さわやかケア生田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市多摩区/神奈川県)

給与: 【月給】244,000円〜

住所: 神奈川県川崎市多摩区生田7-7-13

最寄り駅: 生田(神奈川)、読売ランド前、中野島

最終更新日：: 2025/04/07

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求人のおすすめポイント

・子育てと両立できる環境づくりをしております。お子様が小学3年生になるまでの時短勤務制度や、勤務時間や曜日の相談等柔軟に対応し、安心して働ける仕組みを導入しています。
・個人の能力や目指したいキャリアに合わせたキャリアアップの制度を用意しています。
・資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指せます。

募集要項

職種	サービス提供責任者
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般・訪問サービス業務:約2-3件/日。お客さま宅の事前訪問、ご契約手続等・計画書作成業務:担当のお客様の訪問介護計画書の作成・コーディネイト業務:登録ヘルパーさんのシフト調整や、介護技術の指導や研修・他職種との連絡や調整:会議への出席やケアマネジャーなど他職種との連絡・調整
応募資格	介護福祉士未経験者: NG
給与	【月給】244,000円〜前年度賞与実績: 年2回年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（75歳まで）
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内 9:00-18:00 ※フレックスタイム制度あり、コアタイムなし休憩: 60分残業: あり（20時間以内）夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください
休日・休暇	固定休み: 土曜日、日曜日、祝日年間休日: 125日産休・育休取得実績: 有【休日】週休2日制（原則土日祝休み） ※お客様の都合で出勤となった場合には振替休日や半日代休制度の利用可【休暇】有給休暇:15日（入社6ヶ月経過後）誕生日休暇（1日/年）年末年始（12/29-1/3）夏期休暇（3日）産前産後休暇育児休暇（勤続1年以上の方のみ）介護・看護休暇（勤続6ヶ月以上の方のみ）慶弔休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（全額支給）車通勤: 詳しくはお問い合わせください退職金: 有福利厚生プログラム「WELBOX」ユニフォーム貸与（ポロシャツ、エプロン、入浴着）各種祝金制度慶弔・見舞金制度自転車貸与健康診断団体扱生命保険 (希望者のみ)
研修制度	研修制度: 有ウエルシアパートナーズでは、お客さま満足を高めるために、スタッフのスキルアップのサポートとしてきめ細かく、職種ごと、経験、キャリアステージに応じて、様々な研修や勉強会を実施しています。会社の想いを絶えず共有し、違う事業所の仲間とも交流を深めることで、より会社と仲間との絆を深めていただけると考えています。教える側も教えられる側もともに向上できる研修の場は、仲間たちとの連携・情報共有・切磋琢磨の場になっています。キャリアパス制度: 有りウエルシアパートナーズでは、お客さま満足を高めるために、スタッフのスキルアップのサポートとして、きめ細かく、職種ごと、経験、キャリアステージに応じて、様々な研修や勉強会を実施しています。
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	さわやかケア生田
施設形態	訪問介護・定期巡回
募集中の求人情報	さわやかケア生田のサービス提供責任者(正社員)
アクセス	〒214-0038 神奈川県川崎市多摩区生田7-7-13 最寄り駅: 生田(神奈川)、読売ランド前、中野島 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】要支援1：0名要支援2：0名要介護1：25名要介護2：13名要介護3：6名要介護4：8名要介護5：4名平均要介護度 2.16
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）34名介護職員数 34名【公表】介護福祉士保有者数：14名経験年数10年以上の介護職員の割合：44%
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外に喫煙スペースあり
理念	【公表】介護福祉士等の資格を持つ専門のスタッフが、ご利用者様一人一人の状況を考慮し自立した生活のための支援と身体機能の維持・向上のための支援をお手伝いいたします。他職種のスタッフと連携をとり安全・安心な介護を目指しています。

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