青山荘デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(五所川原市/青森県)
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完全無料求人のおすすめポイント
・実務者研修の資格取得支援制度がございます。貸付制度と、お休みの融通が利くので、資格取得希望者にお勧めです。
・法人内に複数施設を保有しているので、様々なキャリアステップがあります。
・職員さん同士で協力し合っているので、希望休を叶えて頂けます。
・敷地内に滝や池や四季を彩る花々があり、のんびりと季節の移り変わりを実感できます。
・未経験の方でも丁寧に教えて頂けるので、安心して入職できます。
・昭和47年5月1日に設立され、地域に根付いた施設です。経営も安定しています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | デイサービス事業所における介護業務全般 【送迎業務】 送迎：必須 車種：8名‐10名乗りワゴンタイプ/AT車 【その他業務】 食事介助：あり レクリエーション：あり 排泄介助：あり |
| 応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】169,828円〜197,750円 前年度賞与実績: 年2回 計2.46ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間：1年（年度毎） 試用期間: 有り 期間：2ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 07：30-16：40 休憩: 70分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員の場合は勤務時間に応じて社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限なし） 車通勤: 可 退職金: 無 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 ・新人職員研修は、新卒用の制度がある。（経験がある方はある程度省略する等あり） キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 青山荘デイサービスセンター |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒037-0011 青森県五所川原市大字金山字盛山42-8 最寄り駅: 五農校前、津軽飯詰、十川(青森) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
要支援1：0名
要支援2：0名
要介護1：252名
要介護2：164名
要介護3：18名
要介護4：54名
要介護5：23名
平均要介護度：1.89 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）：17名
介護職員数：8名 【公表】
経験年数10年以上の介護職員の割合：63% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 温泉入浴が出来る。マッサージ器や運動マシンを設置している。 |
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- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・複数の事業所を運営している法人になりますので、安定して勤務できます。 ・資格取得支援制度がございます。更に上の資格にチャレンジ可能です。 ・「弘前市子育て応援企業」「ひろさき健やか企業」「あおもりイクボス宣言企業」に認定を受けており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
最終更新日：2025/04/05
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【月給】179,000円〜189,000円- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ご利用者様目線の介護を心掛けています】 青森市内でグループホーム、有料老人ホーム、デイサービス、居宅介護事業所などを複数運営している法人です。 法人全体としてご利用者様主体の介護を掲げています。それに共感した職員が多くおり、活躍しています。 【福利厚生が充実で安心して働ける職場です】 ...
最終更新日：2025/04/05
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターまるめろ(青森県弘前市)の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人情報
【月給】179,500円〜184,500円- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【安定した法人です】 医療法人仙知会は昭和31年から続く法人で、青森県や秋田県に複数施設を展開している安定した法人です。 【相談しやすい環境があります】 困った時や悩み事があるときは、近くに上司の方がいる環境なので、相談しやすいです。 長く働かれている方が多い事業所です。
最終更新日：2025/04/04
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム長慶苑(青森県弘前市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】180,500円〜220,000円- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・同一敷地内に4つの施設がある法人です(特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、ショートステイ)。法人内異動も可能です。 ・定期的にイベントを開催しています。ご利用者様だけではなく、ご家族だけの交流会などにも配慮をしている施設です。 ・「地域とともに」をコンセプトに、旧相馬村を中心に密...
最終更新日：2025/04/04
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム金谷みちのく荘(青森県むつ市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】228,000円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・土日祝日は施設付近にある託児所が利用でき、子育て世代の方は多く利用されています。 ・チューター制度があり、その方の介護スキルに応じて半月-1年に渡り、ご指導いただけます。 ・誕生日休暇と公休、有給をつなげて連続休暇を取得することも相談次第で可能です。 ・研修制度や資格取得支援制度も有り、キャ...
最終更新日：2025/04/04
グループホーム
グループホームポータウン(青森県青森市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】205,000円〜219,000円- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・令和4年3月開設のグループホームです。 ・理事長がドクターで事業所の近くに当法人が運営する「石木医院」という病院があります。 週に1回-2回、病院の看護師長が利用者様の健康管理を行いに来てくださったり、利用者様の緊急時等には、すぐに駆けつけ対応することができるので、安心して勤務して頂けます...
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【月給】181,800円〜215,500円- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・弘前市内に複数事業所を運営される法人になります。 ・有料老人ホーム内において、訪問介護サービスを行っていただきます。お一人お一人に向き合った介護がしたいという方におすすめです。 ・ご経験に則して無理のない働き方が可能です。出来ることを徐々に増やしていこうという考え方なので、安心して自分のペース...
最終更新日：2025/04/04
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【月給】181,800円〜215,500円- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【安定した法人です】 医療法人仙知会は昭和31年から続く法人で、青森県や秋田県に複数施設を展開している安定した法人です。 【資格があれば未経験でも応募可能です】 未経験の方でもやる気がある方であれば、人物面を評価していただける法人です。入職後は現場の先輩方が丁寧に教えていただけます。 ま...
最終更新日：2025/04/04
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年を重ねても正社員として活躍し続ることができるよう、定年65歳制度を設けております。 ・残業月平均5時間以内で、プライベート・家庭との両立が図りやすい環境です。 ・研修制度が豊富で月に1度お題を変えて研修を行う等、必要によって自分にあったスキルが身に付きキャリアアップがしやすい環境です。 ・...
最終更新日：2025/04/04
