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(3ページ目)埼玉県狭山市の介護求人・転職情報

埼玉県狭山市の求人

  • サービス付き高齢者向け住宅
ル・レーヴ狭山

ル・レーヴ狭山の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)

給与
【月給】235,000円〜253,000円
住所
埼玉県狭山市中央1-6-14
最寄り駅
狭山市、稲荷山公園、新狭山
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【ル・レーヴ狭山で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】

・法人として教育に力を入れており、研修制度が充実しています。
・新潟・関東に、約50事業所を運営する大手法人のため経営母体が安定しています。
・自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得支援を行っています。
・経験に応じてステップアップができる環境が整っています。

最終更新日 : 2025/06/25

  • 訪問介護・定期巡回
非公開求人

訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)

給与
【月給】250,000円〜
住所
埼玉県狭山市
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 定年60歳以上
  • 車通勤可

求人のおすすめポイント

2025年06月25日 に情報更新された(狭山市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(正社員)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/06/25

  • 訪問介護・定期巡回
非公開求人

訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)

給与
【月給】230,000円〜
住所
埼玉県狭山市
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • その他
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

2025年06月25日 に情報更新された(狭山市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(正社員)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/06/25

  • デイサービス・デイケア
クローバーデイサービス狭山

クローバーデイサービス狭山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)

給与
【月給】217,100円〜
住所
埼玉県狭山市北入曽281-2
最寄り駅
入曽、武蔵藤沢、狭山市
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上

求人のおすすめポイント

【クローバーデイサービス狭山で介護職員(正社員)を募集中!】

最終更新日 : 2025/06/25

  • 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム福寿の里

特別養護老人ホーム福寿の里の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(狭山市/埼玉県)

給与
【月給】230,000円〜
住所
埼玉県狭山市大字北入曽1502-1
最寄り駅
入曽、狭山市、武蔵藤沢
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【特別養護老人ホーム福寿の里で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

・法人内の施設間連携に強みがあります。
施設の敷地内には、母体の病院-複数の介護施設が存在し、緊急時も早急に対応出来る環境で就業する事が出来ます。

・周辺事業所と比べても比較的高給与です。
厚労省促進事業の「キャリア段位制度」・福寿の里オリジナルの「キャリアパス制度」で頑張った方は頑張った分だけのキャリアアップと手当もアップ。
「キャリア段位制度」3ヶ月後に業務内容を把握しているか、リーダー的な役割をはたしているかで査定があり、6ヶ月後から支給されます。

・初任者研修-実務者研修
キャリアパス手当:0円-20,000円
キャリア優位手当:0円-30,000円
・介護福祉士
キャリアパス手当:2,000円-20,000円
キャリア優位手当:3,000円-30,000円

さらに、経験年数に応じた手当(最大25,000円/月)や、永年勤続制度もあり、主観ではなく制度としてしっかり功労者を評価する仕組みがあります。

・法人寮があります。
単身寮がありますので、遠方からいらっしゃる方や、引越しを前提で転職を検討される方には特にオススメです。
※30,000円/月 借り上げなので常時空きあり。
※遠方(他県)からの転居者には支度金あり

・24時間365日対応保育室完備です。
小さなお子様がいらっしゃる方にもオススメです。現在も5名の職員が託児所を利用中です。
職員の7-8割が子育て中の方です。

・教育研修が手厚いから、入職後の不安がありません。
入社後は、初日の座学研修、2日目以降の現場指導の他、随時開催されている施設内研修にて、少人数個別指導を実施。半年に1回の新人向けグループ研修で、同僚と一緒に学ぶ機会もあります。
また、新人サポートにも注力しており、事業所全体、部署毎でこまめな声掛けの徹底、半期に1回の面談、法人人事部へのホットラインもあり、新人が不安なく立ち上がれるように皆で取り組んでいます。

最終更新日 : 2025/06/25

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