ショートステイ杏の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・医療法人杏仁会のショートステイ・居宅介護支援センターの求人です。
2012年開設、御所野ひかりクリニックを母体とした利用者定員39名の施設の介護スタッフの募集です。内科、循環器内科、皮膚科、漢方内科のバックアップ体制が充実しています。利用者定員25名の小規模で、通所介護を中心に通い・訪問介護・訪問看護・泊まりショートステイのサービスを地域密着で行っています。
施設は外観・内装からこだわり、まるでホテルのようなモダンな佇まいで落ち着いた雰囲気です。
廊下の区画ごとに温度・湿度の設定ができる空調を完備し、感染症対策もしっかりされております。
世界で最も少子高齢化が進んでいる秋田県の医療・介護の課題を解決する為、地域の医療と皆様を支える優良法人です。
・医療と介護の融合です。医師・看護師との連携も厚く、安心の医療体制とプロのシェフによる食事を提供しています。
短期入所利用者様に食事、入浴、自立支援、排せつ介助、ベッドメイキング、居室管理などが中心の介護業務を行って頂きます。
特徴は医療体制の充実です。御所野ひかりクリニックの医師2名が利用者様の医療的ケアを行い、介護スタッフとの綿密な連携を取ります。
介護スタッフを「ケアコンシェルジュ」と命名し、一歩進んだケアを実践し「その人らしさ」を尊重した介護を目指します。
通常の施設より多い看護師を配置しているので、医療的ケアにより携わることのできるショートステイです。
また食事にも力を入れており、管理栄養士による献立とプロのシェフによるお店のような食事を提供しています。
・高給与高待遇です。託児所完備の充実の福利厚生です。業界未経験の方も歓迎します。
基本給や賞与も高水準で、処遇改善など各種手当も厚く魅力的です。
託児所も完備しており、子育て中の方も無理なく長く勤めていただける職場環境を整備しています。
常に目標を持ってチャレンジを続ける前向きな方は特に大歓迎で、経験資格のない方も入職後に資格を取得しご活躍しています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 短期入所生活介助(ショートステイ杏)人数上限39名の利用者様に対しての介護業務全般とコミュニケーション ・食事、入浴、自立支援、排せつ介助、ベッドメイキング、居室管理などが中心。 ・レクリエーション活動、時季イベントの考案・準備 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】204,000円〜 前年度賞与実績: 年2回・計3.0ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト表による |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 一時保育(月曜日、火曜日、木曜日、金曜日)15:00-18:30 交通費支給: 有(実費支給、上限月額15,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 資質向上に向け、外部研修参加や内部での研修、又は勉強会を実施。 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ショートステイ杏 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒010-0042 秋田県秋田市桜2丁目17-23 最寄り駅: 秋田、羽後牛島 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 平均介護度:2.97 |
スタッフ体制 | 32名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 1・全職員の精神・身体・経済のすべての幸福を追求する 2・全職員は人間性、社会性、経済性の追求し、人類、社会の健康に貢献する 3・人として正しいことをする集団である 4・精神的自立・日々成長と挑戦・万事に対し積極性をもつ 5・誰からも感謝されるように貢献する |
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