検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム オービーホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円‐239,000円
［内訳］
基本給:177,000円-207,000円
処遇改善手当:16,000円
処遇改善支援手当:6,000円
資格手当:0円-10,000円
・初任者研修:2,000円
・実務者研修:5,000円
・介護福祉士:10,000円
【その他手当】
夜勤手当:8,000円/回
住宅手当:10,000円（持ち家除く）
家族手当:4,000円-18,000円
マイスターエキスパート手当
任命手当-
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区名谷町字猿倉273-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・最新の見守りロボット導入により介護の負担を大幅に軽減しました。
・医療費補助制度（全額法人負担 自己負担なし）あります。
・外部研修、社内研修会によりスキルアップが図れる体制を整えて
います。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,878円-234,552円
[内訳]
基本給:170,878円-191,552円
処遇改善手当:35,000円-43,000円
【その他手当】
夜勤手当:7,000円/回
会議手当
被服手当
処遇改善手当（規定により半年ごとに見直し有）
- 住所
- 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- アクセス
- 園田駅より徒歩19分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福利厚生が整っており、長く働き続けていただきやすい職場となっています。
・育休後の夜勤免除制度があります。
・医療費補助制度があります。
・非常勤の職員にも、前年度1.5ヶ月分の賞与支給がございました。職員の頑張りを評価できる環境です。
・音楽療法を定期的に取り入れていたり、フラワーアレンジメント・書道・外出支援等のレクリエーションにも積極的に取り組んでいます。学びの多い現場です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームメヌエット東館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】224,000円-
[内訳]
・基本給：（初任者研修）185,000円 （実務者研修）189,200円 （介護福祉士）199,000円
・処遇改善手当・特定処遇改善手当・ベースアップ等支援加算（毎月変動支給）21,000円-45,000円
・夜勤手当：4,500円‐4,800円（月4-5回程度）
【その他手当】
・子供手当3,000円/人
・父子・母子手当2,000円/人
※18歳未満各３人まで等支給条件あり
- 住所
- 兵庫県西宮市浜脇町４番３３号
- アクセス
- 西宮(阪神)駅より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・賞与は前年度実積3.76ヶ月と高水準です。
・夜勤はショートで設定しており、身体への負担も少なく魅力です。
・長く居心地よく続けていただきたいと、働きやすい環境づくりをしています！
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 武庫アルテンハイムの介護職員・ヘルパー求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】251,600円-
[内訳]
・基本給：175,800円-284,300円
・調整手当：15,800円-25,600円
・特別勤務手当：7,000円-11,400円
・住宅手当(一律支給)：5,000円-10,000円
・処遇改善手当：24,000円-30,000円
・夜勤手当：24,000円（6,000円/回 4回にて計上）
【別途支給】
・扶養手当：配偶者17,000円/月、第1子10,000円/月、第2子以降2,000円/月
【昇給】
・あり：1月あたり2,000
- 住所
- 兵庫県西宮市田近野町7-32
- アクセス
- 【電車】 仁川駅より徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・賞与前年度実績4.7ヶ月と高水準です。
・キャリアプランでスタッフを昇格させるのではなく、スタッフひとりひとりの個性に合わせてキャリアプランを考えて頂けます。
・出産、産前、産後休暇、出産祝金、育児休業、育休プラス、育児短時間勤務制度など子育てに協力的です。
・西宮市中小企業共済に加入し、トラベル、グルメ、ショッピング、エンタメ、健康など幅広いジャンルのサービスを会員特典で利用できます。
・資格取得支援制度あり。資格取得のための参考資料貸与や、取得時の祝金制度もあります。
・障害、高齢者、両方の経験の積める法人です。
・緊急時、病院との連携対応が整っております。
・転勤がなく、安定して働くことができます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームサンサリテ三田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三田市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】 219,500円-279,500円
［内訳］
基本給:200,000円
職務手当:5,000円
処遇改善手当:10,000円
処遇改善補助金:4,500円
夜勤手当:16,500円（5,500円/回・月3回）
【その他手当】
資格手当:5,000円-10,000円
調整手当:0-50,000円
- 住所
- 兵庫県三田市中町16-3
- アクセス
- JR三田駅より徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・充実の研修体制で入職後も安心感を持って業務を行って頂けます。
・資格取得支援制度があり、会社負担で実務者研修を受講頂けます。
・負担軽減設備が導入されており、身体的な負担が軽減されています。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 春夏秋冬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】236,080円-
[内訳]
基本給：166,080円-193,760円
処遇改善手当：50,000円
夜勤手当：20,000円（5,000円/回 月4回程度）
【その他手当】
資格手当
・初任者研修：3,000円
・実務者研修：4,000円
・介護福祉士：6,000円
- 住所
- 兵庫県加西市坂本町1027-5
- アクセス
- 神姫バス法華山口 徒歩 10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・処遇改善手当は月50,000円と高水準。全額職員に還元しています。
・有給消化を推進。消化率100%を目指しています。
・ワークライフバランスを重視し、お1人おひとりのご状況に合わせた働き方を相談にのっていただけます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム セントポーリア愛の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 基本給：183,100円
夜勤手当：60,000円（月5回）
資格手当：20,000円（介護福祉士）
10,000円（実務者研修）
5,000円（初任者研修）
住宅手当：25,000円
【他手当】
介護福祉士手当（20,000円／月）
実務者研修（ヘルパー1級）（10,000円/月）
初任者研修（ヘルパー2級）（5,000円/月）
夜勤手当（12,000円／1回 4～5回／月）※平成30年1月16日～
通勤手当（距離に応じて最高50,000円）
住宅手当（家賃
- 住所
- 兵庫県西宮市山口町上山口池ノ谷1584-1
- アクセス
- 【バス】 神戸電鉄三田線岡場駅からバスで5分。 阪急バス有馬線44系統 宝塚行きのバスで「すみれ台2丁目下車」徒歩1分。
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤手当が1回12,000円と高水準です。
・季節イベントが盛んです。介護の仕事以外にもやりがいを発揮いただく機会が多いのが魅力です。
・音楽療法に極めて力を入れています。毎日音楽療法セッションを行っているので、音楽が絶えないエンターテインメントあふれる施設です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム山口苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】 216,700円‐
［内訳］
・基本給:188,700円-
・夜勤手当:28,000円（7,000円/回、月4回にて計上)
【その他手当】
・遅出手当:300円/回
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・年末年始手当(12/30‐1/3まで 1勤務3,500円加算)
・昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県西宮市山口町下山口1203-1
- アクセス
- 【バス】 JR宝塚線 西宮名塩駅下車 阪急バス 北六甲台東口停留所下車 徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・スタッフ間のチームワークはとても良好です。定期的に勉強会を実施し、とても働きやすい職場です。
・賞与4ヶ月と高水準です。
・夜勤時の仮眠もしっかり取れます。
・毎月の希望休もしっかり出せる環境です。
・住宅手当、扶養手当が充実しています。
・職員同士の交流や合同研修も盛んで、情報交換も沢山行われています。
・自己啓発研修助成金制度があります。介護支援専門員、社会福祉士などの資格取得時に一部助成金を支給します。
・職員提案制度があります。介護サービスの向上、事故防止、経費削減などの改善提案をしっかり聞いてくれる風通しの良い環境です。
さらに審査によって報奨金支給の対象にもなります。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】240,084円-285,524円
［内訳］
・基本給:132,400円-166,400円
・福祉業務手当:41,184円-46,624円
・職務手当:17,000円-20,000円
・処遇改善手当:15,000円
・特定加算改善手当:7,000円-10,000円
・夜勤手当:27,500円（5,500円/回・月5回程度）
【その他手当】
資格手当(介護福祉士):5,000円
保育手当:第1子15,000円/第2子10,000円/第3子8,000円(支給規定有)
昇給:
- 住所
- 兵庫県尼崎市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年11月08日 に情報更新された(尼崎市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム社すみれ園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加東市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】218,000円-264,000円
［内訳］
・基本給:147,000円-182,000円
・処遇改善手当:48,000円
・夜勤手当:20,000円-24,000円（5,000円-6,000円/回・月4回程度）
・資格手当:3,000円-10,000円
【その他手当】
・扶養手当:子1名につき5,000円
・時間外手当
- 住所
- 兵庫県加東市藤田字東山944-27
- アクセス
- ・中国自動車道「滝野社ＩＣ」より東へ約15分 ・阪神方面より国道175号線を北上、社総合庁舎の信号を右折、約15分 ・JR加古川線「社町駅」にて下車「天神」行バスに乗車、25分後「南山」下車徒歩300ｍ ・JR加古川線「社町駅」前より車にて、約20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・菫会グループです。母体がしっかりしており福利厚生も充実しています。
・ひょうごファミリーパックに加入しています。（互助会）
・年休108日＋リフレッシュ休暇5日間付与します。※入職1年経過後
（皆様取得しております。また有給休暇は別途付与になります）
・各フロアで専任フロア担当となるため利用者様に寄り添った介護ができます。
・初任者研修取得希望の方に補助制度があります。働きながら資格取得目指したい方におススメです。
・正職員の方もすみれ会グループ内であればダブルワークできます。
・OJTなど、教育制度が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 楽寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西脇市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
基本給：150,000円-160,000円
夜勤手当：5,000円
処遇改善手当：35,000円
特定処遇改善手当：8,000円
資格手当
介護福祉士：9,000円
【その他手当】
扶養手当
配偶者：7,000円
子ども：5,000円
住宅手当：8,000円（賃貸）
【昇給】
定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県西脇市前島町260-1
- アクセス
- 【車】 JR加古川線：黒田庄駅から車で約10分 ※最寄り駅から徒歩は難しいため、車などの通勤手段の確保をお願いします。
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日124日と充実しています。
・夜勤時間が8時間と16時間と選ぶ事が可能です。
（従来型、ユニット型との配属希望を出せます）
・経験が浅くてもフォローしていく環境があります。
・入居施設にてご経験があれば、無資格の方でもご応募可能です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム いぼがわ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(たつの市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】213,000円-274,000円
[内訳]
基本給:160,000円-200,000円
夜勤手当:18,000円-24,000円（6,000円/回 月3回-4回想定で算定）
特殊業務手当:10,000円
処遇改善手当:10,000円-25,000円
特定処遇手当:15,000円
- 住所
- 兵庫県たつの市揖保川町半田608-1
- アクセス
- 【車】 山陽自動車道・龍野IC下車、龍野新大橋を渡って国道2号線方面へ曲がって約5分。 国道2号線方面から:正條交差点を龍野方面へ曲がって約10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与が約4ヶ月分と高水準です。基本給も高めで待遇が充実しています。
・木のぬくもりが感じられる施設構造で和風な空間です。温かい雰囲気があります。
・病院が母体なので、安定した経営が魅力です。病院併設なので緊急時も安心です。
・最新鋭の特殊浴槽が完備されており、要介護度の高い方への介助もスムーズです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ロングステージKOBE岡本の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- ※入職時は原則として契約社員スタート
嘱託契約社員の場合
【月給】216,200円-
［内訳］
基本給:197,200円-
処遇改善手当:(夜勤不可)14,000円
特定処遇改善手当：0円-20,000円（介護福祉士資格の有無、介護施設での経験年数による）
ベースアップ手当：5,000円
【その他手当】
資格手当:5,000円（介護福祉士）
正職員になった場合
【月給】216,300円-※特定処遇改善含まず
［内訳］
基本給:169,300-196,300円（最終学歴、
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区西岡本2-25-4-101
- アクセス
- 【電車】 JR住吉 徒歩 12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・充実の賞与4ヶ月分です。
・経験・人柄により給料交渉が可能です。
・試用期間中も契約社員としてスタートします。最短4ヶ月で正社員雇用可能です。
・未経験でも最短4ヶ月で正社員雇用ができます。
・介護福祉士の資格取得制度が充実しています。
※実務者研修受講費用の3/4が免除になります。(過去実績：4名取得※年間)
※資格取得後は、祝い金30,000円と昇給があります。
・阪急線、JR線から徒歩と車通勤も可能のためアクセスがいいです。
・介護福祉士や社会福祉士などの資格は就職してからでも取得可能です。卒業校や取得資格からだけではなく、私たちは「人物重視・人物本位」の選考を行います。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ひよどりホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市北区/兵庫県)
- 給与
- ・無資格
【月給】229,000円
[内訳]
・基本給：160,000円-245,000円
・処遇改善手当：22,000円-37,000円
・特定処遇改善手当：5,000円-10,000円
・夜勤手当：4,500円/回（月4回にて計上）
・夜勤手当：6,000円/回（月4回にて計上）
・初任者研修
【月給】234,000円
[内訳]
・基本給：160,000円-245,000円
・資格手当：5,000円
・処遇改善手当：22,000円-37,000円
・特定処遇改善手当：5,
- 住所
- 兵庫県神戸市北区ひよどり北町3-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム三木すみれ園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三木市/兵庫県)
- 給与
- ■介護職
【月給】234,000円-
[内訳]
・基本給:90,000円-100,000円
・LP手当 55,000円
・職能手当 5,000円
・処遇手当 48,000円
・夜勤手当:36,000円（6,000円/回※月6回にて計上）
■介護職員ユニットリーダー
【月給】244,000円-
[内訳]
・基本給:90,000円-100,000円
・LP手当 55,000円
・職能手当 5,000円
・処遇手当 48,000円
・夜勤手当:36,000円（6,000円/回※月
- 住所
- 兵庫県三木市志染町青山7丁目
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加西市/兵庫県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】197,700円-
[内訳]
・基本給:159,300円-168,900円
・業務手当:16,000円-16,000円
・夜勤手当:22,400円（5,600円/回・月4回にて計上）
<介護福祉士>
【月給】203,700円-
[内訳]
・基本給:159,300円-168,900円
・資格手当:6,000円
・業務手当:16,000円-16,000円
・夜勤手当:22,400円（5,600円/回・月4回にて計上）
【その他手当】
・扶養手当
- 住所
- 兵庫県加西市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年11月07日 に情報更新された(加西市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
シルバーコースト甲子園の介護職員・ヘルパー求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 夜勤なし
【月給】218,740円-239,760円
[内訳]
・基本給:164,140円-180,160円
・業務手当:5,600円
・処遇改善手当:49,000円-54,000円
夜勤有り
【月給】242,740円-275,760円
[内訳]
・基本給:164,140円-180,160円
・業務手当:5,600円
・処遇改善手当:49,000円-54,000円
・夜勤手当:24,000円-36,000円（6,000円/回・月4回-6回程度）
- 住所
- 兵庫県西宮市枝川町17-40
- アクセス
- 最寄り駅:甲子園 徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・給与水準高いです。処遇改善手当35,000円/月です（3月,7月,12月にまとめて支給します）。
・研修制度が充実しており、4月入社の場合は10日間の全体研修後に施設配属となります。
・年2回管理職との面談があり、資格取得費用の補助制度もあります。
・有給申請自由のため、お子様の行事などある方におススメです。
・住宅手当や扶養手当などが充実しています。
・健康診断だけでなく腰痛予防検診も定期的に行い働く職員の健康も考えている事業所です。
・人事考課制度により頑張りの評価を行い、職員のやる気を応援します。
・トップダウンではなく現場の声を出していける環境があります。
・理学療法士を採用し、利用者のADLを落とさないよう機能訓練にも力を入れていく予定です。
・特浴・キャリー浴を導入しており、介護士の負担軽減に努めています。
→実際、腰痛が原因で退職者が続くというようなことはありません。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 恵風園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市北区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】187,000円-292,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市北区山田町小部字惣六畑山8-88
- アクセス
- 神戸電鉄北鈴蘭台駅下車、徒歩１０分。
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・未経験、無資格の方やブランクがある方も御応募可能です。
・リーダー候補となるような方も歓迎です。
・『人生まだまだ盛沢山。あなたの輝きを私達と共に』をキャッチコピーに自身の専門性の向上だけでなく、モラル・マナー・礼儀など総合的人間力を向上させ、社会に地域に、そして利用者にお返しができる人間に成長していくことを職員一丸となり取り組んでおります。
・マイカー通勤可能、無料駐車場付きで通勤快適です。
・託児所があります。子育て中の方にとっても理想的な職場です。費用は半分法人負担です。（半年から3歳未満まで利用可能）
・介護実務者研修・喀痰吸引等研修を受けれます。（費用は法人負担・業務扱いになります。）
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームサンビラこうべの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】 219,500円～241,500円（夜勤手当５回含む）
想定年収：3,006,000円～3,316,600円（賞与・夜勤手当５回含む）
介護福祉士
【月給】 254,500円～337,500円（夜勤手当５回含む）
想定年収：3,426,000円～4,542,000円（賞与・夜勤手当５回含む）
夜勤手当 5,500円/回
賞与：年２回
年末年始手当：5,000円／日
別途処遇改善一時金あり
- 住所
- 兵庫県神戸市西区神出町宝勢774-39
- アクセス
- 【バス】 神戸市市営地下鉄 西神中央駅より 神姫バス12系統大久保行で約20分、新々田バス停下車、徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・スキルアップを応援しています。初任者研修・実務者研修・介護福祉士等の研修取得費用は全額法人負担です。
・正社員やパート、夜勤の有無など、働き方の相談が可能です。生活環境に合わせて働き方を調整いただけます。
・人事考課制度があり、毎年7月に個別ヒアリングを実施しています。
・職員の定着率・雰囲気が自慢の施設です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ロングステージKOBE大石の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 契約社員（嘱託）
【月給】231,000円-
［内訳］
基本給:197,000円
処遇改善支援手当5,000円
特定処遇改善手当5,000円₋10,000円
資格手当:5,000円 介護福祉士のみ
夜勤手当:5,000円/回(月4回)
賞与:無
正社員
基本給は学歴と経歴によって決まります
【月給】213,900円短大卒・介護経験3年・実務者研修
処遇改善支援手当:7,000円
特定処遇改善手当:5,000円17,000円（資格・経験年数による）
資格手当5,000円 介
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区大石南町2-4-22
- アクセス
- 【電車】 阪神「大石駅」より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与3ヶ月分と多めです。
・未経験でも最短4ヶ月で正社員雇用がございます。
・介護福祉士の資格取得制度が充実しています。金額の3/4が免除になります。
最終更新日 : 2024/11/07
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる