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検索条件に当てはまる求人
デイサービス・デイケア
ツクイ松阪船江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松阪市/三重県)
- 給与
- 【月給】200,500円-257,100円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 三重県松阪市船江町508-9
- アクセス
- JR・近鉄「松阪駅」よりバス(松阪中央病院行)乗車、「川井町二丁目」下車、北へ徒歩2分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/23
サービス付き高齢者向け住宅
ブランシエールケア玉川上水の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】268,616円-288,188円
※上記には、以下手当含む
処遇改善手当 22,000円
特定処遇加算手当 2,500円-5,500円
処遇改善支援加算 2,500円
※東京都居住支援特別手当含む
・夜勤手当 5,404円-5,797円/回(月4回)
・資格手当(※介護福祉士5,000円)
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘4-29-4
- アクセス
- 西武拝島線・多摩モノレール玉川上水駅から徒歩10分 多摩モノレール桜街道駅から徒歩 4分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「長谷工グループ」の一員です。高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご利用者や家族に喜んでもらえる質の高いサービスが提供できます。
【ノーリフティングケアへの取り組み】
抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減しつつ、腰痛を防止しながら日々の介護業務が行えます。
【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご利用者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご利用者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。ご入居者お一人おひとりの人生の集大成を演出(デザイン)し、多彩な住スタイルに対応するサービスから、健康寿命の延伸や生きがいづくりのサポートまで、最期まで自分らしく生活できる環境を整えていきます。
最終更新日 : 2024/09/23
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームらふらんす大江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西村山郡大江町/山形県)
- 給与
- 正規職員
【月給】205,200円-
[内訳]
・基本給:144,200円-213,000円
・処遇改善加算業務手当:25,000円/月
・特定処遇改善手当:9,000円/月
・処遇改善加算調整手当:7,000円/月
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回4回にて計上)
【その他手当】
〔11月-3月に支給〕
・寒冷地手当:(7,300円-17,800円/月 ※11月-3月)
- 住所
- 山形県西村山郡大江町大字左沢1277
- アクセス
- 【電車】 JR左沢線 左沢駅下車 徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・地域貢献を安定した法人、環境で仕事がしたい方にはおすすめの法人です。
・介護職員としての知識習得、成長を目指せる環境です。
・大手法人ならではの待遇面で、働きやすい環境つくりを行っております。
・様々な働き方の相談が可能となり、長期就業を目指せる環境です。
最終更新日 : 2024/09/23
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ一之江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都江戸川区一之江7-17-2 ガーデンハウス102
- アクセス
- 都営新宿線「一之江駅」徒歩6分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開!
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/09/23
ショートステイ(短期入所)
浜松西ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浜松市中央区/静岡県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】200,000円-210,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】200,000円-230,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
精勤手当
資格手当
住宅手当(規定有り)
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は
- 住所
- 静岡県浜松市中央区雄踏1-8-17
- アクセス
- 【車】東海道本線「舞阪駅」より8分 【バイク】可
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/23
有料老人ホーム
枚方ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,048円-200,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 大阪府枚方市長尾宮前1-5-1
- アクセス
- 【電車】JR学研都市線「長尾駅」より徒歩6分 【バイク】不可
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/23
訪問介護・定期巡回
ふたつ葉ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(瀬戸市/愛知県)
- 給与
- 【月給】240,000円〜270,000円
基本給 235,000円〜250,000円
資格手当5,000円〜20,000円
経験や能力により変動あり
土日も働ける人は正社員相談可
賞与100,000円〜300,000円(前年度実績)
- 住所
- 愛知県瀬戸市川西2-147
- アクセス
- 瀬戸市役所前 駅より 徒歩 13 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
•資格支援制度が充実しています!全額負担していただけます。
• 残業はほぼなく、週休2日できちんとお休みがとれる•働きやすい環境です。
• 昇給や賞与の制度があり、業績により支給をおこないます。
• 未経験の方も安心して業務をおこなえるようにサポートします。
最終更新日 : 2024/09/23
グループホーム
グループホーム じぶんちの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(知立市/愛知県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】172,000円-
[内訳]
基本給:155,000円-
夜勤手当:12,000円-42,000円(2,000円-7,000円/回・月6回程度)
処遇改善手当:5,000円-
・介護福祉士
【月給】184,500円-
[内訳]
基本給:155,000円-
夜勤手当:12,000円-42,000円(2,000円-7,000円/回・月6回程度)
処遇改善手当:10,000円-15,000円
特定処遇改善手当:7,500円-15,000円
【給与例】
- 住所
- 愛知県知立市谷田町南屋下88-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・月1回内部研修があり、知識を共有してスキルアップを図っています。
・定着度が高いです。5年以上勤続されている方しかいません。長く働くことができる環境が魅力です。
・残業は基本無しです。月1-2回有給休暇が取れます。プライベートも充実しています。
・定年65歳まで長期的に勤務可能です。
最終更新日 : 2024/09/23
サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス茨木平田台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 大阪府茨木市平田台2番1号
- アクセス
- 近鉄バス「大同町北」バス停から徒歩4分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/23
デイサービス・デイケア
ツクイ横浜鴨志田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市青葉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】203,750円-296,350円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町817-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/23
小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター茨木平田台 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 大阪府茨木市平田台2-1
- アクセス
- 阪急京都線「茨木市駅」より徒歩20分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/23
病院・クリニック・診療所
吉岡病院の看護助手(正社員)求人・採用(天童市/山形県)
- 給与
- 【月給】140,500円-146,500円
[内訳]
基本給:114,000円-120,000円
準夜勤手当:7,500円(2,500円/回・月3回)
深夜勤手当:9,000円(3,000円/回・月3回)
洗濯手当:1,000円
調整手当:9,000円
【その他手当】
家族手当(同居家族)
配偶者:15,000円
上記以外:5,000円-/人
- 住所
- 山形県天童市東本町三丁目5番21号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日数126日。残業なし、オンとオフのメリハリをつけて働けます。
→有給休暇は「取得して当たり前」という風土がある病院のため、プライベートも充実させながらバランスよく勤務することが出来ます。
※家族手当等各種手当も充実。
・24時間対応の院内保育室があります。
→0歳児からお預かり可能で料金もなんと1時間50円。
保育士も9人体制なので安心して仕事に集中できます。
子育て中の方の看護師、介護士も多く活躍しております・
・天童駅より徒歩15分なので、電車通勤希望の方も問題ありません。
・医師、看護師、看護助手との連携やコミュニケーションがスムーズで、風通しの良い職場です。回復期の病院のため院内も明るく活発な雰囲気があります。
・外部講師を招いての研修や、看護部主催の研修など、学びの機会を多く作っています。
看護師、リハビリ士など多職種への挑戦の奨学金制度もあり。
自己負担なく国家資格取得のための学校に通うことが出来ます(条件あり)
最終更新日 : 2024/09/23
訪問介護・定期巡回
あけぼの介護センター阿佐谷のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円-
[内訳]
・基本給:190,000円
・調整手当:40,000円
・役職手当:5,000円
・職能手当:15,000円
・固定残業代:30,000円(15時間分・超過分は別途支給)
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北1-43-13 AIビル5F
- アクセス
- 【電車】 JR南阿佐ヶ谷駅から徒歩約3分 JR阿佐谷駅南口より徒歩約8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・年間休日120日です。私生活とのバランスもとれ働きやすい環境が整っています。
・新人研修やWEBを使った研修・各事業所毎での研修など多くのことを学ぶ機会を設けています。
最終更新日 : 2024/09/23
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームくみのき苑しらさぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市東区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】238,200円‐261,800円
[内訳]
・基本給:171,200円‐178,800円
・特定処遇改善手当:8,000円‐20,000円
・処遇改善手当:34,000円
・夜勤手当:5,000円‐6,000円(月4回程度)
・資格手当:5,000円
【年収】※夜勤手当月4回、その他手当を含めず試算
3,320,640円-
介護福祉士
【月給】243,200円‐266,800円
[内訳]
・基本給:171,200円‐178,800
- 住所
- 大阪府堺市東区白鷺町3丁目18番17号
- アクセス
- 【電車】 南海高野線「白鷺駅」下車、西口より初芝方面へ、線路沿い徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大阪南部、南海沿線上で35施設を展開。
法人内での異動希望も通り、キャリアチェンジや、生活環境の変化にも幅広く対応いただけます。
・教育制度が充実。新入社員研修からリーダー研修、役職研修とキャリアに合わせて研修制度が整っています。
・資格取得補助制度あり。実務者研修が受講無料です。介護福祉士・ケアマネジャーの試験対策も外部講師を招き行っています。
・園内保育園あり。産前、産後休暇、小学校6年生までの時短制度なども整っており、子育て中の方も安心です。
・定年63歳(正社員)と長期就業が可能です。最長80歳まで勤務されており、年齢を重ねても働きやすい環境が整っています。(再雇用制度あり)
最終更新日 : 2024/09/23
有料老人ホーム
ひだまりの郷 たけとよの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(知多郡武豊町/愛知県)
- 給与
- 【月給】213,000円‐
基本給:155,000円‐165,000円
資格手当:3,000円‐10,000円
処遇改善手当:20,000円‐23,000円
夜勤手当:30,000円
皆勤手当:5,000円
【その他手当】
経験手当:1,000円‐10,000円
- 住所
- 愛知県知多郡武豊町大字東大高字清水50-3
- アクセス
- 名鉄河和知多武豊 バス 5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・令和5年4月オープン!新しく綺麗な施設で就業できます!
・半田・常滑エリアに複数施設を運営しているため母体が安定しております。
・有給消化率も良いです!社員のほとんどが気兼ねなく有給を取得しています。
最終更新日 : 2024/09/23
訪問入浴介護
SOMPOケア室蘭入江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(室蘭市/北海道)
- 給与
- <オペレーター>
初任者研修
【月給】178,000円
実務者研修
【月給】190,000円
介護福祉士
【月給】220,000円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)等、手当を含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
・残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 北海道室蘭市入江町1-11 KAZU入江ビル2階
- アクセス
- 【電車】JR室蘭駅から徒歩6分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/23
サービス付き高齢者向け住宅
そうせい関戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和歌山市/和歌山県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
基本給:150,000円-155,000円
夜勤手当:50,000円(夜勤5回分)
【その他手当】
昇給:年1回1月あたり1,000円-5,000円
資格手当:5,000円(介護福祉士)
夜勤手当:5,000円/回(6回目以降)
- 住所
- 和歌山県和歌山市関戸4-3-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手そうせいグループが運営する施設です。安定法人で長期就労できます。
・勤務時間など相談可能。夜勤専従も相談可能です。
・資格取得支援がありますので、上位資格の取得をお考えの方にもぴったりです。
・季節休暇もあり、プライベートとの両立も可能です。
最終更新日 : 2024/09/23
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ロイヤルケア高松の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高松市/香川県)
- 給与
- 【月給】193,100円-244,500円
・基本給:135,000円-145,000円
・キャリア手当:10,000円-25,000円
・資格手当:3,600円-25,000円
・処遇改善手当:11,500円-16,500円
・精勤手当:5,000円
・夜勤手当:28,000円(1回7,000円・月4回計上)
【その他手当】
・家族手当:5,000円/一子のみ
・住宅手当:3,000円-6,500円(世帯主の場合)
- 住所
- 香川県高松市福岡町4-28-27
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・無資格からチャレンジ可能で教育体制も充実で安心です。
・資格取得補助や子の看護休暇、治療休暇制度など福利厚生も充実です。
・「高松市子育て支援中小企業」「かがわ女性キラサポ大賞」受賞、「プラチナくるみん」認定取得。働くパパママ多数活躍中です。
最終更新日 : 2024/09/23
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ロイヤルケア高松アネックスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高松市/香川県)
- 給与
- 【月給】193,100円-244,500円
・基本給:135,000円-145,000円
・キャリア手当:10,000円-25,000円
・資格手当:3,600円-25,000円
・処遇改善手当:11,500円-16,500円
・精勤手当:5,000円
・夜勤手当:28,000円(1回7,000円・月4回計上)
【その他手当】
・家族手当:5,000円/一子のみ
・住宅手当:3,000円-6,500円(世帯主の場合)
- 住所
- 香川県高松市福岡町4-28-17
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・無資格からチャレンジ可能で教育体制も充実で安心です。
・資格取得補助や子の看護休暇、治療休暇制度など福利厚生も充実です。
・「高松市子育て支援中小企業」「かがわ女性キラサポ大賞」受賞、「プラチナくるみん」認定取得。働くパパママ多数活躍中です。
最終更新日 : 2024/09/23
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さちの介護職員・ヘルパー求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,300円-250,000円
[内訳]
・基本給:162,300円-175,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回程度)
・処遇改善手当:23,000円
・特定処遇改善手当:10,000円(実務者研修以上)
・資格手当:3,000円-10,000円
【その他手当】
・住宅手当 最大25,000円
・扶養手当 (配偶者)10,000円
(第一子)3,000円
(第二・三子)2,000円
- 住所
- 埼玉県越谷市神明町3丁目18番地
- アクセス
- 東武伊勢崎線「北越谷駅」から 徒歩19分 東武伊勢崎線「越谷駅」から 徒歩20分 新越11「神明町一丁目バス停」から 徒歩6分 新越11「西中学校バス停」から 徒歩7分 新越11「神明町二丁目バス停」から 徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・職員に過度なレクリエーション企画はさせていないので、ワークライフバランスの良い就業が出来ます。
施設長が残業の削減を心がけている事から、職員の離職も少なく運営が出来ています。
・無資格、未経験の方でも相談可能です
施設内で、外部業者に依頼しおむつ研修、接遇研修、介護技術研修などを定期的に行っております。
少ない職員数の段階からこういった取り組みを続けていく事で、方針の統一や職員のスキルアップ・意識改革に努めています。
本当の意味でスキルアップが出来る新設施設と言えます。
・平成19年4月に敷地内保育園を開設しています。
日勤帯だけですが、お子さんを預けながら勤務可能です。
最終更新日 : 2024/09/23
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる