フレアス看護小規模多機能上溝の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)

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完全無料求人のおすすめポイント
【副所長/副所長候補のポジションとなります】
現場のリーダーとして業務に就いていただきます。
夜勤などもありますので、現場にも入りながら勤務を行いたい方にお勧めです。
【フレアス看護小規模多機能上溝とは】
・全国335拠点に訪問マッサージ/訪問看護/訪問介護を展開しているグループです。
東証グロース上場企業の安定した就労環境をご用意しています。
フレアスグループの新しい看護小規模多機能です。
お近くの在宅鍼灸マッサージや訪問看護サービスとの連携も活発です。
・無料駐車場完備でお車通勤も可能なので、通勤も楽々です。
・様々な働き方が可能です。
夜勤含めた正社員は勿論のこと、オンコール対応が可能であれば日勤常勤や夜勤のみの働き方も可能です。
【こんな方にお勧めです。】
・1人のご利用者様に対してワンストップでサービスを行えます。
看護小規模多機能型の施設のため一つの施設でご利用者様へトータル的なサポートが可能です。
・オープニング施設の新しい環境で1から環境を作っていきたい方
・定年65歳なので、長く介護業界で活躍していきたい方
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 看護小規模多機能居宅介護施設における副所長/介護業務全般 【副所長業務】 ・シフト等予定表の作成 ・拠点内の係の進捗確認業務 ・手順書等の作成 ・新入社員への研修 など 【施設内・ご自宅での介護業務】 ・食事介助(配膳/下膳含む) ・入浴介助(着脱衣) ・排泄介助(おむつ交換/トイレ誘導) ・移動介助(車いす・歩行器等) ・口腔ケア ・掃除、シーツ交換等 ・送迎 ・各種会議への参加等 など |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 【月給】278,410円〜307,411円 前年度賞与実績: 年2回 計2ヶ月分 処遇改善一時金:年2回(基本給・資格手当・見込残業代を含んだ全ての金額で算出) 当社規定の中で支給 年収例: 副所長 年収:4,000,000円‐4,400,000円 前後 |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 無 |
勤務時間 | シフトによる 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 週休2日制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(全額支給) 車通勤: 可 退職金: 有 時間給取得可 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 有り その後のキャリアは |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | フレアス看護小規模多機能上溝 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒252-0243 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-12 最寄り駅: 上溝、南橋本、番田(神奈川) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | ・要介護度別入所者数
要介護1:1名
要介護2:3名
要介護3:3名
要介護4:5名
要介護5:3名
・男女数
男性:6名
女性:9名
・年齢構成
平均年齢:80歳 |
スタッフ体制 | 法人全体 従業員数
617名(パート社員を含む) 総従業者数:20名
介護職員数:常勤8名・非常勤6名
経験年数5年以上の介護職員の割合:64.3%
【夜勤体制】1名
ショートステイ定員が9名。
【オンコールあり】
訪問介護でもオンコールを受け入れます。
ほとんど看護需要です。介護需要はトイレから立てないという場合や、ベッドから落ちた等の場合になります。(千葉の施設ではオンコール0回)
・従業員数
介護 7名
介護+看護合わせ11名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | Aging in Place 看取り難民ゼロを目指して |
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完全無料