長岡市(新潟県)の正社員の介護求人・転職情報
長岡市(新潟県)の正社員の求人
特別養護老人ホーム(特養)
あおりの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】210,400円-240,400円
[内訳]
基本給:160,400円-184,400円
処遇改善手当:18,000円-24,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回)
【その他手当】
資格手当:介護福祉士3,000円
扶養手当:8,000円-
- 住所
- 新潟県長岡市西川口1173-3
- アクセス
- 越後川口駅より徒歩13分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・「生活の快(こころよさ)」を届けることを目指しています。
・介護経験や前職給与をしっかり考慮します。
・年間休日数120日あります。
・利用者だけでなく、職員含めた「みんな」の笑顔を大切にしています。
・新潟県のトリプルアップ宣言事業所に認定された事業所です。
最終更新日 : 2024/07/05
ショートステイ(短期入所)
ショートステイ黒条の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】187,600円-241,900円
[内訳]
・基本給:161,500円-199,600円
・資格手当:2,100円-6,300円
・夜勤手当:24,000円-36,000円(6,000円/回・月4-6回程度)
【その他手当】
・年末年始等勤務手当(予算の範囲内)
- 住所
- 新潟県長岡市黒津町字東田381
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定年が65歳と長く働くことが可能です。
・平成24年6月開設の新しくきれいな施設でご勤務可能です。
・夜勤がショートの為身体への負担が軽減できます。
・多職種とのチームワークも大切にし、個々ではなくチームケアを意識しています。ぜひ一緒に働いてみませんか。
最終更新日 : 2024/07/05
有料老人ホーム
グッドエイジングクラブ古正寺の杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】192,850円~
[内訳]
・基本給:164,850円~264,960円
・夜勤手当:7,000円 月4回~
※参考:介護福祉士・6年3カ月・高卒
基本給:170,000
夜勤手当:7,000円~(月4~5回)
年収2,900,000円前後
【その他手当】
住宅手当:住宅ローン補助・賃貸住宅家賃補助(上限20,000円)
子育て手当:18歳までの子について支給(一人5,000円~15,000円)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 新潟県長岡市寺島町718
- アクセス
- JR長岡駅より車で10分 関越自動車道 長岡I.Cより車で約10分 ショッピングモール【リバーサイド千秋】より徒歩5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・グッドエイジングクラブが目指すものは介護施設ではなく、「アクティビティーの充実した長期滞在型ホテル」を目指しています。
・利用者様への接遇を大切にしており、研修も充実しています!
・また入社から6ヶ月間の基礎研修・7ヶ月目以降のスキルアップ研修も有!
・年間休日120日とお休みが多く、ワークライフバランスがしっかり取れます!
・住宅ローン補助や子育て手当なども充実!
最終更新日 : 2024/07/05
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム アカシアの丘黒条の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】247,900円-325,380円
[内訳]
・基本給:161,500円-199,600円
・資格手当:0円-6,300円
・介護処遇改善手当:54,400円-83,680円
・ベースアップ手当:8,000円-11,800円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
- 住所
- 新潟県長岡市黒津町字東田367番地
- アクセス
- 押切駅より徒歩34分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成28年6月開設、介護・看護の協力体制も出来ており全員で作っていこうという風土がございます。
・入浴設備が4種類(8台)有り、お体への負担軽減に繋がっています。
・介護職員は40代が多く、頼りになる先輩が多数在籍しております。ベテランの職員様が多いので、教えていただける環境が整っています。
・夜勤体制は5名で行っております。通常の配置人数よりも多い配置で行っておりますので、緊急時の即対応や業務内容の軽減にもつながっております。
・定年65歳。再雇用制度もございます。
・他職種とのチームワークも大切にし、個々ではなくチームでのケアを意識しています。
また、職員間の互助会もあり職員同士の交流も大切にしています。
最終更新日 : 2024/07/05
有料老人ホーム
介護付きホームメッツ長岡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】216,000円~249,000円
[内訳]
基本給:150,000円~165,000円
処遇改善手当:12,000円~30,000円
資格手当:5,000円(介護福祉士のみ)
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:10,000円/回
準夜勤手当:6,000円/回
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 新潟県長岡市昭和2丁目
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・19歳~75歳まで幅広い年代の方が活躍中の事業所様です。
・介護福祉士保有者が7~8割です。
ほとんどの職員が法人内で資格取得された長い勤務の方ばかりのため、新しく入った方への教育体制もバッチリです。
・キャリア制度が充実しています。
資格取得推奨(法人内で取得育成講座・学校がございます)
キャリア形成講座あり。
幼児教育推奨(地域に根付いた法人を目指し、幼児教育分野も力を入れております)
・評価制度も1人1人の職員に合わせて評価をしてくださいます。
最終更新日 : 2024/07/04
特別養護老人ホーム(特養)
サクラーレ福住の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】155,280円‐315,940円
[内訳]
基本給:136,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,880円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
資格手当:3,000円‐6,000円
調整手当:5,400円‐8,100円
【その他手当】
夜勤手当:8,000円/回
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(第2子まで)6,000円/人、(その他)5,0
- 住所
- 新潟県長岡市福住2-1-7
- アクセス
- 長岡駅 から 徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日121日となり、プライベートとの両立も可能です。
・大手法人が運営している高齢者施設です。
・資格支援制度、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
最終更新日 : 2024/07/04
グループホーム
グループホーム川崎東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】153,360円‐309,940円
[内訳]
基本給:137,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,960円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
調整手当:4,200円‐12,600円
【その他手当】
資格手当:3,000円‐6,000円
夜勤手当:7,000円-8,000円/回
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(第2子まで)6,000円/人、
- 住所
- 新潟県長岡市川崎町563-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格支援制度有(法人内に学校があります)、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
・年間休日121日です。メリハリつけて勤務が出来ます。
・賞与4ヶ月以上です。住宅手当・扶養手当などの手当も充実しています。
・適性や希望を聞きながら配属・働き方の相談が出来ます。
・アットホームな職場です。お互いの精神で業務を行っています。
最終更新日 : 2024/07/04
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】166,000円‐251,000円
[内訳]
基本給:150,000円‐230,000円
改善手当:5,000円
特定改善手当:5,000円‐10,000円
ベースアップ手当:6,000円
【その他手当】
資格手当:0-10,000円
宿直手当:3,990円/回 ※月2回程度
扶養手当
住宅手当
- 住所
- 新潟県長岡市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年07月04日 に情報更新された(長岡市/新潟県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/07/04
訪問介護・定期巡回
ホームヘルプステーションまきやまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】153,360円‐309,940円
[内訳]
基本給:137,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,960円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
調整手当:4,200円‐12,600円
【その他手当】
資格手当:3,000円‐6,000円
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(第2子まで)6,000円/人、(その他)5,000円/人
期末手当:基本
- 住所
- 新潟県長岡市槇山1593-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日121日となり、プライベートとの両立も可能です。
・大手法人が運営している高齢者施設です。
・資格支援制度、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
最終更新日 : 2024/07/04
デイサービス・デイケア
長岡市デイサービスセンターふそきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】199,680円‐239,280円
[内訳]
基本給:161,480円‐201,080円
処遇改善加算手当:18,000円
資格手当:5,000円
特定処遇改善手当:8,500円
処遇支援手当:6,700円
【その他手当】
住宅手当:上限20,000円まで(賃貸(世帯主)が対象)
こども手当:10,000円-
【昇給】
あり/年1回
- 住所
- 新潟県長岡市新保町1399-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・めずらしい認知症対応型大規模デイサービスです。一般型30名、認知症対応型12名の定員です。
・毎月事業所ごと及び全体で研修を実施しております。また外部研修については個々のスキルに応じて計画的に開催しています。
・利用者様の作成物等は展示を行ったり、踊りや音楽演奏などのボランティアも積極的に受け入れてアットホームな雰囲気を作っております。
・寝たまま入浴できる浴槽も完備している為、お身体の負担少なく入浴介助が出来ます。
・複合施設のため、状況に応じて働き方の相談が可能です。
最終更新日 : 2024/07/04
デイサービス・デイケア
ツクイ長岡喜多町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】203,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 新潟県長岡市喜多町978-1
- アクセス
- 長岡駅より車で20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/04
デイサービス・デイケア
ツクイ長岡川崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】205,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 新潟県長岡市川崎6-1351-10
- アクセス
- バスで長岡駅東口4番線堀金行「東川崎三叉路」下車徒歩1分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/04
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム おもしろ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 介護職正社員
【月給】186,000円-267,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-191,000円
・資格手当:10,000円-60,000円
・ベースアップ手当:16,000円
【その他手当】
・夜勤手当:4,000円/回(月4-6回)
・深夜作業手当:1,085円-1,295円/回
・夜間待機手当:1,500円/回
・処遇改善手当年2回
- 住所
- 新潟県長岡市北荷頃34番地2
- アクセス
- 長岡駅から車で30分 三条市(下田)・見附市から車で20分程度
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・施設内には遊歩道、菜園や畑も整備されており、
緑豊かで開放感のある施設で働くことが出来ます。
・長岡市の指定を受けた「地域密着型特定施設生活介護」の
有料老人ホームで、個々へのケアを大切にしたアットホームな施設です。
・人材教育についても、外部研修への派遣・キャリアアップ制度等の充実など、
働きやすさや働きがいのある職場です。
・入社後6カ月以前でも有給休暇が2日間付与されます。
(法定では入社後6ヶ月後に10日間付与)
最終更新日 : 2024/07/03
グループホーム
グループホームけやきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】152,280円‐315,940円
[内訳]
基本給:136,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,880円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
資格手当:3,000円‐6,000円
調整手当:5,400円‐8,100円
【その他手当】
夜勤手当:7,000円/回
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(第2子まで)6,000円/人、(その他)5,0
- 住所
- 新潟県長岡市槇山町1593-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日121日となり、プライベートとの両立も可能です。
・大手法人が運営している高齢者施設です。
・資格支援制度、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
最終更新日 : 2024/07/03
デイサービス・デイケア
ツクイ長岡三和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】188,000円-205,000円
[内訳]
基本給:162,000円
職務手当:20,000円
資格手当:3,000-20,000円
ライフプラン手当:3,000円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
- 住所
- 新潟県長岡市三和2-10-17
- アクセス
- 越後交通バス「長岡」駅より市役所行きバス「幸町」にて下車、徒歩1分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/03
デイサービス・デイケア
デイサービスおもしろ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 生活相談員
【月給】198,000円-252,000円
[内訳]
基本給:160,000円-191,000円
資格手当:30,000円-45,000円
ベースアップ手当:8,000円-16,000円
【その他手当】
役職手当:最高45,000円
処遇改善手当:年2回(介護職を兼務した場合支給)
年末年始手当(12/31-1/3対象)
- 住所
- 新潟県長岡市北荷頃34番地2
- アクセス
- 【バス】 越後交通バス 北荷頃工業団地下車 徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・施設内には遊歩道、菜園や畑も整備されており、
緑豊かで開放感のある施設で働くことが出来ます。
・長岡市の指定を受けた「地域密着型特定施設生活介護」の
有料老人ホームで、個々へのケアを大切にしたアットホームな施設です。
・人材教育についても、外部研修への派遣・キャリアアップ制度等の充実など、
働きやすさや働きがいのある職場です。
・入社後6カ月以前でも有給休暇が2日間付与されます。
(法定では入社後6ヶ月後に10日間付与)
最終更新日 : 2024/07/03
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】190,000円-285,000円
[内訳]
・基本給:150,000円-230,000円
・改善手当:5,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-20,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回で計上)
・ベースアップ手当:6,000円
【その他手当】
・扶養手当
配偶者:10,000円
その他:3,000円※2人目以降2,000円
1人親の場合:5,000円※2人目以降2,000円
・住宅手当:6,000円(賃貸世帯主)
・資格手当:10,0
- 住所
- 新潟県長岡市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年07月02日 に情報更新された(長岡市/新潟県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/07/02
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設グリーンヒル与板の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】153,360円‐309,940円
[内訳]
基本給:137,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,960円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
調整手当:4,200円‐12,600円
【その他手当】
資格手当:3,000円‐6,000円
夜勤手当:7,000円-8,000円/回
宿直手当:4,500円/回
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(
- 住所
- 新潟県長岡市与板町槙原393-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格支援制度有(法人内に学校があります)、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
・年間休日121日です。メリハリつけて勤務が出来ます。
・賞与4ヶ月以上です。住宅手当・扶養手当などの手当も充実しています。
・適性や希望を聞きながら配属・働き方の相談が出来ます。
・アットホームな職場です。お互いの精神で業務を行っています。
最終更新日 : 2024/07/02
グループホーム
グループホーム福住の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- 【月給】152,280円‐315,940円
[内訳]
基本給:136,000円‐269,500円
特殊業務手当:10,880円‐32,340円(夜勤:基本給の12%・日勤:基本給の8%)
資格手当:3,000円‐6,000円
調整手当:5,400円‐8,100円
【その他手当】
夜勤手当:7,000円/回
年末年始手当
住宅補助(正社員上限20,000円まで ※月12,000円超の家賃の50%支給)
扶養手当:(配偶者)13,500円、(第2子まで)6,000円/人、(その他)5,0
- 住所
- 新潟県長岡市福住2-1-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日121日となり、プライベートとの両立も可能です。
・大手法人が運営している高齢者施設です。
・資格支援制度、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
デイサービスセンター福住の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長岡市/新潟県)
- 給与
- <介護福祉士>
【月給】156,360円-302,460円
[内訳]
・基本給:137,000円-269,500円(大卒 153,000円-)※経験加算を考慮する
・特殊業務手当:10,960円-21,560円
・資格手当:3,000円-6,000円
・調整手当:5,400円
【その他手当】
・特殊業務手当:(日勤)基本給の8%
・年末年始手当
・一時手当:経験年数、職種等に応じた金額を3月に一括支給
・扶養手当:配偶者 13,500円、第2子まで 6,000円/人、その他 5,0
- 住所
- 新潟県長岡市福住1-7-21
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格支援制度有(法人内に学校があります!)、先輩職員がマンツーマンで付いてくれるエルダー制度も導入しています。
・年間休日121日!メリハリつけて勤務が出来ます!
・賞与4ヶ月以上!住宅手当・扶養手当などの手当も充実!
・適性や希望を聞きながら配属・働き方の相談が出来ます!
・アットホームな職場!お互いの精神で業務を行っています!
最終更新日 : 2024/07/01
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