検索条件に当てはまる山口県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる山口県の求人・転職情報4件
検索条件に当てはまる山口県の求人
- 小規模多機能型居宅介護
ハートハウス小郡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山口市/山口県)
- 給与
- 【月給】188,800円-
[内訳]
・基本給:116,800円-
・実務手当:30,000円-30,000円
・処遇改善手当:10,000円-30,000円
・夜勤手当:8,000円/回 ※平均4回
【その他手当】
資格手当(介護福祉士):10,000円
日祝手当:1,000円/日
盆正月手当:2,000円/日
- 住所
- 山口県山口市小郡下郷866-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★小規模のアットホームな職場です!ブランクあっても安心!
★法人内で初任者研修・実務者研修実施しています!
★令和元年度「誰もが活躍できるやまぐちの企業」認定企業
最終更新日 : 2024/10/30
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護つどいの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(下松市/山口県)
- 給与
- 【月給】156,000円~208,500円
[内訳]
基本給:147,000円~193,500円
処遇改善手当:9,000円~15,000円
【その他手当】
・準夜早朝手当:勤務の時間に応じ支給
・職場定着手当:5,000円 ※1年経過後から支給。以後1年毎に5,000円加算
・年末年始手当:5,000円/日
・扶養手当
・駐車場手当
- 住所
- 山口県下松市山田256 つどい1F
- アクセス
- 周防久保 駅より徒歩19分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・2020年4月1日リニューアルオープンの事業所様です。
・要支援1から要介護5まで、幅広い介護度の方への介護を担当していただきます。
・「通い」「訪問」「宿泊」をその方の生活に合わせた組み合わせで支援していく仕事です。
・定年70歳のため、長く働いていただけます。
最終更新日 : 2024/09/27
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護 さくらんぼはうすの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岩国市/山口県)
- 給与
- 【月給】185,000円-210,000円
[内訳]
・基本給:136,000円-140,000円
・調整手当:5,000円-12,000円
・介護加算手当:4,000円-5,000円
・処遇改善手当:35,000円
・特定処遇手当:5,000円-18,000円
【その他手当】
・家族手当
・住宅手当
・役職手当
・昇給:あり 1ヶ月あたり500円‐1,500円(2022年度実績)
- 住所
- 山口県岩国市車町1-7-8
- アクセス
- 【バス】 JR岩国駅より いわくにバス 寿橋下車 徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・介護福祉士実務者研修費用貸与など福利厚生充実しています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/08/22
- 小規模多機能型居宅介護
リフレの杜の介護職員・ヘルパー、介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(岩国市/山口県)
- 給与
- 【月給】201,000円-206,000円
[内訳]
基本給:140,000円-145,000円
職務手当:15,000円
特別手当:15,000円
調整手当:1,000円
夜勤手当:30,000円(7,500円/回 月4回程度)
【その他手当】
家族手当:配偶者5,000円 子2,000円
- 住所
- 山口県岩国市玖珂町1887
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業は殆どない為、家庭やプライベートとの両立をはかりたい方にはぴったりです。
・子育て世代の職員さんも多い為、お子様を育てながら就業する方に理解があります。
最終更新日 : 2024/08/05
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる