たのしい家藤井寺の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(藤井寺市/大阪府)
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | グループホームでの副ホーム長業務全般。 ・介護業務 ・施設運営（入居見学対応・相談や事故の対応・研修の実施） ・人材育成（面接・面談・OJT） ・金銭管理（小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理）など |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】303,400円〜 前年度賞与実績: 有り（年2回） 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 07:30-16:30 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 有 シフト制（月8-9日休） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限50,000円/月） 車通勤: 不可 退職金: 有 ・資格支援制度 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 年間600以上の講座 キャリアパス制度: 有り 部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。 |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | たのしい家藤井寺 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | たのしい家藤井寺の管理者/施設長/ホーム長(正社員) たのしい家藤井寺の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒583-0005 大阪府藤井寺市惣社1丁目10-7 最寄り駅: 土師ノ里、柏原南口、道明寺 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）85.0歳
要支援1：0名
要支援2：0名
要介護1：1名
要介護2：7名
要介護3：5名
要介護4：2名
要介護5：3名
平均要介護度2.94 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）16人
介護職員数14人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:2人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | ■ケア21 の経営理念 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる |
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- 夜勤専従
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- 社会保険完備
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- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
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- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/03/27
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求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止！ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
最終更新日：2025/03/27
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求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり！入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
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求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
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求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
最終更新日：2025/03/27
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- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止！ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
最終更新日：2025/03/27
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- 社会保険完備
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求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
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リールスライフ井高野(大阪府大阪市東淀川区)の生活支援員(正社員)求人情報
詳しくはお問い合わせください- 生活介護
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- 実務者研修(ヘルパー1級)
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- 精神保健福祉士
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂...
最終更新日：2025/03/27
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【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/03/27
訪問介護・定期巡回
ケア21山科(京都府京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり！入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/03/27
訪問介護・定期巡回
ケア21はりなかの(大阪府大阪市東住吉区)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人情報
【月給】304,700円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
最終更新日：2025/03/26
訪問介護・定期巡回
ケア21東淀川(大阪府大阪市東淀川区)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人情報
【月給】304,700円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
最終更新日：2025/03/26
訪問介護・定期巡回
ケア21山科(京都府京都市山科区)のサービス提供責任者(正社員)求人情報
【月給】245,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり！入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/03/26
訪問介護・定期巡回
ケア21神戸西(兵庫県神戸市西区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止します。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチ...
最終更新日：2025/03/26
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グループホーム
たのしい家藤井寺(大阪府藤井寺市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
詳しくはお問い合わせください- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/03/27
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有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームランドマーク堺弐番館(大阪府堺市堺区)の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】220,000円〜- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2024年7月OPENの新しい施設です。 ・夜勤なしでも正社員としての勤務が可能です。 ・高水準の給与設定になっています。 ・介護ケアへの業務集中。利用者への接点が多くなる職場です。 ハードワークになる理由の1つの洗濯は外注し業務軽減。バスタオル/シーツなどもリースにしております。 ・...
最終更新日：2025/03/28
小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター大阪野江 小規模多機能(大阪府大阪市城東区)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】257,330円〜- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業...
最終更新日：2025/03/28
サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス大阪瑞光(大阪府大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】241,280円〜331,400円- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業...
最終更新日：2025/03/28
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 恵の里(大阪府東大阪市)の介護職員・ヘルパー、介護事務・医療事務(正社員)求人情報
【月給】195,000円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ユニット型の特別養護老人ホームです。利用者様へ密なサポートが可能です。 ・住宅手当や家族手当等、お手当も豊富です。 ・犬派におススメ。ワンちゃんと一緒に入居できるフロアがあります。 ・未経験の方も歓迎です。しっかりと教育には力をいれています。 ・車通勤歓迎です。駐車料金無料です。公共交通機...
最終更新日：2025/03/28
有料老人ホーム
フィオレ・ヴィータ枚方(大阪府枚方市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】225,000円〜265,000円- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・昇給、賞与の支給があり日頃のがんばりを還元しています。 ・社内研修や社外研修が充実しており、未経験の方も安心して仕事に取り組めます。 ・資格取得支援制度があり働きながらスキルアップを目指せます。 ・有給消化率が70%以上です。 ・駐車場無料です。 ・24時間看護師常駐。
最終更新日：2025/03/28
デイサービス・デイケア
デイサービス ゆめwill(大阪府大阪市浪速区)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】190,000円〜250,000円- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・珍しい土日が固定のお休みとなります ・未経験、無資格の方もご相談可能です。 ・送迎業務、相談可能。送迎担当の方がいらっしゃいます。 ・元々、整骨院からスタートした企業です。元整骨院でしかできないリハビリに力をいれています。
最終更新日：2025/03/28
デイサービス・デイケア
ビーナスクラブ八尾(大阪府八尾市)の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】271,200円〜- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・プライベート充実です。残業少なめ、有給・育休取得実績があります。 ・特別顧問(外部講師)の設置など教育体制万全です。 ・福利厚生が充実しています。 ・キャリアパスが明確なので上を目指したい方をサポートする環境です。 ・子育て中の職員さん歓迎です。延長保育の場合500円負担などございます。
最終更新日：2025/03/28
小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター枚方牧野 小規模多機能(大阪府枚方市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】241,280円〜331,400円- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業...
最終更新日：2025/03/28
特別養護老人ホーム(特養)
茨木特別養護老人ホーム ラガール(大阪府茨木市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】260,000円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
「安心・信頼・貢献」という理念を掲げた法人が運営する施設です。 地域に根づき親しまれる施設運営を心がけ、ゆったりとした時間の中で、暖かく優しい介護を目指します。 ・医療機関と連携した介護サポート体制 ・関西で7施設を展開する法人が運営 ・高給与 ・入職からの研修＆サポート体制が充実
最終更新日：2025/03/28
病院・クリニック・診療所
関西記念病院(大阪府枚方市)の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】197,650円〜- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・助手は夜勤の無い勤務です。 ・資格取得支援制度・奨学金制度あり。 看護師へのキャリアチェンジも実績多数。 ・精神病棟での勤務です。認知症の方も多くおられ、精神病・認知症について学べます。 ・食事補助有ります。(食堂で定食が食べれます) ・残業全職種ほぼございません。
最終更新日：2025/03/28
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 青藍荘(大阪府吹田市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】213,000円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定した法人基盤がある施設での勤務です。 高齢者・子ども・障害者など幅広い福祉分野でサービス展開をしている【藍野福祉会】が運営しています。 ・お子様がいるスタッフもいるため、シフトなどは柔軟に相談に乗っていただけます。 「希望休は出してしまったけど、午後から懇談があるのでこの日は夜勤勤務がい...
最終更新日：2025/03/28
有料老人ホーム
有料老人ホームスマイルらいふ星田(大阪府交野市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】263,000円〜- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2024年2月開設の施設です。 ・JR学研都市線星田駅から徒歩2分です。 ・「遊・食・浴・眠」これらの四つの要素を大切にしております。 ・セラピー犬(犬と触れ合うことから生まれる癒しを、皆様にお届け) ・夜勤3名体制(眠りスキャンを導入) ・施設全体でのイベントが毎月1回あります。 ・...
最終更新日：2025/03/28
その他（介護）
かんたき堺長尾(大阪府堺市北区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】246,000円〜261,000円- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日111日のためプライベートとメリハリをつけて働けます。 ・高給与の求人です。 ・資格取得制度があります。 ・大手法人のため、福利厚生が充実しております。 ・ハイエースでの運転は必須となりますが、運転講習がしっかりとあります。
最終更新日：2025/03/28
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームサンホーム(大阪府東大阪市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人情報
【月給】233,900円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日の120日以上、残業も少なく長く働きやすい環境です。 ・育児休暇、介護休暇も充実。 ・資格取得支援制度・資格取得報奨金制度があります。 ・未経験者から経験者まで、それぞれの良さが発揮できる職場です。
最終更新日：2025/03/28
