特別養護老人ホーム緑風苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】217,300円-250,000円
[内訳]
・基本給:147,800円-165,500円
・処遇改善手当:22,000円
・夜勤手当/回:7,000円(月5回程度)
・精勤手当:4,000円
・早番手当:1,700円/回(月5回程度)
・資格手当:15,000円(介護福祉士)
・賞与:4か月分
【その他手当】
扶養手当:8,000円(配偶者)/2,300円(子)
住宅手当:5,000円 まで
通勤手当:上限50,000円
【モデル年収】
例)初任者研修・経験 1 - 住所
- 埼玉県行田市須加1529
- アクセス
- 武州荒木 駅より 徒歩 35 分
- 最終更新日:
- 2024/05/29
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・法人内で多くのサービス形態を運営
特別養護老人ホームの他にも介護老人保健施設、温泉デイサービス、グループホーム、軽費老人ホーム、ケアハウスなど、珍しいサービス形態の施設を多く運営しているため、様々なキャリア形成が可能です。
また、特に地域に根ざす事を理念としているため、他施設では受入れの難しい高齢者でも幅広いサービス形態を運営する事で受け入れを積極的に進めています。
単に介護技術を磨けるだけでなく、社会的にも大きな意義があり、
誇りを持って働いている職員さんが多く在籍しています。
・職員の定着率が良い
法人全体で離職率5%以下を目指しており、実際に30年度も8%以下に留める事が出来ています。
何かあったらお互い様という精神で、緊急時の助け合いを惜しまないスタッフがお互いを助け合って仕事をしているので、「急な用事が・・」「お子様が・・」という時もご理解頂ける法人です。
・充実した教育制度
教育方針「良い知識、技術、社会性、倫理観が次の世代に引き継がれて行くように」を軸としています。
新人には専属の教育担当(チューター)が1名付き、教育の観点がぶれないように気をつけています。
また、年に2回以上の管理者面談を設けられており、現状について客観的なフィードバックを受ける事出来るほか、今後のキャリアについても気軽に相談出来ます。
・孫まで利用出来る託児所
1日1,000円で託児所を利用出来ます。(女性職員のお子様から優先)
現在も多くの職員が活用されており、中には孫を預けて就業される方もおります。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 利根川流域ののどかな平野。その田園地帯に溶け込むように施設があります。 排泄介助:個々の状態に合わせお世話させて頂きます。 入浴介助:個々の入浴希望をお聞きし、お世話させて頂きます。 余暇活動:クラブ活動、カラオケ、ふれあいクラブ等に参加し楽しい時間を提供させて頂いております。 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】217,300円-250,000円 前年度賞与実績: 年2回・計4.00月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 3ヶ月 条件変更なし 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 無 |
勤務時間 | 早番 6:30-15:30 休憩: 90分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 有 シフト制:4週8休 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 敷地内にハッピーキッズという託児所有り 1,000円/日(女性職員の子供が優先になる) 孫でも利用している社員もいる 交通費支給: 有(上限50,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT、eラーニング キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム緑風苑 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒361-0004 埼玉県行田市須加1529 武州荒木 駅より 徒歩 35 分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)86.4歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:1名
要介護3:23名
要介護4:28名
要介護5:47名
平均要介護度4.22 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)82名
介護職員数41名 【夜勤体制】
5名
【公表】
夜勤を行う従業員数:0名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 近隣道路含め敷地内禁煙(休憩中含め喫煙不可) |
理念 | 【公表】 「24時間笑顔の介護」をモットーに、ご利用者様に安全・安心な介護サービスを提供する。※生活保護法指定 社会福祉利用者負担額軽減制度開始時より実施中 |
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