（3ページ目）検索条件に当てはまる大阪府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる大阪府の求人
- 訪問介護・定期巡回
スノーフレークの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(堺市東区/大阪府)
- 給与
- 【月給】215,000円〜350,000円
- 住所
- 大阪府堺市東区日置荘北町1丁37-4
- 最寄り駅
- 萩原天神、初芝、白鷺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・経験がない方でも先輩社員による同行にてしっかりとスキル習得が可能です。
・資格取得助成制度あり。費用全額負担いただけます。
・非常勤パート好待遇。身体介助：時給1,860円～と高水準です。
・有給消化率90％、家庭内のイベントにも参加しやすい体制が整っております。
・勤務中の中抜け等も相談可能。子育てや介護をしながらでも働きやすい職場です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーションおむすびの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 大阪府八尾市太田3-179 カサベルデ大正106
- 最寄り駅
- 八尾南、長原(大阪)、高鷲
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
介護センター夢のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大阪市旭区/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,000円〜
- 住所
- 大阪府大阪市旭区森小路二丁目10番7号
- 最寄り駅
- 千林大宮、森小路、千林
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター八尾萱振の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,640円〜
- 住所
- 大阪府八尾市萱振町7-71-2
- 最寄り駅
- 近鉄八尾、久宝寺口、弥刀
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
きわの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(堺市中区/大阪府)
- 給与
- 【月給】250,000円〜350,000円
- 住所
- 大阪府堺市中区土師町1-16-15-101号室
- 最寄り駅
- 深井、中百舌鳥(南海・泉北)、なかもず(大阪メトロ)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
牧田町ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(高槻市/大阪府)
- 給与
- 【月給】244,900円〜260,900円
- 住所
- 大阪府高槻市牧田町7-56-1
- 最寄り駅
- 富田(大阪)、総持寺、摂津富田
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・有給の消化率も高く、働きやすい環境です。
・母体は病院母体の社会福祉法人です。高槻を中心に様々な医療・福祉サービスを提供されている法人様ですので安心してご勤務いただけます。
・住宅手当・家族手当等の手当も充実しております。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター藤井寺の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(藤井寺市/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,640円〜
- 住所
- 大阪府藤井寺市岡1-5-35 スリーエイトビル407
- 最寄り駅
- 藤井寺、高鷲、土師ノ里
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
あくとケア大正のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大阪市大正区/大阪府)
- 給与
- 【月給】271,570円〜302,929円
- 住所
- 大阪府大阪市大正区平尾3-24-8
- 最寄り駅
- 津守、西天下茶屋、木津川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・サービス提供責任者未経験の方・経験者どちらでも満足いただける研修体制を構築しています。
・36店舗を運営している訪問介護の事業所なので、安心して勤務いただける環境が整っています。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション喫茶えんの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】246,000円〜
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区王子町3-12-2
- 最寄り駅
- 北畠、東天下茶屋、西田辺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
・土曜・日曜の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
・有給休暇消化率100%です。リフレッシュ休暇も年間14日あり、プライベートと両立しやすい環境です✨
・社宅制度と家賃補助制度があります✨
・平均年齢29歳で、若い世代の方も活躍しています✨
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護サービス ステラの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】278,000円〜400,000円
- 住所
- 大阪府八尾市弓削町1丁目22
- 最寄り駅
- 志紀、法善寺、柏原(大阪)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・身体介護が主な訪問介護事業所です。
・事業所より原付きや電動付き自転車の貸出もございます。
・訪問範囲は事業所から15分圏内が主になりますので、移動の負担も少ないです。
・休みやシフトの相談も乗ってくださいます。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所ブルースターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市堺区/大阪府)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 大阪府堺市堺区榎元町5丁-7-13
- 最寄り駅
- 三国ケ丘、堺東、堺市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープン3年以内
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ大阪天下茶屋のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市西成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】251,250円〜305,850円
- 住所
- 大阪府大阪市西成区天下茶屋3-28-6
- 最寄り駅
- 天下茶屋、岸里、北天下茶屋
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
エイジケア四条畷ヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(四條畷市/大阪府)
- 給与
- 【月給】216,000円〜
- 住所
- 大阪府四條畷市雁屋南町21-20 宇都宮ハイツ203
- 最寄り駅
- 四条畷、野崎(大阪)、忍ケ丘
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・夜勤専従が居るので、夜勤はほぼございません。
（希望者に関しては、回数の相談など可能）
・介護度が高い利用者様も徘徊のない方を採用されておりケアが非常にしやすいです。
・年間休日113日。夏期休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇とお休みが充実。
・介護の技術向上やフロアリーダーを目指す方向けの研修など、多くの種類の研修がございます。
・産休・育休制度あり。会社が働く子育て中の方をバックアップ。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
アガペの里介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(堺市中区/大阪府)
- 給与
- 【月給】200,000円〜300,000円
- 住所
- 大阪府堺市中区福田464-6
- 最寄り駅
- 北野田、萩原天神、狭山
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・登録ヘルパーの場合、週1回からの勤務が可能です。
・訪問に関わる交通費は全額支給、直行直帰可能です。
（月に1回-2回だけ事務所に出勤）
・定年制が実質無いため、元気な限り長く勤めていただけます。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ホームヘルプサービスまほろばのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(羽曳野市/大阪府)
- 給与
- 【月給】199,000円〜
- 住所
- 大阪府羽曳野市誉田3-15-6
- 最寄り駅
- 古市(大阪)、道明寺、土師ノ里
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
あくとケア大正の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市大正区/大阪府)
- 給与
- 【月給】242,503円〜275,599円
- 住所
- 大阪府大阪市大正区平尾3-24-8
- 最寄り駅
- 津守、西天下茶屋、木津川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション長生園のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】222,500円〜281,000円
- 住所
- 大阪府八尾市光南町1-4-8
- 最寄り駅
- 近鉄八尾、八尾、久宝寺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ベルラックヘルパーステーション中本の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市東成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】171,000円〜255,000円
- 住所
- 大阪府大阪市東成区中本一丁目11-19ネオ緑橋ハイツ201号
- 最寄り駅
- 緑橋、森ノ宮、大阪城公園
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・4月にオープンした事業所です。
・新規オープンして間もないからこそ、向上心のある方はお仕事をお任せするのでキャリアアップ出来ます。
・土日休みの求人です。
・車運転は必要ありません。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ大阪旭の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市旭区/大阪府)
- 給与
- 【月給】219,250円〜275,850円
- 住所
- 大阪府大阪市旭区新森4-27-19 エトワール新森1F
- 最寄り駅
- 清水(大阪メトロ)、新森古市、森小路
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ大阪南田辺のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 【月給】232,250円〜285,850円
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区南田辺3-11-21
- 最寄り駅
- 鶴ケ丘、南田辺、西田辺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/26
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる