コンフォートフィオーレ高砂の介護職員・ヘルパー求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】210,250円~
[内訳]
・基本給:166,850円-180,450円
・処遇改善手当:15,800円-27,000円
・ライフプラン手当:10,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月5回で計上)
【その他手当】
・固定残業代(5時間分) 7,100円
・資格手当:6,000円(介護福祉士)
・子ども手当:5,000円~
・役職手当:5,000円~
・運転手当:1回150円
・扶養手当 有(子供手当:5,000円~)
※時間外労働の有無にかかわらず5時間分の時間 - 住所
- 東京都葛飾区高砂2-27-17
- アクセス
- 【電車】 京成線/北総線「京成高砂駅」より徒歩5分
- 最終更新日:
- 2024/07/02
求人のおすすめポイント
・リフレッシュ休暇・誕生日休暇あります。
・お子様が小学校を卒業するまでは、時短勤務可能です。育児中の方でも安心してご勤務いただけます。
・資格取得支援制度あります。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | 詳しくはお問い合わせください |
仕事内容 | グループホーム事業所における介護業務全般 ●食事介助、入浴介助、排泄介助 ●レクリエーションの企画、提供 ●バイタルチェック、健康状態の記録 ※新たなサービスの企画等にも積極的に関与していただきます! ※介護経験豊富なスタッフが入社後に研修をしますので、実務未経験の方も安心して業務を覚えることができます。 【入浴介助】 利用者2名に対して職員1名体制 調理業務: 簡単な調理業務のみ。(レトルトパックに野菜切って炒める/解凍する等) 共通点は、しっかり調理する訳ではないこと。 コロナ前は、事前注文では不足だった材料を利用者と買い物に行く等もあった。 ・緊急時の対応方針: ⇒マニュアル・フローチャートがある。 状態に応じて訪問看護、ご家族、管理者に連絡する。 入居者様の意識がない場合は救急車を呼ぶ。 |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | 【月給】210,250円~ 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 2,791,500円(初任者研修)/2,841,300円(介護福祉士) |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | (早番) 07:00~16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給 上限40,000円/月) 車通勤: 不可 退職金: 無 【福利厚生・待遇】 |
研修制度 | 研修制度: 有 研修担当:各現場の管理者もしくはリーダーが指導 キャリアパス制度: 有り 実務者研修取得の法人費用負担あり 3年未満半額 3年以上は全額支給 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:4回 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | コンフォートフィオーレ高砂 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | コンフォートフィオーレ高砂の介護職員 |
アクセス | 〒125-0052 東京都葛飾区高砂2-27-17 【電車】
京成線/北総線「京成高砂駅」より徒歩5分 |
利用者の傾向 | 2021年01月18日時点
◆入居率:94%
◆入居者の平均年齢:86.8歳
◆入居者の男女別人数
男性:2人
女性:15人
◆要介護度別入所者数
要支援2:0人
要介護1:1人
要介護2:5人
要介護3:6人
要介護4:3人
要介護5:2人
◆昨年度の退所者数:2人
◆平均要介護度:3 |
スタッフ体制 | ◆利用定員:2ユニット18人
【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 17人
介護職員数 14人 2021年01月18日時点
◆総従業者数:17人
◆計画作成担当者数
常勤:1人
非常勤:1人
◆介護職員数
常勤:6人
非常勤:8人
◆介護職員の退職者数
常勤:3人
非常勤:2人
◆看護師数
常勤:0人
非常勤:0人
◆経験年数5年以上の介護職員の割合:0%
◆夜勤を行う従業者数:11人
【1日の職員配置人数】
早番:1~2日勤:1~2
遅番:1~2
夜勤:1~2
※夜勤時に関しては、緊急時の対応までヒアリング(オンコール?) |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外に勤務スペースあり |
理念 | 事業所理念:安心してくらせる街づくり 経営者は職員を大切に、職員はお客様を大切に 社会から求められる企業を築く 最高の満足を常に提供するサービスを追求 業界のリーディングカンパニーを目指す URL:http://www.conffort.jp/profile/message/ |