訪問介護 田鶴苑のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(有田市/和歌山県)

求人のおすすめポイント
・特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスといった複数の施設を運営しており、安定しています。
・入職1年経過後は、有給休暇等を利用した長期連続休暇(7日間)が取得可能です。
・非常勤の方にも処遇改善手当が付きます。
・介護初任者研修資格取得制度あり(費用半額負担)
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・高齢者:障害者=10:0 ・身体介護:生活援助=5:5 ・利用者の特徴:高齢者メイン ・1日の訪問件数:5‐6件 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 【月給】164,900円〜 前年度賞与実績: 年2回 計4.50ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:30‐17:30 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 [休日] |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(月額18,800円まで) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 有り 昇給有 年1回 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:なし |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 訪問介護 田鶴苑 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 訪問介護 田鶴苑の介護職員(正社員) 訪問介護 田鶴苑のサービス提供責任者(正社員) |
アクセス | 〒649-0316 和歌山県有田市宮崎町911 最寄り駅: 箕島、初島、下津 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】平均年齢(利用者)84.9歳
介護度
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:0名
要介護3:9名
要介護4:37名
要介護5:39名
平均要介護度4.35 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 73名
介護職員数 41名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 ボランティアの協力による苑内喫茶(月2回)、ボランティアによる理美容サービス(毎週)の実施。 外出の機会を設け、地域社会とのつながりを保つべく、週1回の外出喫茶に加え、随時外出希望にも対応。 また気候の良い時期には散策と称して近隣への外出を実施。 そして音楽療法士を招き、月3回音楽を歌ったり、聞かせたりなど、音楽の持つ力を生かしたリハビリテーションを行い、障がいの回復や生活の質の向上を図っています。 |