(2ページ目)検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
デイサービス・デイケア
介護老人保健施設しおさきヴィラの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】198,200円-200,300円
[内訳]
・基本給:155,000円
・処遇改善手当:35,000円
・資格手当:8,200円-10,300円
【その他手当】
・皆勤手当:5,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市大塩町汐咲1-25
- アクセス
- 【電車】 山陽電鉄 大塩駅下車 南西 徒歩約5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・駅から徒歩3分の好立地です。アクセス面が良いです。
・経験が浅くても一から指導する環境があります。
・育休、産休取得率が高いです。子育てに理解ある職場です。
・病院併設で緊急時対応もスムーズです。
・1日7.5時間勤務ですので勤務時間が少し短いです。
・24時間の託児所完備です。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
オービーホーム須磨の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】217,000円-
[内訳]
・基本給:177,000円-206,000円
・処遇改善手当:16,000円-16,000円
・処遇改善支援手当:6,000円-6,000円
・夜勤手当:4,500円/回(月4回にて計上)
【その他手当】
・資格手当 10,000円/月(介護福祉士)
・住宅手当(持ち家除く)10,000円/月
・家族手当 4,000円-18,000円
・特定処遇改善手当 10,000円-25,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区白川台3丁目61番2号 アニモン白川403号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/18
介護老人保健施設(老健)
そのだ介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】192,500円-277,500円
[内訳]
基本給:140,000円-207,000円
職務手当:8,000円-15,000円
調整手当:2,000円-13,000円
夜勤手当:42,500円(8,500円/回・月5回)
【その他手当】
家族手当:5,000円-10,000円/人
処遇改善手当:年3回に分けて支給
- 住所
- 兵庫県尼崎市東園田町2-48-8
- アクセス
- 【電車】 阪急神戸線園田駅下車 北へ徒歩約7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・賞与4.0ヶ月の実績がございます。経験と資格によっては高給の可能性があります。
・65床に対して夜勤者が4名と充実した人数配置です。
・特殊浴槽有の為、腰への負担も少ないです。
・くるみんマーク取得しております。(子育てサポート企業)
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
訪問介護のんびりケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】270,000円-300,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区加納町4-9-25
- アクセス
- 【電車】 JR三ノ宮駅より 徒歩約3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・オープニングメンバーの募集です。
・三宮駅から徒歩4分、訪問は中央区のみ
・賞与年2回、資格取得支援制度あり
・残業はほぼなし
・介護サービスのみの日は直行直帰可
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム めぐみ苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高砂市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】219,960円-265,304円
[内訳]
・基本給:149,000円-192,600円
・特殊業務手当:10,000円
・調整手当:5,960円-7,704円
・処遇改善手当:30,000円
・ベースアップ手当:5,000円
・深夜(夜勤)手当:20,000円(5,000円/回 月4回を想定で算出)
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
・賃金は前歴加算あり
- 住所
- 兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀43-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日は125日と多く、お仕事とプライベートを両立させやすい環境です。
・お子様の学校行事などにも配慮できるよう、シフト等も調整いただけます。
・賞与についても前年度実績で年間計4.50ヶ月分と高水準。頑張りを還元していただけます。
・車通勤可能で、無料駐車場もございます。 公共交通機関の場合は自転車をレンタルして通う事も可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
複合福祉施設くつろぎの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小野市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】233,500円-
[内訳]
基本給:160,000円-245,000円
処遇改善手当:40,000円
特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
夜間手当:25,000円(5,000円/回・月5回)
遅出手当:3,500円(700円/回・月5回)
【その他手当】
住宅手当:20,000円
扶養手当:(配偶者)15,000円(第1子)10,000円(第2子以降)5,000円
資格手当:(初任者研修)5,000円、(実務者研修)10,000円、(介護福祉士)20,000円、
- 住所
- 兵庫県小野市市場町926-462
- アクセス
- 市場(神戸電鉄)駅より 徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・スキルアップできる環境です。
他事業所も多く運営していて、同施設内にサービス付き高齢者専用住宅やグループホームもあるので様々な経験を積めます。ポジションも多く、資格や経験に応じてキャリアアップできます。
・託児所完備です。
育休からの復帰もスムーズにできます。保育利用料の補助も出て、子育て中の方が働きやすい環境が整っています。
・福利厚生が充実しています。
職員旅行や住宅手当・扶養手当など福利厚生が整っています。
最終更新日 : 2024/09/18
小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター尼崎三反田 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 兵庫県尼崎市三反田町2丁目11番33号
- アクセス
- 尼崎市営バス「尾浜西口」バス停から徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/18
病院・クリニック・診療所
北摂中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】181,500円‐192,500円
[内訳]
・基本給:133,000円‐140,000円
・職務手当:1,000円‐5,000円
・調整手当:20,000円
・処遇改善手当:27,500円
【その他手当】
・夜勤手当:9,500円/回
・皆勤手当:10,000円
・資格手当:10,000円(介護福祉士のみ)
・残業手当有
昇給年1回
- 住所
- 兵庫県西宮市塩瀬町生瀬1281-5
- アクセス
- 【電車】 生瀬駅より徒歩7分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
・1979年開設と歴史が長く、高齢者の方の医療療養生活を支えるノウハウがたくさん学べる病院です。
・介護老人保健施設、通所リハビリテーション、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を併設、相互に補完しあうことでより良い高齢者医療の提供を目指している法人です。
【こんな方にオススメです】
・重度の方への介護技術を身に着けたい方、病棟での高齢者介護を学びたい方
(寝たきりの方や医療的なケアが必要な重度な高齢者の患者様が多く、適切なケアや方法をしっかり学ぶことが出来ます)
・子育て中の方や家庭と両立したい方
(保育園、幼稚園の費用補助制度があります。また、完全療養病棟のため急な残業はほぼ無し、有給消化率も80%以上で計画も立てやすいです)
・好待遇な事業所でモチベーション高く働いていきたい方
(賞与年間5ヶ月分と高水準、病棟勤務でも併設の介護老人保健施設と同様に処遇改善手当が支給されます。経験次第で年収3,500,000円以上が目指せます)
・働きやすい環境で長期的に勤務したい方
(昼食は1食215円で社員食堂利用可、夜勤食は自己負担金無しで支給されます。また、日勤帯は実働7時間と短め、定年65歳と長く働きやすい条件が整っています)
最終更新日 : 2024/09/18
障がい者支援
障がい者支援の生活支援員(契約社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- <契約職員>
【月給目安】202,440円
[内訳]
基本給:174,600円
(計算式:日給8,730円×20日)
処遇改善手当:27,840円
【その他手当】
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回 月4回を想定で算出)
・宿日直手当(22:00-翌06:30 ※月1-2回)あり
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(神戸市須磨区/兵庫県)における非公開求人です。障がい者支援で生活支援員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
ツクイ神戸多聞台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,000円-259,600円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区多聞台2-2-7
- アクセス
- 神戸市バス・山陽バスにて「多聞寺前」下車すぐ
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
ツクイ神戸板宿の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,600円-259,600円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区長尾町2丁目4番5号
- アクセス
- 山陽電鉄板宿駅から徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
ツクイ神戸西の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】218,500円-275,100円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
・夜勤手当5,500円/回
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区神陵台2-3-15 ひまわりビル2F
- アクセス
- JR神戸線「朝霧駅」から車で10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
アネシス西宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】197,000円- (無資格未経験者)
(処遇改善手当32,000円含む)
※介護職経験者には給与面で優遇・考慮する場合がある
<別途支給>
資格手当
ヘルパー2級、初任者研修 3,000円/月
実務者研修 7,000円/月
介護福祉士 10,000円/月
夜勤手当 4,500円/回(月5回程度を想定)
準夜勤手当 1,500円/回(月5回程度を想定)
役職手当
残業手当(法定通り)
正月手当(勤務した場合)
- 住所
- 兵庫県西宮市柳本町8-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・福利厚生が充実しています。年間平均取得日数9日と有給消化率も高いです。
・内部研修が充実していて、将来介護業界でキャリアアップできます。資格取得支援があります。
・介護老人保健施設も併設した施設なので、夜勤時も同施設内に看護師常駐です。
・30代の管理職登用率も高く、スタッフの「やりたい」を尊重する風土がございます。
・資格取得奨励制度がございます。上限150,000円。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム アリス甲子園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】222,000円-
[内訳]
基本給:158,000円-180,000円
処遇改善:24,000円-32,000円
特定処遇:7,000円
ベースアップ:5,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・夜勤4回)
【その他手当】
住宅手当:上限20,000円
(持ち家3,000円、賃貸20,000円)
年末年始:5,000円/日
保育手当:15,000円/未就学児1人あたり
- 住所
- 兵庫県西宮市枝川町8-68
- アクセス
- 武庫川団地前駅より徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/18
病院・クリニック・診療所
合志病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,900円-
[内訳]
基本給:154,300円-
夜勤手当:42,400円(10,600円/回 月4回想定)
早出手当:4,000円(1,000円/回 月4回想定)
遅出手当:3,200円(800円/回 月4回想定)
【その他手当】
皆勤手当:6,000円
住宅手当:5,000円
扶養手当:3,000円
定期昇給あり:1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
- 住所
- 兵庫県尼崎市長洲西通1-8-20
- アクセス
- 【電車】 JR尼崎駅より徒歩約7分 【バス】 阪神尼崎駅・阪急園田駅/塚口駅からバスあり
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・夏季休暇4日・冬期休暇5日のお休み有り。
・プリセプター制度で教育体制は安心です。
・研修制度が豊富。
・駅近ですがこの地域では少ない車通勤も可能な病院。
・夜勤手当10,600円と周辺地域でも高いです。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
カラー尼崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】186,000円-
[内訳]
基本給:165,000円
処遇改善手当:21,000円
資格手当:0円-10,000円
(初任者実務者研修)3,000円-7,000円(介護福祉士)10,000円
【その他手当】
深夜勤手当:4,500円/回
準夜勤手当:1,500円/回
日祝手当(処遇改善):2,000円/回
皆勤手当(処遇改善):3,000円-5,000円
夜勤手当(処遇改善):3,000円 ※5回目のみ
- 住所
- 兵庫県尼崎市口田中1-16-2
- アクセス
- 塚口(JR)駅より徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・時間帯によって細かい就業時間の調整が可能です。
・電子カルテの導入や各ユニットにリフト浴があり、スタッフ様の負担を軽減する設備がございます。
・設備投資にも力を入れていらっしゃり、最近では利用者様のベッドを総入れ替えするなど、利用者様にも寄り添った事業所様となっております。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 〈介護職員初任者研修〉
【月給】232,200円-
基本給:158,200円(高卒1年目として算定、最終学歴、経験により加算有り)
資格手当:5,000円
処遇改善関係手当:33,000円
夜勤手当:36,000円(月6回として)
〈介護福祉士〉
【月給】254,200円-
基本給:158,200円(高卒1年目として算定、最終学歴、経験により加算有り)
資格手当:17,000円
処遇改善関係手当:43,000円
夜勤手当:36,000円(月6回として)
【別途支給】
早出遅
- 住所
- 兵庫県神戸市西区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(神戸市西区/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
スーパーコート武庫之荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【給与】
■正社員
月給:248,900円‐(初任者研修・実務者研修)
月給:263,620円‐(介護福祉士)
※月給には介護職員処遇手当、夜勤手当8,000円/回(5回分)含む
【その他手当】
資格手当
家族手当(配偶者15,000円/子1人につき月5,000円)
早出遅出手当300円/回
ケアマイスター手当2,000円-20,000円
接客・接遇手当3,000円-30,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘2-18-18
- アクセス
- 【電車】 阪急武庫之荘駅より徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・ベネフィットステーションが使えます。
・有給消化率70%です。
・教育面はエルダー制度があります。
・年に2回スタッフ間での懇親会があります。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム アムール新宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(たつの市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】245,000円~271,100円
[内訳]
基本給:172,000円-219,400円
夜勤手当:20,000円-30,000円(5,000円/回・月4-6回程度)
処遇改善手当:8,000円-12,000円
【その他手当】
職種手当:2,000円(初任者研修)3,500円(実務者研修)7,000円(介護福祉士)
皆勤手当:5,000円
扶養手当:12,000円(配偶者)6,000円(第1子)4,000円(第2子以降)
主任手当:5,000円-10,000円
残業手当
- 住所
- 兵庫県たつの市新宮町新宮555
- アクセス
- 【電車】 播磨新宮駅から徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・緊急時も、24時間常駐している看護職員が、嘱託医と連絡をとりながら、すみやかに対応可能。安心して介護に集中できる環境です。
・播磨新宮駅より徒歩7分とアクセス抜群!通勤の負担も少ないです。
・扶養手当をはじめ各種手当も充実しております。
最終更新日 : 2024/09/18
病院・クリニック・診療所
緑駿病院の看護助手(正社員)求人・採用(小野市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】206,000円~288,600円
[内訳]
・基本給:170,000円~252,600円
・夜勤手当:36,000円(9,000円の4回)
【その他手当】
・家族手当:7,000円/人
・資格手当:10,000円(介護福祉士)3,000円(初任者研修、実務者研修)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県小野市匠台72-1
- アクセス
- 三木小野インター下車すぐ ※JR加古川駅から通勤バスあり(準夜対応もしています) ※行き⇒7:20/加古川駅発→8:00/病院到着 ※返り⇒17:45/病院発 ※深夜はお迎えなし。深夜明けには駅まで送ってくれます。
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【子育てとの両立がしやすい環境】
・院内に24時間託児所が完備しています。
・学童にも対応しており、小学校6年生のお子さんまで預かります。
・職員の多くは子育て中の看護師の為、子育て理解があります。
【ワークライフバランスが取れる環境】
・救急/オペがなく、予定入院/予定退院のみでバタバタしません。
・残業はほぼありません。
【働きやすい職場環境】
・2015年7月10日に移転した非常に綺麗な病院です。
・2017年3月、旧病院の跡地に介護老人保健施設がオープンし、法人内異動も相談可能です
最終更新日 : 2024/09/18
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる