ケアハウス第2アドナイ館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浜松市中央区/静岡県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・小規模で家庭的な施設だからこそ味わえる「働く楽しさ」があります。
利用者の方の「あたりまえの生活」を応援するやり甲斐のあるお仕事です。
・新入社員の方は早番や遅番に連続して入る事で仕事を覚えやすい取り組みをしています。
・その他の研修(感染症対策等)は施設独自のものだけでなく、系列の施設と合同で行う事もあります。
・仕事の習熟度に応じて夜勤に入るタイミングが変わります。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 軽費老人ホームにおける介護業務全般 ・要介護者における日常の生活支援(食事、入浴、排せつの介助等) ・散歩等の外出支援、買い物支援 等 ※社有車使用(普通乗用車) |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】196,100円〜 前年度賞与実績: 年2回・計4.00月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 06:00-15:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 月8‐10日休み |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限45,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 詳しくはお問い合わせください |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ケアハウス第2アドナイ館 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒433-8105 静岡県浜松市中央区三方原町3014-1 最寄り駅: 金指、浜松大学前、気賀高校前 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 利用者:20名
【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:17名
要介護2:5名
要介護3:2名
要介護4:0名
要介護5:0名
平均要介護度1.38 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)7名
介護職員数3名 【夜勤体制】
介護職:1名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】こんなあなたに、ぷらすワン ・1日のデイサービスは長くて僕には合わないよ。 ・レクリエーションより運動がしたいんだけど… ・自分の筋力や体力を詳しく知りたいわ ・手術をしたことがあるから、理学療法士がいてくれると安心ね。 ・運動って一人じゃ続かないよね。 トレーニングは自転車運動やマシンを使った筋トレ、個別トレーニングを提供しています。 利用者様の状態に応じて、セラピストが個別のスケジュールや測定・評価を行います。 血圧・握力等の筋力・筋肉量などを数値化し、「健康の通信簿」発行します |
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