検索条件に当てはまる神奈川県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる神奈川県の求人
- 障がい者支援
たっちほどがやの生活支援員(正社員)求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】237,000円‐325,000円
【その他手当】
・夜勤手当:27,000円(9,000円/回 ※月3回想定)
・家族手当:(子10,000円、配偶者5,500円)
・住宅手当:最大20,000円(賃貸住宅に限る)
・資格手当:3,000円/月(介護福祉士・社会福祉士・保育士)
・別途、残業手当あり
・昇給:年1回
・賞与:年2回【前年度実績4.0ヵ月】
【成約実績】
初任者研修:想定年収4,462,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町1600-2
- アクセス
- 相鉄線和田町駅より 「新桜が丘団地」行「県公社住宅前」下車 徒歩6分 相鉄線二俣川駅より 「左近山第6」行または「東戸塚西口」行 「左近山第6」下車 徒歩14分 JR 東戸塚駅西口より 「二俣川駅」行「新桜が丘保育園」下車 徒歩12分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・運営母体である横浜療育医療センターは、横浜市が受け持つ初めての重症心身障害児施設で1988年に開所した歴史ある法人様です。
・こちらの「たっちほどがや」は重度身体障害者の方の生活支援の場として2010年に開設した施設です。通所では1日に20名の方をお迎えし、入所では40名の方に住まいと身体介護等の生活支援サービスを提供してます。
・生活支援員としての仕事は食事や着替え、お風呂などの介助だけでなく、言葉での意思表示が難しい人たちの「一人一人が望む生活」を見出していくことです。看護スタッフ・専門職スタッフとも協力して、その人に適した生活作りを考えていきます。
【こんな方におススメです】
・重身の方へのケアに興味があり、できれば歴史の深い施設で働きたい方
(横浜市内の重症心身障害児(者)の療育医療の中核を担う法人様です)
・じっくりと利用者様と関わりたい方
(看護師・PT・OT・STも他より多く、いろんな職種のスタッフが一丸となって関わるので、やりがいがあります)
・福利厚生の良い事業所で、長期的に勤務をしたいと思っている方
(高給与法人様です。住宅手当・扶養手当がしっかり整っているため、ライフイベントがある方の復帰率も高いです)
・しっかりとお休みのとれる環境で働きたい方、職員の雰囲気のよい施設で働きたい方
(年間休日125日。福祉業界屈指の日数です。アンケートでは8割以上の方が働きやすいと答えていらっしゃいます)
最終更新日 : 2024/10/02
- その他(介護)
救護施設 横浜市浦舟園の生活支援員、介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】218,200円-
[内訳〕
・基本給: (短大・専門2年卒)186,200円-、(短大・専門3年卒)190,600円-、(大学4年卒)203,000円-
・福祉特別手当:5,000円
・夜勤手当:5,400円/回(月5回で計上)
【その他手当】
・住宅手当:最大27,000円
・扶養手当:配偶者15,500円、子供6,000円※15歳-22歳は11,000円
・年末年始手当:1日3,000円(12/29-1/3)
- 住所
- 神奈川県横浜市南区浦舟町3-46
- アクセス
- 阪東橋駅より 徒歩5分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 無資格
- 精神保健福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/02
- 小規模多機能型居宅介護
ウイル長後ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(藤沢市/神奈川県)
- 給与
- ・夜勤月4回以上
【月給】235,500円‐
[内訳]
・基本給 172,000円
・特別手当 31,500円/月(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円‐11,000円(介護職員特定加算処遇改善給
・夜勤なしまたは月2回以上
【月給】203,500円‐
[内訳]
・基本給 168,000円‐
・特別手当 31,500円‐(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円‐(介護職員特定処遇改善加算給)
【その他手当】
賞与(夜勤4回以上)
・経験3年以上の
- 住所
- 神奈川県藤沢市下土棚308-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【シニアウイルはこんなところです】
横浜市や藤沢市で介護施設とケアを手がける、シニアウイル株式会社が運営する施設です。
社会に貢献してきた利用者様への敬愛の気持ちを大切に、豊かで安らかな時間を過ごせるようサポートしています。
【職員のサポート体制が整っている施設です】
介護職としてスキルアップ体制が充実しています
未経験からのスタートを応援できるよう、研修制度や資格取得費用の補助制度をご用意しています。
専門的な技術や知識はお仕事をしながら身につけられますので、これまでに介護のお仕事経験がない方も安心です。
【お休みや福利厚生が整っているので安心】
夏季・年末年始には休暇があり、プライベートな時間もしっかり確保できます。
豊かなライフスタイルを築けるよう、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
ライフステージが変化しても安心してお仕事を続けていただけるよう、育児休暇や介護休暇をご用意。腰を据えて長く働きたい方をしっかりサポートします。
最終更新日 : 2024/10/02
- サービス付き高齢者向け住宅
リーフエスコートあじさいの丘Ⅱの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秦野市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】210,000円-
【その他手当】
資格手当:10,000円/月(※介護福祉士)
宿直手当:10,000円/回(月2回程度)
- 住所
- 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-21
- アクセス
- 小田急小田原線「鶴巻温泉駅」徒歩7分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな法人・施設です】
セコムグループの賃貸ビル事業や不動産開発事業などをおこなっている『荒井商店』が運営をしています。
『リーフエスコート』では、セコムグループならではの安全で便利なサービスを提供。24時間有人管理で、ご入居者様のさまざまなご要望に対応しております。
三喜会が運営するデイサービス、クリニック、居宅介護支援などが建物内に併設しております。
「リーフエスコートあじさいの丘Ⅱ」は3階建てで全30戸あります。
【アクセス抜群】
小田急小田原線「鶴巻温泉駅」から徒歩7分と近くほぼ平坦な道のりで、道中にはスーパーなどもあります。
町田駅や大和駅などからも電車で約30分程度のアクセスとなります。
【身体介護なく、身体的負担もかかりません】
利用者様は自立しており、基本的には身体介護ないです(緊急時、突発時等は対応あり)
日中の2名体制で緊急対応は訪問看護にて、夜間の緊急対応はセコムの対応となります。
【宿直は月2回程度あります】
夜間は1名体制で、利用者様の安否確認を行っていただきます。
宿直時は万が一のイレギュラー対応が無い場合、21:00~6:30まで休憩を取ることができます。
最終更新日 : 2024/10/01
- 有料老人ホーム
もみの樹・横浜鶴見の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- ■一般介護職
【月給】243,000円-320,000円
[内訳]
・基本給:180,000円‐210,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回 ※月4回想定)
・職務手当:5,000円
・皆勤手当:10,000円
【その他手当】
・家族手当:5,000円(18歳未満の扶養家族1名につき)
・昇給:年1回
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・処遇改善支援手当:3,000円(介護福祉士)
・深夜手当:1回1,600円‐2,000円
◆3ヶ月に1度まとめて支給
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾4-3-1
- アクセス
- JR京浜東北線「鶴見」駅よりバス7分、徒歩2分 *バスは2〜3分おきにくるので電車より便利! 東急東横線菊名駅から鶴見駅西口行きのバス(「貯水池前」下車)も利用可。
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- その他
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
大和ハウスグループが母体の介護事業サービスです。
そのため施設・居室は非常に動きやすく設計されていらっしゃり、施設の周りも一つの街のようになっています。
基準を上回る、職員配置2:1の手厚い介護体制で安心して介護ができる環境があり、夜勤時にも24時間看護師が常駐なので夜間帯の不安も少なく働けます。
【お休み多めで福利厚生が整っております】
年間休日121日と非常にお休みが多いのでプライベートの時間も多く取れる環境で働きやすさです。
【通勤楽々です】
JR鶴見駅からバスで7分です。バスは1時間に多いと40本近く走っていますので乗れないということがなく安心です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
若武者ケア 瀬谷事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市瀬谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】216,000円-284,000円 ※学歴、前歴による
[内訳]
基本給:183,000円
資格手当:3,000円-31,000円(初任者研修3,000円、実務者研修8,000円、介護福祉士31,000円)
運転手当:15,000円-20,000円(原付バイク乗車)
シフト手当:10,000円
処遇改善手当:5,000円-40,000円
【その他手当】
令和4年9月から、別途訪問時間(稼働率)に応じて1,000~17,000円/月の手当を上乗せ。
扶養手当:18歳未満の第1子扶
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-5-9 山名商事ビル102号室
- アクセス
- 相鉄線「瀬谷」駅南口より徒歩1分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・神奈川県のほとんどの区に拠点をもつ、大手法人です。
・こちらの拠点は2022年10月オープンしました。
・教育体制がしっかりしているので未経験者でも問題なく、また退職金制度や扶養手当など各種福利厚生も充実しています。結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金、はまふれんど、ベネフィットステーションなどもあります。
・成長企業なので自分次第でサービス提供責任者を目指せるなど、ステップアップも可能です。
・高齢者はもちろん、障害者、障害児など幅広い方の介護経験を積むことができます。
【こんな方におススメです】
・訪問介護に興味はあるけれども、経験少ない方・未経験の方
(未経験で始めている方が多数なので安心です)
・後々は正社員としてお勤めしたい方
(半年後には自動的に正社員として勤務可能です)
・教育制度、福利厚生など安定した会社で働きたい方
・自分次第でしっかりお給与を稼ぎたい方
(件数をこなせばその分お給与アップが可能です)
最終更新日 : 2024/10/01
- 小規模多機能型居宅介護
ウイル汲沢ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市戸塚区/神奈川県)
- 給与
- ・夜勤なしまたは月2回以上
【月給】203,500円-
[内訳]
・基本給 168,000円-
・特別手当 31,500円-(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円-(介護職員特定処遇改善加算給)
・夜勤月4回以上
【月給】235,500円-
[内訳]
・基本給 172,000円
・特別手当 31,500円/月(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円-11,000円(介護職員特定加算処遇改善給
【その他手当】
賞与(夜勤4回以上)
・経験3年以上の方:4ヶ月分
・経験1年以上の方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区汲沢8-31-18-21
- アクセス
- 戸塚駅から車で10分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市や藤沢市で介護施設とケアを手がける、シニアウイル株式会社が運営する施設です。社会に貢献してきた利用者様への敬愛の気持ちを大切に、豊かで安らかな時間を過ごせるようサポートしています。
・要支援1から要介護5の方までが利用する、定員29名の小規模多機能型施設です。利用者様にデイ・訪問・お泊りのサービスをご案内して頂きます。1人の方へ多角的なケアができるため非常にやりがいがありますよ。
・ 未経験からのスタートを応援できるよう、研修制度や資格取得費用の補助制度をご用意しています。専門的な技術や知識はお仕事をしながら身につけられますので、これまでに介護のお仕事経験がない方も安心です。
【こんな方におススメです】
・小規模多機能施設での働き方に興味がある方
(近隣には看護時在籍の看護小規模多機能もございます。利用者様それぞれに合ったサービスを提供できるのが魅力ですよ)
・夜勤多め・もしくは夜勤無しなど働き方に制約がある方
(常勤でも夜勤回数に柔軟にご相談にのって頂ける法人様です。夜勤6回以上の方もいらっしゃれば、夜勤無しで希望通り勤務されている方もいらっしゃいますよ)
・しっかりオンオフつけて働いていきたい方
(夏季・年末年始には休暇があり、プライベートな時間もしっかり確保できます)
・長期的に安心して働いていきたい方
(定年が65歳と長く働けます。また育児児休暇や介護休暇がしっかり整っているため、ライフイベントがあっても復帰される方がほとんどです)
最終更新日 : 2024/10/01
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
株式会社イノベイションオブメディカルサービス港南営業所の福祉用具専門相談員(正社員)求人・採用(横浜市港南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】213,380円-245,680円
「内訳」
基本給:185,000円‐213,000円
住宅手当:8,000円‐20,000円
固定残業代:28,380円‐32,680円
※固定残業手当は20時間分残業の有無にかかわらず支給し、超える分は追加支給
営業手当:10,000円
【その他手当】
家族手当
【昇給】
有り 1月あたり5,000円‐10,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区港南台8-35-10
- アクセス
- 【バス】 JR洋光台駅よりバス5分、日野峰バス停下車1分
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 福祉用具専門相談員
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・賞与年間計4か月分。
・働き方は随時相談可能。
女性でも働きやすい環境作りに力を入れており、育児休暇の復帰率が高いです。 女性の役員と役職者も在籍しています。
・福利厚生充実。親睦が盛ん。
社員の親睦を目的に「なかよし会」があり、毎年2回イベントを実施しています。
・豪華で楽しい忘年会を毎年開催。
社員数200名を超える会社規模でも毎年、大忘年会を開催しています。温泉宿での宿泊や豪華ホテルでのディナー、豪華景品が当たるビンゴ大会やくじ引きもあり、みんな毎年楽しみにしています。
・手当の充実
当社独自の制度、調剤費補助制度あり(風邪などの症状で当社運営のなかよし薬局を利用した場合、薬代を補助しています。)
・社員の健康管理を重視
人間ドック、インフルエンザ予防も会社補助があり、ご利用者様や患者様への感染を防いでいます。
・有給休暇もしっかり取れます。
有給休暇の取得率は会社全体で約35%、一人当たり平均で年間7日間取得しています。 当社では、年に1度の大型連休を推奨しています。
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
川崎市柿生学園の生活支援員(正社員)求人・採用(川崎市麻生区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】208,500円-293,100円
[内訳]
基本給:167,500円ー236,100円
住居手当:9,000円
処遇改善手当:16,000円-32,000円
夜間勤務手当:4,000円/回(月4回程度)
※職務経験がある方は、一定の基準に基づいて前歴加算されます。
【その他手当】
処遇改善加算一時金:288,000円程度/年(前年度実績)
資格手当:4,500円/資格(対象:介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
扶養手当
時間外勤務手当
変則勤務手当
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区五力田2-20-10
- アクセス
- 五月台駅より徒歩5分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【待遇面】
賞与4か月以上に加え、各種手当が充実しており年収400万円以上も見込める求人です。
さらに、年末年始休暇、年間休日120日以上、1日7.5時間勤務と、仕事をしながらもプライベートも充実させやすい体制です。
【施設の特徴:利用者の意思決定の支援を事業計画の重点目標に掲げています】
15名ずつ4ユニットの小集団を基本とした、家庭的な雰囲気の施設です。
「利用者に選択肢を示し、利用者自らが選択する」ということを重視し、利用者の満足度の向上につながる支援に努めています。
障害状況に応じてコミュニケーション方法を工夫し、可能な限り利用者の要望や思いを聞き取っています。
その他、
・選挙の際は事前情報や準備を整え社会参加の機会とする
・利用者に外出先の希望を聞き、食事のメニューを選んでもらう
などの工夫を行っています。
利用者の自己決定・意思決定に関わる力になりたいというお方にオススメです。
【マニュアルの整備に力を入れています】
事故防止、感染症対応、災害時対応、虐待防止等各種業務マニュアルを整備し、利用者の障害特性に応じた支援及び日々の利用者支援にかかわる各種点検シート等を整備しています。
マニュアルに基づいた日々のサービス支援の状況をチェックし、ケア会議等で課題を取り上げサービスの標準化を確認・支援内容の見直し・職員間の情報共有を図っています。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
デイサービス・笑の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(川崎市幸区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】265.000円-285,000円
[内訳]
・基本給:193,000円
・処遇改善手当:42,000円
・職務手当:30,000円-50,000円
・固定残業代:なし
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区小向仲野町1-22
- アクセス
- 【バス】 川崎駅/武蔵小杉駅よりバス 小向交番前バス停下車徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・日曜固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
最終更新日 : 2024/10/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム片平長寿の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市麻生区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】208,500円-293,100円
[内訳]
基本給:167,500円ー236,100円
住居手当:9,000円
処遇改善手当:16,000円-32,000円
夜間勤務手当:4,000円/回(月4回程度)
※職務経験がある方は、一定の基準に基づいて前歴加算されます。
【その他手当】
処遇改善加算一時金:288,000円程度/年(前年度実績)
資格手当:4,500円/資格(対象:介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
扶養手当
時間外勤務手当
変則勤務手当
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区片平1829
- アクセス
- ・小田急多摩線「五月台駅」より徒歩15分 ・小田急小田原線「柿生駅」より徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【短い勤務時間と休日の多さが最大の特徴です。】
一日の勤務時間が7.5時間です。
年末年始休暇もあり年間休日は120日以上となっております。
仕事をしながらプライベートも充実させることのできる体制となっております。
【研修体制も整っており、ステップアップできる環境です】
入社後は新規職員研修やOJTが充実しており、独り立ちまで継続的にサポートしていただける環境です。
入社後もキャリアに応じて階層別研修がありますので働きながらスキルアップ可能です。
高齢から障がいまで施設を運営しておりますので、幅広い経験とキャリアを積むことが可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
川崎市社会福祉事業団 れいんぼう川崎 (障害者施設)の生活支援員(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】208,500円-293,100円
[内訳]
基本給:167,500円ー236,100円
住居手当:9,000円
処遇改善手当:16,000円-32,000円
夜間勤務手当:4,000円/回(月4回程度)
※職務経験がある方は、一定の基準に基づいて前歴加算されます。
【その他手当】
処遇改善加算一時金:288,000円程度/年(前年度実績)
資格手当:4,500円/資格(対象:介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
扶養手当
時間外勤務手当
変則勤務手当
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬5-8-10
- アクセス
- 北山田(神奈川)駅 徒歩12分 東山田駅 徒歩27分 宮崎台駅 徒歩29分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【待遇面】
賞与4か月以上に加え、各種手当が充実しており年収400万円以上も見込める求人です。
さらに、年末年始休暇、年間休日120日以上、1日7.5時間勤務と、仕事をしながらもプライベートも充実させやすい体制です。
【施設の特徴】
重度障害者への支援において先駆的な取組みを行う施設として、多くの外部研修への講師派遣や、高次脳機能障害や福祉用具をテーマとした研修を開催しています。
【事故の防止に力を入れています】
事故を未然に防ぐ観点から利用者ひとりひとりに係るケアマニュアルを作成しています。
危険の予知と注意事項を手順に盛り込むことで、事故が発生した際は迅速かつ適切な対応ができるようにしています。
また、事故防止検討委員会を月1回開催し、関係職員への周知や指示を徹底しています。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
名倉堂リハデイおださがの生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】240,000円‐260,000円
[内訳]
基本給:210,000円
固定残業代:30,000円‐50,000円(20時間分-)※超過分は別途支給
【昇給】
有り
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模台1-8-16 フィールデンス小田急相模原1階
- アクセス
- 小田急相模原駅徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・週休2日制での勤務。日曜日は固定でお休みです。
・各種手当の支給あり。働き方に応じた給与支給がございます。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
あさひ訪問看護・介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鎌倉市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-284,000円(各種手当含む)
賞与として「介護職員処遇改善加算金」支給有り
(実例 年収370万円〜510万円)
- 住所
- 神奈川県鎌倉市大船2-1-3 ミサオビル2F
- アクセス
- JR大船駅中央口より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・「地場との密着、人との繋がり」「社員は財産、宝物」「法令遵守の徹底」の元、献身的な介護サービスの提供と安定的な経営を軸とし「社員」の職務環境の改善に力を入れています。
・「あさひ」では定期的な研修、資格取得支援制度により真に「強い社員」が育つような職務環境を構築して参る所存です。 「社員は財産、宝物」と捉え、「社員の声」のページにもありますが、フォロー体制や職務環境の居心地の良さなどは長年の執務環境整備の中で培われてきたものと考えております。
・「あさひ」の社員はパートから正社員へ、事務職からヘルパーへ、そしてケアマネージャーへなど多種多様なステップアップを重ねています。ご紹介する社員は現在主要メンバーとして後輩指導・まとめ役として活躍しております。
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
にこにこ菊名の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】 280,000円-
[内訳]
・基本給:245,100円-
・固定残業代:34,900円
※25時間分の時間外手当(深夜手当含む)として支給(超過分は別途支給)
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区上の宮2-17-38 グリーンウッド菊名201
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
【グループホーム管理者】
利用者さま目線のケアに取り組む地域密着型グループホームで管理者を募集します。
安定した環境で長く勤務できます。
【面談確約/身体介助ありません/土日休み/無資格でも可能です/昇給・賞与あります】
最終更新日 : 2024/10/01
- その他(介護)
株式会社ツクイの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(横浜市港南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】269,250円‐339,125円
【その他手当】
扶養手当
配偶者 10,000円 満18歳未満の子5,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 就労継続支援
紅梅園の生活支援員(正社員)求人・採用(厚木市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】187,000円~202,100円
[内訳]
基本給:187,000円~202,100円
【その他手当】
職歴換算あり・住宅手当(条件あり)
資格手当
通勤手当
- 住所
- 神奈川県厚木市下川入197-1
- アクセス
- 小田急線 本厚木駅 「山際」バス停下車 徒歩15分 又は 「六本松」バス停下車 徒歩5分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
セレリアンスハウス綾瀬の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(綾瀬市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,000円-350,000円
※面接決定後、経験前職等考慮あり
※スキル、経験により決定いたします。
【想定年収】 3,500,000円-4,500,000円
- 住所
- 神奈川県綾瀬市深谷南2-2-27
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
最終更新日 : 2024/09/30
- 有料老人ホーム
ネオ・サミット茅ヶ崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(茅ヶ崎市/神奈川県)
- 給与
- ■入居相談員
【月給】226,000円-
[内訳]
・職能給 210,000円-250,000円
・役割給 0円-20,000円
・処遇改善支援手当 6,000円
・処遇改善加算手当 10,000円(3ヶ月に1度30,000円支給、年度ごとに料金改定あり)
【その他手当】
・資格手当:社会福祉士・介護福祉士・ケアマネ・日商簿記1級・ビジネス法務1級等5,000円/月
日商簿記2級・ビジネス法務2級・衛生管理者(1種、2種)等2,000円/月
※複数資格組合せ可能だが上限10,000円/月まで
・家族手当
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市東海岸南4-3-3
- アクセス
- JR「茅ヶ崎駅」南口より徒歩約20 分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/30
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原橋本の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- <一般介護職>
初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】247,450円
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当(6,000円/回×月4回想定分)を含む
<介護リーダー>
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当(6,000円/回×月4回想定分)を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当(1分単位で支給)
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区西橋本1丁目16-41
- アクセス
- 神奈川中央バス「金属工業団地」バス停から徒歩1分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/30
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる