検索条件に当てはまる東京都の求人・転職情報
検索条件に当てはまる東京都の求人
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(西東京市/東京都)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】275,000円-
サービス提供責任者
【月給】304,000円-
※処遇改善加算、固定残業代57,000円(30時間分・超過分は別途支給)含む
- 住所
- 東京都西東京市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2024年10月03日 に情報更新された(西東京市/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
東池袋桑の実園ホームヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊島区/東京都)
- 給与
- 【月給】150,000円‐199,750円
[内訳]
賞与前払手当:8,750円‐11,650円
地域手当:20,000円‐20,000円
処遇改善手当:16,000円‐32,000円
資格手当:3,000円‐10,000円
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
・時間外手当
・年末年始出勤手当
・子育支援手当
・調整手当
・複数有資格者別途手当加算:上限5,000円
- 住所
- 東京都豊島区東池袋5-39-18
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・東池袋5丁目に開設し、電車も4路線ある便利な立地です。※元豊島区立図書館の跡地に建設しました。図書館を交流の場としていた地域住民のために1階の1部を交流スペースとして活用し、習い事や地域連絡会が行われる等、地域に密着した特別養護老人ホームやデイサービス、居宅介護支援事業所、訪問介護事業所を併設した複合施設です。
・施設内に託児所を設置しており、小さいお子様がいらっしゃる方でも安心して勤務頂けます。
・賞与は計4.2ヶ月分支給しており、メリハリをもって働けます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ホームヘルパーステーション信愛の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(清瀬市/東京都)
- 給与
- 【月給】180,000円~
[内訳]
・基本給:180,000円~216,800円
・資格手当:0~10,000円
【その他手当】
・資格手当(介護福祉士)10,000円
- 住所
- 東京都清瀬市梅園2-3-15
- アクセス
- 1.西武池袋線秋津駅下車 徒歩15分 2.JR武蔵野線新秋津駅下車 徒歩20分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・歴史ある法人で訪問ノウハウを多く蓄積しています。
清瀬市内でも最も古く、規模が大きな訪問事業所で、様々な状態の利用者様に対しての
訪問介護実績がございますので、利用者様一人一人への適切な介護を社内で共有し、 現場で生かせます。
・仕事と家庭の両立を応援します。生活援助のみ、身体介護のみなどスキルにあった業務を選択可能です。
法人としてまずは職員の働き方の相談から入り、可能な時間帯、スキルによって、 非常勤(登録)・常勤やスキルにあった利用者様を適切に配置します。
その為、職員一律に「一日何件訪問」と決まっておらず、 力量、勤務時間帯をしっかり考慮した上での業務内容になりますので負担が少ないです。
・研修体制充実しています。
研修計画に基づき、訪問ヘルパーのスキルアップを図っており、研修は毎月実施しております。
実際現場で使える介護技術研修に加え、介護・福祉のマインド面での考え方、法人全体研修などに参加 頂き、実務以外からでも多くの学びが得られます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ふれあいプラザラビット西葛西の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】 211,000円 - 251,000円
[内訳]
・基本給:190,000円-230,000円
・処遇改善手当:21,000円
- 住所
- 東京都江戸川区西葛西3-22-15
- アクセス
- 西葛西駅より 徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・ワークライフバランスを大切にし、自分に合った働き方で働くことができます。未経験の方でも大丈夫です。先輩や上司が全力でサポートします。
・同行研修や職域の理解を深めるための研修会、困ったことや疑問点を話し合うなど事務所での話し合いを設けていたりなど、サポート体制が整っています。
・残業ほぼなく、年間休日120日ございます。仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ウェリナ下馬ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】220,000円-295,000円
[内訳]
・基本給:220,000円-295,000円
【その他手当】
・どしゃぶり手当
・特定手当
- 住所
- 東京都世田谷区下馬6-12-15
- アクセス
- 学芸大学駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・介護福祉士取得支援制度がございます。
・家事・育児と両立したい方にもおすすめです。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(中野区/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都中野区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年10月03日 に情報更新された(中野区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアメイト大田訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】190,000円-242,500円
[内訳]
・基本給:170,000円-190,000円
・職能給手当:20,000円-
・固定残業代:0円-32,500円(0時間-21.04時間分・超過分は別途支給)
※固定残業代は、必要な免許・資格欄記載の資格保有者
に支給。経験年数等の実績により変動あり。
・資格加算
・すまい手当
・子育て(一人親)支援手当
・引越し支援制度
- 住所
- 東京都大田区池上3-31-11 フナダビル2A
- アクセス
- 【電車】 東急池上線池上駅より徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
各種研修制度が充実しています。
・新入社員研修
新入社員の方には導入研修、ビジネスマナー研修、ビジネススキル研修、フォロー研修をご用意しています。
・キャリアサポートシステム
入社後3年間、サポートスタッフによる支援を実施しています。
・介護研修
高齢者・障害者に関する制度、法令遵守、業務の流れ、介護技術に関する研修を実施しています。
・OJT
その他、定期的な実技研修、コンプライアンス研修、リーダー研修、資格試験前研修、外部研修等を行い、皆で企画立案し課題解決に向け取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ石神井公園のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】280,000円-
サービス提供責任者
【月給】309,000円-
※処遇改善加算、固定残業代:57,000円-69,000円(30時間分・超過分は別途支給)含む
- 住所
- 東京都練馬区石神井町4-21-13 大山マンション201
- アクセス
- 西武池袋線「石神井公園駅」徒歩12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開!
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都練馬区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年10月03日 に情報更新された(練馬区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護サービスひのき大泉学園土支田サテライトの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】200,000円-
※処遇改善手当あり
※資格手当あり
- 住所
- 東京都練馬区土支田3-20-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ江戸川橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新宿区/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都新宿区山吹町359ナレッジハウス1階
- アクセス
- 【電車】有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩5分 【電車】東西線「神楽坂駅」より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開!
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
友遊ケアセンターのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(日野市/東京都)
- 給与
- 【月給】220,000円‐240,000円
[内訳]
・基本給:220,000円‐240,000円
- 住所
- 東京都日野市西平山2-2-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アクセス良好です。
・日曜日固定休みです。
・車通勤可能です。
・働きやすい環境です。
・退職金共済加入できます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多摩市/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都多摩市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年10月03日 に情報更新された(多摩市/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアチーム大芽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(府中市/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円-240,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・処遇改善1手当:20,000円
・処遇改善2手当:20,000円
・特別手当:10,000円
・ベースアップ手当:5,000円-20,000円
【その他手当】
・特定処遇改善手当あり
・居住費特別手当:10,000円-20,000円/月(東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業による)
【昇給】あり(1月あたり1,000円-6,000円)
- 住所
- 東京都府中市小柳町2-13-6
- アクセス
- 多磨霊園駅より徒歩6分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・常勤・非常勤問わず仲が良く、協力しながらアットホームな環境で働けます。
・スキルアップ向上のための、研修なども多数あります。
・電動自転車の貸し出しがあるため、楽に移動が可能です。
・時短勤務、土日休みなども相談可能なため、子育て中の方にもおすすめです。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ聖蹟桜ヶ丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多摩市/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円-250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む(超過分は別途支給・資格によって異なる)
- 住所
- 東京都多摩市関戸4-27-13 持田コーポ1階
- アクセス
- 京王線「聖蹟桜ヶ丘駅」徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
湧和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】188,000円-270,000円
[内訳]
・基本給:176,000円-183,000円
・資格手当:1,000円-30,000円
・職能手当:11,000円-57,000円
- 住所
- 東京都町田市本町田2102-1
- アクセス
- 古淵 駅より 徒歩 25 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・デイサービスと訪問介護事業所を運営しており、デイサービスは町田市より指定管理事業所に認定を受けてます。
・NPO法人で、地域還元を目的とした理念のある事業所となります。
・地域参加型を謳っており、ボランティアも集まるNPO法人の醍醐味を味わえます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護サンケアネットの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東村山市/東京都)
- 給与
- 【月給】185,000円‐310,000円
[内訳]
・基本給:160,000円‐210,000円
・資格手当:10,000円‐30,000円
・役職手当:5,000円‐20,000円
・奨励手当:10,000円‐50,000円
【昇給】
あり:1月あたり5,000円‐20,000円(前年度実績)
- 住所
- 東京都東村山市秋津町2-31-18
- アクセス
- 新秋津駅より徒歩12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【どんな法人・施設】
・理念は「すべての人の自立を助ける」を念頭に、高齢者、障害児・者へのサービス提供を行っております。
・訪問看護部・訪問介護部・居宅介護部・居宅介護支援の4部門から構成され、タイムラグの無い、一元的なサービスが出来る事により、俊敏にサービス対応ができる事を常に意識して活動をしております。
【おすすめポイント】
・精神障害の方が多い訪問介護です。
・離職率が低いです。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ東久留米の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東久留米市/東京都)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 東京都東久留米市本町2-2-5 サンクレスト東久留米103
- アクセス
- 西武池袋線 東久留米駅から徒歩で5分 西武池袋線 清瀬駅から徒歩で23分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開!
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
株式会社アーネストケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円~
[内訳]
基本給:230,000円
介護福祉士資格手当:10,000円
※上記が平日40時間勤務での最低ラインです。(土日は固定のお休み)
平日の時間外勤務については残業代が付きます。
土日のヘルパー業務はヘルパー給(身体介護2000円~、生活援助1200円~)が付きます。
土日のヘルパー業務は必須ではありません。アルバイト的な感覚で、ご本人が希望するならば仕事を取っていきます。
働き方次第では月収300,000円~350,000円も目指せます。
- 住所
- 東京都大田区新蒲田2-4-3 スポーツプラザビル5階
- アクセス
- 蒲田駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・経験が少なくても人と接することができる方大歓迎です。
・将来的にサービス提供責任者、ケアマネジャーになりたい方にオススメ!
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
友遊ケアセンターの介護職員・ヘルパー求人・採用(日野市/東京都)
- 給与
- 【月給】180,000円‐220,000円
[内訳]
・基本給:180,000円‐220,000円
- 住所
- 東京都日野市西平山2-2-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アクセスが良好です。
・介護度の軽い方が多いです。
・日曜日が固定休みです。
・車通勤が可能です。
・働きやすい環境です。
・退職金共済に加入できます。
最終更新日 : 2024/10/03
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる