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検索条件に当てはまる求人
病院・クリニック・診療所
病院・クリニック・診療所の看護助手(正社員)求人・採用(千葉市花見川区/千葉県)
- 給与
- 【月給】282,800円-345,800円
※下限給与は無資格未経験の場合。上限給与には介護福祉士の資格手当を含む
※処遇改善手当、夜勤手当48,000円(12,000円/回×月4回想定)等を含む
【優遇措置】
給与は経験・スキル・保有資格等によって決定
【昇給】あり
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(千葉市花見川区/千葉県)における非公開求人です。病院・クリニック・診療所で看護助手/看護補助者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
介護老人保健施設(老健)
老人保健施設 フラワーハイツの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(駒ヶ根市/長野県)
- 給与
- 【月給】174,100円-214,200円
[内訳]
・基本給:142,100円-174,200円
・夜勤手当:32,000円-40,000円(8,000円×4回-5回)
【その他手当】
・資格手当:30,000円(介護福祉士資格ありの場合)
・処遇改善手当
・期末勤勉手当
- 住所
- 長野県駒ヶ根市赤穂3249-4
- アクセス
- 飯田駒ヶ根 徒歩 23分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・昭和51年から特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホームを運営しております。
・デイサービス、短期入所、訪問介護も併設しています。
・最初は臨時雇用として契約社員登用しています。正規職員登用の道があります。
・在宅復帰型の介護老人保健施設、勉強したい方にはピッタリです。
最終更新日 : 2024/09/18
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー、介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(雲南市/島根県)
- 給与
- 【月給】209,630円-221,830円
- 住所
- 島根県雲南市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(雲南市/島根県)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員、介護支援専門員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 東小樽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小樽市/北海道)
- 給与
- 【月給】209,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円-
・夜勤手当:35,000円(月5回程度 7,000円/回)
・処遇改善手当:12,000円
・特定処遇改善手当:12,000円
・資格手当:10,000円
介護福祉士(10年以上の経験ありの場合)
【月給】212,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円-
・夜勤手当:35,000円(月5回程度 7,000円/回)
・処遇改善手当:12,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
・資格手当:10,
- 住所
- 北海道小樽市新光2丁目29-3
- アクセス
- 朝里 駅より 徒歩 18 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/18
病院・クリニック・診療所
世田谷記念病院の看護助手(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】208,000円-(基本給・職能給・皆勤手当・処遇改善手当)
夜勤手当 10,000円/回
介護福祉士
【月給】238,000円-(基本給・職能給・皆勤手当・処遇改善手当)
夜勤手当 12,000円/回
【モデル給】
介護福祉士 夜勤月5回の場合
想定月収 298,000円-
該当時支給手当:役職手当・時間外勤務手当
介護職員初任者研修費用全額補助制度あり
- 住所
- 東京都世田谷区野毛2-30-10
- アクセス
- 上野毛駅より徒歩13分 二子玉川駅より徒歩19分 ※二子玉川駅から送迎バス有り(8時台に10分おきに職員用バスが出ております) ・バスご利用の場合 1,東急バス「上野毛駅」発 「園01」野毛公園前停留所下車 徒歩約8分 2,東急バス「二子玉川駅」発 「玉11」野毛桜堤停留所下車 徒歩1分 3,東急バス「多摩川駅」発 「玉11」野毛桜堤停留所下車 徒歩1分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2012年4月にオープンした回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟を有する146床のケアミックス病院です。回復期について働きながらしっかりと学べる環境です。
・平成医療福祉グループの病院です。手厚い福利厚生や給与水準の高さをも特徴です。二子玉川駅から職員用送迎バスがございます。
・24時間託児所完備しておりお子様がいる方でも安心して働けます。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームはいらいふ枚方のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】260,000円-330,000円(経験・能力を考慮)
[内訳]
・基本給:170,000円
・資格手当:10,000円
・職能手当:33,000円
・固定残業手当:47,000円(25時間分)※超過分は別途支給
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
・処遇改善手当:一時金として支給
・寸志:年度末に支給あります。
年度によって前後します。0円-基本給1ヶ月分程度。平均基本給0.5ヶ月分
- 住所
- 大阪府枚方市大峰元町1丁目31-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・社員の働きやすさ日本一を目指しており、スタッフひとりひとりの意見を尊重、また働きやすさを自分たちで作っていける風土があります。
・資格取得支援制度もあります。スキルアップを目指されたい方におススメです。
・看護師が24時間常駐しています。何かあった時でも安心して業務ができます。
・定年66歳で再雇用制度があります。長く腰を据えて正社員として働いていただけます。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
アルファリビング京都西ノ京の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)
- 給与
- 【月給】252,600円-291,600円
[内訳]
基本給:188,000円-217,000円
処遇改善手当:19,000円
食事補助手当:5,600円
資格手当:0円-10,000円
夜勤手当:40,000円(8,000円/回×月5回想定)
【優遇措置】
基本給は経験・能力に応じて応相談
【その他手当】
残業代は1分単位で支給
【昇給】あり
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京南両町88
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・2024年10月に開設の求人です。
・有給取得率85%で仕事とプライベートが両立できる働きやすい職場作りに注力されています。
・子育てサポート企業「プラチナくるみん認定」取得企業です。
主体性を重んじる風土の為、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。
最終更新日 : 2024/09/18
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ宮前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円‐251,000円
[内訳]
・基本給:140,000-168,000円
・資格手当
[初任者研修]5,000円
[実務者研修]8,000円
[介護福祉士]13,000円
・地域手当:27,000円
・調整手当:20,000円
・処遇改善手当:8,000円
【その他手当】
・介護技能手当:15,000円(介護福祉士のみ)
・夜勤手当:8,000円/回(月4-5回)
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区南野川3-23-1
- アクセス
- 【バス】南武線 武蔵中原駅よりバスにて11分 【バス】東急バス鷺沼駅行 野川くぬぎ坂より徒歩6分 【バス】センター北から無料送迎バスあり(数に限りあり)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・医療・介護・福祉で多数の施設展開をされていらっしゃる、ツツイグループの老人保健施設です。2014年に開設の入所施設です。
・食事補助や、ポイントを貯めてお好きな商品やサービスと交換できる独自のプログラムがあるなど、福利厚生が大変充実しています。
【通勤しやすいです◎】
・無料の駐車場があるため、車通勤も楽々です。
・センター北駅からは施設までの送迎バスもあり、通勤面も安心です。
【研修体制豊富です◎】
各種研修制度があり、学びの場を大事にしています。
(階層別研修、専門研修、事業所別対応研修、外部研修等)
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 第二平成園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加茂市/新潟県)
- 給与
- 臨時職員
【月給】163,544円-217,444円
[内訳]
・基本給:131,100円-174,300円
・特殊業務手当:5,244円-13,944円
・夜勤手当:6,800円-7,300円/回(月4回程度=27,200円-29,200円)
正社員
【月給】179,956円-237,036円
[内訳]
・基本給:140,700円-191,700円
・特殊業務手当:11,256円-15,336円
・夜勤手当:7,000円-7,500円/回(月4回程度=28,000円-30,000
- 住所
- 新潟県加茂市石川2-2473-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があり、資格受講費助成金あり。実務者研修は半額・介護福祉士は全額法人負担です。
・定年65歳、再雇用で70歳までの長期就業が可能です。
・20代-60代後半の方まで幅広いスタッフが活躍しています。社員交流会も活発にあり、職員間の仲は良好です。
・小学生以下のお子様がいる方には、男女問わず特別休暇の支給があるなど、福利厚生が整っております。
・看護師・介護士の連携もとれており、非常に雰囲気の良い施設です。
・住宅手当は半額まで施設が負担します。扶養手当も支給有り等手厚いです。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 女満別ドリーム苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(網走郡大空町/北海道)
- 給与
- 【月給】179,750円~
[内訳]
基本給:162,750円~
夜勤手当:7,000円(月5回程度 1,400円~2,000円/回)
処遇改善手当:10,000円~
【その他手当】
特別手当
介護福祉士:32,000円
上記以外:28,000円
住宅手当:~27,000円
燃料手当(11~3月)
介護福祉士:~26,380円
上記以外:~13,190円
【処遇改善手当詳細】
処遇改善手当:10,000円~(月給)
特定処遇改善手当(令和2年実績)
- 住所
- 北海道網走郡大空町女満別西四条5-4-10
- アクセス
- 【電車】 JR石北本線女満別駅から徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。これからキャリアを積んでいきたい方にもオススメ!(資格受験助成)
・『日中おむつ使用率0%』を達成している介護レベルが非常に高い特別養護老人ホームです。
・各種助成制度あり(食事、人間ドック等)
・残業少なめなので、プライベートとの両立しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
スーパー・コート京・西京極の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 正社員
【月給】248,900円-(初任者研修・実務者研修)
【月給】263,620円-(介護福祉士)
※月給には介護職員処遇手当、夜勤手当8,000円/回(5回分)含む
【その他手当】
・昇給:年1回
・早出・遅出手当:300円/回
・家族手当:配偶者15,000円/月・子1名につき5,000円/月
・ケアマイスター手当
・接客・接遇手当
・時間外勤務手当
- 住所
- 京都府京都市右京区西京極畔勝町55
- アクセス
- 【電車】 阪急京都線 西京極駅より徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・関西を中心に多くの施設を運営している安定法人です。
・資格支援制度があり、資格取得をサポートしています。大阪市内に資格取得のためのスクールを運営しています。
・研修制度が充実しているため、ブランクがある方や未経験の方も安心してお仕事をスタートできます。
・看護師が24時間常駐ですので、万が一の時も安心して対応できます。
・日勤のみや夜勤専従などライフスタイルに合わせて働き方の相談が可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(赤穂郡上郡町/兵庫県)
- 給与
- 【月給】213,000円-251,200円
[内訳]
・基本給:160,000円-177,200円
・介護処遇改善手当:28,000円-40,000円
・資格手当:資格手当:1,000円(初任者研修)、3,000円(実務者研修)、10,000円(介護福祉士)
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回で計上)
【昇給制度】
あり・1月あたり0円-5,000円(前年度実績)
- 住所
- 兵庫県赤穂郡上郡町
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(赤穂郡上郡町/兵庫県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さくらのみち紫苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 月給 195,000円〜215,000円
【内訳】
・基本給:175,000円~195,000円
・処遇改善手当:20,000円
【別途支給】
・早番、遅番手当:500円/回
・準夜勤手当:4,000円/回
・夜勤手当:5,000円/回
・資格手当:5,000円~20,000円/月
・扶養手当:配偶者12,000円/月、子ひとりにつき3,000円/月 ※第2子まで
- 住所
- 東京都大田区矢口3丁目11-3
- アクセス
- 東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★2017年開設!定員36床の小規模ユニット型特別養護老人ホームです。
★施設最寄りの「矢口渡駅」より徒歩10分圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
★「TOKYO 働きやすい福祉の職場宣言」取得している法人です!
★ムース作りのレクリエーションを行ったりこどもの日にはこいのぼりワッフルを作ったりと行事やイベントが盛んです。
★介護補助がいるため、リネンの交換、食器洗い等はサポートしてもらえるため、介護に専念出来ます☆
★研修制度が充実しています。
主に新入職員を対象に行う初期研修(60以上のテーマで構成された約1ヶ月間の研修。実習を含む)と、研修事業として当法人の職員はもちろん、外部からの参加も認められている「初任者研修」「実務者研修」があります。また、2019年より大学の単位認定となる「臨地実習」の実施も行っています。
★産前/産後/育児休暇の実績があります。
出産に関する休暇は、産前休暇、産後休暇、育児休暇の制度が設けられており、休暇明けの復職も積極的に支援します。時短等の勤務条件に関する相談にも応じます。
★外国籍の方も積極的に採用します。
櫻灯会の採用基準に国籍は不問です。外国籍の方も、在留資格を取得されている方であれば働くことができます。ただし、介護施設の特性上、利用者様とのコミュニケーションが必要になる場面も多いため、最低限の語学力(日本語)は求められます。面接時に職務適性と合わせてご確認をさせて頂きます。
最終更新日 : 2024/09/18
就労継続支援
IBIS今池のその他(正社員)求人・採用(名古屋市千種区/愛知県)
- 給与
- 正社員
【月給】240,000円-
一般職コース:月給24万以上(福祉加算資格をお持ちの方は月+2万円の資格手当がつきます)
総合職コース:月給27万以上(福祉加算資格をお持ちの方は月+2万円の資格手当がつきます)
※一律手当を含む
時短社員
勤務時間によりますが 基本給14~16万円 休日等は正社員に準じます
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区仲田二丁目15番8号 NTビル102
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
求人のおすすめポイント
・障がいをお持ちの方の社会生活を守り続けていくためのサポートをお任せします。はじめは、お仕事のサポートなどを担当し、ゆくゆくは施設運営やマネジメントのポジションを目指していただきます。
・社内研修制度など充実しています。
・得意な事を生かしていただければ、苦手な事があっても大丈夫です。
・独自の昇給制度を導入しており、頑張りはしっかり「昇給」という形で還元するため、頑張り損はありません。目の前の人のために一生懸命支援を行えば、自ずと結果はついてきます!
最終更新日 : 2024/09/18
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ソレイユカーマの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横須賀市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】221,100円-288,800円
[内訳]
・基本給:174,100円-178,800円
・夜勤手当:7,000円/回(月5回)
・資格手当:5,000円-10,000円
・処遇改善手当:5,000円-45,000円
・特定処遇改善手当:2,000円-20,000円
【その他手当】
・扶養手当:規定あり
・皆勤手当:試用期間後より支給
【昇給】
年1回
- 住所
- 神奈川県横須賀市西浦賀5-32-1
- アクセス
- ・京急久里浜京急久里浜 車・バイク 9分 ・京浜急行 京急久里浜駅 または 浦賀駅より バス 「紺屋町」バス停下車 徒歩8分 「燈明堂入口」バス停 徒歩1分(千代ヶ崎経由)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日112日。仕事とプライベートを両立できる環境です。
・残業少なめでオンオフの切り替えがしやすいです。
・1ヶ月間のマンツーマン研修あり。手厚い研修体制が整っています。
・職員向けの託児所も完備しているので、子育て中の方にも嬉しい環境です。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
らもーれ元八事の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】236,000円-265,500円
[内訳]
基本給:170,000円-190,000円
資格手当:3,000円-10,000円
医療対応手当:39,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円×月4回)
カウンセラー手当:2,500円
※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限25,000円/月
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区茨木町90
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・施設長が相談に乗ってくださり、働く人に寄り添ってくれる事業所様です。
・年に数回程度研修を用意していただいており、自身のスキルアップ・キャリアアップを目指していただけいる環境が整っています。
・看護師が24時間施設に在中していますので、夜勤帯でも安心して勤務していただくとが可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
特別養護老人ホーム(特養)
あしがら広域福祉センター ひかりの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足柄上郡大井町/神奈川県)
- 給与
- 【月給】187,800円-234,100円 ※年齢・経験等を考慮して決定
[内訳]
・基本給:168,500円-212,000円
・調整手当:1,500円-5,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回×月4回)
【その他手当】
賃金は年齢・経験等を考慮して決定します(規程あり)
・資格手当(上限7,000円)
・扶養手当(年齢は23歳まで)
・住居手当(上限35,000円)
・その他時間外手当等
・深夜割増別途+夜勤業務手当
【成約実績】
介護福祉士:想定年収
- 住所
- 神奈川県足柄上郡大井町西大井1055
- アクセス
- 【電車】 ・小田急線栢山駅下車徒歩25分 小田急線開成駅下車徒歩25分 【車】 ・無料の駐車場が有、車通勤可能
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・元々横須賀市の行政が運営していた法人です。そのため、当時の名残があり福利厚生が手厚く、長年安定して働ける環境が整っています。
・歴史のある従来型の施設です。しっかりと介護の基礎やケアを学びたい方には、先輩からしっかり教わることができます。
・入居定員は50名と比較的少な目のため、少ない人数の方を職員の方とチームワークでケアすることができます。現在いらっしゃる職員の方も長年働いていらっしゃる方の割合が高いです。
【お休み多めです】
・初回の有給休暇は入職と同時に10日の有給休暇を付与していますので、最初からしっかりお休みが付与されます。
【福利厚生が手厚いです。お給与アップも目指せます。】
・賞与は前年度実績で3.8ヶ月です。退職金・住宅手当や扶養手当も完備しているため、長く安定的に働ける環境です。
【車通勤勿論可能です。】
・無料の駐車場があるため、車通勤が可能です。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
東急ウェリナケア自由が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(目黒区/東京都)
- 給与
- 【月給】243,371円-
[内訳]
・基本給:201,000円-230,000円
・夜勤手当:5,000円/回(夜勤4回・20,000円)
・深夜加給手当:7,371円-(夜勤を月4回行った場合)
・処遇改善手当:15,000円
【その他手当】
・資格手当
介護福祉士:3,000円/月
ケアマネジャー:5,000円/月
社会福祉士:5,000円/月
・休日出勤手当
・早出残業手当
・家族手当:税被扶養の配偶者10,000円、税被扶養の子:5,000円/名
※優遇措置
- 住所
- 東京都目黒区自由が丘3-8-7 東急ウェリナケア自由が丘
- アクセス
- 【電車】 東急東横線・大井町線「自由が丘駅」正面口から4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設概要】
東急ウェリナケア自由が丘は、地上3階建・定員51名の介護付有料老人ホームです。最寄りの自由が丘駅からは、徒歩4分とアクセス良好です。
【東急グループ運営 大手企業が母体なのでで安心・福利厚生も充実】
産休・育休からの復職(時短勤務)の実績があります。
また、有給休暇取得率80%以上とお休みが取りやすく、独自の休暇制度も充実しておりメリハリをつけて就業可能です。
東急グループならではの福利厚生も充実しており、様々な優待を受けられます。
【手厚い人員体制】
法定上有料老人ホームの介護スタッフは、ご入居者3名にスタッフ1名の配置ですが、当施設では2名に1名以上の人員配置をしております。そのため残業はほとんどなく、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
【入職後の手厚いサポート体制】
全体研修はもちろん、先輩社員によるOJT研修もあり、経験が浅い方や未経験の方の受け入れ態勢もしっかりあります。
実際に未経験スタートで入職し、活躍する社員が数多くいます。
また、各種資格取得支援制度もあるため、スキルアップしたい方にもおすすめです。
【他職種連携】
看護師が24時間常駐しているため安心です。また、機能訓練指導員が1名常駐しており、他職種連携を取りながら業務にあたれるため勉強になります。
【最新のICTを導入した施設です】
すべての居室に行動分析センサー「HitomeQ ケアサポート」を設置。介護スタッフらが持つスマートフォンとシステム管理サーバーを接続することで、利用者様を見守ります。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
ハートケア24八帖の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岡崎市/愛知県)
- 給与
- 【月給】185,000円-235,000円
[内訳]
基本給:160,000円-210,000円
処遇改善手当:25,000円
【その他手当】
※人事考課による
昇給年1回(7月)
賞与年2回(7月、12月)
年末年始(12/31-1/3)特別割増有
- 住所
- 愛知県岡崎市八帖北町14-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・無資格、未経験でもベテランスタッフが丁寧に指導します。
・産休、育休が取りやすい環境です。
・施設には月2回、協力医療機関の先生が往診にみえるため、医療との連携も図れる環境です。
・愛知県に複数施設を展開しているため、母体が安定しております。
・入居者様への手厚いケアは勿論、働く環境も良く初心者の方への育成体制、他のサービスを普段から見る事ができるので、働き方の相談や他部署への異動の相談もしやすいです。
・実務者研修の補助制度があります。無資格で介護の仕事にチャレンジしたい方はもちろん、既に初任者研修やヘルパー2級を取得されている方のスキルアップもサポートします。
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
ナーシングA-st.城北の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(岡崎市/愛知県)
- 給与
- 【月給】206,100円-
[内訳]
・基本給:173,100円-
・資格手当:5,000円-25,000円
・ベースアップ加算:4,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回にて計上)
【その他手当】
・残業代:全額支給
・処遇改善手当(年2回):110,000円-200,000円/回(前年度実績)
・勤続年数手当:年1回(2年以上3年未満の勤務:50,000円)
・昇給制度:年1回 1,000円-5,000円(前年度実績)
・昇給:年1回 計1.00ヶ月
- 住所
- 愛知県岡崎市末広町8番5
- アクセス
- 北岡崎駅より 徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・愛知県一宮市に本社を置き、愛知県・岐阜県・三重県・長野県で35ヶ所以上の施設、事業所を運営しております。
・介護職員初任者の資格取得を法人で開講しています。
・ナーシングホームなので医療的なケアも学ぶことができます。
・残業はほとんどありません。ワークライフバランスを大事にしています。
・介護業界で生き生きと働く人材を増やしたいと人材育成に力を入れています。介護の技術を始め、コミュニケーション能力やサービス接遇の研修、等様々な分野の勉強会や上の資格を目指したサポートなどがあります。
・働きやすい職場づくりに注力しています。ご入職される方から「相談できる人がいる」「話を聞いてくれる上司がいる」「プライベートを優先した働き方ができる」とあがる程ほど評判です。
最終更新日 : 2024/09/18
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる