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デイサービス・デイケア

通所介護　デイサービスセンター　ここちの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(釧路郡釧路町/北海道)

給与: 【月給】151,200円-159,600円
[内訳]
・基本給：151,200円-

【その他手当】
・昇給あり：0円-10円（前年度実績）

住所: 北海道釧路郡釧路町木場1-10-3

アクセス: 東釧路駅より徒歩17分

最終更新日 : 2024/10/30

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病院・クリニック・診療所

病院・クリニック・診療所の看護助手(契約社員)求人・採用(釧路市/北海道)

給与: 【月給】171,030円～
[内訳]
基本給：149,030円～
夜勤手当：5,500円/回

【その他手当】
燃料手当：50,000円/年（10月～2月の5回で支給）
扶養手当（正職員になると該当者は支給されます）
住宅手当（正職員になると該当者は支給されます）

【給与例】
●経験2年半の初任者研修
年収：2,275,600円
※夜勤は1か月あたり5回
※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します

住所: 北海道釧路市

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

2024年10月30日に情報更新された(釧路市/北海道)における非公開求人です。病院・クリニック・診療所で看護助手/看護補助者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/10/30

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デイサービス・デイケア

ビーナスプラス香里園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(寝屋川市/大阪府)

給与: 【月給】237,200円
[内訳]
基本給：130,000円（固定残業代30時間42,282円分含む。超過分は別途支給）
業務手当：60,000円
調整手当5,200円
処遇改善手当：29,500円
特定処遇改善加算：12,500円

【その他手当】
介護福祉士手当：32,000円

住所: 大阪府寝屋川市香里新町24-19　M’プラザ香里参番館101

アクセス: 香里園駅より徒歩4分

求人のおすすめポイント

・プライベートを充実させることが可能です。！残業少なめ。有給休暇・育休取得実績ございます。
・特別顧問（外部講師）の設置など教育体制万全です。
・福利厚生が充実しています。
・キャリアパスが明確なので、上を目指したい方をサポートする環境です。
・子育て中の方歓迎です。延長保育の場合500円負担などございます。

最終更新日 : 2024/10/30

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病院・クリニック・診療所

相生市民病院の看護助手(契約社員)求人・採用(相生市/兵庫県)

給与: 【月給】175,200円-178,200円
[内訳]
基本給：175,200円-178,200円
※契約社員（1年更新）

【その他手当】
他通勤手当等支給

住所: 兵庫県相生市栄町5-12

アクセス: ＪＲ相生駅5分

求人のおすすめポイント

・地域密着でアットホームな環境で働きたい方、残業も少なくワークライフバランス重視の方にオススメです。
・JR「相生駅」より徒歩5分なので電車通勤もしやすくアクセス抜群です。
・夜勤無しの求人です。

最終更新日 : 2024/10/30

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障がい者支援

スペース・ドリームの生活支援員(契約社員)求人・採用(水戸市/茨城県)

給与: ■契約社員
【月給】140,400円～

【その他手当】
別途：処遇改善手当（20,000円～30,000円）

住所: 茨城県水戸市住吉町148-8

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

最終更新日 : 2024/10/30

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小規模多機能型居宅介護

小模多機能型居宅介護事業所　ふかのの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(雲南市/島根県)

給与: ・嘱託職員
【月給】161,200円-205,690円
[内訳]
基本給：138,200円-182,690円
処遇改善手当：3,000円
夜勤手当：20,000円（4,000円/回　月5回程度）

【その他手当】
資格手当：3,000円（介護福祉士）

住所: 島根県雲南市吉田町深野84-6

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・年間休日115日以上ございます。

最終更新日 : 2024/10/30

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デイサービス・デイケア

あったかいごデイサービスみこだの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(盛岡市/岩手県)

給与: 【月給】161,500円-184,500円
[内訳]
・基本給:132,000円-150,000円
・処遇改善手当:22,000円-22,000円
・特定処遇手当:6,000円-6,000円
・処遇補助手当:1,500円-1,500円
・資格手当:0円-5,000円

住所: 岩手県盛岡市神子田町16-38

アクセス: 仙北町駅より徒歩16分

求人のおすすめポイント

・地域医療・福祉への貢献を目指す株式会社三協医科器械が運営しているデイサービス施設です。
・お休みは月に9日、残業もほとんどないのでプライベートや家庭を大切にしながらお仕事に取り組めます。
・未経験可です。経験の有無に関わらず慣れるまで丁寧に指導いたします。
・成長に合わせて指導をしていただけます。
・地域の方々との積極的な交流を通じて、利用者さまの人生を豊かにするとともに地域に根ざした施設を目指しています。

最終更新日 : 2024/10/30

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デイサービス・デイケア

デイサービスセンターにこトピア一戸の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(二戸郡一戸町/岩手県)

給与: ■調理員兼介護職員
契約社員
【月給】154,500円-161,000円
[内訳]
・基本給：146,500円-153,000円
・処遇改善手当：8,000円

■介護職員
契約社員（介護福祉士以外）
【月給】161,000円-191,000円
[内訳]
・基本給：145,000円-175,000円
・処遇改善加算手当：16,000円

正社員（介護福祉士）
【月給】166,000円-206,000円
[内訳]
・基本給：145,000円-185,000円
・技術手当：5

住所: 岩手県二戸郡一戸町一戸字向町56-1

アクセス: 一戸駅より徒歩6分

求人のおすすめポイント

・SGグループ（4,500人規模）の事業所で安定経営が自慢です。
・資格取得に補助制度あり（介護支援専門員等、費用貸出制度等）
・働き易い環境整備に力を入れており、残業削減や有給の積極取得を推進しています。
・勤続3年で企業負担のハワイ研修旅行がございます。
・福利厚生充実で安心してお仕事していただけます。

最終更新日 : 2024/10/30

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障がい者支援

RASIEL南彦根の管理者・施設長・ホーム長、サービス管理責任者(契約社員)求人・採用(彦根市/滋賀県)

給与: ■エリアマネージャー
◯担当拠点2拠点
【月給】400,000円
[内訳]
基本給:220,000円
役職手当:20,000円
固定残業代:98,010円（45時間分）
処遇改善手当:26,990円
特定処遇改善手当:15,000円
職能手当:20,000円

◯担当拠点3-5拠点
【月給】450,000円
[内訳]
基本給:235,000円
役職手当:30,000円
固定残業代:110,260円（45時間分）
処遇改善手当:29,740円
特定処遇改善手当:15,000円
職能手当:30,000円

住所: 滋賀県彦根市小泉町333-1

アクセス: 【電車】琵琶湖線南彦根駅から徒歩8分近江鉄道本線彦根口駅から徒歩16分近江鉄道本線高宮駅から徒歩19分

求人のおすすめポイント

・全国で180事業所を展開するビオネストグループ傘下法人です。
・エリアマネージャーのポジションで入っていただき、将来の幹部候補として育成します。
・高給与求人！初年度：年収500万円保証致します。
・基本的に土曜日・日曜日が休みです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり！

最終更新日 : 2024/10/30

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訪問介護・定期巡回

あさひサポートセンターの管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(西脇市/兵庫県)

給与: 【月給】290,000円-

【その他手当】
・職務手当
・職務手当
・役職手当
・住宅手当:7,000円(世帯主に限る)
・家族手当:配偶者10,000円、第3子まで1人5,000円18歳まで。
・子育て支援手当：母子父子家庭の場合家族手当に＋20,000円（諸条件あり）
・母子父子家庭には家賃補助あり最大47,000円（諸条件あり）
・年末年始手当
・調整手当

【昇給】
年1回

住所: 兵庫県西脇市西脇931

アクセス: 【電車】ＪＲ西脇市駅より徒歩15分

求人のおすすめポイント

・日勤常勤の働き方可能です。
・休日もなるべくご希望に沿って取得いただけます。
・キャリアアップ制度があります。パートから正社員登用や、社員から役員等有り、あなたのスキル・経験を発揮できる環境です。

最終更新日 : 2024/10/30

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障がい者支援

松の聖母成人寮の生活支援員(契約社員)求人・採用(鳥取市/鳥取県)

給与: 【月給】182,220円-186,280円
［内訳］
基本給：150,220円-154,280円
夜勤手当：8,000円（月4回で算出）

住所: 鳥取県鳥取市伏野1558-3

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最終更新日 : 2024/10/30

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障がい者支援

松の聖母あすなろ園の生活支援員(契約社員)求人・採用(鳥取市/鳥取県)

給与: 【月給】182,220円-186,280円
［内訳］
・基本給:150,220円-154,280円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回で算出）

住所: 鳥取県鳥取市伏野1558-12

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最終更新日 : 2024/10/30

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特別養護老人ホーム(特養)

加治木望岳園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(姶良市/鹿児島県)

給与: ■契約社員
【月給】200,900円‐219,900円
［内訳］
・基本給：150,000円
・処遇改善手当：20,000円‐31,000円
・処遇改善特例手当：6,900円
・夜勤手当：24,000円‐32,000円（8,000円/回　月3回‐4回）

■正社員(介護福祉士のみ)
【月給】209,000円‐228,000円
［内訳］
・基本給：150,000円‐
・資格手当：15,000円
・処遇改善手当：20,000円‐31,000円
・夜勤手当：24,000円‐32,000

住所: 鹿児島県姶良市加治木町木田4700

アクセス: 【電車】「加治木駅」より徒歩20分

求人のおすすめポイント

・県内最大規模（130床）の特別養護老人ホームです。
・福利厚生センター「ソウェルクラブ」に加入するなど福利厚生は充実しており、退職金制度も加入しています。
・有給休暇は、4月採用で20日付与されます。
・介護老人保健施設、保育園、訪問介護事業所など複数の施設を運営しています。
・夜勤なしの日勤勤務など時間帯の相談が可能です。

最終更新日 : 2024/10/30

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グループホーム

シャローム若葉グループホーム虹の家の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(千葉市若葉区/千葉県)

給与: 【月給】200,000円-230,000円
上記月給に資格手当、住宅手当、交通費、各勤務時間帯別シフト手当、夜勤手当、処遇改善加算金が加算されます。

住所: 千葉県千葉市若葉区若松町2170-8

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求人のおすすめポイント

・未経験者でも介護技術を覚えたい、高齢者の方と関わりたい等ご興味があれば、ベテラン職員と一緒に仕事しながら覚えられますので、安心です。

最終更新日 : 2024/10/30

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デイサービス・デイケア

介護老人保健施設　東大和ケアセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(東大和市/東京都)

給与: 介護福祉士
【月給】 191,500円-
[内訳]
・基本給：179,000円-221,520円
・食事手当：7,500円
・皆勤手当：5,000円

【その他手当】
・日曜日・祝日出勤手当：2,000円（※通所は日曜日は休みの為祝日のみ）
・通所手当：10,000円（※通所のみ）
・家族手当
・住宅手当

※無資格：介護経験や年齢によって変わるため、面接時相談

住所: 東京都東大和市南街1-13-1

アクセス: 東大和市駅より徒歩14分

最終更新日 : 2024/10/30

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム　一重の里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)

給与: ・嘱託職員
【月給】219,250円-
[内訳]
・基本給：157,700円-186,300円
・処遇改善手当：22,000円-25,000円
・特定処遇改善手当： 11,400円
・賃金改善手当：6,150円
・夜勤手当： 22,000円（5,500円/回・月4回にて計上）

・正社員
【月給】224,250円-
[内訳]
・基本給：157,700円-186,300円
・資格手当：5,000円
・処遇改善手当：22,000円-28,000円
・特定処遇改善手当： 11,

住所: 宮城県仙台市太白区秋保町湯元字上原３５－８

アクセス: 宮城交通バス　磊磊峡バス停下車　徒歩5分

求人のおすすめポイント

・自身の成長につながる、ユニットリーダー研修実地研修施設です。
当施設ではユニット型の施設を活かし、入居者それぞれの暮らしに合わせたサービスの提供に力を入れています。
その事を認めて頂き、厚生労働省より委託を受けた日本ユニットケア推進センターからユニットリーダー研修実地研修施設の指定を受けております。
全国から多くの実習生を受け入れコミュニケーションを取ることができるので、常にレベルの高いケアの情報交換ができ、自身の成長にも繋がります。

・スタッフ自らが「自分が入りたい施設づくり」を目指しています。
法人や施設のルールに則った上で、スタッフ達が意見を活発に出し合い良い雰囲気を作る風土があります。
自分が利用者になったときのことを考えてケアを行うので、様々な意見を出し合い、全員で施設を良くしようという雰囲気があります。

・ワークライフバランスにも配慮します。
ご利用者様へのサービス充実を図るとともに、スタッフの生活も大事にしたいと考えています。育休の取得率はほぼ100％で、働きやすさと働き甲斐を両立させています。

・特別養護老人ホームらしくない施設を目指しています。
特別養護老人ホームですが、レクリエーションや外出などを積極的に行っております。
ご利用者様の食事や入浴、排泄などの介助のほか、外出時の付添や、レクリエーション活動の支援など幅広くご活躍いただきます。
特別養護老人ホームのイメージとして「時間通りに仕事をこなしていく」や「利用者様とコミュニケーションをとる時間が少ない」といったイメージも少なくないと思いますが、この施設では通常のケアとは別に上記のような取り組みも行っています。

最終更新日 : 2024/10/30

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