179148-訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(秋田市/秋田県)
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2025年01月27日 に情報更新された(秋田市/秋田県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤✕ 非常勤 |
仕事内容 | 詳しくはお問い合わせください |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)学歴不問 |
給与 | 【月給】185,500円〜205,500円 前年度賞与実績: 年2回 計2.5ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 0交通費支給: 有(上限20,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 資格取得貸付金制度 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・新入社員研修(セントケアグループ) キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【勤務日数】週2日-5日程度の勤務です(面接時応相談) 勤務日数応相談 【勤務時間】1ヶ月単位の変形労働時間制 08:30-17:30の時間の間 勤務時間応相談 【休憩】シフトにより変動(休憩時間は法定通り) 【給与形態】 時給制:介護福祉士以外1,220円 介護福祉士1,250円-1,350円 [内訳] 基本給:1,035円 処遇改善手当:125円 特定事業所手当:30円 ベースアップ手当:30円 介護福祉士資格手当:30円-130円(介護福祉士のみ) 【手当】 交通費支給(上限:20,000円/月) 賞与:有り(年2回 5,000円-) 昇給:有り 昇給額5円-10円/時 【休日】シフトにより調整 年次有給休暇:6ヶ月経過後7日付与 【雇用期間】有り 期間:1年間 【契約更新】有り(原則更新) 【試用期間】有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 【正社員登用】有り |
事業所について
事業所名 | 詳しくはお問い合わせください |
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施設形態 | |
アクセス | 秋田県 秋田市 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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