ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ光が丘公園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)

給与: 無資格・初任者研修
【月給】234,300円

実務者研修
【月給】245,000円

介護福祉士
【月給】280,800円

※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分-）

【昇給】あり

住所: 東京都板橋区赤塚新町2-7-16

アクセス: 【電車】地下鉄有楽町線地下鉄赤塚駅から徒歩6分【電車】東武東上線下赤塚駅から徒歩8分

最終更新日：: 2024/11/01

この求人は応募受付を終了しています。

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。

【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケアユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。

【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	有料老人ホームにおける介護業務全般・入居者様の日常生活のサポート・入浴、着替え、排泄の介助など・旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 学歴不問
給与	無資格・初任者研修【月給】234,300円実務者研修【月給】245,000円介護福祉士【月給】280,800円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む ※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む【その他手当】残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分-）【昇給】あり前年度賞与実績: 年2回（6月・12月）計2ヶ月分年収例: 3,190,000円-
契約期間	契約期間の定め: 無し＜非常勤の場合＞［雇用期間］有　12ヶ月［契約更新について］有［契約更新判断］本人の能力、業務成績、勤務態度、契約期間満了時の業務量、従事している業務の進捗状況、会社の経営状況等を総合的に勘案し判断［契約更新上限］無試用期間: 有り [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月8日-10日休）【休暇】・年次有給休暇:法定日数＋3日付与（入社時期により異なる）・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（上限50,000円（社内規定あり））車通勤: 不可退職金: 有 ■労働組合加入時（慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり） ■制服貸与 ■確定拠出年金
研修制度	研修制度: 有【研修の概要(OJT/OFFJT)】 OFFJT 入職後10日間、本社で座学研修 ※現在はコロナで3日間、施設内でオンライン研修 OJT 配属先でのOJT研修、約1か月間フォローアップ、約1年間に渡る研修【資格取得支援制度の有無】初任者研修：提携校での資格講座を割引価格で受講可能実務者研修：資格取得費用は会社が全額負担介護福祉士：合格報奨金　3万円介護支援専門員：合格報奨金　5万円 ※既に資格をお持ちで、ケアマネジャーとして勤務している方の資格更新費用は会社負担【独り立ちまでの期間】 3か月～6か月キャリアパス制度: 有り昇給：有キャリアパス例：一般介護職→ホーム長→エリア長→本部→役員【キャリアパスと給与】専門職：ケアマネジャー、生活相談員、認知症ケア専門士、サービス提供責任者管理職：ホーム長、支配人・上席ホーム長、部長、ACエリアコーディネーター本社部門：人材採用部、教育研修部、地域包括ケア推進部、その他本社部門【未経験から活躍されている方の事例】社員全員が介護福祉士をまず目指しますキャリアヒアリング制度を使って、自分にあった働き方を選べます
シフト回数目安	夜勤回数：月平均4～5回
選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ光が丘公園
施設形態	有料老人ホーム
アクセス	〒175-0093 東京都板橋区赤塚新町2-7-16 【電車】地下鉄有楽町線地下鉄赤塚駅から徒歩6分【電車】東武東上線下赤塚駅から徒歩8分
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）88.6歳要支援1：6名要支援2：9名要介護1：10名要介護2：12名要介護3：6名要介護4：12名要介護5：8名平均要介護度2.31
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）45人介護職員数28人夜勤体制：3人
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外敷地内に喫煙場所設置
理念	お一人おひとりに合わせた介護サービスを実現超高齢社会におけるさまざまな時代のニーズに対応することで培ってきた総合力を活かし、「たとえ介護が必要になっても高齢者自身が住みたいと望む場所（住まい）で、自分らしい暮らしを続けられる環境の提供」に取組み続けています。あなたの街であなたをいちばんよく知る、介護のプロになる。お住まいの地域で、皆さまお一人おひとりに合わせたフルラインナップの介護サービスを、提供します。

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なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
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情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
非公開求人は、求人を提供している施設が名前を出さないという条件で求職者を探している求人になります。世の中には認知されておらず、カイゴジョブエージェントのみしかご紹介できない求人も多数ありますので、詳しくはこちらよりご登録後にご相談ください。
登録するとどんなサービスが受けられますか？
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ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ光が丘公園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)

給与: 無資格・初任者研修
【月給】234,300円

実務者研修
【月給】245,000円

介護福祉士
【月給】280,800円

※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分-）

【昇給】あり

住所: 東京都板橋区赤塚新町2-7-16

アクセス: 【電車】地下鉄有楽町線地下鉄赤塚駅から徒歩6分【電車】東武東上線下赤塚駅から徒歩8分

最終更新日：: 2024/11/01

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求人のおすすめポイント

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	有料老人ホームにおける介護業務全般・入居者様の日常生活のサポート・入浴、着替え、排泄の介助など・旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 学歴不問
給与	無資格・初任者研修【月給】234,300円実務者研修【月給】245,000円介護福祉士【月給】280,800円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む ※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む【その他手当】残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分-）【昇給】あり前年度賞与実績: 年2回（6月・12月）計2ヶ月分年収例: 3,190,000円-
契約期間	契約期間の定め: 無し＜非常勤の場合＞［雇用期間］有　12ヶ月［契約更新について］有［契約更新判断］本人の能力、業務成績、勤務態度、契約期間満了時の業務量、従事している業務の進捗状況、会社の経営状況等を総合的に勘案し判断［契約更新上限］無試用期間: 有り [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月8日-10日休）【休暇】・年次有給休暇:法定日数＋3日付与（入社時期により異なる）・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（上限50,000円（社内規定あり））車通勤: 不可退職金: 有 ■労働組合加入時（慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり） ■制服貸与 ■確定拠出年金
研修制度	研修制度: 有【研修の概要(OJT/OFFJT)】 OFFJT 入職後10日間、本社で座学研修 ※現在はコロナで3日間、施設内でオンライン研修 OJT 配属先でのOJT研修、約1か月間フォローアップ、約1年間に渡る研修【資格取得支援制度の有無】初任者研修：提携校での資格講座を割引価格で受講可能実務者研修：資格取得費用は会社が全額負担介護福祉士：合格報奨金　3万円介護支援専門員：合格報奨金　5万円 ※既に資格をお持ちで、ケアマネジャーとして勤務している方の資格更新費用は会社負担【独り立ちまでの期間】 3か月～6か月キャリアパス制度: 有り昇給：有キャリアパス例：一般介護職→ホーム長→エリア長→本部→役員【キャリアパスと給与】専門職：ケアマネジャー、生活相談員、認知症ケア専門士、サービス提供責任者管理職：ホーム長、支配人・上席ホーム長、部長、ACエリアコーディネーター本社部門：人材採用部、教育研修部、地域包括ケア推進部、その他本社部門【未経験から活躍されている方の事例】社員全員が介護福祉士をまず目指しますキャリアヒアリング制度を使って、自分にあった働き方を選べます
シフト回数目安	夜勤回数：月平均4～5回
選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ光が丘公園
施設形態	有料老人ホーム
アクセス	〒175-0093 東京都板橋区赤塚新町2-7-16 【電車】地下鉄有楽町線地下鉄赤塚駅から徒歩6分【電車】東武東上線下赤塚駅から徒歩8分
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）88.6歳要支援1：6名要支援2：9名要介護1：10名要介護2：12名要介護3：6名要介護4：12名要介護5：8名平均要介護度2.31
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）45人介護職員数28人夜勤体制：3人
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外敷地内に喫煙場所設置
理念	お一人おひとりに合わせた介護サービスを実現超高齢社会におけるさまざまな時代のニーズに対応することで培ってきた総合力を活かし、「たとえ介護が必要になっても高齢者自身が住みたいと望む場所（住まい）で、自分らしい暮らしを続けられる環境の提供」に取組み続けています。あなたの街であなたをいちばんよく知る、介護のプロになる。お住まいの地域で、皆さまお一人おひとりに合わせたフルラインナップの介護サービスを、提供します。