検索条件に当てはまる長崎県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる長崎県の求人
- 介護老人保健施設(老健)
ナーシングケア横尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- ○介護福祉士以外
【月給】193,100円-236,000円
[内訳]
・基本給:133,100円-176,000円
・処遇改善手当:20,000円-
・特定加算手当:10,000円-
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回×月5回)
[年収例]2,530,160円-3,113,600円
○介護福祉士
【月給】207,000円-251,800円
[内訳]
・基本給:137,000円-181,800円
・処遇改善手当:30,000円-
・特定加算手当:10,000円-
・
- 住所
- 長崎県長崎市横尾3丁目26番2号
- アクセス
- 【車】 長崎本高田駅から車で約14分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・手当が充実しております。処遇改善手当・家族手当・住宅手当などがございます。
・看護師が1名常駐しているので、夜勤の際安心して就業できます。
・勤続年数5年以上が約70%となり、定着率が良いです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 東長崎ナーシングホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】192,100円-
[内訳]
・基本給:150,100円-162,100円
・職務手当 10,000円-15,000円
・資格手当:0円-10,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回で計上)
- 住所
- 長崎県長崎市東町1893-5
- アクセス
- 【バス】 長崎県営バス普賢神社口より徒歩約10分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・入所者80名に対し、日勤帯は看護職4-5名、介護職11-12名で対応し、夜勤帯は看護職1名、介護職3名体制と充実しています。
・夜勤回数、夜勤開始時期も相談のっていただけます。ブランクある方、経験の浅い方も安心です。
・残業はほぼなしです。ワークライフバランスもとりやすい環境です。
・4週8休+夏季休暇・冬季休暇もあり、休日数が年間109日と比較的多めです。
・年1回の昇給、退職金制度もあり、長く勤務していただける事業所です。
・研修制度が整っているため無資格・未経験の方でもしっかり学べます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設中の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】187,300円-
[内訳]
・基本給:139,300-160,400円
・特定介護手当:10,000円
・介護支援手当:8,000円
・夜勤手当:30,000円(7,500円/回×月4回)
<介護福祉士>
【月給】202,200円-
[内訳]
・基本給:142,200円-167,800円
・介護福祉士手当:10,000円
・特定介護手当:10,000円-20,000円
・介護支援手当:8,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回×月
- 住所
- 長崎県長崎市古賀町815-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・高収入が見込める求人です!
・育成担当者と介護主任がしっかりと手厚く育成&サポートします!
・移乗用リフトを導入!身体負担の軽減に取り組まれています!
・和仁会病院が併設しているため、看護師が24時間常駐しています!
・長崎方面、諫早方面、住吉方面への無料送迎バスで通勤可能です!
最終更新日 : 2024/11/06
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ハーモニーガーデンの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】222,000円-227,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-
・調整手当:35,000円
・処遇改善手当:17,000円 ※金額変更予定あり
・夜勤手当:30,000円(7,500円/回 月4回想定で算定)
・資格手当(介護福祉士):5,000円
【その他手当】
・資格手当(社会福祉士):6,000円
昇給(前年度実績)
・1月あたり1,000円-1,500円
- 住所
- 長崎県長崎市網場町492-13
- アクセス
- 鹿屋中央高校前バス停より徒歩5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・一人ひとりに向き合った介護にご興味ある方にオススメです。
医療がメインというより、生活の介助・自立支援がメインの施設です
家庭的な雰囲気作りを大切されている事業所で、一人ひとりと向き合った介護をしています。
・アットホームな職場環境です。
利用者様に「ここに来て良かった」と思っていただける施設を目指し、職場の様子もアットホームで明るい職場です。看護職と介護スタッフもお互い協力しあいながらお仕事をしています。
・無料駐車場あり。公共交通機関でも通いやすいです。
長崎ペンギン水族館の隣で、公共交通機関なら「長総大前」で下車し徒歩2分です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 介護老人保健施設(老健)
エスポアールそとめの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】210,200円-275,000円
[内訳]
・基本給:138,000円-178,800円
・職務手当:1,000円-25,000円
・処遇改善関連手当:38,000円
・夜勤手当:33,200円(8,300円/回×月4回)
[年収例]2,793,380円-3,836,960円
○職務手当
・無資格:1,000円
・初任者研修:2,000円
・実務者:3,000円
・介護福祉士:20,000円
・認定介護福祉士:25,000円
○家族支援手当
・ひとり親手当:20
- 住所
- 長崎県長崎市上黒崎町2201-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・スペシャル休暇が入社日から7日間付与されます。誕生日休暇も1日あります。
・内部研修が勤務時間内で月1回あります。外部研修も勤務時間内にて希望に応じて受講できます。
・大きな駐車場(無料)があります。
最終更新日 : 2024/10/16
- 介護老人保健施設(老健)
ろうけん新里浦上の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】177,000円~205,000円
[内訳]
・基本給:152,000円~180,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月5回)
・住宅手当(賃貸):15,000円
・扶養手当:10,000円(配偶者)/5,000円(1子につき)
【その他手当】
※基本給は資格、経験により確定
- 住所
- 長崎県長崎市茂里町3-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
★長崎市内で7つの施設を運営しているグループ
★定員16名の小規模な施設です。一人ひとりに寄り添った介護を大事にしています!
★浦上駅より徒歩5分です!バス停も近く、車通勤可能!
最終更新日 : 2024/09/18
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設にしきの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】179,700円-199,700円
[内訳]
・基本給:94,000円-114,000円
・職務手当:33,000円
・調整手当:18,700円
・夜勤手当:34,000円(8,500円/回×月4回)
[年収例]3,159,200円-3,476,400円
【その他手当】
・資格手当(介護福祉士):6,000円
・処遇改善加算手当:月額35,000円前後で算出し、賞与時に別途支給
・特定処遇改善加算
・ベースアップ等支援加算
・保育手当:保育所通所の方のみ
・昇給(前
- 住所
- 長崎県長崎市錦2-1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/07
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる