（14ページ目）検索条件に当てはまる東京都の求人・転職情報
検索条件に当てはまる東京都の求人
- 訪問介護・定期巡回
アウケアホーム杉並・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【介護福祉士】
・夜勤なし正社員
【月給】286,000円 ‐
［内訳］
基本給 168,500円‐
計画作成責任者手当 10,000円
オペレーター手当 10,000円
処遇改善手当 77,500円
その他、リーダー手当(40,000円/月)、管理者手当(80,000円/月)あり
居住支援特別手当：20,000円
・夜勤あり正社員
【月給】362,000円‐
［内訳］
基本給 188,200円‐
計画作成責任者手当 10,000円
オペレーター手当 10,000円
処遇
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室
- アクセス
- JR阿佐ヶ谷駅 徒歩8分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【アウケアホームについて】
・身体介護・看取り・訪問看護の組み合わせで、最期までお家を実現しています。
もちろん、利用者さまのできることを増やす自立支援も重視することができます。
24時間、いつでも電話相談・緊急訪問できる安心を提供しています。
【定期巡回サービスとは】
利用者ごとに作成した訪問介護計画書をもとに行われる訪問介護サービスです。一般的な訪問介護サービスと異なり同様、身体介護などが中心となり、実際のサービス提供時間は15‐20分程度で、 一日に複数回訪問してサービスを提供するものです。
訪問介護はサービス提供が日中中心なのに対して、定期巡回は24時間365日対応を前提としています。
【アウケアホームの特徴】
★サービスの利点をいかし、その人にあったケア・目の前の幸せを提供することが可能です
★年間休日125日、高給与とワークライフバランスを保ちながらお給与を稼ぐことが可能です！
★自社でシステムを開発し業務効率化しているので無駄な事務作業が発生せず平均残業時間は3.5時間程度
全員にスマホが支給され、日本経済新聞にも取り上げられた定期巡回を支える新しいシステム「PORTALL」を自社開発し、訪問予定管理、月間プラン/手順書管理、帳票管理に加え、訪問の際の順序等スケジュール管理、ご家族やケアマネジャーとの情報共有、24時間受付可能な緊急コール受付サービスなどの体制構築ならびに運営を支援します。
★特別養護老人ホームなどの大変な重介護はなく、入浴介助もほぼありません。
★介護の専門性も磨くことができる新しい介護
身体介護や自立支援に集中できる環境なだけでなく、全メンバーが計画作成業務を担い、利用者の状態をよく見て、一人ひとりに合ったケアを考え、ケアマネージャーと相談して、ケアプランに意見を反映することができます。ケアマネとの「共同ケアマネジメント」を実現しています。
★今後も定期的な新規オープンの計画をしています。
管理者やその補佐業務を担う機会も多く、キャリアに選択肢を持つことができます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設・クローバーの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日野市/東京都)
- 給与
- 【月給】270,700円-294,600円
[内訳]
・基本給:170,100円-185,000円
・処遇改善手当:34,600円
・シフト手当:10,000円
・夜勤手当:36,000円-45,000円（9,000円/回・月4-5回程度）
・住宅特別支援手当:20,000円
- 住所
- 東京都日野市東平山3-1-1
- アクセス
- 最寄駅1:JR中央豊田
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・「この業界に入ってよかった」と思えるような事業所を作っていくという強い想いがあり、教育体制等に力を入れています。
・年間休日113日、夏季・冬季休みが3日ずつあります。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
・保育園やクリニックも同じ敷地内に併設しており、「子どもたちとお年寄りのふれあい」「明るく、色彩豊かで緑の多い空間」「家族や地域とのつながり」「ボランティアなどの文化力を活用した多彩な行事」「365日医療が伴走する介護」をテーマに、新しい「大家族」と「地域社会」作りに向けて、職員一同力を合わせています。
・介護施設では珍しく男性職員の割合が多いです。定着率が高く、介護福祉士を目指し、長く働いている職員が多いです。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
世田谷希望丘ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】205,600円-
［内訳］
・基本給:185,600円-220,000円
・資格手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:20,000円-40,000円
・夜勤手当:4,000円/回（月4回で計上）
【その他手当】
支援補助手当:15,000円/月
家族手当:3,000円-11,000円/月
※法人規程あり
- 住所
- 東京都世田谷区船橋6丁目25-25
- アクセス
- 京王線 上北沢駅から徒歩で19分 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で18分 京王線 八幡山駅から徒歩で19分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成30年4月に開設した新しい施設です。
・青森県三沢市で昭和42年に福祉事業を開始した歴史ある法人ですので安定しております。
・子育て、介護で短い時間だけ働く人もいます。
女性が多い職場であり、ほとんどが家庭と仕事を両立しています。
・内部・外部の研修制度も充実しており、さらなるステップアップを目指す方へは資格の取得を支援する制度もあります。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ハピネスホーム・ひなぎくの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(中野区/東京都)
- 給与
- ＜ジョブ型正規職員（勤務地及び職務・労働時間を限定する方）＞
【月給】165,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-（高卒）/172,000円-（短大・専門学校卒）/181,000円-（大卒）
・資格手当:10,000円（介護福祉士資格/社会福祉士資格）
・夜勤手当:5,000円/回
・処遇改善加算:別途支給
＜正規職員（介護福祉士資格又は社会福祉士資格を有し、勤務地及び職務・労働時間を限定しない方）＞
【月給】195,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円-
- 住所
- 東京都中野区弥生町5-11-15
- アクセス
- ・東京メトロ丸ノ内線 「中野富士見町」駅下車徒歩6分 ・JR総武線、JR中央線「中野駅」南口 1番乗り場より、京王バス「新宿西口」行（宿45系統）または「渋谷」行（渋63系統）にて約10分、「富士高校」停留所下車徒歩2分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・多彩な研修・講義
レベルアップしたい方、ブランクのある方、初心者の方など、多彩な研修でスタッフのスキルアップをバックアップします。
ハピネスホーム・ひなぎくの丘の内部研修だけでなく、法人本部での新任研修も受けて頂きます。
急変時の対応、介護職員に必要な医療知識、ご入職時のOJT、虐待予防、KOMIケア研修、介護事故予防、脳血管障害の理解、認知症の理解等、様々な研修を受けることができます。
他にも「介護福祉士資格取得助成制度」があり、無資格の方の資格取得支援も行っています。
・福利厚生が充実
ハピネスホーム・ひなぎくの丘では、中野区勤労者サービスセンターに加入しております。
正規職員、ジョブ型正規職員の方だけでなく、契約職員（社保加入者）にも、職員の負担なしでご加入頂けます。
職員ご本人だけでなく、同居のご家族も利用することが可能です。
スポーツクラブや映画、舞台などの割引、テーマパーク利用券、お祝いごとやお見舞いなどが生じたときの給付金など、様々な特典がご利用頂けます。
・小規模認可保育園を併設
施設内に小規模認可保育園を併設しており、子育て支援に力を入れています。
未経験でお子様を預けながら働いている子育て中の職員もいます。
また、保育園児とご入居者のふれあいの時間を設け、世代をまたいだ交流なども行っています。
お子様と同じ建物内で安心して働くことができます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 病院・クリニック・診療所
青木病院の看護助手(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】205,200円‐
[内訳]
・基本給：143,200円‐149,400円
・暫定手当：20,000円
・職務手当：4,000円‐7,000円
・夜勤手当：32,000円（8,000円 ※月4回で計上）
・特別手当：13,500円
【その他手当】
通勤交通費 上限付き全額支給(上限25,000円)
【昇給】
有り (定期昇給 4月)
- 住所
- 東京都調布市上石原3-33-17
- アクセス
- ・京王線西調布駅より南へ徒歩12分 ・京王線調布駅南口より京王多摩川駅経由飛田給駅南口行バス「二本松」下車徒歩1分 ・京王線飛田給駅南口より京王多摩川駅経由調布駅南口行バス「二本松」下車徒歩1分 ・JR南武線矢野口駅より北へ徒歩20分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
・開設：1962年 2006年には病棟の建て替え工事が完了。
・総病床数320床(内科50床・精神科270床)を有し、新棟においては現代の多様なニーズに応えるため、従来のように統合失調症の方が主に入院する精神科病棟に加え、認知症の方を受け入れる認知症病棟、うつ病やストレス障害の方にも療養していただきやすいストレスケア病棟を設置しています。
・50床の内科病棟を開設し、高齢化社会にともなって増え続ける身体疾患にも対応できる体制を整えました。
【おすすめポイント】
・年間休日122日、残業もほぼなく、有給消化率がとてもいいので、自分の時間も大事にしながら働けます。
・院内託児所もあるので、お子様がいる方も安心して仕事を続けることができます。
・賞与に関しても4.6ヶ月分の支給実績あり。
・単身寮もあります。
【通勤楽々】
・バイク・自転車通勤可能
最終更新日 : 2024/11/11
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士20,000円
交付金:30,000円
運転手当:1,000円/日 （月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給）
地域手当:（基本給に含まれる）
東京都居住支援特別手当:20,000円/月
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当（支給対象者一人あたり10,000円/月）
※要介護・要支援者の実親、義理親（同居）、配偶者、実祖父母（同居
- 住所
- 東京都町田市森野2-7-9 第三町田ビル1階1C
- アクセス
- 町田(小田急小田原線)西口(約11分) 町田(ＪＲ横浜線)西口(約11分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/11/11
- 病院・クリニック・診療所
366リハビリテーション病院の看護助手求人・採用(府中市/東京都)
- 給与
- 【月給】201,200円-206,200円
[内訳]
・基本給:135,000円-135,000円
・調整手当:25,600円-25,600円
・住宅（固定）手当: 15,000円-20,000円
・夜勤手当:25,600円（6,400円/回・月4回程度）
【その他手当】
・早番遅番手当:1,000円/回
・扶養手当:配偶者 10,000円、子 5,000円/人 ※合計上限 20,000円
・経験手当:2,000円-30,000円
- 住所
- 東京都府中市住吉町1-34-6
- アクセス
- 【電車】 京王線「中河原」駅より徒歩約3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント】
・京王線中河原駅から徒歩3分の回復期リハビリテーション病院でのお仕事です。職種間での垣根がありません。
・開院当初からのスタッフもおり、定着率は抜群です。
・ドクター含め全職種同じ制服を着ており、職種問わずチームとなって患者様の看護を行っている病院です。
・コミュニケーション能力が高く、他業種連携がしっかりできる人歓迎です。
【通勤楽々です】
・車通勤は不可ですが、最寄り駅から徒歩5分以内の好アクセスです。
【福利厚生が手厚いです】
・女性にも働きやすい環境が整っており、積極的な産休、育休の取得や、お子様の突発的な熱でのお休みもフォローし合えます。
・未就学児まで預かれる24時間託児所有ります。
・初任者研修の方も介護福祉士を取るまでしっかりサポートします。介護職としての専門的なスキルを磨きたい方におすすめの環境です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム桜の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,200円‐347,980円
[内訳］
・基本給:182,200円‐271,980円
・特別手当:8,000円
・処遇改善手当:20,000円
・特定処遇改善手当 13,000円‐26,000円
・臨時特例手当:7,000円
【その他手当】
・夜勤手当:22,000円（5,500円/回・月5回程度）
・資格手当:5,000円‐15,000円
・住宅手当:10,000円/月 ※要件あり
・扶養手当
- 住所
- 東京都八王子市犬目町560の1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
平成29年に開設したユニット型特別養護老人ホームです。
定員120名(特別養護老人ホーム:108名・ショートステイ：12名)
八王子を中心に複数の保育園や高齢者施設、障がい者支援施設を展開している「社会福祉法人多摩養育園」が運営しており、医療重点型・ユニット型となっております。
医師や看護師など、各専門職が連携を密にとり、利用者様が安心して生活できるサービスを提供しております。
・最新介護ロボットを導入して職員の負担軽減を図っており、働きやすい環境を整えています。
・育児休業取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。
・福利厚生が充実しています。東京都社会福祉協議会従業者共済会に加入しているため、指定の宿泊施設やレジャー施設での利用料の優待が受けられます。また、退職共済に加入しており、退職後の生活もサポートしています。
最終更新日 : 2024/11/11
- 障がい者支援
ディーキャリア芝浦オフィスの生活支援員(契約社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】270,000円-350,000円
- 住所
- 東京都港区芝浦4-12-31VORT芝浦WaterFront6階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【法人について】
・デコボコベースは「人を幸せにする社会的価値のある仕事に就きたい」「ビジネスを通じて社会貢献をしたい」そんな熱い想いを持った20代、30代の若手が中心の職場です。
・発達障害に悩む利用者様の支援を中心にフランチャイズを基盤に全国100社以上のパートナー企業とともに・障害児通所支援事業・就労移行支援事業・自立訓練(生活訓練)事業を全国220拠点以上展開しております。
【施設について】
・年間休日120日以上です。休みが多いので仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
・事業所スタッフは4‐5名、20‐30代中心のアットホームな職場です。
・今までの経験を評価してくれます。年収300万円以上も見込める給与高水準の法人です。
・長期的にキャリア形成したい方におすすめです。定年制がないので長く正社員として積んできた経験を発揮できます。
・1ヶ月あたりの残業は平均10時間以内です。ワークライフバランス重視の職場環境です。
・研修制度があるので、入職後もスムーズに業務に入っていけます。学歴＆経験不問です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 障がい者支援
エンカレッジ早稲田駅前のその他(正社員)求人・採用(新宿区/東京都)
- 給与
- 【月給】180,000円-
［内訳］
・基本給：180,000円-280,000円
※ご経験・能力に応じて決定致します
【その他手当】
・資格手当：月3,000円以上/精神保健福祉士、社会福祉士、臨床心理士、公認心理師、その他会社が認めたもの
・役職手当
・住宅手当：10,000円/月
・扶養手当：配偶者10,000円/月・子供1人につき5,000円
【昇給】
年1回（4月）
- 住所
- 東京都新宿区馬場下町9番地 中羽ビル3階
- アクセス
- 早稲田駅前／東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩1分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 精神保健福祉士
- その他
最終更新日 : 2024/11/11
- 有料老人ホーム
すみだ明生苑の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- 介護職（日勤のみ）
【月給】205,955円-
[内訳]
・基本給:150,000円
・調整手当:32,455円
・資格手当:2,000円-5,000円
・処遇改善手当:13,000円
・住宅手当:8,500円-13,500円
介護職（夜勤あり）
【月給】241,955円-249,955円
［内訳］
・基本給:160,000円
・調整手当:22,455円
・資格手当:2,000円-5,000円
・夜勤手当:36,000円（9,000円×4回）
・処遇改善手当:13,000円
・住宅手当:8,500円-13
- 住所
- 東京都墨田区東墨田2-3-10
- アクセス
- 押上線 八広駅より徒歩15分、東武亀戸線 小村井駅より徒歩15分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
株式会社明昭の最大の特徴は、母体となる医療法人社団「苑田会」が運営する医療施設との強固な連携体制による万全の医療体制です。また「医療系介護のプロフェッショナル集団」という志を持ち、ご利用者やご家族に安心・信頼をいただける適切な医療や介護サービスの提供を行っています。
【介護に必要な幅広いスキルが身に付く教育体制】
新人研修などの階層別の研修だけではなく、多種多様な研修・委員会等を定期開催しています。また、介護職が未経験の方には、働きながら介護福祉士資格を取得するためのサポートも実施。さらに喀痰吸引等研修を実施できる登録研修機関として「明昭メディカル学院」を開校。たんの吸引や経管栄養に携わることのできる「医療系介護のプロフェッショナル」の育成に力を入れています。
【急変も安心】
急変時は24時間看護師対応（日常の医療処置も看護師）・全科が揃っている関連法人苑田会グループとの連携により、どんな症状でも「搬送できない、通院先がない」なんて事態は発生しません。
最終更新日 : 2024/11/11
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 ケア新小岩の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】189,285円-209,285円
[内訳]
基本給:170,000円-185,000円
職務手当10,000円-15,000円
処遇改善手当6,000円
食事手当3,285円(食事手当は150円×日、3,285円＝月平均労働日数21.9日×150円で計算)
【その他手当】
資格手当
初任者研修:10,000円/月
実務者研修:10,000円/月
介護福祉士:15,000円/月
※処遇改善手当は基本給・夜勤手当・賞与に含まれた額
住宅手当:10,000円（世帯主）
昇
- 住所
- 東京都葛飾区東新小岩2-1-12
- アクセス
- 【電車】 JR総武線新小岩駅より徒歩12分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・職場環境良好です。
職場の雰囲気は良く、長く勤続するスタッフが多いです。出戻ってくる職員も多数います。有給消化率が高く70％-80％です。連休も取りやすい環境です。職員旅行等もあります。（過去例）韓国、タイ、サイパン）
・法人母体が安定しています。
長野県の丸山中央総合病院が本部です（平成13年3月開設）。その他大宮、東久留米にも介護老人保健施設があります。
・介護福祉士の取得率が5割以上で介護支援専門員の取得率も非常に高い施設です。
・車通勤の相談が可能です。
最終更新日 : 2024/11/11
- デイサービス・デイケア
デイサービスMARUの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- ■一般介護職
【月給】235,837円-248,134円
[内訳]
・基本給：178,640円
・処遇改善手当：5,000円-15,000円
・固定残業代：42,197円-44,494円
※時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
[その他]
運転手当：5,000円
資格手当（介護福祉士）：10,000円
■介護職兼生活相談員
【月給】238,134円-275,028円
[内訳]
・基本給：178,640円-198,64
- 住所
- 東京都墨田区横川2-13-14-101
- アクセス
- 【電車】 錦糸町駅より徒歩12分 押上駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2016年にオープンした25名定員の1日型デイサービスです。PT・OT・STを配置しリハビリを強化しております。
・利用者自らがやりたいことを決め、そして自らやりたいことを行うことを大切にしております。そのため一日のプログラムにあまり決まりがなく、自由な面が多い施設です。
また「ワークショップ」を通して、やりたいことを自ら行うことが自信に繋がり、社会復帰へのきっかけとなるようにしています。
・入浴は同姓介助を行っているため、女性スタッフも体力が必要になりますが、4名で行い協力体制が出来ています。
最終更新日 : 2024/11/11
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 ホスピア東和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】194,500円-
[内訳]
・基本給:115,000円-135,000円
・資格手当:0-15,000円
・調整手当:34,500円-69,500円
・皆勤手当:10,000円
【その他手当】
・夜勤手当:1回 7,000円（月4回程度）
・処遇改善手当等:26,000円（見込）
・定期昇給:有 1回
- 住所
- 東京都足立区東和4-7-8
- アクセス
- 亀有駅より徒歩 11分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
複数の医療法人や社会福祉法人が参加するグループの一法人となっております。系列病院や関連施設が多く、安定した運営基盤がございます。
【施設について】
・172名定員の施設で、認知症専門棟も併設しております。大規模な施設の為、色々なご入居者様と関わることが可能です。
・敷地内に特別養護老人ホームや病院も併設されており、連携を図っています。
・新入職員研修支援が整っております。入職後の段階に応じた研修項目が定められており、目標を明確にして働くことが可能です。経験が浅い方も安心して働ける環境です。指導終了後もお悩み相談などのフォローアップ体制あり。
・内部の人間関係が良好で、定着率も良い職場です。
・残業月5時間程度で、家庭との両立ができます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
第2練馬高松園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】209,217円-
基本給
初任者研修:204,217円-
実務者研修:204,217円-
介護福祉士:227,125円-
※処遇改善手当含む
【その他手当】
住宅手当:15,000円（世帯主のみ）
夜勤手当:7,000円/回
資格手当:
介護福祉士:10,000円
実務者研修:7,000円
初任者研修:5,000円
扶養手当:扶養親族1名につき6,500円-15,000円
役職手当:副主任以上10,000円-50,000円
- 住所
- 東京都練馬区高松2-9-19
- アクセス
- 都営大江戸線「練馬春日町駅」より徒歩13分、 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩18分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
定員65名のユニット型特別養護老人ホームです。
・ホーム喫茶やふれあいツアーなどご利用者様に喜んでいただけるイベントを豊富に行っております。
・夏季休暇や冬期休暇で1週間の連休を取ることも可能です。
・賞与4.4ヶ月分支給があります。
・介護福祉士取得者8割以上と経験豊富で頼りになる先輩方と勤務が可能です。
・夜勤体制として2ユニット1名＋主任クラスのフリー夜勤者がいるため休憩もきちんと取れ、安心です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム千里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】232,200円-251,200円
[内訳]
・基本給：190,200円-199,200円
・処遇改善手当：10,000円
・夜勤手当：32,000円（月4回程度 8,000円/回）
・資格手当
初任者研修：3,000円
実務者研修：3,000円
介護福祉士：10,000円
【処遇改善詳細】
処遇改善手当：10,000円（月額）
【昇給制度】
無し
- 住所
- 東京都大田区東糀谷1-13-6
- アクセス
- 【電車】 京浜急行空港線 『大鳥居』駅下車(徒歩12分) 【バス】 京急バス ＪＲ大森駅東口(空港行)もしくはＪＲ蒲田駅東口(森ヶ崎行)より バス停『仲糀谷』下車(徒歩2分)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・介護未経験の方・施設未経験の方でも安心して働けます。
入社後3週間は座学・実技の講習を経て、現場OJTが1年程(未経験)ございます。(施設経験者はその方のレベルに合わせて随時変わります)
・社内・社外の研修に参加できます。
社内研修は全職員対象でテーマは変えて取り組んでおります。部研修は職員毎で受講テーマは異なり、必要なものを受けるというシステムです。
・資格支援制度あり。
初任者研修-介護福祉士・介護支援専門員まで全額法人負担です。
・働き方の相談も可
早、遅シフトのみの相談も可能で有休取得ができるようになったら半休制度もございます。
・千里には24時間対応可能な往診医が来ます。
深夜の利用者の急な熱発等にも駆けつけてもらえるので、慣れない夜勤でも安心して業務に専念できています。
・食事介助の時間には必ず千里の看護職がいます。
看護職が早番と遅番で勤務しているので、朝食の時も夕食の時も誤嚥リスクのある利用者に対して不安なく食事介助ができています。千里は看護職と介護職の連携が取れているので、とても仕事がしやすいです。
・2対1の手厚い職員体制で負担がかかりにくい環境です。
基準上の入居者に対する介護職員の割合は3：1ですが、当施設は2：1の体制です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 訪問介護・定期巡回
ケアメイト大田訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】190,000円-242,500円
[内訳]
・基本給:170,000円-190,000円
・職能給手当:20,000円-
・固定残業代:0円-32,500円（0時間-21.04時間分・超過分は別途支給）
※固定残業代は、必要な免許・資格欄記載の資格保有者
に支給。経験年数等の実績により変動あり。
・資格加算
・すまい手当
・子育て（一人親）支援手当
・引越し支援制度
- 住所
- 東京都大田区池上3-31-11 フナダビル2A
- アクセス
- 東急池上線池上徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
各種研修制度が充実しています。
・新入社員研修
新入社員の方には導入研修、ビジネスマナー研修、ビジネススキル研修、フォロー研修をご用意しています。
・キャリアサポートシステム
入社後3年間、サポートスタッフによる支援を実施しています。
・介護研修
高齢者・障害者に関する制度、法令遵守、業務の流れ、介護技術に関する研修を実施しています。
・OJT
その他、定期的な実技研修、コンプライアンス研修、リーダー研修、資格試験前研修、外部研修等を行い、皆で企画立案し課題解決に向け取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 有料老人ホーム
CLASWELL下石神井の介護職員・ヘルパー求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】
初任者研修:260,000円-
実務者研修:270,000円-
介護福祉士:280,000円-
※各種手当含む(一律支給)
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33番3号
- アクセス
- 最寄り駅：西武新宿線上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・霞が関キャピタル(不動産運営企業)が母体のヘルスケア部門KCｰWelfare株式会社が運営する2025年3月オープン予定定員50名の全室個室の住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です
・CLASWELL下石神井はホスピス住宅の在り方を一新し、「暮らしの延長線上にある生活」というコンセプトを元に、ホスピス住宅をデザインしています。
・ホスピスなので看護師24時間常駐のため安心の環境です。
・ご利用者同士が一回のエントランスで談笑したりすごく明るい雰囲気を作り上げております。ホスピスですが地域交流も盛んでやクリスマスなどのイベント毎を月一回開催しています。ペットセラピーなども行っており、入居者の方にどう楽しんでもらえるかどうかをよく考えている実行している施設です。
・高水準の給与を誇り、福利厚生も充実しております。
・リンパマッサージやアロマなど、やりたいと声が上がれば提案は通りやすくゼロからアクションを起こすことができる環境です。今後は地域との交流や病院との勉強会なども強化予定です。
・不動産が基幹事業というところを活かし、浴場などの設備投資をしっかりとしております。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
大泉特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】208,000円-300,400円
［内訳］
・基本給:178,000円-270,400円
・処遇改善手当:15,000円
・資格手当:-5,000円
・夜間介護手当:16,000円（4,000円/回・月4回）
【その他手当】
・経験加算あり
・賞与、昇給は人事考課により決定する
・資格手当（介護福祉士）:5,000円
・変則交替勤務:700円/回
・業務手当:300円/回
・その他手当（超過勤務手当、通勤手当、年末年始手当など）
- 住所
- 東京都練馬区東大泉2-11-21
- アクセス
- 西武池袋線「大泉学園駅」北口より徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
練馬区社会福祉事業団は、職員が長く勤められるように様々な取り組みを行い、ワークライフバランス・福利厚生に力を入れ、働きやすい環境づくりに力を入れています。
また、資格取得制度や研修体制も充実していて、職員の自己成長を全力でバックアップします。
【身体的負担軽減への取り組み】
身体的な負担の少ない介護方法や介護技術の導入、介護ロボットやリフトなどの介護機器、安全で負担軽減にも役立つ福祉用具の活用などを図っています。
【精神的な負担軽減への取り組み】
精神的な負担についても、メンタルヘルスやハラスメント防止への取り組みなど、心身ともに健康で、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。また、障がいのある方も働きやすいよう職場環境を整えています。
【風通しの良い組織づくり】
職場や組織の課題などについて、役員や上司と意見交換を行う機会を設けるなど、風通しの良い組織づくりを行っています。
【残業を減らすための取り組み】
タブレット端末を活用した記録システムの導入などにより、サービスの質向上と業務の効率化、事務負担の軽減を図り、残業をしないよう取り組んでいます。
【休日日数の保証】
令和元年度には、126日の休日がありました。この日数は一般的な企業の平均休日数を上回っています。働くことと生活のバランスがとれるように取り組んでいます。
【豊富な研修メニュー、参加しやすい体制】
新任職員から、中堅職員、管理職向けまで、豊富な研修メニューを用意しています。
また、研修に参加しやすいよう勤務を調整するなど、職場のバックアップ体制も整えています。
【資格取得支援制度】
研修専管部署が契約している通信教育講座の受講料の半額を助成する仕組みです。
働きながら資格が取得できるよう応援します。
【手厚い教育体制】
特別養護老人ホームでは、先輩職員（プリセプター）が、約1年間、マンツーマンで指導にあたります。不安なことや疑問など、その都度確認しながら、段階を追って技術を身につけることができます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
（仮称）特別養護老人ホームピオーネ足立の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- ＜介護職＞
【月給】250,000円-324,500円
［内訳］
基本給:175,000円-235,000円
調整手当:35,000円
資格手当:2,000円-8,500円
皆勤手当:6,000円
夜勤手当:32,000円‐40,000円（8,000円/回 月4回-5回勤務あり）
＜生活相談員＞
【月給】239,000円-293,000円 ※経験年数により考慮
［内訳］
基本給:190,000円-235,000円
調整手当:30,000-35,000円
資格手当:3,000円-
- 住所
- 東京都足立区平野1-7-7
- アクセス
- 梅島駅より徒歩21分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
・大手医療法人の運営する施設です。
岡山県に本部のある医療法人 医清会系列の社会福祉法人桃山福祉会が運営しています。東京都では複数の特別養護老人ホームと、併設するデイサービス、ショートステイ等、また保育園も運営をしております。
・福利厚生面が充実しており、安心して働くことが出来る環境が整っています。
【施設について】
・2024年12月開設の施設です。
・多床室30床、ユニット型個室105床のハイブリッド型施設になっています。
・豊富な研修で職員のスキルアップを行い、先輩、後輩だからと遠慮することなく、意見交換することで利用者様に居心地の良い時間を過ごしていただけるようチームワークを重視しています。
最終更新日 : 2024/11/11
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる