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検索条件に当てはまる求人
- 訪問介護・定期巡回
倉敷スイート訪問介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(倉敷市/岡山県)
- 給与
- 【月給】227,500円-268,180円
[内訳]
基本給:155,500円-188,180円
介護処遇手当:35,000円
特定処遇手当:8,000円-16,000円
※介護・特定処遇手当は入職後3ヶ月後から支給
ベースアップ手当:5,000円
※ベースアップ手当は2ヶ月後から支給
夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
皆勤手当:8,000円
住宅手当:上限20,000円(戸主・借家のみ)
家族手当:(配偶者)15,000円(他)5,000
- 住所
- 岡山県倉敷市中庄3542番1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/06
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション オレンジの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(津久見市/大分県)
- 給与
- ■臨時職員(初任者研修/実務者研修)
【月給】167,900円~178,220円
[内訳]
・基本給:141,900円~152,220円
※時給825円~885円×172時間(月労働時間)にて算出
・処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:4,000円/回(月4回程度)
■正社員(介護福祉士)
【月給】191,000円~
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:4,000円/回(月4回程度)
その他手当
- 住所
- 大分県津久見市地蔵町7-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/06
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋大宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】282,000円-332,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:42,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1丁⽬49 明和マンション701
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋熊本の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊本市東区/熊本県)
- 給与
- 【月給】246,000円-296,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:6,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
※昇給:あり(業績・成績による)
- 住所
- 熊本県熊本市東区花立2丁目11-29
- アクセス
- 【電車】 熊本市電A系統 健軍町駅から徒歩21分 熊本市電B系統 健軍町駅から徒歩21分
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ハートケア朝里居宅介護支援・訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小樽市/北海道)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】216,000円-226,000円
[内訳]
・基本給:80,000円
・職能手当:66,000円
・処遇改善手当:38,000円-40,000円
・夜勤手当:12,000円-20,000円(4000円/回 月3回-5回程度)
・住宅手当:10,000円
・調整手当:10,000円
介護福祉士
【月給】226,000円-236,000円
[内訳]
・基本給:80,000円
・資格手当:10,000円
・職能手当:66,000円
・処遇改善手当:38
- 住所
- 北海道小樽市新光1丁目22番13号
- アクセス
- 朝里 駅より 徒歩 14 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【住宅型有料老人ホームへの訪問介護です。】
法人が運営する住宅型有料老人ホームへの訪問介護なので通常の訪問介護と比べると、車の運転無しなので業務に向けてのハードルが低いです。
【資格取得制度有】
介護福祉士実務者研修を法人内の医療福祉アカデミーで運営しています。
ステップしやすい様に割引価格で受講することができます。(値引き率や支払方法は要相談)
【福利厚生が充実しています】
母体が医療法人となっています。法人が運営する朝里中央病院において、自身と二親等まで受診料と入院料が無料です。
また、年間休日日数が122日(休日日数120日+リフレッシュ休暇2日)と休日日数が多い事も魅力です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
宝塚ライフケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宝塚市/兵庫県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】215,000円-
[内訳]
基本給:195,000円-
処遇改善手当:20,000円
・介護福祉士
【月給】230,000円-
[内訳]
基本給:195,000円-
資格手当:15,000円
処遇改善手当:20,000円
【その他手当】
夜勤手当:6,000円/回(回数は相談可)
- 住所
- 兵庫県宝塚市安倉中3-10-1 ライフケア宝塚
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション ラガーナ板付の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市博多区/福岡県)
- 給与
- 【月給】217,000円‐
[内訳]
基本給 137,000円
処遇改善 10,000円
住宅手当 10,000円
調整手当 10,000円
職能手当 10,000円
特別手当 10,000円
夜勤手当 30,000円(7,500円/回 月4回)
【その他手当】
・正月手当
- 住所
- 福岡県福岡市博多区板付2-13-28
- アクセス
- 笹原駅より徒歩21分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・残業月5時間以内とプライベートの時間が確保できます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋大分の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大分市/大分県)
- 給与
- 【月給】246,000円-296,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:6,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 大分県大分市中央町1-4-22 サクラヤビル402
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ReHOPE南町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】302,000円-
[内訳]
基本給:170,000円-178,000円
資格手当:15,000円
処遇改善手当:65,000円
東京都居住支援特別手当:20,000円
夜勤手当:32,000円-48,000円(8,000円/回×月4-6回想定)
※研修期間中は50%支給(期間1週間-2ヶ月)
介護福祉士
【月給】312,000円-
[内訳]
基本給:170,000円-178,000円
資格手当:25,000円
処遇改善手当:65,000円
東京都居住支援特別手当:20,0
- 住所
- 東京都町田市南町田4丁目14-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護まごのて上七軒の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市上京区/京都府)
- 給与
- 【月給】 267,000円〜
- 住所
- 京都府京都市上京区今出川通御前上ル社家長屋町690番地3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
*職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートしてくれます。
*職場の男女比:男女割合がほぼ5:5の職場です。
*当事業所では若手~中高年まで幅広い世代が活躍中!他の世代の意見や考え方を学べる機会もたくさんあります◎
*頼りになる先輩社員多数!現場の状況にあわせて「ずっと活かせる知識」を学び続けられる環境です
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
オービーホーム須磨の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】217,000円-
[内訳]
・基本給:177,000円-206,000円
・処遇改善手当:16,000円-16,000円
・処遇改善支援手当:6,000円-6,000円
・夜勤手当:4,500円/回(月4回にて計上)
【その他手当】
・資格手当 10,000円/月(介護福祉士)
・住宅手当(持ち家除く)10,000円/月
・家族手当 4,000円-18,000円
・特定処遇改善手当 10,000円-25,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区白川台3丁目61番2号 アニモン白川403号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・医療費補助制度(全額法人負担 自己負担なし)あり
・外部研修、社内研修会によりスキルアップが図れる体制を整えて
います。
・訪問は社用車があるため、雨などの日も安心出来ます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋郡山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(郡山市/福島県)
- 給与
- 【月給】246,000円-296,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:6,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 福島県郡山市谷地本町83 ヤマキハイツコスモス105号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション グッド・ケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(弘前市/青森県)
- 給与
- 【月給】181,800円-215,500円
[内訳]
基本給:147,000円-150,000円
処遇改善手当:20,000円-27,000円
夜勤手当:14,800円-18,500円(3,700円/回、月4-5回程度)
特定処遇改善手当:0円-20,000円
【その他手当】
資格手当:2,000円(介護福祉士)
車輛借上料
- 住所
- 青森県弘前市大字高杉字五反田174-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・弘前市内に複数事業所を運営される法人になります。
・有料老人ホーム内において、訪問介護サービスを行っていただきます。お一人お一人に向き合った介護がしたいという方におすすめです。
・ご経験に則して無理のない働き方が可能です。出来ることを徐々に増やしていこうという考え方なので、安心して自分のペースで勤務できます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ライフシップ 植物園前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市中央区/北海道)
- 給与
- 初任者研修
【月給】218,200円
[内訳]
・基本給:150,200円
・職務手当:15,000円
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)
・特定処遇改善手当:8,000円
・ベースアップ加算手当:10,000円
実務者研修
【月給】226,200円
[内訳]
・基本給:150,200円
・職務手当:15,000円
・資格手当:10,000円
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)
・特定処遇改善手当
- 住所
- 北海道札幌市中央区北五条西10丁目6番1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・公共交通機関通いの方にもおすすめです。
桑園駅または西11丁目駅より徒歩約10分となっており、公共交通機関通いの方にもおすすめとなります。
・正社員として長く働きたい方におすすめです。
定年は70歳!そのため「元気な限りは長く働いていきたい」という方にオススメです。
・資格取得支援制度があります。
資格取得を目指してる方に対して、会社の推薦を受ける事で資格取得に為に必要な研修費用を負担する制度がございます。
・キャリア段位制度を導入しております。
どんな仕事をどれくらいの期間担当し、どの程度の習熟レベルに達すればどういうポストに就けるのか、キャリアアップへの道筋や基準・条件を明確化しております。
また介護の技術や知識によって給与が上がっていきます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアステーションRe’selaのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】210,000円‐240,000円
・夜勤手当
- 住所
- 福岡県福岡市東区香住ケ丘2-48-5
- アクセス
- 香椎花園前駅より 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・残業がほとんどありません。プライベートの時間も確保ができます。
・年次考査が年2回あるため、昇給や今後のキャリアパスの相談など密に対応いただけます。
・香椎花園前駅から徒歩で約5分という好立地です。
・給与などは経験加算していただけます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 サンハイツのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)
- 給与
- 【月給】224,500円-278,100円
[内訳]
・基本給:151,000円-189,600円
・夜間手当:5,000円(2,500円/回×月2回程度)
・車両手当:12,500円(マイカーを業務に使用する場合に支給)
・特殊業務手当:28,000円-43,000円
・処遇改善支援手当:8,000円
・特定処遇改善手当:20,000円
【その他手当】
昇給(前年度実績)
・1月あたり1,300円-2,700円
- 住所
- 長崎県長崎市油木町65-14
- アクセス
- 鏡が丘バス停より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・充実した研修制度をご用意しております。外部研修は勤務扱い、県外に行く場合も宿泊費や交通費の法人負担があるなど、積極的に学ぶ姿勢を応援する環境です。
・子育てに理解があります。ご家庭と両立して働く方を応援する文化が根付いており、子どものために休む時はしっかり休める環境づくりをしています。
・長崎市内に56事業所を展開していますので、自分の強みや魅力にマッチした配属ができます。
・未経験やブランクがある方でも研修や教育体制が整っていますので、安心して働けます。
・3年以上継続勤務されている方の割合が高いです。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ミアヘルサ ホームヘルプ柏あけぼのの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】246,560円-312,510円
[内訳]
基本給:188,560円-205,510円
みなし残業代:28,000円-36,000円 ※20時間分(経験年数による)
※時間外労働の有無に関わらず支給、20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
夜勤手当:7,200円/回(平均5回想定:36,000円)
【その他手当】
昇給あり
賞与あり 年2回 処遇改善加算あり
通勤手当 上限:月額50,000円
調整手当
資格手当(介護福祉士:20,000円)
住宅
- 住所
- 千葉県柏市あけぼの4-3-24
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「少子高齢化社会の課題に挑戦し、地域社会を明るく元気にする」をミッションとして掲げ、保健・医療・介護・保育・食品・福祉を繋ぐ『地域包括ケアシステム』の実現を目指している会社です。
介護事業拠点数は東京・千葉・埼玉の首都圏を中心に60以上の事業所を展開しており、安定感の高い法人です。
【充実した研修制度】
各事業部ごとに細かな研修制度を設けており、未経験の方でも数年でプロフェッショナルを目指せる環境が整っています。社内研修はもちろん、外部から講師を招いての研修など高度なスキルを身につけるための環境があり、新卒・中途問わずプロフェッショナルへの道を着実に歩んでいただけます。
【安心して働ける福利厚生制度】
・社員が幸せで、充実した人生を送れていることこそが、お客様への貢献の前提条件だと考えている為、地方出身者のための社員寮や取得率100%の育休制度といった福利厚生で、皆様の「働く」を全面的にサポート。
・社員の子育て支援、ワーク・ライフ・バランスの実現に積極的に取り組み、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣よりくるみんマーク認定を受けております。
・社員の誕生日には、毎年社長から感謝の言葉を添えたバースデーカードが贈られます。社員を大切にするアットホームな社風です。
・勤続年数10年目などの節目を迎える社員を表彰しています。会社から感謝を込め、賞状と記念品(旅行券)を授与します。
・要介護状態にある家族を介護するため、短期の介護休暇から長期の介護休業まで利用することができます。
・N-コンシェルジュを導入しているため、資格取得・レジャー等、約13,000種類のサービスを、無料又は優待価格で利用可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋滋賀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】262,000円-312,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:22,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
※昇給:あり(業績・成績による)
- 住所
- 滋賀県大津市大萱17-24
- アクセス
- 【電車】 琵琶湖線 瀬田駅から徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション あすかビレッジの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(丹羽郡大口町/愛知県)
- 給与
- 【月給】178,000円-
[内訳]
・基本給:162,000円-204,800円
・資格手当:1,000円-7,000円(初任者研修:1,000円、実務者研修:2,000円、介護福祉士:7,000円)
・特別手当:15,000円
【その他手当】
・夜勤手当:28,000円(月4回程度 7,000円/回)
・処遇改善手当あり
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 愛知県丹羽郡大口町新宮1-10
- アクセス
- 【車】 名鉄犬山線栢森駅より車で10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・利用者さんの中には医療依存度が高い方もおり、介護と医療の連携がある為、医療の知識も身に着けることができる環境です。
・資格取得支援制度が整っています。かく痰吸引の研修を法人負担で行うこともあります。
・シフトの相談が可能であったり、院内託児所もある為、お子様をお持ちの方でも働きやすい環境です。
・職場の人間関係がよく、協力し合いながら勤務しています。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問介護・定期巡回
テイショウケアサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】180,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-300,000円
【その他手当】
・夜勤手当:2,500円/回(21:00-翌07:00)
・夜勤手当:4,000円/回(16:00-翌7:00)
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区王子町四丁目3番13号 ハイツ道野104号
- アクセス
- 北畠 駅より 徒歩 5分
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業時間はほとんどありません。仕事とプライベートの時間をしっかり分けて働けます。
・経験をできるだけ長く活かしてほしいと定年制度はありません。待遇変わらず働くことができます。
・人柄重視の採用です。法人の想いに共感し、誰かのために頑張れる方と一緒に働きたいという考えを持っている法人です。
・未経験から始める方も大丈夫。不安なことがあってもサポート体制がありますので相談しながら経験を積めます。
最終更新日 : 2024/11/05
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる