（4ページ目）検索条件に当てはまる求人・転職情報
検索条件に当てはまる求人
- ショートステイ(短期入所)
越谷西ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】235,000円〜260,000円
- 住所
- 埼玉県越谷市南荻島565-1
- 最寄り駅
- 北越谷、大袋、せんげん台
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア！
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます！
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を！
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/04/17
- 病院・クリニック・診療所
悠愛病院の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(熊本市東区/熊本県)
- 給与
- 【月給】208,500円〜
- 住所
- 熊本県熊本市東区画図町下無田1139
- 最寄り駅
- 八丁馬場、神水・市民病院前、健軍校前
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・高収入が見込める求人です。
・喀痰吸引など特定医療行為を学ぶことができます。
・月の残業がほぼないなので働きやすいです。
・働きやすさと居心地の良さが好評で定着率もバツグンです。
・研修制度がございますので無資格の方でもご安心ください。
最終更新日 : 2025/04/17
- 有料老人ホーム
ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ厚木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(海老名市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】271,300円〜
- 住所
- 神奈川県海老名市河原口1-25-15
- 最寄り駅
- 厚木、本厚木、海老名
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2025/04/17
- デイサービス・デイケア
くみのき苑デイサービスセンターもず陵南の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- 【月給】209,000円〜
- 住所
- 大阪府堺市北区百舌鳥陵南町3丁290
- 最寄り駅
- 上野芝、百舌鳥、深井
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があります。当法人内にて業務中に資格取得出来ます。費用は法人にて負担いたします。
・園内保育あり（0歳-3歳まで）子育て中の方にも理想的な職場です。
・大阪南部・南海沿線上で35施設を展開しています。法人内での異動希望も通り、キャリアチェンジや、生活環境の変化にも幅広く対応いただけます。
・教育制度が充実しています。新入社員研修からリーダー研修、役職研修とキャリアに合わせて研修制度が整っています。
最終更新日 : 2025/04/17
- グループホーム
グループホームいこいの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】226,000円〜
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区大日丘町1丁目13-8-1
- 最寄り駅
- 鵯越、丸山(兵庫)、長田(神戸電鉄)
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・グループホームなので1ユニット9名、少人数の介護ができます。
・身体的に重度な方の人数は少数ですので、体への負担は少ないです。
・夜勤は1ユニット1名体制です。
最終更新日 : 2025/04/17
- グループホーム
中津川ケアハートガーデン グループホームなかむらの郷の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(中津川市/岐阜県)
- 給与
- 【月給】207,100円〜218,300円
- 住所
- 岐阜県中津川市中津川3042-39
- 最寄り駅
- 中津川、落合川
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・三菱電機の子会社であるため安定した経営ができています。
・福利厚生として、年間に付与されるポイントで三菱架電や社内売店、旅行などに使うことができます。
・働き方柔軟にご相談可、貴重な夜勤常勤もあります。
・福利厚生充実しています。
・残業代が通常より高い設定です。
・初任者研修からケアマネジャーまで幅広く資格支援取得制度あります。
・入社5年でユニットリーダー、10年で管理者などキャリアアップを目指せる環境です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さわやかアイリスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 【月給】204,200円〜244,000円
- 住所
- 福島県福島市在庭坂字志津山6-1
- 最寄り駅
- 庭坂
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【各種手当が充実しています。好待遇求人です。】
賞与4ヶ月以上の高給与求人です。
処遇改善手当はもちろん、住宅手当や配偶者、扶養手当があるので月給も高いです。
年間休日120日以上あるので、メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
【施設について】
看取りに少し疲れてしまった。という方も、看取り対応をしていない施設のため安心です。
また、定員50名と施設規模が小さく、夜勤も3人体制のため協力する風土がある施設です。
【正社員登用の実績あり】
資格をお持ちでない方も、介護福祉士取得で正社員登用になった方の実績がある法人です。
正社員と契約社員の違いは賞与の支給額のみなので、月給は正社員の方と同一水準で支給されます。
最終更新日 : 2025/04/17
- 有料老人ホーム
グループリビング絆の郷1号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 【月給】206,000円〜236,000円
- 住所
- 福島県福島市町庭坂字原ノ内3-2
- 最寄り駅
- 庭坂、笹木野、笹谷
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【経験値の少ない方でも安心して働ける環境です】
＜入職後の教育体制が手厚いです。＞
・入職後、新人職員に対して1名の教育担当係が日勤-夜勤業務までの一連の流れをご指導いただけます。
・経験値などにより変わりますが、3ヶ月を目安に夜勤業務を覚えて行きます。
※教育担当係は基本的に新人職員と同じシフトで動きマンツーマン指導を頂けます。
※教育担当係は役職に就いていない職員さんの中でも、勤務年数の長い方が対応頂けるため安心です。
＜「無資格・未経験」の方でもご応募可能です。＞
設立当初から無資格・未経験の方の受け入れを続けて来られており
現在、ご勤務されている方の半数以上が「無資格」か「未経験」からのスタートのため
「自分が新人の時に教えてもらったように自分も新人社員に教えよう」という文化が継承されております。
【その他施設の特徴】
・居宅介護支援事業所、ショートステイ、デイサービスセンター、グループホーム、
グループリビングなど介護に関する10施設を運営する総合福祉施設です。
「法人内異動」の希望をお伝えいただける環境の為、法人内での様々な経験が可能です。
・職員の男女比が、約半々とバランスが良いです。
・処遇改善手当が充実の28,000円/月の支給となります。
・体への負担が少ないショート夜勤(22時-翌7時)なので、長期的に活躍することができます。
・コンビニまで約150メートルなので、急な買い出しの際も便利です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能ホームいらっせ松が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加賀市/石川県)
- 給与
- 【月給】200,700円〜266,200円
- 住所
- 石川県加賀市松が丘1-17-8
- 最寄り駅
- 加賀温泉、動橋、大聖寺
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・すずき健康グループが運営する施設の為、福利厚生面が充実した環境で働けます！
・年間休日が110日と多く、仕事とプライベートのオンオフつけ働くことが可能です。
・定年が65歳と正社員として長く働くことが可能で将来的にも安定した収入を頂けます。
・数多くの施設形態を保有している法人の為、ご入職後に幅広い経験やキャリアアップが可能です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(中野区/東京都)
- 給与
- 【月給】257,000円〜289,000円
- 住所
- 東京都中野区
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 社会福祉主事任用
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
2025年04月17日 に情報更新された(中野区/東京都)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
第2練馬高松園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】209,217円〜
- 住所
- 東京都練馬区高松2-9-19
- 最寄り駅
- 練馬春日町、光が丘、富士見台
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
定員65名のユニット型特別養護老人ホームです。
・ホーム喫茶やふれあいツアーなどご利用者様に喜んでいただけるイベントを豊富に行っております。
・夏季休暇や冬期休暇で1週間の連休を取ることも可能です。
・賞与4.5ヶ月分支給があります。
・介護福祉士取得者8割以上と経験豊富で頼りになる先輩方と勤務が可能です。
・夜勤体制として2ユニット1名＋主任クラスのフリー夜勤者がいるため休憩もきちんと取れ、安心です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームチューリップの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐世保市/長崎県)
- 給与
- 【月給】198,000円〜224,000円
- 住所
- 長崎県佐世保市黒髪町3729-2
- 最寄り駅
- 日宇、大塔、佐世保
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・高給与の社会福祉法人です
・定年が65歳までなので長く働くことが可能です。
・キャリア段位制度に沿った研修を実施しています。
最終更新日 : 2025/04/17
- 有料老人ホーム
イリーゼ三鷹深大寺の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- 【月給】268,000円〜318,000円
- 住所
- 東京都三鷹市大沢4-15-6
- 最寄り駅
- 西調布、調布飛行場、調布
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、
沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心。
・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成体制があります。
・初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
・働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています
・キャリアアップについても様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
・福利厚生が充実しています。
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2025/04/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム玉井泉陽園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(阪南市/大阪府)
- 給与
- 【月給】193,610円〜251,610円
- 住所
- 大阪府阪南市下出371-1
- 最寄り駅
- 尾崎、鳥取ノ荘、樽井
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2018年に新築移転した施設です。
・玉井病院が運営母体で、医療連携もしっかりされている為安心です。
・賞与3.35ヶ月、夜勤手当9,000円/1回など、給与水準が高いです。
・未経験の方でも歓迎。資格取得支援制度が有ります。
・マイカー通勤可能です。(駐車場月2,000円)
最終更新日 : 2025/04/17
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士市/静岡県)
- 給与
- 【月給】211,000円〜
- 住所
- 静岡県富士市
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2025年04月17日 に情報更新された(富士市/静岡県)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/17
- 病院・クリニック・診療所
大寿会病院の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】203,000円〜
- 住所
- 大阪府枚方市伊加賀西町47-1
- 最寄り駅
- 光善寺、枚方公園、香里園
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・有給付与が入社当日にあります。（入職時期により付与日数変動があります。上限10日です。）
・残業が月2時間-3時間と少ない為、ワークライフバランスが取れます。
・退職金の月払い制度が選べます。（退職時に一括では無く、月々の支払いも選択可能です。）
・休日の取り方が選択できます。（基本は月9日休みですが、5連休を2回取れる休み方も可能です。）
・駅から遠いですが、無料送迎バスが主要駅から出てます。
・昼食を1食300円で提供しています。
・教育体制が充実しております。
最終更新日 : 2025/04/17
- ショートステイ(短期入所)
神戸海岸特養ケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,000円〜237,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区磯辺通1-1-28
- 最寄り駅
- 貿易センター、三宮・花時計前、三宮(阪急)
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2012年4月に開設した14階建てのモダンな雰囲気の施設です。
・大規模の施設ですが、ユニットごとに担当が分かれているので少人数の方に個別ケアを行うことができます。
・理学療法士、作業療法士、歯科衛生士、音楽療法士が常勤しており個別の指導が受けられる環境です。
（例:歯科衛生士から介護職員に対する助言、指導をはじめ入居者様の口腔衛生に従事することができます。）
最終更新日 : 2025/04/17
- グループホーム
ニチイケアセンター戸田中町の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】191,670円〜
- 住所
- 埼玉県戸田市中町2-6-17
- 最寄り駅
- 戸田公園、西川口、浮間舟渡
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 有料老人ホーム
ニチイケアセンター島田金谷の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(島田市/静岡県)
- 給与
- 【月給】189,200円〜
- 住所
- 静岡県島田市金谷栄町197-1
- 最寄り駅
- 代官町、日切、新金谷
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/17
- 有料老人ホーム
ＳＯＭＰＯケアそんぽの家富士宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士宮市/静岡県)
- 給与
- 【月給】259,800円〜
- 住所
- 静岡県富士宮市小泉309-1
- 最寄り駅
- 富士根、源道寺、富士宮
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2025/04/17
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる