沖縄県那覇市の居宅介護支援事業所の求人・転職情報
沖縄県那覇市の居宅介護支援事業所の求人
- 居宅介護支援事業所

指定居宅介護支援事業所 マナの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給】182,400円〜236,200円
- 住所
- 沖縄県那覇市字天久1127-5
- 最寄り駅
- 美栄橋、おもろまち、牧志
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【指定居宅介護支援事業所 マナで介護支援専門員(正社員)を募集中!】
・土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・充実の年間休日124日。
・嬉しい賞与4.0ヶ月分。
・マイカー通勤可能。
最終更新日 : 2025/07/25
- 居宅介護支援事業所

ニチイケアセンターまぁじの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給】241,850円〜
- 住所
- 沖縄県那覇市識名1249-1
- 最寄り駅
- 首里、安里、儀保
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【ニチイケアセンターまぁじで介護支援専門員(正社員)を募集中!】
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/07/24
- 居宅介護支援事業所

小禄居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給】170,000円〜225,000円
- 住所
- 沖縄県那覇市小禄1-27-1
- 最寄り駅
- 奥武山公園、小禄、壺川
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【小禄居宅介護支援事業所で介護支援専門員(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/07/02
- 居宅介護支援事業所

パークヒル天久指定居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給】202,300円〜
- 住所
- 沖縄県那覇市字天久1123
- 最寄り駅
- 美栄橋、おもろまち、牧志
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【パークヒル天久指定居宅介護支援事業所で介護支援専門員(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/07/02
- 居宅介護支援事業所

在宅総合ケアセンター大道の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜
- 住所
- 沖縄県那覇市安里381番地1
- 最寄り駅
- 安里、牧志、おもろまち
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【在宅総合ケアセンター大道で介護支援専門員(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/07/02
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる