検索条件に当てはまる京都府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる京都府の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
宇治明星園白川特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】198,658円-298,074円
[内訳]
・基本給:147,658円-215,074円
・処遇改善手当:15,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
・特定処遇改善手当:4,000円-36,000円
<介護福祉士>
【月給】204,658円-304,074円
[内訳]
・基本給:147,658円-215,074円
・処遇改善手当:15,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
・資格手当:
- 住所
- 京都府宇治市白川鍋倉山22-10
- アクセス
- 【バス】JR奈良線「宇治」駅・京都京阪「宇治」駅から バスにて「維中前」「宇治田原工業団地」行き乗車 「ゆうゆうの里前」バス停下車徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★資格取得制度もあり、キャリアアップを目指せます!
★賞与4.45ヶ月実績ありと福利厚生の整った法人です。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
笠取ふれあい福祉センター 特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】199,400円~273,600円
[内訳]
・基本給:150,500円~224,700円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回~5回程度)
・早出・遅出手当:350円/回(月4回程度)
・日曜日・祝日手当:1,000円/回(月1回程度)
・処遇改善手当:14,500円
【その他手当】
・資格手当:18,000円(介護福祉士)
・家族手当
配偶者:6,000円
子:3,500円(18歳未満)
・住宅手当:7,000円(世帯主)
- 住所
- 京都府宇治市西笠取下荘川西7-2
- アクセス
- 京都宇治黄檗 徒歩 6分 JR黄檗 徒歩 8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・歴史ある宇治病院系列の福祉センターです。
病院が母体が安定しており、福利厚生が整っています。
・宇治病院内に託児所が設けられています。
病院から施設までシャトルバスが出ているので、通勤前にご利用になれます。
・法人内で在宅から入居まで幅広い事業を展開しています。
他職種が混在して働いているので、協力体制が整っています。
・従来型ですが、ユニットケアを取り入れ個別ケアに注力をしています。
・勤続年数10年以上の方の割合が40%以上となっており、長期就業が見込める施設です。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ゆりのきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(木津川市/京都府)
- 給与
- 【月給】240,000円-294,000円
※夜勤手当・処遇改善加算含む
【その他手当】
家族手当:子供1名に付き 8,000円、その他1名に付き 3,000円
【昇給】
年1回(7月)
- 住所
- 京都府木津川市木津川台1-19-1
- アクセス
- 木津川台駅より徒歩4分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・学研都市病院系列、充実の福利厚生です。
・介護福祉士率の高い施設で手当なども充実しております。
・ご入職後はOJT研修があり、夜勤に入れるようになるまでしっかり指導します。
・勉強会も頻繁に開催しており、医療や介護の知識が身につきます。
・有給消化も積極的で、お休みも取りやすい環境です
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型介護老人福祉施設くつかけ七彩の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
- 給与
- 【月給】194,800円-256,480円
[内訳]
基本給 :155,000円-175,000円
業務手当:26,600円-31,600円
固定残業代:13,200円-17,380円
(残業有無に関わらず10時間分を固定支給※超過分は別途支給)
資格手当:0円-10,000円
等級手当:0円-30,000円/月
【その他手当】
夜勤手当:5,000円/回
年末年始手当:300円/時(12月29日-1月3日)
【昇給】
年1回 1月あたり1,000円-2,000
- 住所
- 京都府京都市西京区大枝北沓掛町1-3-1
- アクセス
- 市バス・ふれあいの里バス停下車 徒歩3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・単身寮・託児所あります。様々な方に働きやすい環境が整っています。
・定年は65歳です。長く働くことができます。
・塗り絵や体操などのレクリエーションが活発で、利用者様の豊かな生活を支えています。
・きょうと福祉人材育成認証制度(認証)の事業所です。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型総合福祉施設メルシーうずまさの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】219,300円-
[内訳]
・基本給:164,800円-200,000円
・制服手当:2,000円
・処遇改善手当:30,000円-40,000円
・専門職手当:4,500円
・夜勤手当:4,500円/回※月4回にて計上
【その他手当】
・資格手当:初任者研修:10,000円・実務者研修:12,000円・介護福祉士:15,000円
・早出・遅出手当:100円-200円/回
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦一ノ井町41
- アクセス
- 太秦広隆寺駅より 徒歩6分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成8年から地域に根ざした高齢者福祉事業を展開している法人です。
歴史ある施設で、幅広い経験を積むことができます。
・業界水準と比べて給与・勤務時間・休日いずれも、平均水準以上の環境です。
・職員は幅広い年齢層で仲が良く、勤続年数も安定しています。
・有給休暇を取得しやすく、働きやすい職場です。
・家族交流会や保育園児童との交流会など、外部との交流にも力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】197,000円-239,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-185,000円
・業務手当:3,000円-20,000円
・処遇改善手当:28,000円-
・介護職等支援金:6,000円
【その他手当】
・夜勤手当:4,000円/回
・扶養手当(配偶者あり)配偶者:14,000円、子:6,000円/人(2人まで)
・扶養手当(一人親世帯)1人目:11,000円、父母など:2,000円/人
・住宅手当:6,000円-
・年末年始出勤手当:2,000円/日
- 住所
- 京都府京都市北区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年11月12日 に情報更新された(京都市北区/京都府)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
京都市小川特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市上京区/京都府)
- 給与
- 【月給】180,000円-233,500円
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円-213,500円
定額的に支払われる手当
資格業務手当5,000円-20,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
処遇改善加算あり
年末年始手当3,000円-5,000円/回
早出手当:350円/回
遅出手当:300円/回
夜勤手当:5,000円/回
【その他手当】
早出手当:500円/回
遅出手当:300円/回
扶養手当
配偶者:6,000円
- 住所
- 京都府京都市上京区小川通今出川下る西入東今町375番地
- アクセス
- 今出川駅より徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・緑豊かな所であり、地域では愛着のある場所として親しまれてます。隣には幼稚園があり園児の姿が眺められる、のどかな環境です。
・介護福祉士試験では、介護福祉士資格を持った職員が中心となって模擬試験を実施しています。毎年、受験者の合格率は90%を超えています。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
高齢者福祉施設 レット・イット・ビーの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市東山区/京都府)
- 給与
- 【月給】211,000円‐
[内訳]
・基本給:133,000円‐
・職務手当:15,000円‐
・衛生手当:1,000円
・処遇改善手当:29,000円‐32,000円
・皆勤手当:3,000円
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回 5回/月)
【その他手当】
・住宅手当:5,000円‐10,000円
- 住所
- 京都府京都市東山区本町20-441-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
★京都久野病院と連携しており、安心して就業ができます
★未経験の方でも資格取得制度や充実した研修制度が整っています
★地域密着型の特養のため、小規模で利用者様に寄り添ってケアが可能です
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームヴィラ山科の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ■正社員
基本給:132,600円-192,700円
①特殊業務手当:12,000円-19,300円
①調整手当:16,000円~20,000円
②介護職手当:5,000円~15,000円
②資格手当:1,500円~10,000円
介護職員処遇改善加算手当:11,000円
介護職員等特定処遇改善加算手当:10,000円~20,000円
処遇改善支援手当:2,400円~5,600円
皆勤手当:3,000円
夜勤手当:6,000円/回 (月4~6回)
-------------------
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・従来型の施設ですが、個別リハビリ、栄養ケアマネジメント、認知症ケア、ターミナルケアなど、ケアの質の向上に取り組んでいます。
・教育制度が充実しており、万全のサポート体制が整っております!
・ご家族までの医療費補助など福利厚生も充実しています◎
・スタッフは30代が多く、男女比6:4と男性も多く活躍しております。
・1日7.5時間勤務、年間休日112日とプライベートと両立して就労できます。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム みわの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福知山市/京都府)
- 給与
- 【月給】194,200円‐
[内訳]
基本給:173,200円‐211,500円
夜勤手当:10,000円/回
資格手当:11,000円
- 住所
- 京都府福知山市三和町友渕小字大原野79-132
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・清和会グループの法人です。母体の安定抜群です。
・研修制度も充実しており、ブランクが有る方や未経験の方でも丁寧にしっかり教えて頂けます。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設 花友しらかわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市左京区/京都府)
- 給与
- 正社員(介護福祉士)
【月給】280,500円-
[内訳]
・基本給:175,000円-
・夜勤手当:27,500円(月5回程度 5,500円/回)
・介護業務手当:10,000円
・出勤手当:22,000円
・介護処遇改善手当:29,000円-38,000円
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・ベースアップ等支援手当:7,000円
【その他手当】
・住居手当:5,500円-11,000円
・子育て手当
中学生以下:1子につき10,000円
高校生-22歳まで:1
- 住所
- 京都府京都市左京区浄土寺真如町155-3
- アクセス
- 【車】地下鉄「東西蹴上駅」より車にて 5分 【バス】京都市バス「錦林車庫前」より徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・毎月行事やレクリエーションを積極的に行い、明るく家庭的な雰囲気を重視しています。
・20代から50代の幅広い年齢層の女性が多く活躍している活気のある施設です。
・自宅での自立した生活を目標に利用者をサポートします。
医療が常時必要となった場合や入院が3ヶ月以上になる場合は退所して頂いています。
・法人事務局がしらかわ内にあるため、通常の残業やサービス残業についてはしっかり管理しています。
・法人は「きょうと福祉人材育成認証制度」の認証を受けている優良法人で、安心して働くことができます。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 旭が丘ホーム紅葉葵の介護職員・ヘルパー求人・採用(長岡京市/京都府)
- 給与
- 【月給】214,060円-239,550円
[内訳]
基本給:165,060円-179,550円
処遇改善手当:15,000円
特定処遇改善手当:9,000円-20,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)※3年目より6,000円/回
【その他手当】
早出手当:200円/回
資格手当・住宅手当は法人規程による
- 住所
- 京都府長岡京市長岡1-44-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・とても研修体制が充実されている法人様であり、チューター制度で2名の教育担当がつくきます。
・OJT・OFFJT研修も別途で開催されているので技術の取得がしやすい環境です。
・京都モデルワーク・ライフ・バランス認証企業として認定されており、職員様のワークライフバランスの充実も魅力の一つです。
最終更新日 : 2024/11/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 山科積慶園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】219,460円-254,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・交付金手当:22,841円-30,000円
・ベースアップ手当:4,919円-6,400円
・業務手当(正職員に支給):6,000円
・夜勤手当:10,000円-12,500円(2,500円/回・月4回-5回程度にて計上)
・介護福祉士
【月給】227,460円-262,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・資格手当:8,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区北花山大林町34
- アクセス
- 御陵 駅より 徒歩 22 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2008年開設の全室ユニット型の特別養護老人ホームです。とても綺麗なホームです。
・レクリエーションや季節の行事も活発で、手作りの飾りがあったりととてもアットホームな環境です。
・残業ほぼなしです。プライベートも充実できます。
・男女比4:6で、男性も活躍できる職場です。
・その人らしさを大切にし、思いや生き方を守れるよう努めます。
・入居者、家族、地域、スタッフが常にコミュニケーションを取り合い、パートナーシップが築けるように努めます。
・入居者の方が快適な時間を過ごして頂けるよう、環境づくりと心身のケアに努めます。
・地域の社会的資源と深く関わり、効果的に相互援助できるよう努めます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 西山寮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
- 給与
- ■一般介護職
【月給】175,000円~
[内訳]
基本給:145,000~200,000円
職務手当:10,000~30,000円
資格手当:0~7,000円(介護福祉士)
夜勤手当:4,000円 ※月5回程度
【資格手当詳細】
介護福祉士:7,000円/月
【処遇改善詳細】
処遇改善手当:17,000円~28,000円
特定処遇改善手当:9,000円~18,000円
【その他手当】
・住居手当
賃貸で本人契約の場合 10,000円
持ち家で本人名義の場合 2,000円
・扶養手当:6,000円
・
- 住所
- 京都府京都市西京区大原野石作町256-1
- アクセス
- 八幡前バス停 徒歩 7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・20代、30代の職員さんが多く、若い方も馴染みやすい環境です。
・診療所が併設しており、緊急時の対応においても医療面でのサポートが整っている環境です。
・資格取得支援や研修制度など未経験の方も働きやすいよう法人として取り組まれています。
・公休の他にリフレッシュ休暇などお休みも多く、メリハリをつけて勤務可能です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム大原ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市左京区/京都府)
- 給与
- 無資格
【月給】260,100円-289,800円
[内訳]
・基本給:224,100円-251,300円(処遇改善:38,500円含む)
・夜勤手当:36000円 (夜勤4回分の目安)
有資格
【月給】275,100円-302,300円
[内訳]
・基本給:231,100円-258,300円(処遇改善:38,500円・資格手当7,000円含む)
・夜勤手当: 44,000円(夜勤4回分の目安)
【その他手当】
・賞与:年2回(前年度同額水準予定 換算すると3.4ヶ月ほど)
- 住所
- 京都府京都市左京区大原戸寺町380
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・教育制度もしっかりしています。チームで人を育てるという風土作りをされているので、ご入職後も安心してフォローして頂けます。職場の雰囲気も明るく、話しやすい環境です。
休みが多い&有給が取りやすく、残業も少ないため働きやすさ抜群です。寮や24時間託児等、職員の働きやすい環境づくりをされています。
・大原記念グループの中で介護士のプロを目指すのもよし、経営や管理、教育担当を目指すのもよし、様々なキャリアへの可能性がある法人です。
・施設が山の中にあり、自然を感じながら利用者と利用者家族までフォローを意識しています。
・挨拶も多いオープンな雰囲気の施設になります。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームきはだの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(木津川市/京都府)
- 給与
- 【月給】231,000円-
[内訳]
・基本給:171,000円-231,000円
・処遇改善手当:20,000円
・特別手当:14,000円
・特殊業務手当:5,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度にて計上)
・資格手当:1,000円-5,000円
- 住所
- 京都府木津川市梅美台1-2-2
- アクセス
- (1)近鉄奈良駅から梅美台西行き (南加茂台五丁目・浄瑠璃時・州見台八丁目・加茂駅(東口)方面 (2)近鉄高の原駅から梅見台西行き (梅見台三丁目方面) (3)JR木津駅から梅美台西行き
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・外部研修・内部研修を積極的に行っている法人です。
・中途入社の方のこれまでの経験を考慮して頂き、給与にも反映されます。
・平成30年4月に増床移転した綺麗な施設です。
・平均年齢35歳、男女比3:7と男性も活躍している職場です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
京都老人ホームの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】192,000円-
[内訳]
・基本給:168,000円-185,000円
※処遇改善手当:9,400円-
※職務手当:10,000円(有資格者に支給)
無資格者には資格取得準備手当として同額を支給
・夜勤手当:3,500円/回 ※月4回で計上
【その他手当】
住宅手当(賃貸・本人名義・世帯主):20,000円 (毎年2,000円ずつ償却)
遅出手当:1,500円/回(月5回)
- 住所
- 京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町59・60
- アクセス
- JR藤森駅より徒歩17分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・施設数が約20施設近く運営されている大手法人です。
・資格取得支援として実務者研修の受講を法人内で開催されており、資格サポートも万全です。
・年間休日が106日から125日になるなどワークライフバランスの充実も得られます。
・キャリアアップが明確化しており、給与水準も高く、頑張りを評価して頂ける環境です。
・法人が大きいこともあり、幅広い年齢層の方が男女問わずで活躍されております。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 紫野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】182,000円-225,900円
[内訳]
・基本給:160,000円-203,900円
・処遇改善手当:2,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回程度)
【その他手当】
・扶養手当:(配偶者)6,000円 (子ども)10,000円
・住居手当:8,000円-10,000円
・早出手当:500円
・遅出手当:300円
・年末年始手当:日勤者3,000円、夜勤者5,000円
- 住所
- 京都府京都市北区紫野西野町15
- アクセス
- 市バス船岡山バス停からすぐ
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、認知症対応型デイサービス、居宅介護支援事業所が併設された施設です。
・資格取得支援制度あり。スキルアップを目指したい方におすすめです。
・介護福祉士試験では、介護福祉士資格を持った職員が中心となって模擬試験を実施しています。毎年、受験者の合格率は90パーセントを超えています。
・月に1回、正社員登用試験を設けており、契約社員の方でもチャレンジできる環境が整っています。
最終更新日 : 2024/11/10
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム宝生苑の管理者・施設長・ホーム長求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】250,860円-
[内訳]
・基本給:194,360円-
・夜勤手当:16,000円‐20,000円(4,000円-5,000円/回・月4回で計上)
※経験や資格を考慮し決定とする
【その他手当】
・資格手当 7,000円 介護福祉士の場合
・役職手当 20,000円
・特定処遇改善一時金手当 6,000円
・特定処遇改善支援金手当 7,500円
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山町山ノ下66-38
- アクセス
- 石田(京都市営)駅より徒歩11分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
・1日10時間勤務の週休3日制でプライベートとの両立がしやすいです。
・有給取得率97%です。
・介護福祉士資格取得支援制度あります。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
嵐山寮特別養護老人ホームうたのの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】198,460円-258,500円
[内訳]
・基本給:164,960円-225,000円
・処遇改善手当:8,500円
・処遇改善支援手当:7,000円
・夜勤手当:18,000円(4,500円/回・月4回程度)
<介護福祉士>
【月給】201,460円-263,500円
[内訳]
・基本給:164,960円-225,000円
・処遇改善手当:8,500円
・処遇改善支援手当:7,000円
・夜勤手当:18,000円(4,500円/回・月4回程度)
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦中山町15
- アクセス
- 京福電鉄北野鳴滝 徒歩 10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・特別養護老人ホーム、小規模多機能、訪問、デイサービスなど様々なサービス展開をされている法人なので様々な経験を積めます。
・職員様は20代-60代の様々な方が活躍をされております(男女比4:6)
・未経験から入職される方も多く、法人として未経験の方なども育てていける環境が整っています。
・職員様同士の雰囲気としてはとても調和性の高い方が多いので休み希望なども皆で支え合っている風土があります。
最終更新日 : 2024/11/08
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる