【車通勤可】明石市(兵庫県)の介護求人・転職情報
【車通勤可】明石市(兵庫県)の求人
特別養護老人ホーム(特養)
スプリングテラス明舞の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,960円-313,300円
[内訳]
・基本給:175,960円-253,300円
・深夜勤務手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
・処遇改善手当:15,000円-20,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
・処遇支援手当:1,000円-10,000円
【その他手当】
・時間外手当
- 住所
- 兵庫県明石市松が丘4-1-43
- アクセス
- 朝霧駅より徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・ユニット型全室個室の施設で、ご入居者様に寄り添った介護を目指しております。
・未経験の方や ブランクがある方も、先輩スタッフ様が丁寧に指導してくださいます。
・基本給が高めです。
・定年66歳と長く働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/16
訪問介護・定期巡回
HappyUp訪問介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,000円-210,000円
【その他手当】
処遇改善手当
- 住所
- 兵庫県明石市宮の上2番19号 にちりんの家
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2021年3月に開設した、家庭的な雰囲気の訪問介護事業所です。
・現状は施設内訪問がメインのため、訪問介護未経験の方もチャレンジいただきやすい環境です。
・夜勤は当番制のオンコール対応となっております。
最終更新日 : 2024/09/13
訪問介護・定期巡回
ケアハウス恵泉訪問介護事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】174,418円-251,483円
[内訳]
・基本給:174,418円-251,483円
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大窪2818ケアハウス恵泉
- アクセス
- 【バス】 JR大久保駅から 上新地・岩岡・西神中央行きに乗車、約10分 天郷停留所下車 徒歩約20分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・複数施設を運営しており、様々なキャリアプランが望めます。
・キャリアパス制度や研修制度が充実しているので介護職はもちろんですが、ケアマネジャーや相談員、管理職へもステップアップすることができます。
・実働7時間と1日あたりの負担が少ないです。
・有給休暇収得率が高く、プライベートの充実・家族との時間もとれます。
・入職して10日後や1ヶ月毎の区切りで面談があり、フォロー、サポート体制が充実しています。(マンツーマンで教えるプリセプター制度あり)
・建物・部署が違っても、同じ恵泉の職員同士。同じ知識・技術を共有することや職員同士が交流することで親睦を深めることができます。
・外部審査機関にて、サービスや製品の品質が国際規格に評価された優良法人です。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム松が丘すみれ園の介護職員・ヘルパー求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】210,000円-230,000円
[内訳]
基本給:145,000-165,000円
職能手当:5,000円
処遇改善手当:30,000円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回 月5回想定)
【その他手当】
資格手当:15,000円(介護福祉士)
扶養手当
配偶者:10,000円
子:2,000円/名
※基本給前歴加算あり
- 住所
- 兵庫県明石市松が丘北町1074‐1
- アクセス
- ・JR山陽本線「明石駅」にて下車「神戸学院大学」行きバスに乗車、「日向前」下車徒歩5分 ・JR山陽本線「朝霧駅」にて下車「松が丘小学校前」下車、徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・菫会グループなので、母体がしっかりしています。福利厚生も充実しております。
・ひょうごファミリーパックに加入です。(互助会)
・年休108日+リフレッシュ休暇5日間付与します。※入職1年経過後
(皆様取得しています。また有給休暇は別途付与になります。)
・各フロアで専任フロア担当となるため利用者様に寄り添った介護ができます。
・初任者研修取得希望の方に補助制度があります。働きながら資格取得目指したい方におススメです。
・正職員の方もすみれ会グループ内であればダブルワークできます。
最終更新日 : 2024/09/13
病院・クリニック・診療所
大久保病院の看護助手(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,400円-
[内訳]
・基本給:159,900円-202,000円
・住宅(一律)手当 :2,500円-5,000円
・調整手当:5,000円-14,000円
・当直手当:36,000円(9,000円-11,000円/回 ・月4回で計算 )
【その他手当】
時間外手当
扶養手当
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大窪2095-1
- アクセス
- 【電車】 JR山陽本線 「大久保」駅下車、北へ徒歩約15分 【バス】 大久保駅北口より、神姫バス 【 2 】のりば 19 「山手台」行き」 【 3 】のりば 12 「西神中央」、「上岩岡」、「五百蔵」行き 「山手小学校前」バス停下車、東へ徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・有給休暇は入職3ヶ月後より10日間付与いたします。
・有給消化率が約90%と高水準です。
・夜勤手当9,000円/回と高水準です。
・24時間利用可能な託児所があります。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
モア・アビタシオン明石の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】229,000円‐
[内訳]
・基本給:178,000円
・資格手当:15,000円
・交付金:10,000円
・特定処遇改善手当:6,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回で算出
【その他手当】
・職能手当:0円‐25,000円
・扶養手当:配偶者7,000円、第一子3,000円、第二子以降2,000円
・住宅手当(常勤のみ):賃貸の世帯主10,000円、分譲・持ち家3,000円
・昇給は会社実積、本人実積による
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町八木486
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・ホテルのようなキレイな施設で働けます。
・平均介護度が2で比較的自立された方が多いです。
・経験の浅いかたでもしっかりフォローする体制があります。
・お人柄採用をしていますので意欲のある方大歓迎です。
最終更新日 : 2024/09/13
就労継続支援
グッドフェローズトライ西明石の生活支援員(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,906円-250,096円
[内訳]
・基本給 150,000円-180,000円(月20時間程度の残業代込み)
・管理手当 30,000円
・処遇改善手当 10,000円
・職能給 26,906円-30,096円
- 住所
- 兵庫県明石市小久保6丁目4-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- サービス管理責任者
求人のおすすめポイント
・グッドフェローズは、スタッフと利用者さんのチームワークがよく、お互いに尊重し合い、成長出来る会社です!
・定年65歳と腰を据えて長く勤務できます。
・OJT制度で未経験の方やブランクのある方でも安心して働けます!
最終更新日 : 2024/09/13
サービス付き高齢者向け住宅
シルバーハウスはやしの南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】210,000円-
[内訳]
・基本給:190,000円-260,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回にて計上)
- 住所
- 兵庫県明石市林2丁目7番16号
- アクセス
- 林崎松江海岸 駅より 徒歩 12 分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18床の小規模施設
・夜勤多めのシフト可能
・夜勤のみ(パート)可能
最終更新日 : 2024/09/13
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターはやしのいおりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,000円-230,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-
・処遇改善:10,000円
・特定処遇改善(介護福祉士)10,000円
・資格手当:0円-10,000円
【その他手当】
・役職手当:0円-20,000円
・処遇改善手当:賞与月(年2回)
- 住所
- 兵庫県明石市林崎町1-10-25
- アクセス
- 林崎松江海岸駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・日曜日固定休みなので予定がたてやすいです。
・年末年始、夏季休暇、GW休暇などお休み充実しております。
・定年制がないので長く働いていただけます。
最終更新日 : 2024/09/13
デイサービス・デイケア
松が丘すみれ園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】180,000円-200,000円
[内訳]
基本給:90,000円‐110,000円
ライフプラン手当:55,000円
職務手当:5,000円
処遇改善手当:30,000円
【その他手当】
資格手当:15,000円
- 住所
- 兵庫県明石市松が丘北町1074-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・菫会グループなので、母体がしっかりしています。福利厚生も充実しています。
・ひょうごファミリーパックに加入(互助会)できます。
・年休108日+リフレッシュ休暇5日間付与されます。 ※入職1年経過後
(皆様取得されてます。また有給休暇は別途付与になります)
・初任者研修取得希望の方に補助制度あります。働きながら資格取得目指したい方におススメです。
・正職員の方もすみれ会グループ内であればダブルワークできます。
・処遇改善手当が30,000円と高めです。
・車通勤可能です。
・OJTなど、教育制度が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/13
デイサービス・デイケア
あさひ病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】153,000円ー
[内訳]
・基本給:153,000円ー(経験等による)
【その他手当】
・休日手当:2,000円(半日1,000円)
・早出遅出手当あり(基本給により計算)
- 住所
- 兵庫県明石市林崎町2-1-31
- アクセス
- 林崎松江海岸駅より徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/13
障がい者支援
大地の家の生活支援員(契約社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】221,000円-
[内訳]
・基本給:166,000円-188,400円
・処遇改善手当:30,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
・処遇改善特別夜勤手当:5,000円
【その他手当】
・住宅手当:上限27,000円
・扶養手当:上限28,000円
・資格取得一時金
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大窪2752番1
- アクセス
- JR大久保駅-神姫バス高丘1丁目下車 徒歩10分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/12
訪問介護・定期巡回
定期巡回ステーションずっといえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】296,000円-
[内訳]
・基本給:216,000円
・住宅(一律)手当:15,000円
・処遇改善手当:15,000円
・固定残業代:50,000円(27時間分・超過分は別途支給)
【その他】
・夜勤手当:10,000円/回
・インセンティブ制度あり
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大久保町165-27 オーセンティックスクエア大久保103
- アクセス
- 大久保(兵庫) 駅より 徒歩8分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援あり(受験費用負担)
・直行直帰可能なのでご自身のペースで働けます。
・定年がないので、元気な方は長く働ける職場です。
最終更新日 : 2024/09/12
その他(介護)
ゆとり庵 大久保の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- ・管理者補佐(係長)
【月給】326,000円-331,000円
※ 上記金額には処遇改善金を含む
・管理者(課長)
【月給】348,000円-353,000円
※ 上記金額には処遇改善金を含む
【その他手当】
・資格手当:20,000円-30,000円
・残業代全額支給
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町西脇519
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
【充実した福利厚生】
日の出医療福祉グループは福利厚生が充実しています。年間休日はたっぷり120日です。資格手当・保育手当など、各種手当で収入面も手厚くサポートします。しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。
【スキルアップを応援】
研修や勉強会など知識を深める教育制度をご用意しています。働きながら学び、成長していける環境があなたをさらに輝かせてくれるはずです。「介護福祉士の資格を活かして働きたい。」「経験と知識を身につけて成長したい。」そんなあなたにぴったりの求人です。
【人が魅力】
日の出医療福祉グループは3つの法人の集合体で、保育・医療・介護に関する職種・事業所が170ヶ所以上です。経験豊富なスタッフも多いので、困りごと、悩みへの相談が気軽にでき、間違っていることには適切な指摘とアドバイスがあり、何かに挑戦する際には温かく見守ってくれます。潜在能力が発揮できる環境です。
最終更新日 : 2024/09/12
デイサービス・デイケア
協同の苑東二見デイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】184,000円-190,000円
[内訳]
基本給:165,000円-171,000円
処遇改善手当:15,000円
送迎運転手当 4,000円
【その他手当】
扶養手当(配偶者)12,000円(子)8,000円
- 住所
- 兵庫県明石市二見町東二見1018-2
- アクセス
- 東二見駅より徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・定年が65歳なので長くお勤めいただけます。
・大手法人なので安心してご勤務いただけます。
・資格取得にかかる講習費用の補助などもあり職員の頑張りをサポートする環境がございます。
最終更新日 : 2024/09/12
その他(介護)
ステディホームリハ・リハの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】225,400円-279,000円
[内訳]
基本給:167,700円-182,400円
資格手当:2,000円-20,000円
夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回程度)
資格手当:2,000円-20,000円
固定残業代:37,700円-40,600円
※時間外労働の有無にかかわらず30時間の固定残業代を職務手当として支給。これを超える場合に法定どおり追加で支給。
【その他手当】
早出・遅出手当:500円/回
【資格手当詳細】
・ヘルパー2級:2,00
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町茜3丁目15-4 リハリビング明石西内
- アクセス
- 大久保(兵庫)駅より 徒歩17分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/12
病院・クリニック・診療所
明海病院の看護助手(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】176,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円
・夜勤手当:36,000円(9,000円/回 月4回として計上)
【その他手当】
・資格手当:初任者研修5,000円/実務者研修7,000円/介護福祉士10,000円
・処遇改善手当+特定処遇改善手当:50,000円-/月(年3回に分けて支給)
・住宅手当(規定あり)
・扶養手当
・食事手当:200円/日勤1回につき
・残業手当
- 住所
- 兵庫県明石市藤江201
- アクセス
- 【電車】 藤江駅より徒歩14分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/12
障がい者支援
ネオライフ共済の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給目安】261,200円-321,200円
[内訳]
基本給:211,200円(※計算式:時給1,200円×176時間)
処遇改善手当:10,000円-40,000円
直接支援手当:40,000円-70,000円
- 住所
- 兵庫県明石市立石2丁目1-46
- アクセス
- 林崎松江海岸駅より徒歩9分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ウェルフェア・グランデ明石の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】173,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-200,000円
162,000円-(専門卒)
170,000円-(大卒)
・夜勤手当:20,000円(月4回程度 5,000円/回)
・資格手当:3,000円(実務者研修)10,000円(介護福祉士・社会福祉士)
【その他手当】
住宅手当:8,000円(賃貸)、6,000円(持ち家)
扶養手当:配偶者13,000円、子1名に付き5,000円、父母4,000円
処遇改善手当:年4回(月あたり20,0
- 住所
- 兵庫県明石市北王子町13-41
- アクセス
- 山陽電鉄本西新町 徒歩 14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・従来型でも食事はご利用者の目の前で盛り付け、入浴は1対1での家庭浴槽(個浴)、排泄はできる限りトイレでの排泄と、こだわりを持って個別ケアに取組んでいます。
誠実に、想いをもって、良い介護を学びたい方にぜひお越しいただきたいと考えております。
・賞与年3回4ヶ月と高水準です。
・資格支援制度(実務者研修受講料全額助成)・法人内研修など、働く方々を応援する制度が多いです。
・従来型とユニット型特別養護老人ホーム、グループホームが併設されており、希望すれば様々な施設で経験を積むことができます。
・年2日アニバーサリー休暇取得可能です。
・法定基準に沿って有給消化率50%以上取得可能です。
・プリセプター制度あります。入職後は約1ヶ月間、先輩職員が帯同してくれますので安心して業務を覚えることができます。
・役職手当・資格手当が手厚いです。(例)主任で30,000円、介護福祉士手当10,000円)等
・法人内で求人が出た際に異動の希望を出すこともできます。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
明石二見特別養護老人ホームラガールの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】214,385円-284,300円
[内訳]
基本給:159,685円-197,500円
処遇改善手当:33,000円-43,500円
特定処遇改善手当:7,500円
ベースアップ支援加算手当:6,000円
夜勤手当:8,200円/回
【その他手当】
住宅手当:10,000円(世帯主のみ)
扶養手当:配偶者10,000円、子供5,000円 ※18歳未満迄
休日手当:1,000円/回
- 住所
- 兵庫県明石市二見町西二見685-8
- アクセス
- 車:第二神明道路 明石西インターより南へ10分 電車:山陽西二見駅より徒歩7分・東二見駅より徒歩10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・関西に5つの医療施設、9つの介護施設を有する大手法人が母体ため、安定した就業が見込めます。
・高給与です。賞与も前年度4.0ヶ月分の実績がございます。介護福祉士をお持ちの場合、4,000,000円を超える提示の実績もあります。
・福利厚生も充実しており、長く続けられる環境です。
・施設も2012年設立と比較的新しく綺麗なユニット型施設です。気持ちよくご勤務を続けられます。
最終更新日 : 2024/09/11
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる