介護老人保健施設 小名浜ときわ苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(いわき市/福島県)

- 給与
- 【月給】155,500円〜252,050円
- 住所
- 福島県いわき市小名浜金成字町田18-1
- 最寄り駅
- 湯本
- 最終更新日:
- 2025/03/31
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完全無料求人のおすすめポイント
【ときわ会グループについて】
ときわ会グループは、福島県いわき市を中心に、人工透析や泌尿器科疾患 を主とする医療の他、介護福祉、教育・保育事業を全38施設(2021年4月現在)展開するグループです。
各施設がそれぞれ連携をはかり、住み慣れた環境の中でその方らしい生活を送ることができるよう、様々なサービスを提供しています。
【キャリアアップサポートが充実!】
①人事評価制度
上司と面談を行いながら目標設定を行い、日々の業務を通じて目標達成を目指しています。
評価は半期ごとに行い、勤務態度、意欲、業務遂行能力の成長具合等を評価します。
また、評価結果は上司と本人が直接話をしながら振り返りを行い、目標の修正やさらなる成長へとつなげる仕組みを取り入れています。
昇給、昇格、昇進、そして賞与等へ反映することで、職員の意欲向上にもつなげています。
②グループ内ジョブローテーション(異動)制度
全38施設(2021年4月現在)の中から自身の生活スタイルに合わせて、勤務先を選ぶことができます。
専門性を発揮する働き方や、自身の職域を広げた働き方を実現することも可能です。
③研修制度
新入職員研修、勉強会、役職者研修、学会発表、外部研修等
学びを得られる機会が多いです。
【充実した福利厚生!長く勤めたい方にオススメ!】
①休暇制度
年間休日117日の他に、結婚休暇、慶弔忌引き休暇等があります。
②出産・子育ての支援のサポート体制
・育児休暇取得率100%
・復帰後の時短勤務制度
・子供手当の支給
・託児所あり
③その他サポート体制
・食事サポート(施設内での食事提供、食事手当)
・医療機関サポート
・資産形成サポート(確定拠出年金制度、職場つみたてNISA)
・健康増進サポート
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 介護老人保健施設における介護業務全般 ・質の高いケアとリハビリテ―ションの提供によって在宅復帰を目指し、また在宅生活を支援する施設です。ユニットケアや看取りケア、各種行事など様々な取り組みを積極的に行っております。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】155,500円〜252,050円 前年度賞与実績: 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 07:30‐16:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 117日 産休・育休取得実績: 有 シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 常磐病院の前に、法人の託児所完備しています。 24時間無休の【ゆしまや保育園】にて有資格者がお預かりします 交通費支給: 有(月額上限23,900円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 ときわ会グループでは、職員向けに研修制度を複数設けております。 キャリアパス制度: 有り 昇給1月あたり1,000円〜(前年度実績) |
シフト回数目安 | 夜勤回数平均4回程度 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護老人保健施設 小名浜ときわ苑 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒971-8135 福島県いわき市小名浜金成字町田18-1 最寄り駅: 湯本 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:1名
要支援2:0名
要介護1:3名
要介護2:5名
要介護3:2名
要介護4:6名
要介護5:3名
平均要介護度2.92 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)71名
介護職員数29名 【公表】
介護福祉士保有者数:0名
夜勤を行う従業員数:3名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:41% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 当施設ではISO9001を認証取得しています。ISOの仕組みを利用して、ご利用者の満足や安全を確保し、快適な生活ができるよう、「質の高いケアサービス」を目指しています。ユニットケア棟では家庭的な雰囲気で「その人らしい暮らし」を支援するために、全室個室、小グループ単位でのケアサービスを行なっています。また、リハビリテーションにおいては、パワーリハビリ機器を取り揃え、ご利用者のニーズに合わせたリハビリテーションの提供を積極的に実施しています。セラピー犬がご利用者と共に生活しており、皆さまの笑顔を増や |
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