【車通勤可】草加市(埼玉県)の介護求人・転職情報
【車通勤可】草加市(埼玉県)の求人
- 就労継続支援
(仮称)リハスワーク草加の生活支援員(契約社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】208,000円-308,000円
[内訳]
・基本給:208,000円-308,000円
【その他手当】
・資格手当
・子ども手当
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町
- アクセス
- 草加駅より徒歩12分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/11/02
- デイサービス・デイケア
リハビリ特化型デイサービスベストワンFunの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- ※給与は経験・資格によって算出
【月給】270,000円‐350,000円
[内訳]
基本給:240,000円-32,000円
処遇改善加算手当:20,000円
資格手当(介護福祉士):10,000円
- 住所
- 埼玉県草加市花栗4丁目16-38-101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・リハビリ特化したデイサービスであり、デイでの生活を通じて利用者様の筋肉量などの増加が目に見える形で現れるため、やりがいを間近で感じることができます。
・小規模施設であり、職員間協力し合いながら利用者様対応をしているため、アットホームな職場です。
・高齢者のみでなく障がいをお持ちの方も対応を受け入れているため、様々な利用者様に対しての介護業務を通して、幅広いスキルアップが見込めます。
・日勤のみ、日祝休みであるため、ご家族やご友人との予定も立てやすくなっています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護本舗のぞみの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- <契約社員>
【月給】250,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:250,000円-300,000円
<正社員>
【月給】270,000円-320,000円
[内訳]
・基本給:270,000円-320,000円
【その他】
・処遇改善手当
- 住所
- 埼玉県草加市青柳5丁目28-10-202
- アクセス
- 【バス】 新田駅~バス 青柳五丁目バス停下車・徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・車通勤可能!無料駐車場がございます。
・訪問介護本舗のぞみのキャッチフレーズは、心安らぐ希望の灯りをともすことです。心安らぐ希望の灯りをともすとは、利用者様の心が落ち着く希望のケアを提供して笑顔になっていただけることです。
最終更新日 : 2024/11/01
- その他(介護)
フレアス看護小規模多機能草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】240,169円-263,990円
[内訳]
給与内訳
基本給:180,060円-190,200円
資格手当:8,000円(初任者研修)10,500円(実務者研修)18,000円(介護福祉士)
ベースアップ手当:15,000円
固定残業代:37,109円-40,790円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として25時間分を支給。25時間を超える場合には超過分を別途支給
【その他手当】
夜勤手当:5,600円/日※深夜早朝割増賃金別途支給
オンコール電話当番手当:1,60
- 住所
- 埼玉県草加市草加2丁目14
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・安定の法人母体です。
フレアスは2000年創業です。平成12年に在宅マッサージサービスから始まり、令和4年より看護小規模多機能サービスを開始しました。
看護小規模多機能施設は全国でも300ヶ所程度しかありませんので、貴重な経験を積む事が出来ます。
・利用者様の要望を可能な限り叶えていく介護なので、個別ケアをされたい方にオススメです。
例えばパーキンソン病で身体が動きづらい方でも、重度になりコミュニケーションが取れなくなってから受け入れるのではなく、軽度なうちから受け入れ・ケアを開始する事によってその方とコミュニケーションを図り、好みや特徴の理解を深めます。
入居後に重度になった後でも、利用者様の好みや特徴を理解出来ているため、真に寄り添った介護に近づける事が出来ます。
最終更新日 : 2024/11/01
- 小規模多機能型居宅介護
ソラスト草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】218,240円
※夜勤5回分(30,240円)含む
介護福祉士
【月給】244,605円
※夜勤5回分(31,605円)含む
【昇給】年1回
- 住所
- 埼玉県草加市原町3-15-30
- アクセス
- 【電車】東武伊勢崎線「新田駅」から徒歩28分 【自転車】可 【バイク】可
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2024/10/31
- 病院・クリニック・診療所
草加松原リハビリテーション病院の看護助手(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】206,050円-254,050円
[内訳]
基本給:188,050円-228,050円
夜勤手当:18,000円-26,000円※4回想定
※法人規定(実務経験、能力による加算)あり
【その他手当】
住宅手当:18,000円から(規定による)
家族手当:5,000円(扶養家族1人につき)
【給与例】
経験3年の初任者研修
月収:220,000円-
年収:3,000,000円-
※夜勤4回分含む
※上記は一例です。最終的に勤務年数や資格を考慮し詳細を決定します
- 住所
- 埼玉県草加市松江2-3-25
- アクセス
- 東武スカイツリーライン「松原団地」駅より徒歩15分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・病院なので業務にメリハリがある
・50床(回復期リハビリテーション病棟)なので患者様とじっくり関われます
・職員が多いので教育カリキュラムやサポート体制がしっかりしています
→看護部長が経験が浅い方でも介護技術をレクチャーしてくれます。看護部長は坐骨神経痛とヘルニア持ちですが現役で活躍中です。身体に負担のかからないケアの仕方が学べる環境です
・30代のスタッフが活躍しています
→子育て中のスタッフも多く、スタッフ間で助け合う風潮があります
・チームワークで仕事に取り組めます
→看護師・理学療法士と連携して業務をします。分からないことは相談できます。
最終更新日 : 2024/10/31
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンターの介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】209,000円~
[内訳]
・基本給:160,000円~184,000円
・介護手当:7,000円
・処遇改善手当:10,000円~20,000円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
住宅手当 15,000円~
家族手当配偶者 15,000円子2人迄 10,000円/1人
子3人~ 5,000円/1人
- 住所
- 埼玉県草加市柿木町123-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/10/31
- 就労継続支援
(仮称)リハスワーク草加の生活支援員(契約社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】188,000円-278,000円
[内訳]
・基本給:188,000円-278,000円
【その他手当】
・資格手当
・子ども手当
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町
- アクセス
- 草加駅より徒歩12分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
ツクイ草加八幡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】206,750円-254,750円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 埼玉県草加市八幡町1342-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン「新田駅」より徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
ツクイ草加遊馬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】206,750円-254,750円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 埼玉県草加市遊馬町744-1
- アクセス
- 東武線「草加駅」よりバス「遊馬町東」下車 徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
あずみ苑グランデ草加の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】224,800円-313,800円
※役割加算手当含む
【その他手当】
資格手当:15,000円(社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
5,000円(介護福祉士) 他
残業代 ※1分単位で計算し、全額支払
住宅手当 条件あり
子ども手当(扶養1名につき)10,000円
- 住所
- 埼玉県草加市新善町502
- アクセス
- 新田駅より徒歩13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
賃貸で有名なレオパレス21のグループ会社です。
「あずみ苑」という介護施設を関東・中部圏を中心に85施設運営しており、
地域社会に密着した「グループホーム」「デイサービス」「ショートステイ」
「介護付・住宅型有料老人ホーム」など幅広くサービスを展開しています。
大手のため安定して長く腰を据えて成長していきたいという方にお勧めです!
【地域貢献できます!】
レオパレス21グループあずみ苑では、地域の方々と交流する市場(マルシェ)やケーキ販売といった催しを積極的に開催しています。お取り引きのある企業様に特別ブースを出していただくなど多くの方のご協力に支えられての開催ですが、近隣住民の皆さんも多く参加され、あずみ苑との地域交流が進んでいます。
【福利厚生】
育児短時間勤務・慣らし保育期間延長・延長保育料の補助など働くママさんへのサポートも充実しております!
職場復帰の際は不安解消のための面談を実施するなど支援もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加の児童指導員(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-230,000円
※資格・経験により決定
- 住所
- 埼玉県草加市新栄1-58-12
- アクセス
- 東武伊勢崎線「新田駅」よりバス8分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童指導員任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
お子様が好きな方、未就学児の発達支援・児童支援両方に関わりたい方におすすめです。
・都内・千葉・埼玉中心に19件事業所を構えており、今後も利用者を増やして新規オープン拡大していく予定です。
・専門的に個別リハビリを行っています。
母体が医療介護からスタ―トしており、クリニックや介護施設・デイサービスも運営している法人です。
遊びだけで終わるのではなく、リハビリ視点での療育を理学療法士・作業療法士専門職と連携しながら個別のリハビリを学ぶことができます。また、お子様別に目標を立てて支援を行っていくため、「個別に寄り添いながらお子様のできることが増えるよう支援したい」という方におすすめです。
・児童の人数に対して余裕のある人員体制で運営しています。
利用者数は10名程度のアットホームで、職員も5名程度で対応しているため1人1人のお子様に余裕を持って寄り添うことができます。
「これまでは見る人数が多くて負担が多かった」「寄り添う支援ができていなかった」という方にぴったりです。
・未経験の方も安心、OJTでしっかりと指導します。
入職後はOJT担当が1名しっかりついて、経験がある方も1か月は丁寧に指導します。都度何かあった時に聞きに行くのではなく、指導担当がついて業務を行うため初めての施設でも安心です。
最終更新日 : 2024/10/28
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設みどりの館 通所リハビリの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
[内訳]
・基本給:154,000円(無資格)、-160,000円(初任者)、介護福祉士175,000円
・処遇改善手当:30,000円-40,000円
・特定処遇改善手当:約8,000円、
ベースアップ手当:8,000円(いずれも入職6ヶ月後から)
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚町2000
- アクセス
- 谷塚駅より徒歩17分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【事業所の特色】
・業務中/業務外問わず、困った際には先輩が丁寧にフォローします。ご安心ください。
・職場の男女比:女性比率が高い職場です。
・若手-中高年まで幅広い世代の職員が勤務しています。
お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。
・入社後はあなたのキャリアに合わせて研修・教育を実施しています。
業務でわからないことがあった際は一緒に解決していきましょう。
【働きやすさを重視した制度】
・当事業所の魅力は「雰囲気の良さ」。施設見学はお気軽にできます。
・ブランクがあっても大丈夫です。これまでの経験を生かして介護の世界で活躍してみませんか。
・再雇用制度あります。あなたの「介護業界に長く携わりたい」という想いに応えます。
デイケアで働きながらも、介護スキルを上げる事が出来ます。
→介護老人保健施設の入居者が主な利用者であり、幅広い通常のデイケアとは異なり幅広い介護度の利用者様と接する事が出来ます。
介護度が重い方も複数いるため、看護師や療法士の配置も多く、他職種の知識を学ぶ事も出来ます。
子育てのしやすい環境です。
残業削減の声掛けが徹底しています。17:00が定時の終業で、多くの方は着替えなどを含めて17:15には帰社しています。
※保育園や学童の迎えにも間に合うことから、お子様がいながらも正職員として終業している方も多く在籍しています。
※育休産休復帰者も多く在籍しています。
草加駅から送迎バスあります。
→車通勤が難しい方でも、職員用の送迎バスを運行しており、利用される職員も多数います。
※現在は日勤帯のみです。
送迎車は小型車がメインです。
→添乗のみをする方もいますので、運転が苦手でも可能です。
最終更新日 : 2024/10/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 草加キングス・ガーデンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,300円-
[内訳]
・基本給:178,300円-250,800円
・夜勤手当:6,500円/1回※月4回にて計上
【その他手当】
・扶養手当:配偶者6,500円、子10,000円・未就労16歳-22歳+5,000円
・住宅手当:0円-27,000円
- 住所
- 埼玉県草加市遊馬町185
- アクセス
- 【電車】 見沼代親水公園駅より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・人材育成に力を入れている施設です
チューター制度や新人・中途研修を行うことにより、成長できる環境づくりをしております。
具体的にチューター制度では先輩職員が半年間マンツーマンで丁寧に指導致します。
また4月には新人研修、9月頃には中途研修を設けています。
その他もプログラムに沿った施設研修会を行ったり、外部の研修会にも積極的に参加しております。
しっかりとした教育体制で自分自身のスキルアップを図りたい方にオススメです。
・穏やかな職場の雰囲気です
教育体制が充実していることもあり、一人ひとりの介護に対する意識も高い為、情報共有等積極的にしており職員同士の関係性も良好です。
・高給与を目指せます
賞与4.4ヶ月の実績があり、頑張りを評価していただける環境の中で働くことができます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
草加松原整形外科医院の看護助手(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】188,050円-
[内訳]
・基本給:188,050円-
【その他手当】
・調整手当:上限37,760円(介護業務経験年数に応じて付与)
・夜勤手当:8,250円/回
・扶養手当:5,000円/子(18歳以下の扶養家族のお子様のみ)
・住宅手当:18,000円-23,000円
- 住所
- 埼玉県草加市松江2-3-26
- アクセス
- 【電車】 東京スカイツリーライン獨協大学前 徒歩 15分 東京スカイツリーライン草加 徒歩 18分 松原団地駅より徒歩12分 【自転車】 可
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【残業がほとんどなく、休みも多いので心身負担の少ない職場で長く働きたい方へおススメ】
・介護老人保健施設翔寿苑、デイサービス(あおやぎ)、デイケア(翔寿苑)、草加松原リハビリテーション病院と多数の施設を有している法人です。
・休日が年間120日とお休みが多いです。
・新人研修(OJT)があり、病院における看護助手業務の一連の流れを指導しています。
・病床数は19床と、目の届きやすい大きさなので、患者さん一人ひとりとしっかり関わることができます。
最終更新日 : 2024/10/28
- サービス付き高齢者向け住宅
プラチナ・シニアホーム草加の介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】150,000円-170,000円
[内訳]
・基本給:110,000円-130,000円
・調整手当:40,000円
- 住所
- 埼玉県草加市新栄3丁目3番地16
- アクセス
- 戸塚安行駅より徒歩18分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・職員の皆様がゆとりを持って働けるから、利用者様へ、きめ細やかなサービスが提供できると自負しています。
・ご入居者様とコミュニケーションをしっかりとり、信頼関係を気付けるよう、人員配置にゆとりをもたせています。
・社内・社外の研修を実施し、自分のペースでキャリア・スキルアップをしていただける体制をつくっています。
最終更新日 : 2024/10/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 みどりの館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】245,000円-255,000円
[内訳]
・基本給:175,000円
・処遇改善手当:30,000円-40,000円
・夜勤手当:10,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
・早番手当:600円/回
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚町2000
- アクセス
- 谷塚駅より 徒歩17分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【健全な施設運営を心がけています】
2000年開設した入所、ショートステイ、通所リハビリのサービスの他、居宅介護支援事業所も併設されている介護の複合施設です。
利用者様の人格を尊重して生きる喜びを実感していただくこと、常に人間性の向上を心がけ、利用者様とともに明るく活気溢れる気風を作ることをモットーに運営を行っているため、スタッフは利用者様の名前と行動をしっかり覚えてその日の業務に取り組みます。
今では全国介護老人保健施設大会や埼玉県介護老人保健施設大会に参加したり、各研修にも積極的に参加するなど、職員のスキルアップにも力を入れております。
【定着率高し。働きやすさが理由です】
勤続年数5年以上の職員が全体の50%と長く勤める方が多い職場です。
理由は休日の多さと職員一人一人への理解です。
例えばみどりの館で成人式を迎え、結婚出産育児を経験し、現在はご家族の協力のもと月1回夜勤まで勤務している職員も在籍しており、「早く復帰してね」と優しく声をかけてもらえるなど家庭環境を考慮いただける環境です。
【資格取得制度あり・前向きな方をバックアップ】
初任者、実務者研修の資格取得費用を全額負担。
入社後上位資格を取っていく前向きな方を応援しております。
※制度利用後、勤続3年が必要
最終更新日 : 2024/10/28
- その他(介護)
ナーシングホーム向日葵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,000円ー
[内訳]
・基本給:170,000円
・職務手当:20,000円
・処遇改善手当:30,000円
・資格手当:0円ー15,000円
【その他手当】
・年末年始手当:5,000円
- 住所
- 埼玉県草加市北谷1丁目21番地37号 北谷メディカルビレッジ201
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/10/25
- グループホーム
ケアステーションかしの木の介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,400円-
初任者研修修了者:204,400円-
実務者研修修了者:212,900円-
介護福祉士:221,400円-
※経験年数により、処遇加算手当含(38,500円)
【その他手当】
・昇給:年1回
・賞与:年2回(7月・12月)
・子供手当
・早出手当
- 住所
- 埼玉県草加市草加1-8-13
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
「自宅で自分らしく…」「地域で自分らしく…」利用者さまの生活に合わせた支援にあなたの力を活かしてみませんか。子育て世代の方からベテランの方まで、様々な年齢の介護職員が活躍しています。
月に1回以上のミーテイングでは、看護師による学習会や身体介護の実技講習、事例検討などスキルの向上が図れます。
ケア記録は、簡単操作なICTを導入し、報告のスピード化、共有化で、利用者さまの日々の変化に対応しています。スマートフォン・タブレットは貸与しています。
最終更新日 : 2024/10/23
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設翔寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- ■介護福祉士
【月給】260,960円-315,120円
[内訳]
・基本給:207,840円-262,000円
・処遇改善加算手当: 16,000円
・夜勤手当: 1回7,424円- (5回の場合 37,120円-)
【その他手当】
・住宅手当 :18,000円-
・扶養手当 : 5,000円/1人
- 住所
- 埼玉県草加市青柳8-51-13
- アクセス
- 東武伊勢崎線新田駅より車で約10分 東武伊勢崎線 新田駅よりバス(松原団地駅行き)川柳小学校前下車徒歩約5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
・大手法人ならではの様々なメリットがあります。
入職後は法人・施設を理解する1日研修・OJTがあるのでしっかりと理解した上で勤務に臨めます。
翔寿苑は認知症フロアと一般フロアがあり、またデイサービスやグループホームも運営。様々な経験が積め、スキルアップもつながります。法人内異動なども相談でき、ライフイベントに合わせて働き方を調整しやすいです。
・全スタッフと定期面談があり、現在感じている事や、やっていきたい事など一人ひとりの気持ちを聞き、思いを汲み取る風土があります。
・できる限りベテランの職員が指導するので、しっかりとした知識が身につきやすいです。
・管理栄養士が2名常駐し栄養指導に力を入れています。管理栄養士の指導のもと全員でおやつ作りやお昼づくりをすることもあります。
・年1回行う文化祭ではだけでなく介護老人保健施設デイサービス・グループホームも合同で行っております。
最終更新日 : 2024/10/21
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる