（73ページ目）大阪府の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは大阪府の介護職求人を3,868件掲載しています。大阪府における介護施設数は16,666件(※1)と全国で1番目に多く、65歳以上の高齢者の数は2,431,717人(※2)と2番目に多くなっています。以上の数字から、1施設当たりの高齢者の数を計算すると約146人となるのですが、この数字は全国平均が175人ということを考えると、施設に対して高齢者の数がかなり少ない都道府県だといえます。また、大阪府は重度訪問介護や介護支援専門員の求人が豊富で介護職の方が自分に合ったピッタリの働き方ができるので転職したい人は必見です。
※1 2023年9月時点 出典：JMAP「地域別統計」https://jmap.jp/cities/search/ ※2 2022年10月1日時点 出典：e-Stat https://www.e-stat.go.jp/
大阪府の求人
- 訪問介護・定期巡回
岡本介護センター春木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岸和田市/大阪府)
- 給与
- 【月給】196,000円～200,000円
[内訳]
・基本給：173,000円～200,000円
・資格手当：13,000円
・処遇改善手当：10,000円
- 住所
- 大阪府岸和田市春木若松町4-8
- アクセス
- 春木 駅より 徒歩 3 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
最終更新日 : 2024/10/29
- 病院・クリニック・診療所
西中病院の看護助手求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 【月給】182,000円～
[内訳］
・基本給：140,000円～170,000円
・資格手当：0～22,000円
・皆勤手当：10,000円
・当直手当：8,000円～9,000円/回（月4回）
【その他手当】
・資格手当：実務者研修修了10,000円、介護福祉士22,000円
・住宅手当
・扶養手当
・保育手当
※介護職員処遇改善交付金支給あり：年2回（8月・2月）
※賞与（7月・12月）
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区湯里5-9-6
- アクセス
- 矢田(大阪)駅より徒歩8分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
社会保険完備！
最終更新日 : 2024/10/29
- グループホーム
グループホーム ピースの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(大阪市西成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】180,094円～
[内訳]
・基本給：167,094円～
・資格手当：円0～8,000円
・処遇改善手当：13,000円
【その他手当】
・夜勤手当：5,000円/回
・資格手当：8,000円（介護福祉士）
・子ども手当：7,000～31,000円
・年末年始手当：3,000円/日（12/29～1/3）
- 住所
- 大阪府大阪市西成区長橋3-6-33-304
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
◎資格取得支援制度や各種キャリアアップ研修制度があります。
◎無資格、未経験でも応募歓迎いたします！
最終更新日 : 2024/10/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 阪和苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】211,350円-228,250円
[内訳]
・基本給:185,350円-200,250円
・特定処遇改善手当:9,000円-11,000円
・処遇改善支援手当:7,000円
・介護福祉士手当:10,000円
【その他手当】
・家族手当:配偶者 13,000円、子ども 5,000円（16-17歳のみ）
・賞与:年2回
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区松崎町2-3-10
- アクセス
- 大阪阿部野橋駅より徒歩2分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
- 定年60歳以上
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
デイサービス癒しの森のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】218,600円-246,000円
[内訳]
・基本給：150,000円-160,000円
・職務手当：45,000円-55,000円
・処遇改善手当：15,200円-17,000円
・特定処遇手当：5,200円-10,000円
・支援補助手当：3,200円-4,000円
- 住所
- 大阪府枚方市伊加賀寿町17-12
- アクセス
- 枚方公園 駅より 徒歩 5 分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・利用者様が15名‐16名なので利用者様ひとりひとりとコミュニケーションを取って頂けます。
・施設が利用人数に対して、広いのでゆったりと働けます。
・施設が、きれいで明るいです。
・運転業務が必須ではありません。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
まつばら駅前デイサービスセンターおおぞらの介護職員・ヘルパー求人・採用(松原市/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,000円‐303,000円
基本給：178,000円‐222,000円
【その他手当】
住宅手当:上限26,000円/月 （賃貸料による）
家族手当:当法人規程による
資格手当:介護福祉士:10,000円・社会福祉士:15,000円
介護職員処遇改善手当:42,000円
- 住所
- 大阪府松原市上田4-3-32
- アクセス
- 河内松原駅より徒歩4分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約5分という好立地です。
・資格取得支援制度で、働きながらスキルアップが可能です。
・110年以上の歴史ある法人のため福利厚生、環境面がしっかり整っています。
最終更新日 : 2024/10/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あいあいの介護職員・ヘルパー、介護事務・医療事務、生活相談員・相談職(契約社員)求人・採用(大阪市旭区/大阪府)
- 給与
- 【月給】207,000円-217,400円
［内訳］
・基本給:184,000円-194,400円
・夜勤手当:6,000円/回（月5回程度）
・資格手当:2,000円（介護福祉士）
・処遇改善手当:10,000円
・特定処遇改善手当:5,000円
【その他手当】
・住宅手当:10,000円（世帯主）
・扶養手当:子ども5,000円（22歳以下）
・昇給:年1回
- 住所
- 大阪府大阪市旭区赤川1-6-12
- アクセス
- 【電車】 JR大阪東線 城北公園通駅 徒歩3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・研修も豊富でスキルアップできる環境です
・小中学生のボランティアの受け入れを行うなど、地域交流にも力を入れています
・最寄駅（千林大宮・関目高殿）から徒歩10分以内とアクセス良好です
・他に特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービスなど複数施設を運営しています
・四季を感じられる快適な空間づくりを行い、穏やかに日々を過ごして頂ける環境です
・スタッフの半数以上が5年以上働いています。働きやすさが自慢です
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームKUON松原のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(松原市/大阪府)
- 給与
- 【月給】282,000円 ‐
［内訳］
・基本給 ：170,000円
・職務手当：15,000円
・資格手当：10,000円‐15,000円
・処遇改善手当：27,000円
・特定処遇改善手当：20,000円
・固定残業代あり：月30,000円（15時間分）
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給、超過分は別途支給
・夜勤手当（別途支給）：10,000円（5,000円/回※月2回程度を想定）
- 住所
- 大阪府松原市天美北3丁目17-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・2022年2月にオープンした新しい事業所です。
・研修制度があるほか、資格取得支援でスキルアップも可能です。
・再雇用制度が無く長く勤務できます。
最終更新日 : 2024/10/28
- その他（介護）
株式会社スーパー・コートの管理者・施設長・ホーム長求人・採用(大阪市西区/大阪府)
- 給与
- 【月給】 300,000円-
［内訳］
基本給：220,000円-
諸手当：70,000円-を含む/月
- 住所
- 大阪府大阪市西区西本町1-7-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
業界未経験歓迎。
社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営 株式会社スーパー・コートの施設長候補を募集いたしております。
【企業・求人の特色】
・日本経営品質賞を受賞。大阪を中心に関西圏で有料老人ホーム・高齢者住宅を50施設以上展開し、毎年1-2施設増設。
・リーズナブルな価格とグループ企業のスーパーホテルが誇る上質なサービスで、全ての施設が高稼働率を実現。
民間企業ならではのカスタマーニーズをスピーディに反映した戦略が強みです。
福祉業界は、行政指針で介護保険によるサービス料率が決まっているため、事業成長には差別化と施設の稼働率を上げることが重要です。
ホテルを経営するグループ会社のホテル基準でのホスピタリティを備えた人材の育成や、施設の独自性等から差別化を行っています。
直近では、投薬治療があり24時間看護と医療連携が必須のパーキンソン病の方向けの専門施設を開設しました。
当社は病院もM＆Aしており地域医療連携の基盤があることで実現でき、投資・拡大しながら5期以上増収増益を重ねています。
また、近畿2府2県でのドミナント形式（特定の地域に絞って集中的に店舗展開する手法）での運営を行っています。
全国展開は可能ですが、入居者獲得のためにただ箱を増やすのではなく、地域包括支援の役割を確実に担うことにこだわっています。
最終更新日 : 2024/10/28
- 訪問介護・定期巡回
ウェルＦｉｒｍ訪問介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市西区/大阪府)
- 給与
- 【月給】295,000円‐315,000円
[内訳]
・基本給：175,000円
・資格手当：10,000円（初任者研修）20,000円（実務者研修）30,000円（介護福祉士）
・福利厚生手当：10,000円
・特定処遇改善手当：20,000円‐
・処遇改善手当：40,000円‐
・ベースアップ：20,000円‐
・移動加算：5,000円
・勤続加算：15,000円
（1年以上勤務いただけたら3年目まで支給、4年目以降は毎年5,000円増えていく）
【その他手当】
・役職手当：
- 住所
- 大阪府堺市西区鳳南町一丁3番3号 Ｗ6号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・移動方法はバイク・車で、車の貸出しがございます。
・直行直帰可能で、訪問の空き時間は自由に使えます。
・調理業務ほとんど無し、調理業務が苦手な方も相談OK！
最終更新日 : 2024/10/28
- 小規模多機能型居宅介護
安威ゆとりの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
- 給与
- ■契約社員
【月給】194,000円-220,000円
［内訳］
・基本給 171,000円-190,000円
・処遇改善手当 15,000円
・固定残業代 8,000円-15,000円（5-10時間分）
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給し、超過した場合は別途支給
夜勤手当 1回あたり3,500円
通勤手当 上限20,000円/月
【その他手当】
・昇給：あり
・処遇改善手当：年2回支給あり
・賞与（前年度実績）：無し
- 住所
- 大阪府茨木市安威4-13-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/28
- グループホーム
アミライフ・住之江の管理者・施設長・ホーム長求人・採用(大阪市住之江区/大阪府)
- 給与
- 【月給】219,000円-
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）:219,000円‐239,000円
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）:226,000円‐246,000円
介護福祉士 :245,000円‐265,000円
［内訳］
・基本給:105,000円‐125,000円
・職務手当:30,000円
・資格手当:45,000円‐60,000円
・特定処遇改善手当:7,000円‐18,000円
・処遇支援金:12,000円
・役職手当:20,000円
【その他手当】
夜勤手
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区御崎7-11-26
- アクセス
- 住ノ江駅より徒歩9分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アミライフ・住之江は、大阪市内ではめずらしい2ユニットが平面で配置されているグループホームです。
・平成20年7月に、元電力会社の独身寮を建て替え、上下階への移動がないため利用者だけでなく、スタッフにも優しい理想的な介護施設となっております。
・地域との交流も盛んで、ボランテイア活動、お祭りの企画など、地域世話役様や職員にいつも笑顔があふれています。
・働きながら認知症介護を学べる職場です（認知症実践者研修取得全面援助）。
・「家庭的な雰囲気を大切に」をモットーに日常生活を豊かに彩る工夫をスタッフ全員また、ボランティアさんとも協力しながら取り組む活気があるのも魅力の一つです。
最終更新日 : 2024/10/28
- 訪問介護・定期巡回
ケア21堺のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(堺市堺区/大阪府)
- 給与
- 【月給】245,100円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
サ責手当:25,000円
業態手当:5,100円
資格手当:5,000円/25,000円
外勤手当:25,000円
※外勤手当は時間外労働の有無に関わらず14-15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 大阪府堺市堺区北三国ヶ丘町8-8-15 G室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
堺若葉会病院の看護助手(正社員)求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- ＜介護福祉士以外＞
【月給】223,000円-274,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-192,000円（経験加算あり）
・職務手当:20,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:38,000円（9,500円/回 月4-6回程度）
＜介護福祉士＞
【月給】238,000円-289,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-192,000円（経験加算あり）
・職務手当:20,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:38,000円‐57,000円
- 住所
- 大阪府堺市北区新金岡町4-1-7
- アクセス
- ・大阪府堺市北区新金岡町4丁1-7 ・地下鉄御堂筋線の新金岡駅（徒歩3分）
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなのでプライベートとの両立がしやすい環境です。
・年間休日110日ございます。
・昼食補助、医療費補助など福利厚生充実しています。
最終更新日 : 2024/10/28
- 訪問介護・定期巡回
るさらケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市西成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】240,000円-
[内訳]
・基本給：220,000円-
・処遇改善手当：20,000円
【その他】
・業務効率化手当
サービス提供責任者：10,000円
・介護福祉士手当：10,000円
- 住所
- 大阪府大阪市西成区梅南1-6-19梅南マンション103号
- アクセス
- 花園町駅より 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・アクセス良好。花園町駅より徒歩5分です。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
ハーモニー羽曳野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(羽曳野市/大阪府)
- 給与
- 【月給】223,000円‐
［内訳］
・基本給：175,000円-222,000円
・資格手当：5,000円-15,000円
・役職手当：5,000円-20,000円
・夜勤手当：7,000円/回（月4回にて計上）
・皆勤手当：10,000円
- 住所
- 大阪府羽曳野市高鷲10丁目7-16
- アクセス
- 高鷲 駅より徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定員36名とアットホームな雰囲気です。
・残業は少なくプライベートと両立できる環境を整えています。
・月収260,000円以上と高給与です。
最終更新日 : 2024/10/28
- グループホーム
ライブラリ箕面Ⅱの管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(箕面市/大阪府)
- 給与
- 【月給】300,000円-
【想定年収】
4,500,000円-
- 住所
- 大阪府箕面市桜4-9-13
- アクセス
- 牧落駅より徒歩2分
- グループホーム
- 介護福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
アットホームな職場です。
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
五條歯科医院の管理者・施設長・ホーム長求人・採用(豊中市/大阪府)
- 給与
- 【年俸制】5,000,000円程度
- 住所
- 大阪府豊中市豊南町東1-1-3 高川サンプラザ1F
- アクセス
- 阪急庄内駅：徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/10/28
- 訪問介護・定期巡回
小春日和訪問介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】218,000円-248,000円
［内訳］
・基本給180,000円-200,000円
・処遇改善手当 30,000円
・バイク手当 2,000円
・携帯電話手当 1,000円
・資格手当 5,000円-15,000円
【その他手当】
・介護職員処遇改善支援補助金 9,000円/月（令和4年9月までの暫定措置）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 大阪府枚方市東山1-23-5
- アクセス
- 京阪バス 東船橋バス停徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・日曜日固定休みです。
最終更新日 : 2024/10/28
- 訪問介護・定期巡回
ベネッセ介護センター豊中の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊中市/大阪府)
- 給与
- 【月給】210,000円-
［内訳］
基本給:140,000円-
地域調整手当:30,000円
処遇改善加算手当:15,000円
処遇改善支援手当:9,000円
24処遇改善加算手当:6,000円
介護福祉士資格手当:10,000円
【その他手当】
・保育手当10,000円（規定あり）
・年末年始手当
【賞与】年2回 計2.00ヶ月
【昇給】あり
- 住所
- 大阪府豊中市岡町３-６ アソルティ豊中岡町404
- アクセス
- 阪急宝塚線「岡町駅」より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。
【充実の研修・サポートプログラムを用意】
すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。
施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン＋実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません！
【現場からのキャリアアップを応援します】
『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。
【職場の実践事例を会社全体で共有】
各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。
表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。
【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】
・進研ゼミ3割引制度
・育児支援制度（保育園手当・休職制度）※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2024/10/28
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