(14ページ目)検索条件に当てはまる東京都の求人・転職情報
検索条件に当てはまる東京都の求人
- デイサービス・デイケア
癒湯リハたんぽぽの介護職員・ヘルパー求人・採用(武蔵野市/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-271,000円
※固定残業27,650円(18時間分)を含む。超過分は別途支給
【その他手当】
住宅手当:10,000円
- 住所
- 東京都武蔵野市中町1-24-6 トミームサシノ101号室
- アクセス
- 三鷹駅より徒歩1分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・東京都内に複数のリハビリデイサービスを展開している法人です。
・整骨院と提携し徒手筋治療をメイン技術とした機能訓練型デイサービスでの勤務になります。
・定員18名、午前3時間・午後3時間の半日型デイサービス(日曜日は1日デイ)です。
・物療器具が豊富に完備されています。
・スタッフ全員が明るく元気で、楽しみながら働いていける環境です。
最終更新日 : 2024/07/23
- デイサービス・デイケア
楽々ウォークたんぽぽの介護職員・ヘルパー求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-271,000円
※固定残業27,650円(18時間分)を含む。超過分は別途支給
【その他手当】
住宅手当:10,000円
- 住所
- 東京都杉並区和泉3‐32‐4 N-コート1F
- アクセス
- 永福町駅より徒歩4分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・東京都内に複数のリハビリデイサービスを展開している法人です。
・整骨院と提携し徒手筋治療をメイン技術とした機能訓練型デイサービスでの勤務になります。
・定員18名、午前3時間・午後3時間の半日型デイサービス(日曜日は1日デイ)です。
・物療器具が豊富に完備されています。
・スタッフ全員が明るく元気で、楽しみながら働いていける環境です。
最終更新日 : 2024/07/23
- 就労継続支援
隅田作業所の生活支援員(正社員)求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- 【月給】203,000円-253,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-230,000円
・資格手当:15,000円
・処遇改善手当:8,000円
【その他手当】
・処遇改善一時金(年度末支払・300,000円-400,000円・令和3年度実績)
- 住所
- 東京都墨田区八広3-1-5 ライフスペース90 101号
- アクセス
- 京成曳舟駅より徒歩6分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
最終更新日 : 2024/07/17
- 訪問看護・訪問リハ
はなはた羊訪問看護ステーションの看護助手(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円-300,000円
夜勤手当:6,000円/回
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
- 住所
- 東京都足立区花畑4-39-21 エーデルブルーメセブン1階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/07/17
- デイサービス・デイケア
はつね江戸川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】220,000円-240,000円
[内訳]
・基本給:220,000円-240,000円
- 住所
- 東京都江戸川区松江4-11-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【法人について】
都内で5つのデイサービスを展開しています。自分自身が通いたいと思えるデイサービスとして、「穏やかな夢空間」をコンセプトに温泉旅行に行った時の思い出を呼び起こすような施設を目指しています。
【施設について】
・入浴に特化した日帰り温泉型のデイサービスです。玄関は旅館をイメージしており、内装も落ち着いた雰囲気になっています。
・一般浴と入浴用車いすの付いた機械浴があり、利用者様に合わせて職員の負担も軽減して介助が出来ます。
・午前の部と午後の部で利用者様が入れ替わり、定員10名ずつとアットホームな雰囲気も魅力です。
・業務内容としては入浴介助と送迎がメインとなり、食事介助はございません。またレクリエーションの立案等もない為、残業がほとんど発生せずご家庭との両立が可能です。
最終更新日 : 2024/07/16
- 障がい者支援
ミラトレ大井町の生活支援員(正社員)求人・採用(品川区/東京都)
- 給与
- 【月給】218,300円-250,000円
[内訳]
基本給:218,300円-250,000円
【その他手当】
割増手当(時間外手当、深夜手当、休日勤務手当)
処遇改善手当(月額)
【昇給】
年2回
- 住所
- 東京都品川区大井1-49-12大井町ビル5F
- アクセス
- 各線「大井町駅」より 徒歩3分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
OJT研修制度があるため、未経験でも安心して働ける環境です
最終更新日 : 2024/07/12
- 障がい者支援
Neuro Dive秋葉原の生活支援員(正社員)求人・採用(千代田区/東京都)
- 給与
- 【月給】251,500円ー281,500円
[内訳]
基本給:251,500円ー281,500円
※処遇改善加算含む
- 住所
- 東京都千代田区神田須田町2丁目25-16 日宝秋葉原ビル4階
- アクセス
- 【電車】 JR各線秋葉原駅 徒歩約4分 東京メトロ日比谷線秋葉原駅 徒歩約4分 つくばエクスプレス秋葉原駅 徒歩約5分 都営新宿線岩本町駅 徒歩約2分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
IT特化型就労移行支援事業所です。発達障がいを先端IT領域で活躍できる特性と捉え、一人ひとりの特性や意向に合わせた就労支援を実施しています。
※IT領域については専任スタッフが在籍しているため、多少パソコンが触れる程度で問題ありません。あくまで就労支援担当として、就職活動や就労開始後に求められるビジメスマナーやコミュニケーションの面を支援頂きます。
最終更新日 : 2024/07/11
- 障がい者支援
Neuro Dive渋谷のその他(正社員)求人・採用(渋谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】251,500円ー281,500円
[内訳]
基本給:251,500円ー281,500円
※処遇改善加算含む
- 住所
- 東京都渋谷区渋谷3丁目26-17 VORT渋谷5階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
IT特化型就労移行支援事業所です。発達障がいを先端IT領域で活躍できる特性と捉え、一人ひとりの特性や意向に合わせた就労支援を実施しています。
※IT領域については専任スタッフが在籍しているため、多少パソコンが触れる程度で問題ありません。あくまで就労支援担当として、就職活動や就労開始後に求められるビジメスマナーやコミュニケーションの面を支援頂きます。
最終更新日 : 2024/07/11
- デイサービス・デイケア
マイズケア・デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(西東京市/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円-
[内訳]
基本給:200,000円-
職務手当:10,000円
処遇改善手当:5,000円-10,000円
- 住所
- 東京都西東京市南町2-1-14
- アクセス
- 田無駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業がほぼありません。遅くなってしまった場合は次の日に調整すること可能です。
・資格支援制度があります
・会社が安定してきているので利益をボーナスに還元しています
・退職金共済金があります
・お子様は連れてくることも相談可能です。
・研修制度や資格取得制度が整っている通所介護事業所です
最終更新日 : 2024/07/10
- 訪問介護・定期巡回
株式会社マイズケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西東京市/東京都)
- 給与
- 【月給】190,000円-220,000円
[内訳]
・基本給:185,000円-200,000円
・処遇改善手当:5,000円-20,000円
- 住所
- 東京都西東京市南町2-1-14
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業はほぼありません。早く帰る方を仕事ができるとみなします。遅くなってしまった場合は次の日に調整することも可能です。
・資格支援制度あります。未経験、無資格の方も補助可能です。
・研修制度や資格取得制度が整っています。
最終更新日 : 2024/07/10
- デイサービス・デイケア
コスモス老人福祉施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江東区/東京都)
- 給与
- 【月給】198,000円-228,000円
[内訳]
・基本給:162,000円-174,000円
・調整手当:21,000円-39,000円
・介護職員処遇改善手当 15,000円
*契約社員【東京都介護職員就業促進事業】
【月給】225,000円〜237,000円
・基本給 162,000円〜174,000円
・調整手当:63,000円
※昇給・賞与 対象外
【その他手当】
・資格手当(介護福祉士のみ) 10,000円
・年末年始手当(12/30-1/3) 3,500円/
- 住所
- 東京都江東区大島9-6-16
- アクセス
- 都営新宿線 東大島駅5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・所属部署、法人単位での研修のほかに、連携する他法人との合同研修もあるので、スキルアップに加え、人脈も広がります。また、職種を超えたキャリアアップも可能なため、将来的に多方面で活躍することができます。新入社員の方も対象なので若いうちからスキルアップができます。
・産休育休、介護休暇、看護休暇の取得実績あり。また、1時間単位で有給休暇を使用できますので、その時々のライフスタイルに合わせた働き方や自分に合った形でのキャリアが可能な会社です。
・「東京都介護職員就業促進事業」対象事業者です。(契約社員雇用となります。正社員登用あり)
介護の仕事を希望する方を、東京都がバックアップ。自己負担なしで、入社から半年間の有期雇用期間中に働きながらワンランク上の資格が取得できる制度です。取得できる資格は、無資格の方は「介護職員初任者研修」、初任者研修(ホームヘルパー2級以上)をお持ちの方は「実務者研修」です。もちろん、就労時間中に研修が受講できるので負担なくキャリアアップを図れます。
・退職金共済や財形加入も可能です。安心して長く働ける環境がございます。
最終更新日 : 2024/07/10
- 障がい者支援
障がい者支援の生活支援員(契約社員)求人・採用(文京区/東京都)
- 給与
- 【月給】215,700円
[内訳]
基本給:168,700円
処遇改善加算手当:40,000円
ベースアップ等支援加算手当:5,000 円
働き方手当:2,000円
- 住所
- 東京都文京区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
2024年07月10日 に情報更新された(文京区/東京都)における非公開求人です。障がい者支援で生活支援員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/07/10
- 病院・クリニック・診療所
大澤クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】190,000円-210,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-200,000円
・諸手当:10,000円-
- 住所
- 東京都足立区中央本町4-9-10-1F
- アクセス
- 下車バス停名:足立区役所前 バス停からの所要時間 3分 千代田線 北千住駅下車 下車バス停名:足立区役所前 バス停から徒歩3分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ブランク(10年以内)がある方でも大歓迎です。外来の対応が出来れば可能
・水土の午後と日祝休み固定の為、プライベートとの両立ができます。非常勤は午前と午後選んで勤務が可能です。
・看護師の方とも仲が良く、しっかりとコミュニケーションがとれています。
・小さいクリニックの為、身近に先輩社員がおり、一つ一つ丁寧に仕事を覚えていくことが出来ます。
・育休実績や有休の取得しやすさなど、福利厚生がしっかりしております。
最終更新日 : 2024/07/09
- 病院・クリニック・診療所
調布くびと腰の整形外科クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】190,000円-300,000円
・給与は年齢、経験、能力を考慮のうえ決定します
- 住所
- 東京都調布市布田2-33-6
- アクセス
- 調布駅より徒歩4分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/07/08
- 生活介護
すみだ晴山苑生活介護事業クルンの生活支援員(正社員)求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- 【月給】225,200円-313,200円
[内訳]
基本給:200,200円-283,200円
処遇改善手当:25,000円-30,000円
【その他手当】
資格手当
社会福祉士:15,000円
社会福祉主事任用:5,000円
介護福祉士:3,000円
扶養手当:配偶者7,000円、扶養家族1人2,500円
住宅手当:7,000円‐25,000円
※定期昇給あり
- 住所
- 東京都墨田区八広5-18-30
- アクセス
- 京成押上線「八広駅」徒歩5分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
2019年設立、重度身体障がいの方を対象にした通所施設です。
京成押上線「八広駅」から徒歩5分とアクセス良好です。
残業が少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
【利用者に関する情報共有について】
利用者に関する情報をパソコン上での記録やケースファイル等、様々な形でまとめており、それらの情報を職員各自が把握しています。
職員会議や朝礼等で共有された内容は、共有ノートや引継ぎノートに記録し、出席できなかった職員が閲覧出来るようにしています。
また、重度の利用者が多いことから、心身の状態や家庭での様子等の情報についても職員間が共有し、必要な支援が円滑に行われる様努めています。
利用者が長期に休んでいる場合は定期的に手紙を送付する等、関係を継続させ、必要の場合は職員が訪問して状況を把握しています。
【支援の特徴】
「安心と快適さ」の提供を基本方針として、全職員が利用者のニーズに応えられるよう、利用者一人ひとりの特性や意向に応じて個別ケアを実践しています。
個別支援計画書や日々の連絡帳から、利用者・家族の意向を把握し、職員は利用者が日々楽しく過ごせる様工夫しています。
職員調査でも、「利用者を楽しませる雰囲気づくりをみんなが考えている」「利用者が通所を楽しみにしている」等の意見が挙がっています。
最終更新日 : 2024/07/05
- 障がい者支援
就労移行支援事業所Kaien八王子のその他(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】288,000円-389,000円
- 住所
- 東京都八王子市明神町4-5-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/07/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター豊島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊島区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都豊島区上池袋4-29-13 小林ビル
- アクセス
- 北池袋駅(東武 東上本線)(241m/徒歩3分) 板橋駅(JR東日本 埼京線)(592m/徒歩7分) 下板橋駅(東武 東上本線)(748m/徒歩9分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/07/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン株式会社 墨田営業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都墨田区石原1-30-3 中林ビル1階
- アクセス
- 両国(都営大江戸線)(約8分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/07/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター祖師谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都世田谷区祖師谷2-4-9 けやきロード祖師谷1F-6
- アクセス
- 祖師ヶ谷大蔵(小田急小田原線)北口(約7分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/07/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター目黒の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(目黒区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都目黒区中根1丁目9番7号 都立大川井ビル101号室
- アクセス
- 都立大学駅(東急 東横線)(342m/徒歩4分) 自由が丘駅(東急 東横線)(1070m/徒歩13分) 自由が丘駅(東急 大井町線)(1070m/徒歩13分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/07/04
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