検索条件に当てはまる宮城県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる宮城県の求人
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋仙台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】250,000円-300,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:10,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 (※月の日数によって変動)
夜勤手当:40,000円(※5,000円/回 8回分)※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 宮城県仙台市若林区荒井東1丁目8-4 アライデザインセンター2 F号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/01
- 就労継続支援
ビック・ママJOBGOOのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】232,000円-246,000円
[内訳]
・基本給:172,000円-186,000円
・管理職手当:50,000円
・資格手当:10,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区連坊2丁目1-19
- アクセス
- 連坊駅より徒歩4分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・残業時間はほとんどありません。仕事とプライベートの時間をしっかり分けて働けます。
・スキルや経験を活かして長く正社員として働いてほしいと定年は65歳まで設けています。
最終更新日 : 2024/10/16
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
さくら療育園の児童発達支援管理責任者求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】200,000円-280,000円
基本給:200,000円-260,000円
資格手当:
Aランク:20,000円(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士)
Bランク:15,000円(児童発達支援管理責任者)
Cランク:10,000円(保育士、介護士、児童指導員、社会福祉士、精神保健福祉士)
【その他手当】
扶養手当:5,000円(扶養者1人につき)
住宅手当:10,000円(本人名義、賃貸に限る)
昇給:有り(会社業績による)
- 住所
- 宮城県仙台市若林区荒井5-1-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 児童指導員任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
オープニングスタッフ 定員10名
閑散期、繁忙期(長期休校日)あり
最終更新日 : 2024/08/19
- 就労継続支援
愛さんさん宅食株式会社仙台支店の生活支援員(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】186,000円-
[内訳]
・基本給:144,800円
・処遇改善手当:20,000円
・固定残業代:21,200円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を10時間分支給。
【その他手当】
・住宅手当(上限30,000円/月)※世帯主である役職者
・扶養手当(月額5,000円)※正社員対象
・子供手当(上限10,000円)※正社員対象
・家族愛休暇(休暇5,000円)※正社員対象
・親孝行手当(5,000円/回)※全職員対象
- 住所
- 宮城県仙台市若林区清水小路6-1 仙台ファーストビル1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・様々な事業展開をする法人です。
「生まれてきてよかった」を創り続ける事を目指している法人です。
法人の理念が分かりやすく職員様が同じ方向を向いて、利用者様と向き合う事の出来る環境かと思います。
・資格の取得支援制度があります。
国家資格である『介護福祉士』の資格取得まで、全額会社負担で取得することが出来ます。
56歳で取得した方もいるそうです。年齢や今までの経験は全くなく挑戦ができる環境です。
・未経験の方でも安心な環境です。
『アテンダー制度』というものがあり、初めの1か月間は先輩職員さんと交換日記のようなものを使って何でも相談できる環境にあります。もちろんキャリアアップも目指せるので安心です。
最終更新日 : 2024/07/29
- 就労継続支援
愛さんさん宅食株式会社仙台支店のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】252,600円-
[内訳]
・基本給:133,300円-
・資格手当:1,000円
・処遇改善手当:40,000円
・固定残業代:58,300円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を10時間分支給。
・役職手当:20,000円
【その他手当】
・住宅手当(上限30,000円/月)※世帯主である役職者
・扶養手当(月額5,000円)※正社員対象
・子供手当(上限10,000円)※正社員対象
・家族愛休暇(休暇5,000円)※正社員対象
・親孝行手当(5,000
- 住所
- 宮城県仙台市若林区清水小路6-1 仙台ファーストビル1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・様々な事業展開をする法人です。
「生まれてきてよかった」を創り続ける事を目指している法人です。
法人の理念が分かりやすく職員様が同じ方向を向いて、利用者様と向き合う事の出来る環境かと思います。
・資格の取得支援制度があります。
国家資格である『介護福祉士』の資格取得まで、全額会社負担で取得することが出来ます。
56歳で取得した方もいるそうです。年齢や今までの経験は全くなく挑戦ができる環境です。
・未経験の方でも安心な環境です。
『アテンダー制度』というものがあり、初めの1か月間は先輩職員さんと交換日記のようなものを使って何でも相談できる環境にあります。もちろんキャリアアップも目指せるので安心です。
最終更新日 : 2024/07/29
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
ちゃいるどらんどさぽーとくらぶの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】283,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
[内訳]
・基本給:183,000円-250,000円
・管理手当:20,000円
・処遇改善手当:80,000円
【特記事項】
単身住宅 20,000円/月
- 住所
- 宮城県仙台市若林区六丁の目西町3-41 白山ビル2F
- アクセス
- 六丁の目駅より徒歩1分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・基本的には日曜・祝日が固定の休みなので、プライベートの予定が立てやすいです。
・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
最終更新日 : 2024/06/28
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
スパークランド仙台若林の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】 266,050円-291,450円
[内訳]
・基本給:198,720円-219,600円
・資格手当:20,000円
・固定残業代:47,330円-51,850円※時間外30時間分超過分別途支給
- 住所
- 宮城県仙台市若林区一本杉5−8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/06/19
- 障がい者支援
ひこうき雲の生活支援員、世話人(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】182,140円-245,070円
[内訳]
基本給:177,640円-227,070円
資格手当:4,500円-18,000円
【その他手当】
家族手当:8,000円-
住居手当:3,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区沖野3-16-48
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・身体介助と重複している利用者様はいらっしゃらないため、身体介護の比率は低く、利用者様の日常生活の支援が中心の業務となっています。そのため、一般的な入所施設等と比較すると身体的な負担は比較的低めな環境です。
・働きながら子育てしていく職員や家族の介護を行う職員のための育児休業や育児短時間勤務等の環境整備をしております。
・出産及び子育てを経験してからも長く働き続けるキャリアイメージの形成を支援するための研修等の実施しています。
・子供参観日の実施しています。
・子育て支援などに関する職員への情報提供など行っております。
・小学3年生までのお子様を養育する職員は時間単位での休暇を取得することが可能です。
最終更新日 : 2024/06/10
- 就労継続支援
ファーストのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】280,000円〜350,000円
[内訳]
・基本給:280,000円〜350,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区荒井七丁目20番地の6
- アクセス
- 荒井(宮城)駅より徒歩8分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・アクセス良好。荒井駅より徒歩6分です。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/06/10
- 障がい者支援
ラフィー若林のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- サービス管理責任者・支援員
【月給】240,000円~340,000円
[内訳]
・基本給:153,000円~238,000円
・職務手当:20,000円
・資格手当:13,000円
・皆勤手当:20,000円
・固定残業代:34,000円~49,000円(20時間分)
管理者
【月給】292,000円~352,000円
[内訳]
・基本給:185,000円~220,000円
・職務手当:20,000円
・資格手当:13,000円
・皆勤手当:20,000円
・処遇改善手当
- 住所
- 宮城県仙台市若林区志波町18番13号 なし
- アクセス
- 薬師堂(宮城)駅より徒歩9分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・土曜・日曜の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
最終更新日 : 2024/06/10
- 障がい者支援
オキーノの生活支援員(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- ■常勤職員
【月給】182,140円-245,070円
[内訳]
基本給:177,640円-227,070円
資格手当:4,500円-18,000円
【その他手当】
家族手当:8,000円-
住居手当:3,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区沖野1丁目31−12
- アクセス
- 【バス】 沖野一丁目(バス)から徒歩約3分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
重度の知的障がいをお持ちの男性4名(定員)が利用する障がい者グループホームです。身体介助と重複している利用者様はいらっしゃらないため、身体介護の比率は低く、利用者様の日常生活の支援が中心の業務となっております。
そのため、一般的な入所施設等と比較すると身体的な負担は比較的低めな環境です。
【キャリアパス制度について】
・キャリアパス制度を導入し、職員が明確な目標を持つことによって仕事に対する意識、モチベーションの向上を図っています。
・生活支援員、サービス管理責任者/管理者等の役職までの具体的なキャリアパスが示されており、次の目標を定めやすい環境です。
【資格取得支援制度について】
・無資格者又は新たに資格取得を目指す職員の金銭的な負担の軽減を図りたいという想いから、資格取得に要する費用については一部法人負担がございます。(具体的には上限50,000円として取得費用の半額を負担)
※初任者研修の取得後も、実務者研修・介護福祉士受講の際に同制度を利用することが可能です。
【家庭と仕事の両立について】
・働きながら子育てしていく職員や家族の介護を行う職員のための育児休業や育児短時間勤務等の環境整備をしております。
例)子の看病のための休暇や一日一時間等短い勤務、残業制限等
・出産及び子育てを経験してからも長く働き続けるキャリアイメージの形成を支援するための研修等の実施
・子供参観日の実施
・子育て支援などに関する職員への情報提供 他
・小学3年生までのお子様を養育する職員は時間単位での休暇を取得することが可能です。
・産前休暇を出産予定の8週前から取得が可能です。(法令では産前6週間前から取得可能となります。)
最終更新日 : 2024/05/02
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる