(3ページ目)検索条件に当てはまる埼玉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる埼玉県の求人
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 光乃里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(白岡市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】206,800円-
[内訳]
基本給:172,800円-200,000円
ベースアップ手当: 4,000円
資格手当:0円-5,500円
【その他手当】
夜勤手当:7,500円/1回(ユニット7,000円/1回)
扶養手当(妻)5,000円(子)2,500円
【月給例】
基本給 :172,800円
ベースアップ手当:4,000円
夜勤手当 :30,000円 ※ユニット4回平均
============
月給 :206,800円
- 住所
- 埼玉県白岡市大字荒井新田359-1
- アクセス
- ニューシャトル 内宿駅から車で9分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
埼玉県白岡市にある「特別養護老人ホーム光乃里」は、入所されているご高齢者の皆様の入浴、食事等の介護、日常生活におけるお手伝いをサービスとして提供している特別養護老人ホームです。入所者様80名に対し、介護スタッフ37名で日々の業務に努めております。明るくあたたかみのある空間づくりを大切に、スタッフにとっても居心地良く働きやすい職場であり続けることを目指して、福利厚生の充実に取り組んでいます。
こんな環境で働き始められます
当施設では現在、新たに勤務してくださる介護スタッフを募集中です。未経験で資格をお持ちのない方も大歓迎。思いやりとやる気を大切に、毎日のお仕事に励んでくださる方をお待ちしています。また、埼玉県による「多様な働き方実践企業認定制度」にて、ゴールド認定をいただいております。育児休業などを始めとした、仕事と子育てなどの両立を支援していく体制が整っていますので、安心してご応募くださいね。ぜひ私たちと一緒に、地域福祉の質を向上させていきませんか?
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
和楽居の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】274,000円-
[内訳]
・基本給:206,000円-209,000円
・資格手当:3,000円
・処遇改善手当:33,000円-50,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回にて計上)
- 住所
- 埼玉県越谷市大里173-1
- アクセス
- 大袋駅より徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・24時間看護師常駐している上に、IT化も進めているので利用者様の異常があった場合も安心です。各部屋にセンサーがあり、手持ちの携帯やモニターなどで異常があった場合は知らせてくれます。
例:ベットから落ちたときなどもセンサーが反応するので、対応のスピードが上がり、利用者様の安全や業務負荷も軽減される。
・院内保育園があります。
・喀痰吸引研修等(会社負担)各種資格手当があります。
・スキル・キャリアアップを支援します。
社内には看護師、PT、OT、ST、管理栄養士、社会福祉士がいるため、スムーズな業務連携がとれ、専門職としてのスキルアップも可能です。
・トリマー在中、犬と同行出勤可能です。勤務時のトリミング社員割引制度があります。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
あねとす病院の看護助手(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- ・無資格・初任者研修・実務者研修修了
【月給】182,000円-326,000円
【その他手当】
処遇改善手当17,800円
ベースアップ手当3,500円
・介護福祉士
【月給】195,000円-339,000円
【その他手当】
処遇改善手当18,800円-47,000円
ベースアップ手当3,500円
- 住所
- 埼玉県深谷市人見1975
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・介護部門が「介護部」として独立をしており、介護の専門性を高めるために勉強をしたり、情報交換をしたり、部としてのまとまりが非常に強いです。患者様のために何ができるかを考えることが出来る、介護の専門性を大いに発揮できるステージが整っています。
・好文会は職員とそのご家族を大切にしており、誕生日の特別休暇や誕生日、クリスマスにはワンホールのケーキが法人よりプレゼントされます。また、産休・育休の取得率は100%等、介護休暇含め手厚い福利厚生が整っています。 ご家庭やプライベートと両立ができ、働きやすく定着率が高いのが特徴です。
・同法人にて介護施設も運営しているため、病院勤務でも介護職として幅広い成長が見込める職場です。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
ナーシングホーム向日葵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,000円ー
[内訳]
・基本給:170,000円
・職務手当:20,000円
・処遇改善手当:30,000円
・資格手当:0円ー15,000円
【その他手当】
・年末年始手当:5,000円
- 住所
- 埼玉県草加市北谷1丁目21番地37号 北谷メディカルビレッジ201
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/17
ショートステイ(短期入所)
障害福祉サービス事業所カーサ岩槻の生活支援員(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】218,000円‐228,000円
[内訳]
・基本給:168,000円(高卒)
173,000円(短大・専門卒)
178,000円(大学卒)
・地域手当:5,000円
・業務手当:3,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
【その他手当】
資格手当:実務者研修4,000円
介護福祉士
【月給】238,000円‐258,000円
[内訳]
・基本給:168,000円(高
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区谷下1-1
- アクセス
- 岩槻 駅より 徒歩 22 分
- ショートステイ(短期入所)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・マイカー通勤可能です。無料駐車場付きで通勤快適です。
・理念「法人は職員を大切に 職員はお客様を大切に」を制度に反映。年2回、労働環境アンケートを実施(働きやすさ、働き甲斐などの細かい項目)する事で、今の組織の状態を正しく認識し、改善に取り組むというサイクルを法人全体で取り組んでいます。
※上位の回答: 上司が良い人。人間関係が良い。などもあります。
・日勤常勤での働き方もOK。現在も複数名の方が日勤常勤(準社員)として働いています。
最終更新日 : 2024/09/17
生活介護
障害福祉サービス事業所カーサ岩槻の生活支援員(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】213,000円ー
[内訳]
基本給:173,000円-
地域手当:5,000円-
夜勤常務手当:3,000円
夜勤手当:8,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
実務者研修:4,000円
介護福祉士:20,000円
皆勤手当:10,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区谷下1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
職員の働きやすさを重視しており、人間関係面のお悩みなどが生じた場合は比較的早期(1か月後程度の場合が多い)に法人内異動により環境を変える場合が多いです。
【施設の特徴】
「自宅から生活介護を利用している方を早期に受け入れ、親亡き後の居場所を作っておく」というコンセプトの元に設立されており、入居者様は一般就労や就労支援などではなく、生活介護(通所施設)を利用されている方々です。
それゆえに、グループホームの利用者としては比較的知的障がいの程度は重度ですが、落ち着いた方が多く身体介助よりも日常生活の支援やコミュニケーションを通した精神面のケアが中心です。
最終更新日 : 2024/09/17
生活介護
互助の里の生活支援員(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】227,476円-240,316円
[内訳]
短大卒
・基本給:149,800円
・調整手当:11,676円
・特殊業務手当:17,000円
・処遇改善手当:34,000円
・ベースアップ手当:10,000円
・特定処遇手当:5,000円
大学卒
・基本給:161,800円
・調整手当:12,516円
・特殊業務手当:17,000円
・処遇改善手当:34,000円
・ベースアップ手当:10,000円
・特定処遇手当:5,000円
【別途支給】
・資格手当:5
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室1431番地
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
アスタネの生活支援員(契約社員)求人・採用(さいたま市桜区/埼玉県)
- 給与
- 契約社員
【月給】215,700円
[内訳]
基本給:168,700円
処遇改善加算手当:40,000円
ベースアップ等支援加算手当:5,000 円
働き方手当:2,000円
限定正社員
【月給】256,000円-
[内訳]
基本給:173,000円-
働き方手当:3,000円
処遇改善加算:50,000円
特定処遇改善加算手当:20,000円
ベースアップ等支援加算手当:10,000円
【賞与】
年に3回(4月・6月・12月に支給)
※個人の評価及び処遇改善加算等によ
- 住所
- 埼玉県さいたま市桜区西堀8丁目3番地15−1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
障がいのある方が、しいたけ販売を行う農業従事者として働きながら、経済的自立と安定した就業を実現できるようサポートをし、最終的には、雇用している障がい者社員の一般企業への就職や、復職を目標としています。
企業理念でもある「自分らしくワクワクした人生を」をすべてのスタッフが実現できることを目指し、一人ひとりに合わせた支援を行いながら、椎茸生産・売上を向上させて農業としての拡大も目指し活動しています。
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
ビーハック行田の生活支援員(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,000円-300,000円
【その他手当】
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回を想定で算出)
- 住所
- 埼玉県行田市長野1-22-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
看護小規模多機能型居宅介護あいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新座市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-283,750円
[内訳]
・基本給:166,000円-246,750円
・住宅手当:7,000円-12,000円
・処遇改善手当:15,000円
・資格手当:2,000円-10,000円
【その他手当】
・家族手当:3,000円-
・日祭日勤手当:3,000円/回
・平日夜勤手当:10,000円/回
・休日夜勤手当:11,000円/回
- 住所
- 埼玉県新座市堀ノ内2-9-31
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ひかり訪問介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】 235,000円-
※固定残業代 43,000円(30時間/月) を含む
※超過分別途支給
【その他手当】
・資格手当:5,000円-20,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区大成町3-339-2 光ビル4階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
今福グループホームの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川越市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】280,000円- 300,000円
【その他手当】
・処遇改善手当
・資格手当(社会福祉士保有者):7,000円
・育児、保育手当
- 住所
- 埼玉県川越市今福807-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
リビットホーム&ナース三室の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】301,000円-353,000円
[内訳]
基本給:252,000円-294,900円
固定残業代:49,000円-58,100円(25時間分)
時間外手当:固定残業超過分を追加支給
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室字南宿7187
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
求人のおすすめポイント
・希少な「医療的ケア対応型」の障がい者グループホームです。
・リビット=Live it up=生きよう・大いに楽しもう、という意味です。
・訪問看護事業所が併設の為、安心の環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
サンシティ東川口の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】256,700円-
【その他手当】
・夜勤手当:8,000円/回
・資格手当:介護福祉士10,000円
- 住所
- 埼玉県川口市差間2-6-50
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
慶和病院の看護助手(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】 212,070円-237,000円
[内訳]
・基本給:140,070円-165,000円
・住宅手当:5,000円
・職務手当:7,000円
・夜勤手当:60,000円
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 埼玉県越谷市千間台西2-12-8
- アクセス
- せんげん台駅より 徒歩 5 分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・療養病棟、認知症病棟があるので入所施設の経験がある方は病院での経験がなくても戸惑い少なく業務に慣れていただけます。
※療養病棟は透析患者様メインです。
・家庭両立で9時スタート可能です。年間休日120日のケアミックス病院です。
・有給消化率:80%の為、休みやすい職場です。
・教育支援が充実しております。看護師を目指したい方の高看学校への進学支援があります。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
メディカルホームサルーテ白岡の介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(白岡市/埼玉県)
- 給与
- 管理者候補
【月給】250,000円‐
・夜勤手当:12,000円/回(月4回)
処遇改善手当:年2回(寸志)
賞与:無
- 住所
- 埼玉県白岡市1丁目2-2
- アクセス
- JR新白岡駅より徒歩13分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
◆株式会社AQUAでは、「ご高齢者様の笑顔で満ち溢れた暮らし」に貢献することを経営の根幹とし、笑顔で健康に、私たちは皆様の快適な生活と幸せな毎日をサポートすることを使命としています。
◆おひとりおひとりに寄り添い言葉だけではなく表情からもお気持ちがくみ取れるよう努めています。
心地よく笑顔をかわす時間を大切にしています。ご利用者様が可能な限り自立した生活を送れるように支援をさせて頂いております。
◆シフト制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪
◆マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪
◆あると嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
憩いの里グループホームことほぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】227,084円-273,525円
[内訳]
基本給:142,800円-167,500円
調整手当:4,284円-5,025円
資格手当:6,500円-21,500円
夜勤手当:6,000円/回(月5回程度)
処遇改善手当:32,000円-38,000円
特定処遇改善:7,500円
処遇改善支援金:4,000円
【その他手当】
昇給:1月あたり2,600円-7,400円
- 住所
- 埼玉県越谷市増森1-85
- アクセス
- 【バス】 越谷駅よりバス 総合体育館前バス停から徒歩7分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
南部厚生病院の看護助手(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】195,100円-287,990円
[内訳]
・基本給:150,000円-222,390円
・職務手当:12,000円-14,000円
・調整手当:1,000円-6,500円
・ベースアップ手当:8,100円
・夜勤手当:24,000円-32,000円(8,000円/回、月3-4回程度)
【その他手当】
・住宅手当:5,000円
- 住所
- 埼玉県春日部市大場20-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン「武里駅」西口より徒歩約20分 東武スカイツリーライン「せんげん台駅」より1番バス停 朝日バス「ウイングハット春日部」行「白百合団地入口」下車、徒歩約3分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
介助派遣事業所LIFEケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】269,000円~286,000円
[内訳]
基本給:269,000円~286,000円
【昇給】
年1回
- 住所
- 埼玉県春日部市上蛭田572-1コージーハウス関根104
- アクセス
- 東武アーバンパークライン 豊春駅東口下車 徒歩約3分(大宮駅より16分)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・身体障がい者の自立支援に特化した教育体制はバッチリです。
・やる気と能力があれば、あればすぐに昇格。人事評価制度。
・柔道整復師等医療従事者も活躍中で、どこでも通用するハイスキルが身につきます。
・地方の方も大歓迎。社宅としてデザイナーズアパートメントご用意します。
・Cafe風のオシャレでリラックスできる、音楽とアロマを楽しめる空間♪
・カラーセラピーを用いた、人事面談。
・福祉では、非常識なカッコいい。可愛いユニフォームが選べます。
・医療と福祉の統合を目指して、新規事業展開にチャレンジ。
・わいわい、楽しく♪月1回のランチミーティング
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
エイプレイス川口の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- <訪問介護・定期巡回スタッフ>
【月給】217,800円-
※能力経験等を考慮して決定します
<計画作成責任者(介護福祉士のみ)>
【月給】274,000円-
※資格手当・みなし残業手当(25,400円‐33,000円:20時間)・処遇改善手当含む
【その他手当】
・扶養手当:あり
・住宅手当:あり(20,000円-40,000円)※賃貸限定、駅2駅までの方
・通勤手当:あり
・特別手当(年末年始)
- 住所
- 埼玉県川口市幸町2-15-8 第Ⅱ福富ビル1階
- アクセス
- 【電車】 JR京浜東北線 川口駅東口下車 徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日124日と高水準です。プライベートとの両立も図れる環境です。
・会社のコンセプトが「最期まで自分らしく」を支える当たり前を造る。と明確なものを掲げており、在宅でお困りの利用者様のためにケアをしていきたいことに共感した熱意ある仲間が集まっている環境で働くことができます。
・定期巡回は一部委託できるので他訪問介護事業所とタッグを組んで利用者様へサービス提供をしている形態をとっています。
また法人母体が定期巡回のシステムを売っており、顧客に対するコンサル業も行う等幅広く業務に携われます。
・資格取得支援制度があり、資格取得の貸付を行っています。(初任者研修、実務者研修で勤続1年以上で返済義務がなくなります)
キャリアプランも明確で進むルートが多岐に渡るため将来の選択肢が多い会社です。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる