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草加市(埼玉県)の介護求人・転職情報

草加市(埼玉県)の求人

  • 病院・クリニック・診療所
草加松原整形外科医院

草加松原整形外科医院の看護助手(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】188,050円-
[内訳]
・基本給:188,050円-

【その他手当】
・調整手当:上限37,760円(介護業務経験年数に応じて付与)
・夜勤手当:8,250円/回
・扶養手当:5,000円/子(18歳以下の扶養家族のお子様のみ)
・住宅手当:18,000円-23,000円
住所
埼玉県草加市松江2-3-26
アクセス
【電車】 東京スカイツリーライン獨協大学前 徒歩 15分 東京スカイツリーライン草加 徒歩 18分 松原団地駅より徒歩12分 【自転車】 可
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【残業がほとんどなく、休みも多いので心身負担の少ない職場で長く働きたい方へおススメ】
・介護老人保健施設翔寿苑、デイサービス(あおやぎ)、デイケア(翔寿苑)、草加松原リハビリテーション病院と多数の施設を有している法人です。
・休日が年間120日とお休みが多いです。
・新人研修(OJT)があり、病院における看護助手業務の一連の流れを指導しています。
・病床数は19床と、目の届きやすい大きさなので、患者さん一人ひとりとしっかり関わることができます。

最終更新日 : 2025/01/08

  • 病院・クリニック・診療所
草加松原リハビリテーション病院

草加松原リハビリテーション病院の看護助手(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】206,050円-254,050円
[内訳]
基本給:188,050円-228,050円
夜勤手当:18,000円-26,000円※4回想定
※法人規定(実務経験、能力による加算)あり

【その他手当】
住宅手当:18,000円から(規定による)
家族手当:5,000円(扶養家族1人につき)

【給与例】
経験3年の初任者研修
月収:220,000円-
年収:3,000,000円-
※夜勤4回分含む
※上記は一例です。最終的に勤務年数や資格を考慮し詳細を決定します

住所
埼玉県草加市松江2-3-25
アクセス
東武スカイツリーライン「松原団地」駅より徒歩15分
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

・病院なので業務にメリハリがある
・50床(回復期リハビリテーション病棟)なので患者様とじっくり関われます
・職員が多いので教育カリキュラムやサポート体制がしっかりしています
→看護部長が経験が浅い方でも介護技術をレクチャーしてくれます。看護部長は坐骨神経痛とヘルニア持ちですが現役で活躍中です。身体に負担のかからないケアの仕方が学べる環境です
・30代のスタッフが活躍しています
→子育て中のスタッフも多く、スタッフ間で助け合う風潮があります
・チームワークで仕事に取り組めます
→看護師・理学療法士と連携して業務をします。分からないことは相談できます。

最終更新日 : 2025/01/08

  • 訪問介護・定期巡回
ソラスト草加

ソラスト草加のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】279,800円-284,800円

【その他手当】
残業代支給あり(1分単位)

【昇給】年1回
住所
埼玉県草加市草加1-10-1 グリーンヒルズ1F
アクセス
【電車】東武伊勢崎線「草加駅」から徒歩10分 【自転車】可 【バイク】可
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。

【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!

【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。

最終更新日 : 2025/01/08

  • 訪問介護・定期巡回
非公開求人

訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
経験半年未満
【月給】240,000円-250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円

※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
住所
埼玉県草加市
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

2025年01月08日 に情報更新された(草加市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/01/08

  • 訪問介護・定期巡回
愛ケアサービス

愛ケアサービスのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】200,000円-250,000円
※所有資格やご経験等を総合的に判断し、給与額を決定します。
住所
埼玉県草加市谷塚町628-6
アクセス
谷塚駅より 徒歩 2分
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

・定年制度無いので、プライベートの時間が確保でき家庭との両立が叶う環境です。

最終更新日 : 2025/01/07

  • その他(介護)
フレアス看護小規模多機能草加

フレアス看護小規模多機能草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】240,169円-263,990円
[内訳]
給与内訳
基本給:180,060円-190,200円
資格手当:8,000円(初任者研修)10,500円(実務者研修)18,000円(介護福祉士)
ベースアップ手当:15,000円
固定残業代:37,109円-40,790円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として25時間分を支給。25時間を超える場合には超過分を別途支給

【その他手当】
夜勤手当:5,600円/日※深夜早朝割増賃金別途支給
オンコール電話当番手当:1,60
住所
埼玉県草加市草加2丁目14
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • その他(介護)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • オープニングスタッフ

求人のおすすめポイント

・安定の法人母体です。
フレアスは2000年創業です。平成12年に在宅マッサージサービスから始まり、令和4年より看護小規模多機能サービスを開始しました。
看護小規模多機能施設は全国でも300ヶ所程度しかありませんので、貴重な経験を積む事が出来ます。
・利用者様の要望を可能な限り叶えていく介護なので、個別ケアをされたい方にオススメです。
例えばパーキンソン病で身体が動きづらい方でも、重度になりコミュニケーションが取れなくなってから受け入れるのではなく、軽度なうちから受け入れ・ケアを開始する事によってその方とコミュニケーションを図り、好みや特徴の理解を深めます。
入居後に重度になった後でも、利用者様の好みや特徴を理解出来ているため、真に寄り添った介護に近づける事が出来ます。

最終更新日 : 2025/01/07

  • 障がい者支援
サニースポット草加新田

サニースポット草加新田の生活支援員、世話人(契約社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】 233,000円-248,000円
※夜勤5回分含む
※一律手当含む

【その他手当】
昇給、昇格(年4回)
住所
埼玉県草加市清門1-276-3
アクセス
東武スカイツリーライン「新田駅」から徒歩12分
  • 障がい者支援
  • 共同生活援助
  • 障がい福祉
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

・経営母体が安定しております。
保育・障害・介護事業を広く運営している企業です。
本社の有る北海道から首都圏まで毎年拠点数を増やして急成長中です。

・入職後相談できる環境があります。
エリアマネージャーの巡回や定期的な面談を通して、日頃の悩みやキャリアなどについて相談できる機会をつくっています。

・自己成長を応援する風土です。
福祉系資格取得支援制度や年4回昇給・昇格の機会を設けています。頑張りにはしっかりと評価があります。

最終更新日 : 2025/01/07

  • デイサービス・デイケア
ツクイ草加遊馬

ツクイ草加遊馬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】206,750円-254,750円

【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当

昇給 年1回
住所
埼玉県草加市遊馬町744-1
アクセス
東武線「草加駅」よりバス「遊馬町東」下車 徒歩3分
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。

【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。

【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2025/01/07

  • デイサービス・デイケア
ツクイ草加八幡

ツクイ草加八幡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】206,750円-254,750円

【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当

昇給 年1回
住所
埼玉県草加市八幡町1342-1
アクセス
東武スカイツリーライン「新田駅」より徒歩20分
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。

【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。

【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2025/01/07

  • 就労継続支援
(仮称)リハスワーク草加

(仮称)リハスワーク草加の生活支援員(契約社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】188,000円-278,000円
[内訳]
・基本給:188,000円-278,000円

【その他手当】
・資格手当
・子ども手当
住所
埼玉県草加市氷川町
アクセス
草加駅より徒歩12分
  • 障がい者支援
  • 就労継続支援
  • 障がい福祉
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ

最終更新日 : 2025/01/06

  • サービス付き高齢者向け住宅
プラチナ・シニアホーム草加

プラチナ・シニアホーム草加の介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】150,000円-170,000円
[内訳]
・基本給:110,000円-130,000円
・調整手当:40,000円
住所
埼玉県草加市新栄3丁目3番地16
アクセス
東武スカイツリー新田 バス 13分(「二ツ橋」下車、徒歩3分) 埼玉高速鉄道戸塚安行 徒歩 20分
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

・職員の皆様がゆとりを持って働けるから、利用者様へ、きめ細やかなサービスが提供できると自負しています。
・ご入居者様とコミュニケーションをしっかりとり、信頼関係を気付けるよう、人員配置にゆとりをもたせています。
・社内・社外の研修を実施し、自分のペースでキャリア・スキルアップをしていただける体制をつくっています。

最終更新日 : 2025/01/06

  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加

らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加の児童指導員(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】190,000円-230,000円 
※資格・経験により決定
住所
埼玉県草加市新栄1-58-12
アクセス
東武伊勢崎線「新田駅」よりバス8分
  • 障がい者支援
  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
  • 障がい福祉
  • 児童指導員任用
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

お子様が好きな方、未就学児の発達支援・児童支援両方に関わりたい方におすすめです。
・都内・千葉・埼玉中心に19件事業所を構えており、今後も利用者を増やして新規オープン拡大していく予定です。
・専門的に個別リハビリを行っています。
母体が医療介護からスタ―トしており、クリニックや介護施設・デイサービスも運営している法人です。
遊びだけで終わるのではなく、リハビリ視点での療育を理学療法士・作業療法士専門職と連携しながら個別のリハビリを学ぶことができます。また、お子様別に目標を立てて支援を行っていくため、「個別に寄り添いながらお子様のできることが増えるよう支援したい」という方におすすめです。
・児童の人数に対して余裕のある人員体制で運営しています。
利用者数は10名程度のアットホームで、職員も5名程度で対応しているため1人1人のお子様に余裕を持って寄り添うことができます。
「これまでは見る人数が多くて負担が多かった」「寄り添う支援ができていなかった」という方にぴったりです。
・未経験の方も安心、OJTでしっかりと指導します。
入職後はOJT担当が1名しっかりついて、経験がある方も1か月は丁寧に指導します。都度何かあった時に聞きに行くのではなく、指導担当がついて業務を行うため初めての施設でも安心です。

最終更新日 : 2024/12/27

  • 小規模多機能型居宅介護
ソラスト草加

ソラスト草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
初任者研修・実務者研修
【月給】218,240円
※夜勤5回分(30,240円)含む

介護福祉士
【月給】244,605円
※夜勤5回分(31,605円)含む

【その他手当】
残業代支給あり(1分単位)

【昇給】年1回
住所
埼玉県草加市原町3-15-30
アクセス
【電車】東武伊勢崎線「新田駅」から徒歩28分 【自転車】可 【バイク】可
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。

【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!

【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。

最終更新日 : 2024/12/27

  • ショートステイ(短期入所)
草加ケアセンターそよ風

草加ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
正規フルタイム社員
【月給】210,000円-240,000円

【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。

【昇給】有り
住所
埼玉県草加市新栄町3-11-3
アクセス
【電車】埼玉高速鉄道線「戸塚安行駅」より徒歩20分
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。

・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。

・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。

最終更新日 : 2024/12/27

  • 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ谷塚

ケアリッツ谷塚の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
経験半年未満
【月給】240,000円-250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円

※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む(超過分は別途支給・資格によって異なる)
住所
埼玉県草加市瀬崎3-34-1 髙林ビル3階
アクセス
東武スカイツリーライン「谷塚駅」徒歩3分
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています

【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。

【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2024/12/27

  • 特別養護老人ホーム(特養)
ヘルスケアビレッジフェリス八幡

ヘルスケアビレッジフェリス八幡の介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】235,000円-245,000円
[内訳]
基本給:190,000円-200,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回にて計上)
介護福祉士手当:20,000円

【その他手当】
リーダー手当:10,000円
主任手当:30,000円
通勤手当:上限50,000円/月
住所
埼玉県草加市八幡町334-1
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人のおすすめポイント

・お客様はもちろん、スタッフも安心して長く勤められる環境づくりにも力を入れています。待遇面では豊富な手当、賞与をご用意し、スタッフ一人ひとりの頑張りをしっかり評価します。
・職場内研修あり。無資格、未経験の方でも先輩職員が懇切丁寧にレクチャーします。
・資格取得支援制度あり。介護福祉士資格取得支援制度あり。
・ゆとりを持って働ける職場です。残業がほぼなく、育児休業の取得実績もあります。

最終更新日 : 2024/12/27

  • 訪問介護・定期巡回
ソラスト草加

ソラスト草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
【月給】238,000円

昇給 年1回
住所
埼玉県草加市草加1-10-1 グリーンヒルズ1F
アクセス
【電車】東武伊勢崎線「草加駅」から徒歩10分 【自転車】可 【バイク】可
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。

【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!

【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。

最終更新日 : 2024/12/26

  • 障がい者支援
ウェルビー草加駅前センター

ウェルビー草加駅前センターのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
<サービス管理責任者>
【月給】328,000円-337,000円
[内訳]
基本給:320,000円-329,000円
ベースアップ加算手当:8,000円

【その他手当】
・資格手当
 介護福祉士 3,000円
 社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師 10,000円
・家族手当:5,000円-30,000円/月
・住宅手当:20,000円-30,000円

【昇給】あり 年1回
住所
埼玉県草加市氷川町2101-1 シーバイオビル3階
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • 障がい者支援
  • 障がい福祉
  • サービス管理責任者
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

・社内公募などの珍しい制度があります。社員のキャリア形成における主体的な挑戦を後押しするための制度です。
社内で転職するようなイメージで自分のやりたいことにチャレンジができます。
・メリハリのある働き方を徹底しています。業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。
・女性社員も多数活躍しており、育児中の社員も在籍。(男女比は2:8)
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。

最終更新日 : 2024/12/26

  • 訪問介護・定期巡回
非公開求人

訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-

サービス提供責任者
【月給】299,000円-

※処遇改善加算、固定残業代57,000円-61,000円(30時間分・超過分は別途支給)含む
住所
埼玉県草加市
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 学歴不問

求人のおすすめポイント

2024年12月25日 に情報更新された(草加市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/12/25

  • 訪問介護・定期巡回
非公開求人

訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)

給与
サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-

サービス提供責任者
【月給】299,000円-

※処遇改善加算、固定残業代57,000円-61,000円(30時間分・超過分は別途支給)含む
住所
埼玉県草加市
アクセス
詳しくはお問い合わせください
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 学歴不問

求人のおすすめポイント

2024年12月24日 に情報更新された(草加市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/12/24

カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
  • 1. 非公開求人を見ることができる
  • 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
  • 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる

草加市(埼玉県)の求人に関するよくある質問

草加市(埼玉県)の求人は何件ありますか?

1月8日現在、カイゴジョブエージェントで掲載中の草加市(埼玉県)の介護職求人は、64件になります。

埼玉県の求人の中でどのような条件が人気ですか?

介護職の方からは介護職員・ヘルパー管理者・施設長・ホーム長のような条件が人気となっています。

転職サポートは無料で利用できますか?

キャリアパートナーとの面談、公開・非公開求人のご提案、応募書類の添削・確認、面接対策、内定条件の交渉、入職後の悩み相談 などのサービスを無料で受けることができます。興味がある方はこちらからお申し込みください。

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