千種川ナーシングホームの生活支援員(正社員)求人・採用(佐用郡佐用町/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,300円‐258,400円
[内訳]
基本給:141,100円‐156,900円
職務手当:4,500円‐9,500円
介護職手当:27,000円‐40,000円
処遇改善手当:9,700円‐18,000円
夜勤手当:8,500円/回(月4回想定)
【その他手当】
・職務手当ランクアップ有り(5ランクまで) - 住所
- 兵庫県佐用郡佐用町平福780
- アクセス
- 【電車】 智頭線 平福駅から徒歩5分
- 最終更新日:
- 2024/09/26
求人のおすすめポイント
・高給与!賞与4ヶ月分ございます!
・残業少なめなのでプライベートとの両立がしやすい環境です。
・法人内で障がい福祉、高齢者施設を運営しており、様々な経験を積むことが出来ます!
・職員の積極的な資格取得、能力開発を支援する助成金や資格取得時の祝金制度があります!
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 障害者・高齢者の生活支援全般 【身体障がい者支援施設とは】 脳性マヒや中途障害で脳血管障害・脊髄損傷・脳外傷・高次脳機能障害があり、日常生活に支援が必要な方が生活する施設です。障害者の方の機能回復から、自立生活に向けたサービスを提供しています。 |
応募資格 | 未経験者: NG 必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 【月給】216,300円‐258,400円 前年度賞与実績: 年2回・計4.00月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(63歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:30‐16:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 週休2日制(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限あり 月額30,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 子育て世代を応援する祝金制度あり |
研修制度 | 研修制度: 有 聖風会では、法人研修を実施しています。 キャリアパス制度: 有り キャリアコンサルティング制度あり |
シフト回数目安 | 夜勤回数:月4回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 千種川ナーシングホーム |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 千種川ナーシングホームの生活支援員(正社員) |
アクセス | 〒679-5331 兵庫県佐用郡佐用町平福780 【電車】
智頭線 平福駅から徒歩5分 |
利用者の傾向 | ○平均在所期間/ 約3年2か月
○平均在年齢/ 男性:58歳 女性:56歳
○障害等級割合/ 1級・・・58%
2級・・・36%
3級・・・4%
4級・・・2%
○障害程度区分 (リハ生活介護)
区分5・・・7人
区分4・・・13人
区分3・・・12人
○障害程度区分 (リハ自立訓練)
区分5・・・3人
区分4・・・5人
区分3・・・8人
区分2・・・3人 |
スタッフ体制 | 就業場所
137人(うち女性:106人、パート:39人) 【公表】
福祉・介護職員の常勤換算人数:22.4人
福祉・介護職員1人当たりの1か月の利用実人員数:1.7人
夜勤の職員数:2人
宿直の職員数:1人 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
理念 | 【公表】 施設は、「関係法令等に基づく指定障害者支援施設等の人員、設備及び運営に関する基準等に関す る省令」のほか、関係法令等を遵守し、事業を実施するものとする。 |