特別養護老人ホーム河辺荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(秋田市/秋田県)
- 給与
- 〈臨時職員(介護福祉士以外)〉
【月給】135,000円-160,000円
[内訳]
基本給:135,000円-160,000円
〈正職員(介護福祉士)〉
【月給】156,000円-190,600円
[内訳]
基本給:135,000円-165,000円
特殊業務手当:21,000円-25,600円
【その他手当】
介護職務手当
待機手当
夜勤手当
超過勤務手当
介護職員等特定処遇改善手当(一時金)
ベースアップ等支援手当 - 住所
- 秋田県秋田市河辺大張野字水口沢216
- アクセス
- 大張野駅より徒歩16分
- 最終更新日:
- 2024/07/01
求人のおすすめポイント
・町民から作り上げられた法人
法人のある河辺地区では、高齢化社会に向け、高齢者に対しての医療費無償化であったり敬老祝い金などの支給を行っておりました。
昭和50年代を迎えるにあたって更に事態が困窮を迎えるにあたり、町内の有志によって作られた法人となります。
・不安なく仕事に取り組んでいただきたいという想い
スタッフには可能な限り不安のない状態で業務にあたっていただきたいという想いから、
新人スタッフに対しては最大1年間の研修サポート、また、夜勤のデビューまでは本人のスピードや自信がついたかを確認してから行う為「心配なのに夜勤に入らなければいけない」等の心配もありません。
また介護ロボットを運用を行っており、経験が浅いからついていけるかが不安であったり、特養だから肉体的に負担が大きいのではないか、という方に対しても安心な環境となっております。
・50名定員の施設。
2人部屋が1室、4人部屋が14室の計50名定員の施設となっております。
施設の作りが平屋の1階建ての為、階を跨いでの移動がなく身体的な負荷も少ない構造です。
また、同じフロアで全スタッフが業務にあたっているため、横の連携やコミュニケーションなども取りやすく、助け合える環境で勤務ができます。
・待遇面が優れています。
月公休も10日、年間休日120日とお休みも多い上、年間賞与も3.95か月分支給と待遇面に関しては非常に高水準です。
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募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | ■特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入所者の生活に関わる業務(食事、入浴、排泄等の介助) ・レクリエーションの企画、実施 ・委員会活動への参加 ・その他付随する業務 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 〈臨時職員(介護福祉士以外)〉 前年度賞与実績: 年2回 嘱託職員(介護福祉士以外):48,000円 嘱託職員(介護福祉士):計2.6ヶ月分 正職員:計3.95ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:1年間 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 嘱託職員 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 有 シフト制(4週8休) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限あり)月額32,100円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 【公表】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム河辺荘 |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム河辺荘の介護職員(契約社員) |
アクセス | 〒019-2632 秋田県秋田市河辺大張野字水口沢216 大張野駅より徒歩16分 |
利用者の傾向 | 2024年2月14日時点
入所定員:50人
入所人数:50人
平均年齢:90.5歳
男性:8人
女性:42人
平均介護度:
要介護1 0人
要介護2 0人
要介護3 26人
要介護4 14人
要介護5 10人 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 52人
介護職員数 25人 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 食事は聞き取り調査を基に、栄養と利用者の身体状況に配慮した選択メニューや季節に合わせた行事食、手作りヨーグルトなど、バラエティに富んだ食事を提供しています。また、利用者の状況に応じた介護サービス計画を作成して余暇活動や外出行事などを通して快適に過ごしていただけるように努めています。 |