検索条件に当てはまる佐賀県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる佐賀県の求人
- 居宅介護支援事業所

さがケアセンターそよ風の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(三養基郡上峰町/佐賀県)
- 給与
- 【月給】260,000円〜290,000円
- 住所
- 佐賀県三養基郡上峰町大字坊所1523-53
- 最寄り駅
- 吉野ケ里公園、中原、神埼
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【さがケアセンターそよ風で介護支援専門員(常勤)を募集中!】
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア。
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます。
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を。
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/07/04
- デイサービス・デイケア

ツクイ小城の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小城市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】200,500円〜253,500円
- 住所
- 佐賀県小城市小城町松尾1024-1
- 最寄り駅
- 小城
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【ツクイ小城で介護職員(常勤)を募集中!】
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/07/04
- 小規模多機能型居宅介護

シニアライフ佐賀3号館の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】213,810円〜307,620円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1294-1
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島、伊賀屋
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 認知症介護実践者研修
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【シニアライフ佐賀3号館で介護支援専門員(常勤)を募集中!】
・令和6年4月オープンの新規施設です。
・既存の介護施設にて研修を経てから新規施設に配属されるため安心です。
・「家族の1人」と感じていただけるようなケアを目指している施設です。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・年5日のリフレッシュ休暇制度があります。
最終更新日 : 2025/07/02
- 小規模多機能型居宅介護

シニアライフ佐賀3号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】169,518円〜222,118円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1294-1
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島、伊賀屋
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【シニアライフ佐賀3号館で介護職員(常勤)を募集中!】
・令和6年4月オープンの新規施設です。
・既存の介護施設にて研修を経てから新規施設に配属されるため安心です。
・「家族の1人」と感じていただけるようなケアを目指している施設です。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・年5日のリフレッシュ休暇制度があります。
最終更新日 : 2025/07/02
- デイサービス・デイケア

デイサービスシニアライフ神埼の介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(神埼市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】179,519円〜269,719円
- 住所
- 佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1
- 最寄り駅
- 神埼、吉野ケ里公園、伊賀屋
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【デイサービスシニアライフ神埼で管理者/施設長/ホーム長、介護職員、生活相談員(常勤)を募集中!】
・資格試験にあたりシフトの考慮いたします。
・身体的な負担やライフイベントなどがあれば、同法人の別施設への異動を相談できます。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・新人中途に関わらず独自の教育プラン、研修プランが構築され、随時アップデートしています。
・キャリア豊富なスタッフが数多く常駐しているのでしっかりお教えします。
最終更新日 : 2025/07/02
- デイサービス・デイケア

デイサービスシニアライフ神埼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神埼市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】149,518円〜204,518円
- 住所
- 佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1
- 最寄り駅
- 神埼、吉野ケ里公園、伊賀屋
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【デイサービスシニアライフ神埼で介護職員(常勤)を募集中!】
・資格試験にあたりシフトの考慮いたします。
・身体的な負担やライフイベントなどがあれば、同法人の別施設への異動を相談できます。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・新人中途に関わらず独自の教育プラン、研修プランが構築され、随時アップデートしています。
・キャリア豊富なスタッフが数多く常駐しているのでしっかりお教えします。
最終更新日 : 2025/07/02
- グループホーム

グループホームシニアライフ佐賀3号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】169,518円〜222,118円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1294-1
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島、伊賀屋
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【グループホームシニアライフ佐賀3号館で介護職員(常勤)を募集中!】
・令和2年6月1日、「有料老人ホーム 弥生」より新規指定にてリニューアルオープンしました。
・夜勤専従は、Wワークの方でも可能です。
・土曜日・日曜日・祝日の休みについても、勤務表作成時に本人からの申出により相談に応じます。
・新卒・中途に関わらず独自の教育プラン、研修プランが構築され、随時アップデートしています。
・キャリア豊富なスタッフが数多く在籍しているのでしっかりと教えます。
・資格試験にあたりシフトの考慮もします。
・身体的な負担やライフイベントなどがあれば、同法人の別施設への異動を相談できます。
最終更新日 : 2025/07/02
- デイサービス・デイケア

デイサービスセンター シニアライフ佐賀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】149,518円〜204,518円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1245-1
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島、バルーンさが
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【デイサービスセンター シニアライフ佐賀で介護職員(常勤)を募集中!】
・「家族の1人」と感じていただけるようなケアを目指している施設です。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・年5日のリフレッシュ休暇制度があります。
最終更新日 : 2025/07/02
- グループホーム

グループホームふろふきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜250,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市諸富町大字大堂1049-3
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【グループホームふろふきで介護職員(常勤)を募集中!】
・賞与が3.5ヶ月分と高水準です。
・研修や資格取得などキャリアアップに向けたサポートが充実しています。
・少人数の施設なので寄り添った個別ケアが可能です。
・マイカー通勤可能です。無料駐車場もあります。
最終更新日 : 2025/06/25
- グループホーム

グループホームなごみの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】163,000円〜250,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市蓮池町小松843-2
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【グループホームなごみで介護職員(常勤、非常勤)を募集中!】
・資格取得費用の補助があります。
・積極的に社外の研修にも参加させていただけますので、成長意欲のある方には良い環境です。
・管理職経験のない方でも管理職として採用可能です。
・施設長が思いやりのある方ですので、働き方やキャリアパスについて親身に相談にのっていただけます。
最終更新日 : 2025/06/25
- 有料老人ホーム

はなこころの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜290,000円
- 住所
- 佐賀県鳥栖市下野町1391−3
- 最寄り駅
- 久留米、肥前旭、櫛原
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【はなこころで介護職員(常勤)を募集中!】
・未経験(資格有)の方でも、丁寧に指導します。業務の中で分からない点等あればすぐ聞ける等聞きやすい環境を整えています。
・適宜必要に応じて内部や外部の研修に参加できます。
・資格取得支援制度あり。無資格でもやる気の有る方は支援いただけます。
・定年65歳、再雇用70歳と、長くお勤めができる環境です。
・併設された「住宅型有料老人ホームはなこころ」への訪問介護です。入居者24名とアットホームな環境でひとりひとりとじっくり寄り添って過ごせます。
最終更新日 : 2025/06/25
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜270,000円
- 住所
- 佐賀県鳥栖市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2025年06月25日 に情報更新された(鳥栖市/佐賀県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/06/25
- 介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設徐福の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】205,000円〜272,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市諸富町大字大堂1049-4
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設徐福の里で介護職員(常勤)を募集中!】
・高収入が見込める求人です!
・超強化型を取得している老健です!
・各施設が徒歩5分以内に固まっているので異動や連携の安心感があります!
・当直医がいらっしゃるクリニックが隣接しているので緊急時の対応が安心です!
・他職種との連携が強固なため、1人で抱え込まずに気軽に相談ができる職場です!
最終更新日 : 2025/06/25
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる