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検索条件に当てはまる求人
ショートステイ(短期入所)
藤枝ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(藤枝市/静岡県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】210,000円-230,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】210,000円-260,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
資格手当
精勤手当
住宅手当(規定有り)
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人
- 住所
- 静岡県藤枝市田沼5丁目4-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
・残業少なめ。メリハリを持って働けます。
・研修制度充実してます。全従業員が介護スキルだけでなく、医療スキルや介護保険改定、コンプライアンス研修を通じてスキルUPができます。
最終更新日 : 2024/09/18
ショートステイ(短期入所)
浜松東ショートステイそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浜松市中央区/静岡県)
- 給与
- 正社員
【月給】200,000円-210,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
精勤手当
資格手当
住宅手当(規定有り)
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 静岡県浜松市中央区下石田町1826-1
- アクセス
- 【バス】「下石田」より徒歩3分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
松本ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(松本市/長野県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-210,000円
【その他手当】
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】193,000円-238000円
【その他手当】
処遇改善手当
住宅手当(規定有り)
精勤手当
資格手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【
- 住所
- 長野県松本市大字笹賀8134-1
- アクセス
- 【車】JR篠ノ井線「南松本駅」より9分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
半田ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(半田市/愛知県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】272,000円-304,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】277,000円-334,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
・一般介護職
【月給】
- 住所
- 愛知県半田市星崎町2-39-2
- アクセス
- 【電車】名鉄河和線「知多半田駅」より徒歩10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
守山ケアコミュニティそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市守山区/愛知県)
- 給与
- <一般介護職>
【月給】220,000円-250,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
資格手当
精勤手当
住宅手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
<介護リーダー>
正社員
【月給】235,000円-260,000円
【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
資格手当
調整手当
精勤手当
住宅手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区西城2-13-26
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入職後も安心のフォロー環境。
そよ風では入職後1ヶ月は先輩職員がマンツーマン指導しております。
一人ひとりのペースに合わせて指導を行っており、
その方のひとり立ちのペースに沿って1ヶ月以降も指導してくださいます♪
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
半田ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(半田市/愛知県)
- 給与
- 正社員
【月給】210,000円-230,000円
【その他手当】
処遇改善手当
住宅手当(規定あり)
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 愛知県半田市星崎町2-39-2
- アクセス
- 【電車】名鉄河和線「知多半田駅」より徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
春日井グループホームそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(春日井市/愛知県)
- 給与
- ・正規フルタイム社員
【月給】220,000円-250,000円
【その他手当】
処遇改善手当
夜勤手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
・正社員
【月給】220,000円-250,000円
【その他手当】
処遇改善手当
夜勤手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
- 住所
- 愛知県春日井市東野町西1-12-4
- アクセス
- 【車】JR中央本線「春日井駅」より10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
江南ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江南市/愛知県)
- 給与
- ・正規フルタイム社員
【月給】220,000円-250,000円
【その他手当】
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
・正社員
【月給】220,000円-250,000円
【その他手当】
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績に
- 住所
- 愛知県江南市宮田神明町旭210
- アクセス
- 【バス】名鉄バス「音楽寺」より徒歩2分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
岐阜ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岐阜市/岐阜県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】190,000円-210,000円
【その他手当】
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 岐阜県岐阜市茜部菱野1-37
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
ショートステイ(短期入所)
藤枝ケアセンターそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(藤枝市/静岡県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】200,000円-235,000円
【その他手当】
処遇改善手当(介護に従事した場合)
夜勤手当
特別報酬(年1回):平均420,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】240,000円-265,000円
【その他手当】
・処遇改善手当(介護に従事した場合)
・夜勤手当
・管理者手当
・住宅手当(規定有り)
・精勤手当
特別報酬(年1回):平均420,000円(2024年6月支給実績)
※職
- 住所
- 静岡県藤枝市田沼5丁目4-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
ベストライフ武蔵小金井の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(小金井市/東京都)
- 給与
- ■無資格
【月給】213,500円-217,500円
[内訳]
・基本給:145,000円
・勤務手当:12,500円
・介護手当:20,000円
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■初任者研修
【月給】215,000円-229,000円
[内訳]
・基本給:145,000円
・資格・経験手当:経験0-1年未満 なし/1-3年 5,000円/3年以上 10,000円
- 住所
- 東京都小金井市本町4-11-25
- アクセス
- JR中央本線「武蔵小金井」駅北口より徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント!】
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
【福利厚生が手厚いです〇】
●資格取得支援制度(全額を法人負担)
●たん吸引等の実地研修もあり!
●【全国介護技術競技会】の実施→直前に渡されるご入居者様情報をもとに、与えられた課題の介護サービスが提供できているかが審査。介護技術の安定感をポイントとして確認をし職員のスキルアップ・向上心アップを図っています!
●准看護師奨学金制度:介護施設で看護にご興味持ったへ奨学金があります。
最終更新日 : 2024/09/18
デイサービス・デイケア
デイサービスセンター春日和 小針の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新潟市西区/新潟県)
- 給与
- 【月給】213,560円‐274,880円
[内訳]
基本給:139,600円‐190,800円
特殊勤務手当:13,960円‐19,080円
介護報酬手当:30,000円‐35,000円
特定処遇手当:10,000円
固定残業代:20,000円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を14時間分支給します。超える場合は、法定通り別途支給します。
【その他手当】
扶養手当
住居手当
- 住所
- 新潟県新潟市西区小針1-45-31
- アクセス
- 【バス】 平島バス停留所から徒歩約10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・仕事と家庭を共存させる「ワークライフバランス」に取り組んでいます。
・女性の育児休業、介護休業のほか、男性の育児休業(イクメンプロジェクト)にも取り組んでいます。
・お子様の幼稚園や学校行事に積極的に参加していただくため、シフトを考慮させていただきます。
・昼食支給有(昼食代控除有)。
・他にも短時間労働制度の導入や、国や県で推進している仕事や休暇を充実させるプロジェクトに宣言していますので、働きやすい職場環境となっています。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
高齢者福祉施設 やしお苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八潮市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】231,900円-291,000円(夜勤4回含む)
[内訳]
・夜勤手当(10,000円/回)
・処遇改善手当(10,000円-25,000円)
・制服手当(1,000円)
※経験や資格の考慮あり
【その他手当】
・住居手当:25,000円
・扶養手当
・資格手当(介護福祉士:10,000円(資格手当上限:20,000円))
・通勤手当
- 住所
- 埼玉県八潮市南川崎210-1
- アクセス
- 【お車の場合】 ・関越道より東京外環自動車道へ接続、三郷西ICで下り、共和橋方面へ 共和橋(中川)を渡りすぐ1つ目の 信号交差点を左折<三郷西ICより20分> 【電車・バスの場合】 ・つくばエクスプレス 八潮駅南口より、木曽根行き又は木曽根緑町経由草加駅東口行きバス乗車、不動前バス停下車(所要時間10分) ・東武伊勢崎線、日比谷線 草加駅東口より八潮駅行きバス乗車、不動前バス停下車(所要時間30分)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・良いケアをするためには、職員が幸せであるという考えを体現出来ている法人です。
・クラブ活動などの職員同士の交流を法人が推進しています。
→職員間の関係性が良く、勤続5年以上の職員が5割以上です。クラブ活動については法人から助成金あり、バスケや駅伝など身体を動かす物から、文化系のサークルもあります。
・キャリアアップの道があり、そのポストに合わせた研修制度も充実しています。
→介護職員や相談員から、現在は施設長やサービス部門長をされている方も複数います。また、入職時の新人研修の他に、管理職研修や他法人との合同研修会も活発に行っています。
・資格取得支援あります。
→初任者-社会福祉士までの取得費用を法人が負担します。実際に無資格で入職し、現在社会福祉士を持っている方もおります。
・残業削減への取り組みあります。
→お互いに時間になったら帰りましょうと声掛けをしあっている文化があり、緊急時の対応が出たときに、突発的に1時間の残業がある程度、基本的に残業はありません。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ミス・ブール記念ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高槻市/大阪府)
- 給与
- 【月給】223,000円‐
[内訳]
・基本給:166,000円‐200,000円
・処遇改善等手当:20,000円
・業務手当:5,000円
・夜勤手当:32,000円 (8,000円/回・月4回程度)
【昇給】
昇給金額/昇給率
1月あたり2,000円‐4,000円(前年度実績)
- 住所
- 大阪府高槻市松が丘一丁目21番9号
- アクセス
- 【バス】 高槻市営バス上の口行 学園前 徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・利用者様に温かいケアを提供しています。
・子供の急な病気等や保育所・学校等行事の際に休暇を取得できます。
・子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、希望によりフルタイムに変更ができます。
・特別養護老人ホーム、ショートステイ、訪問などが併設しており、多彩なキャリアが見込めます。
・託児所利用可能です。(08:00‐19:00)
最終更新日 : 2024/09/18
サービス付き高齢者向け住宅
HIBISU伊丹thirdの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】285,000円‐
[内訳]
・基本給:180,000円
・皆勤手当:10,000円
・管理手当:30,000円-
・処遇改善手当:40,000円-
・特定処遇改善手当:25,000円-
・資格手当:0円‐10,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市森本8丁目120番2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2024年6月新規オープンです。
・オープンまでは既存の施設にて研修を行い、着任いただきます。
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション萌木の村21の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(城陽市/京都府)
- 給与
- 【月給】206,500円-237,000円
[内訳]
・基本給:162,500円-175,000円
・資格手当:15,000円-15,000円
・処遇改善手当:17,000円-17,000円
・特定処遇改善手当:10,000円-20,000円
・住宅手当:2,000円-10,000円
その他手当
・処遇支援手当:5,000円/月
・家族手当:0円-20,000円
・日祝手当:2,000円/日
※基本給には経験加算が発生します。
※住宅手当は定額的に支払われる手当です
- 住所
- 京都府城陽市寺田中大小10-1 リンデンヴァウム1F
- アクセス
- 寺田(京都) 駅より 徒歩 4 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・母体が医療法人で資格取得学校なども運営されている大手法人です。
・資格学校から入職される方も多く、新人教育には手厚い法人です。
・他業種の経験も加算として入れるため、給与も安定的なものになります。(非常勤経験も含む)
・賞与は4.0ヶ月分で高水準です。
最終更新日 : 2024/09/18
サービス付き高齢者向け住宅
メディカルホームゆりかごの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(伊那市/長野県)
- 給与
- 【月給】185,000円‐
[内訳]
・基本給:165,000円‐300,000円(処遇改善込み)
・夜勤手当:6,000円/回 ※4回-8回/月
【その他手当】
・別途一時金:処遇改善50,000円‐700,000円
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
- 住所
- 長野県伊那市荒井3463-1
- アクセス
- 伊那市役所より徒歩5分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療法人経営のため安定の経営母体です。
・働き方の相談ができます。
・法人で資格取得可能です。
・グループホームやサービス付き高齢者向け住宅を経営しております。様々なキャリアップが可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 建国ビハーラの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市守山区/愛知県)
- 給与
- 【月給】188,000円〜227,000円
[内訳]
・基本給:150,000円〜185,000円
・業務手当:30,000円
・夜勤手当:30,000円(5,000円/回・月6回) (2年目以降は6,000円)
・処遇改善手当:8,000円(介護福祉士は12,000円)
・資格手当:0円-5,000円(介護福祉士のみ)
【その他手当】
・扶養手当 有 配偶者:5,000円 子供1人5,000円、2人分10,000円、3人分25,000円(3人目,18歳まで)
・住宅手当 無
・通勤
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区青葉台206
- アクセス
- 【電車】 ゆとりーとライン吉根口 徒歩 8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・コミュニケーションを重要視していて、職員同士で積極的にとっています。
・ワーク・ライフ・バランスを大事にしています。 残業も殆どありません。
・資格取得一時金の支給(介護福祉士・社会福祉士取得の場合、一時金3万円支給)
や外部研修などにも参加できます。
・平成27年リニューアルです。綺麗な施設での勤務です。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
ケアステーション精華の介護職員・ヘルパー求人・採用(相楽郡精華町/京都府)
- 給与
- 【月給】232,500円-
[内訳]
・基本給:150,000円
・調整手当:40,000円
・処遇改善手当:42,500円
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
・資格手当(介護福祉士)5,000円
- 住所
- 京都府相楽郡精華町下狛中垣内17-1
- アクセス
- 下狛駅 徒歩4分 狛田駅 徒歩5分 近鉄宮津駅 徒歩20分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
奈良と京都に2事業所を展開する法人です。
介護タクシーや児童デイサービスなどの運営を拡大中です。
90名と小規模な法人ですが、管理職の登用も積極的に行っています。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家上北台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】228,700円
実務者研修
【月給】234,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 東京都東大和市立野2-3-11
- アクセス
- 【電車】多摩モノレール 上北台駅から徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/18
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