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検索条件に当てはまる埼玉県の求人
介護老人保健施設(老健)
![介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンター](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンターの介護職員・ヘルパー求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】209,000円~
[内訳]
・基本給:160,000円~184,000円
・介護手当:7,000円
・処遇改善手当:10,000円~20,000円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
住宅手当 15,000円~
家族手当配偶者 15,000円子2人迄 10,000円/1人
子3人~ 5,000円/1人
- 住所
- 埼玉県草加市柿木町123-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/05
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム てねる](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F000017cS0vQAE%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム てねるの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鴻巣市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】218,928円-
[内訳]
・基本給:18,0928円-
・資格手当:0円-12,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円×月4回で計上)
【その他手当】
・住宅手当:世帯主にのみ支給
・家族手当
【昇給制度】
有り
- 住所
- 埼玉県鴻巣市前砂1003-1
- アクセス
- 北鴻巣駅より徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【未経験でも安心な教育体制】
入職から約3ヶ月間は、経験豊富なマネージャークラスの職員がOJT(座学ではなく実務による教育)制度を通じて独り立ちに向けて丁寧にサポートいたします。
巷で散見される、経験の浅い職員から教育指導を受けたり、試用期間(独り立ちまでの期間)は給与が下がったりする心配はありません。
【ホワイトな労働環境でオフタイムも充実】
介護業界というと、サービス残業や休みが取れないなどブラックな印象を持たれるかもしれません。しかし、てねるではサービス残業はもちろんゼロ。そして、ユニット型でありがちな長時間残業もないため、平均残業時間は【月10時間未満】となっています。
さらに、有給消化率は約7割と全国平均を大きく上回っており、今後はさらに高い水準を目指します。「ご利用者様だけでなく職員にも優しく」をモットーに、これからも職員たちが安心して長く働ける環境づくりに励んでまいります。
【お子さんが小さくても安心して働ける】
お子さまが小学生で「帰宅後一人で留守番させるのは心配」という方は多いのではないでしょうか?そのような場合は、ご自身の仕事が終わるまでお子さまが施設に居ても大丈夫です。子供たちは仕事が終わるまでの時間を、他の子供と遊んだり、ご利用者様とコミュニケーションをとったり、宿題に取り組むなどして過ごしています。この制度は、小さいお子さんを持つ職員たちに「学童施設より便利で、安心して働ける」と好評です。
最終更新日 : 2024/07/05
サービス付き高齢者向け住宅
![SOMPOケアそんぽの家S川口上青木](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
SOMPOケアそんぽの家S川口上青木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】207,700円
実務者研修
【月給】222,500円
介護福祉士
【月給】252,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 埼玉県川口市青木4丁目4-5
- アクセス
- 【バス】国際興業バス 東川口行き 上青木交番停留所下車、徒歩すぐ
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/07/05
サービス付き高齢者向け住宅
![つむぐホスピスホーム熊谷](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0012t00000Xkd98AAB%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
つむぐホスピスホーム熊谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】250,000円
[内訳]
・基本給:190,000円~
・固定残業代:30,000円~
(残業の有無に関わらず20時間分として支給。超過分は別途支給)
・夜勤手当:6,000円/回(24,000円/月4回想定)
・資格手当:初任者研修修了者(6,000円)
介護福祉士:10,000円/月
【別途支給】
・サービス提供責任者手当:5000円/月
・マイカー手当:10,000円/月(通勤距離による)
・所長手当:20,000円/月
☆昇給あり:年1回
☆賞与
- 住所
- 埼玉県熊谷市肥塚2丁目1613-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2024年11月オープン予定の施設になります。
オープニングスタッフとして募集。
最終更新日 : 2024/07/05
病院・クリニック・診療所
![中田病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005ksz9AAA%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
中田病院の看護助手(正社員)求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-195,000円
・特別手当:10,000円-20,000円
・処遇改善手当:25,000円
・夜勤手当:28,000円‐35,000円(7,000円/回・夜勤は月4回-月5回を想定で算出)
※急性期病棟は夜勤なし
【その他手当】
・精勤手当:5,000円/月
・家族手当:(配偶者)10,000円/月(子1人につき)5,000円/月
・資格手当:3,000円‐10,000円/月
- 住所
- 埼玉県加須市元町6-8
- アクセス
- 加須駅より徒歩4分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・アクセス良好です。加須駅より徒歩4分です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・1952年に開業した歴史ある病院です。「安全・安心・親切」な地域医療を目指しています。
最終更新日 : 2024/07/05
グループホーム
![ふれあい多居夢浦和](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AZ8pAAG%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ふれあい多居夢浦和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】227,000円-
「内訳」
・基本給:155,000円-160,000円
・介護資格手当:3,000円-5,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
・処遇改善手当:30,000円
・住宅手当:15,000円
【その他手当】
・日祝手当
・扶養手当 配偶者:15,000円
第2子まで:10,000円/人
第3子以降:5,000円/人
※特定処遇改善加算は年2回に支給(条件あり)
【昇給】
有り 年1回
1月あたり上限2,50
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区元町1-32-17
- アクセス
- 【電車】 JR京浜東北線 北浦和駅東口より徒歩15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・母体は戸田中央医科グループで、地域や職員から「愛し愛される」ことを目指しています。スタッフがイキイキと働ける環境作りをされています。
・将来的にキャリアップしたい方を積極的に募集しています。資格支援制度などもあり成長意欲が高い方にオススメです。
・福利厚生が充実しており、安心して勤務することができます。
最終更新日 : 2024/07/05
介護老人保健施設(老健)
![介護老人保健施設 コスモス苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
介護老人保健施設 コスモス苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】243,600円-
[内訳]
・基本給:174,400円-175,900円
・職種手当:2,000円
・夜勤手当:9,300円/回(月4回にて計上)
・処遇改善手当:30,000円
介護福祉士
【月給】276,000円-
[内訳]
・基本給:186,000円
・職務手当:10,000円
・夜勤手当:10,000円/回(月4回にて計上)
・処遇改善手当:40,000円
【その他手当】
・扶養手当:配偶者15,000円/月、子5,000
- 住所
- 埼玉県戸田市新曽南3-6-23
- アクセス
- 【電車】 戸田公園駅より徒歩15分 埼京線戸田公園駅西口より国際興業バス系統[戸52]または[川52]のバス下笹目行に乗車、 戸田公園駅より下笹目行バスで「新曽南二丁目」下車、徒歩5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・月平均5時間程度の残業時間となり、メリハリある働き方ができます。
残業が少ない理由:残業を当番制にすることで慢性的な残業をなくしています。
・要介護度に応じたフロア分けで対応しやすいです。
さらに1つのフロアを共有スペースと個室からなる4つのユニットに分けているため、動きやすい動線が確保しています。
・医療法人が運営する老人保健施設なので看護師常駐。安心感があります。
埼玉県南部地域において中核的な都市型の精神科病院としての役割を担っている病院(戸田病院)の系列施設です。
・介護系資格をお持ちの方は給与面で優遇していますので、今までのスキル、経験が正当に評価される環境がございます。
・離職率が低く、長く働いている方が多い職場です。
・介護職から看護職を目指したい方のための奨学金制度があります。
最終更新日 : 2024/07/04
サービス付き高齢者向け住宅
![ル・レーヴ狭山](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
ル・レーヴ狭山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】198,000円-206,000円
[内訳]
基本給:100,000円-
夜勤手当:5,000円/回(月4回)
仕事給手当:35,000円
地域手当:43,000円
資格手当:2,000円-8,000円
【その他手当】
処遇改善手当
年末年始手当
【昇給】
年1回
【年収例】
1.入社3年目・30代前半・介護職員・ヘルパー2級
3,048,000円【(上記夜勤含む月給給与+処遇改善加算手当×12ケ月)+(賞与年2回)】
2.入社5年目・30代後半・介護
- 住所
- 埼玉県狭山市中央一丁目6番14号
- アクセス
- 西武新宿線 狭山市駅より徒歩13分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・狭山市駅から徒歩12分と近いです。車通勤も可能です。
・医療面は協力・提携医療機関および近隣の救急・総合病院と連携がとれています。
・労働組合があり、職員の労働環境への気配りが感じられます。
・緊急時のオンコール対応は、NSではなくドクター対応のため『早い・的確・安心』です。
最終更新日 : 2024/07/04
訪問介護・定期巡回
![あじさいケアセンター](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001R82ivQAB%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
あじさいケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(児玉郡上里町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】178,000円-244,000円
※基本給は資格・経験により考慮(経験は他職種の年数も含みます)
・夜勤手当:18,000円(3,000円/回 月6回程度)
・処遇改善手当:毎月・賞与支給時・期末手当として支給
【その他手当】
・扶養手当:配偶者12,000円/月(他第一子に付き:6,000円-10,000円/月)
・住宅手当:上限20,000円/月
・交通費:上限18,800円/月
【昇給】
あり:年1回
- 住所
- 埼玉県児玉郡上里町金久保777
- アクセス
- JR高崎線 神保原駅から徒歩20分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日120日以上です。
多様な働き方実践企業に認定されており、法人として職員の働きやすさを大切にする意識が強いです。
お休みもしっかり取りつつ、メリハリを持って働きたい方にオススメです。
・年間賞与4ヶ月の実績がございます。
毎月支給の特定処遇改善加算、年3回支給の処遇改善手当等含め、高年収に期待できる求人です。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
![堀中病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005kszdAAA%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
堀中病院の看護助手(正社員)求人・採用(幸手市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】218,000円-
[内訳]
・基本給:149,600円-149,600円
・職務手当:26,400円
・夜勤手当:42,000円(7,000円/回、月6回程度)
【その他手当】
・住宅手当:10,000円
・配偶者手当:10,000円
・家族手当:5,000円
・介護福祉士手当:20,000円
- 住所
- 埼玉県幸手市東3-1-5
- アクセス
- 東武鉄道日光線 幸手駅より徒歩12分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
有料老人ホーム
![SOMPOケアラヴィーレ坂戸](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
SOMPOケアラヴィーレ坂戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(坂戸市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】214,000円
実務者研修
【月給】226,400円
介護福祉士
【月給】255,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
2023年10月より下記給与へ変更
初任者研修
【月給】210,000円
実務者研修
【月給】222,400円
介護福祉士
【月給】251,800円
- 住所
- 埼玉県坂戸市大字石井2768-11
- アクセス
- 【バス】若01系統 八幡団地行き・若02系統 川越駅行き・東坂03系統 東坂戸団地行き 富士見六丁目停留所下車、徒歩13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/07/04
有料老人ホーム
![ロイヤルレジデンス浦和](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg2.webp&w=640&q=75)
ロイヤルレジデンス浦和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】256,000円-(夜勤4回で計算)
■初任者研修/月給256,000円
■実務者研修/月給257,000円
■介護福祉士/月給264,000円
※但し、処遇改善1〜3および夜勤手当、夜勤手当加算、資格手当を含む
資格手当 (介護福祉士)10,000円 (実務者研修)3,000円 (初任者研修)2,000円/月
夜勤手当 5,000円/回
夜勤加算手当(月4回以上の夜勤を行った場合支給)10,000円
年末年始手当(12/29〜1/3)
遅番早番手当
残業手当
【昇給】
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区上木崎3-11
- アクセス
- 【電車】 JR京浜東北線与野駅東口より徒歩8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・オンオフしっかりメリハリをつけて働くことができます。
休みに関しても年間116日の休みがあります。年末年始の休暇も5日間つきますので、プライベートも充実させることができます。
・毎月1回行われる施設内研修をはじめ、専門職研修や階層別研修など、様々な研修を行っています。
(例):AED救急救命(消防)、認知症研修(外部講師)、感染症、熱中症、レクレーションの紹介等
【専門職研修】:介護技術の向上を目的とした研修になります。
【階層別研修】:管理者研修を定期的に開催しております。今後は、様々な職種を対象とした研修を開催していきます。
【学術発表会】:毎年1回、全事業所のスタッフが集まり各施設による学術発表と、外部講師をお招きしての講演会を行っております。※多彩なサークル活動は手芸・書道・粘土細工・音楽療法などがあり、毎年さいたま市のシルバー作品展に出展するほど。
【資格支援制度】:スタッフのステップアップのため、受験料、受講料を補助しております。
・1ヶ月毎に定期面談を行い、慣れやメンタル面のケアと確認を行います。
※チェック項目は、自分からみた評価と先輩スタッフからみた評価をそれぞれAランクからDランクまで格付けし、相互の認識のズレを抑止していきます。
最終更新日 : 2024/07/04
サービス付き高齢者向け住宅
![ハイリッヒ池ノ台](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
ハイリッヒ池ノ台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鶴ヶ島市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-
【その他】
・資格手当
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市脚折1441-1
- アクセス
- 若葉 駅より 徒歩 23 分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
介護老人保健施設(老健)
![介護老人保健施設 平成の森](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AZXoAAO%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
介護老人保健施設 平成の森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(比企郡川島町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】207,700円-221,700円
[内訳]
・基本給:126,500円-135,500円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回程度)
・職務手当:29,200円-34,200円
・特別手当:10,000円
・処遇改善手当:10,000円
【その他手当】
・早遅手当:1,000円/回
・休日手当:2,500円/回
・住宅手当:10,000円(世帯主のみ)
・扶養手当(/月)
配偶者:8,000円
配偶者以外1人目:5,000円
配偶者以外2人目:
- 住所
- 埼玉県比企郡川島町畑中478-1
- アクセス
- ・東武東上線「川越駅」より車30分 ・JR高崎線「桶川駅」より車20分 職員用送迎バス有(日勤のみ) 行き:東武東上線若葉駅-08:00発 帰り:平成の森川島病院-17:30発 ※17:15定時ですが乗れる様に調整して頂けます
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・地元から信頼されている法人で、一人一人へ深くアしたい方におすすめです。
・埼玉県初の全床個室でユニットケア施設です。
一人ひとりにあったケアが実現できます。
病院併設の介護老人保健施設ですので安心してご勤務頂く事が可能です。
また利用者の行動を抑制したり、身体拘束はしない方針なので、自主性を大切にして働けます。
・職員の頑張りを還元します。
早番、遅番手当や休日出勤手当など手当が充実しております。
資格の取得支援制度などもございます。
最終更新日 : 2024/07/04
サービス付き高齢者向け住宅
![ロイヤルレジデンス川島弐号館](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
ロイヤルレジデンス川島弐号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(比企郡川島町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】205,000円‐240,000円
[内訳]
・基本給:185,000円‐
・資格手当:0円‐5,000円(介護福祉士5,000円)
・夜勤手当:20,000円(月4回 5,000円/回)
・夜勤加算手当(月4回以上の夜勤を行った場合支給):10,000円
・年末年始手当(12/29‐1/3)
・遅番早番手当
・処遇改善手当:20,000円
【昇給】
定期昇給あり
1月あたり0.00%‐5.00%(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県比企郡川島町大字伊草37-1
- アクセス
- 【バス】 東武東上線川越駅・西武新宿線本川越駅下車 東武バス(東松山駅又は鴻巣免許センター・八幡団地行き)20分 落合橋下車 徒歩2分 【車】 圏央道川島ICまたは圏央道坂戸ICより5分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【平成24年開設の施設です】
総檜造りの大浴場や、古民家を思わせる和風な館内など、とにかく素敵な施設です。
【オンオフしっかりメリハリをつけて働くことができます】
休みに関しても年間116日の休みがあります。年末年始の休暇も5日間つきますので、プライベートも充実させることができます。
【毎月1回行われる施設内研修をはじめ、専門職研修や階層別研修など、様々な研修を行っています】
(例):AED救急救命(消防)、認知症研修(外部講師)、感染症、熱中症、レクレーションの紹介等
【専門職研修】
介護技術の向上を目的とした研修になります。
【階層別研修】
管理者研修を定期的に開催しております。今後は、様々な職種を対象とした研修を開催していく予定です。
【学術発表会】
毎年1回、全事業所のスタッフが集まり各施設による学術発表と、外部講師をお招きしての講演会を行っております。※多彩なサークル活動は手芸・書道・粘土細工・音楽療法などがあり、毎年さいたま市のシルバー作品展に出展するほど。
【資格支援制度】
スタッフのステップアップのため、受験料、受講料を補助しております。
1ヶ月毎に定期面談を行い、慣れやメンタル面のケアと確認を行います。
※チェック項目は、自分からみた評価と先輩スタッフからみた評価をそれぞれAランクからDランクまで格付けし、相互の認識のズレを抑止していきます。
最終更新日 : 2024/07/04
グループホーム
![癒しのさいたま浦和館グループホーム](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
癒しのさいたま浦和館グループホームの介護職員・ヘルパー、その他(正社員)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)
- 給与
- 介護職員
【月給】228,200円-
[内訳]
・基本給:181,200円-191,200円
・処遇改善手当:10,000円
・処遇改善支援手当:5,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回程度)
計画作成担当者兼介護職員
【月給】263,200円-
[内訳]
・基本給:231,200円-251,200円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
・時間外手当
・資格手当各種あり
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区本太3-24-6
- アクセス
- 北浦和駅より徒歩13分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
![埼玉筑波病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005ksyBAAQ%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
埼玉筑波病院の看護助手(正社員)求人・採用(北葛飾郡松伏町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】188,000円~
[内訳]
基本給:115,000円~
夜勤手当:7,000円/回(月4回)
調整手当:35,000円~
資格手当:~3,000円
皆勤手当:10,000円
【その他手当】
扶養手当:4,000円
住宅手当:12,000円
- 住所
- 埼玉県北葛飾郡松伏町築比地番匠420
- アクセス
- 東武伊勢崎線 せんげん台駅東口より茨城急行バスにて20分、前原停留所下車で徒歩3分 (※東武野田市駅・せんげん台駅より病院送迎バスも運行しています)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
-日勤帯で働きたい方。特に子育て中の方にオススメ。-
・日勤のみで正社員雇用が可能です。
土日祝含むシフト勤務ができる方が対象になりますが、日勤常勤が可能な貴重求人です
・残業少なめ。病院での勤務経験がない方が馴染みやすい環境です。
病棟の70%以上が療養病棟。食事介助・入浴介助・排泄ケア、がメインなので病院勤務の経験がない方でも戸惑わず就業いただけます◎
・看護師さんとの協力的な環境。
介護職員と看護師の関係は良好で、ヘルパー少ない際は看護師が手伝ってくれます。助け合い・活発なコミュニケーション・意見交換が根付いた風土です。
悩み事や不安なことなども、特別窓口があるわけではないですが、普段から相談しやすい環境があります。
・離職率の低さが働きやすい環境を物語っています
平均勤続年数が10年程と、みなさんとても長く勤務をしている職場です。
・法人内託児所あり。
日曜日のみ休みですが、土曜日祝日も利用が可能。月数回ご家族の協力を得られれば小さなお子様がいる方も日勤常勤で勤務ができます
・産休育休取得実績多数
産休・育休取得後の職場復帰率は90%を超えています
『職員の働きやすさを常に追求してしていく。』という姿勢がこの数字に繋がっています。
最終更新日 : 2024/07/04
障がい者支援
![花園](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
花園の生活支援員(契約社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,500円-
[内訳]
基本給:195,300円-
夜勤可算:2,300円(月4回程度)
【その他手当】
・通勤手当(実距離による)
・福祉医療手当
・変則勤務手当
・住居手当(アパートの方のみ)
・時間外手当(実績による)
- 住所
- 埼玉県深谷市小前田2691
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・未経験歓迎です。
障害者施設や介護支援がはじめての方も大丈夫です。
ご応募に一番必要な事は、「社会に役に立ちたい」という気持ちをもっていただいていれば大丈夫です。
ご一緒にご利用者の気持ちに立ってこの施設で楽しく安心に過ごせるようサポートして行きましょう。
・安心の研修期間です。
試用期間を3ヶ月ご用意しています。この期間は先輩のサポート役、また指導を受けながら実地を繰り返し行いますので基本をしっかり身につけることができます。
契約社員でのスタートですが、正社員登用制度もあります。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
![秀和総合病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005ksxPAAQ%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
秀和総合病院の看護助手(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,000円-211,000円
「内訳」
基本給:176,000円-
夜勤手当:28,000円-35,000円
【その他】
扶養手当:配偶者10,000円、お子様1人あたり5,000円
住宅手当:世帯主で10,000円
年末年始手当有(12月30日・1月2日・3日は6,000円、12月31日・1月1日は7,000円)
- 住所
- 埼玉県春日部市谷原新田1200
- アクセス
- 【バス】 東武スカイツリーライン・東武アーバンパークライン「春日部駅」下車後、 西口より次のバスをご利用ください。 ●西口1番バス停より朝日バス「秀和総合病院」行きにて「秀和総合病院」下車 ●西口2番バス停より朝日バス「かすかべ湯元温泉」(または「春日部ウィングハット」)行きにて「秀和総合病院」下車
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・救急・地域医療の二軸に力をいれ、春日部市内でも有数の救急を取っている病院です。
科目としては、がん治療と透析に強みをもっており、日本で3番目に大きい160床の透析クリニックも有しており、透析患者も積極的に受け入れています。
様々な患者様がおりますため、一つ一つのケアのやり方など日々勉強できる環境にあります。
・急性期特有のピリピリした雰囲気・きついイメージはあるかもしれませんが、
利用者様へはスピード感をもって対応するチーム医療として実行。
時短、パートという限られた時間で業務をこなしていくために、変なしがらみはなく、看護師・補助・コメディカル一体となって壁がない組織で日々取り組んでおります。
・勉強会・研修会は全職種対応で積極的に行っている病院ですが(年間50件~)、業務時間外に行う勉強会は全て任意制で行っています。
スキルアップしたい方・プライベートを充実させたい方、それぞれのライフスタイルに合わせて働ける病院です。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
![児玉中央病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AZQ0AAO%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
児玉中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(本庄市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】186,000円‐
[内訳]
・基本給:130,000円‐
・夜勤手当:6,500円/回 (月4回)
・調整手当:30,000円‐40,000円
- 住所
- 埼玉県本庄市児玉町児玉南3-3-1
- アクセス
- 【電車】 児玉駅より徒歩11分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・学生支援制度あり。
看護師免許取得希望の方には正・准看護学校又は専門校への奨学金の支援を致します。
将来的に正看護師・准看護師としてご活躍をしたい方にオススメです。
・有給取得率ほぼ100%です
有給取得が比較的に自由に取得することができる環境です。
お仕事とプライベート、メリハリを持って働くことができます。
・アットホームな環境で働きたい方にオススメ。
小規模な病院で職員同士の連携が取れており、和気あいあいとした環境で働くことができます。
・お子様がいらっしゃる方に対してのご理解あり。
働いていらっしゃる職員さんが子育て世代の方が多くいらっしゃるため、お子様の行事の際はシフトの調整をして協力し合ってます。
子育てをしながらお仕事を頑張りたい方が安心して働くことができる職場です。
最終更新日 : 2024/07/04
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる