特別養護老人ホームさくらほうむの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(世田谷区/東京都)

求人のおすすめポイント
・巡回などは見守りのシステムを利用しており、入居者の夜間の入眠状態や起きているかどうかなどを、施設のどこからでもキャッチできます。
・勤労者サービスセンターにも法人負担で加入しており、映画やレジャー施設、宿泊等について、数多くのサービス替割引で受けることができます。
・適正な交代勤務配置で、時間外勤務、残業をできるだけ少なくする取り組みを行っております。
・数多くのプログラムがあり、各施設同期が集まる研修と各施設ごとのOJTがあり安心してスキルアップを積むことができます。
・慰安小旅行や、JMAグループの職員交流などのイベントも多数あり、福利厚生が充実しています。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 特別養護老人ホーム(ユニット型)における介護業務全般 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃 など 【入浴介助】 利用者1名に対して職員2名体制 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】221,000円〜438,100円 前年度賞与実績: 年3回 計3.0ヶ月分程度 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 契約社員の場合:1年(年度毎) 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 詳しくはお問い合わせください |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 104日 産休・育休取得実績: 有 4週8休制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(通勤手当 上限30,000円/月(実費支給)) 車通勤: 不可 退職金: 有 資格取得支援制度 |
研修制度 | 研修制度: 有 【入職後の受け入れ態勢】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤:月4回程度 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【勤務時間】 応相談 【給与形態】 時給1,268円以上(夜勤手当:3,600円/回) 夜勤専従:13,744円/回 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホームさくらほうむ |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホームさくらほうむの介護職員、生活相談員(契約社員、パート・アルバイト) |
アクセス | 〒154-0016 東京都世田谷区弦巻3丁目3番地17 最寄り駅: 桜新町、上町、世田谷 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 利用者数:58名
平均介護度:3以上 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)20名
介護職員数14名 【1日の職員配置人数】
早番:3名体制
日勤:3名体制
遅番:3名体制
夜勤:3名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 1 特別養護老人ホームの併設事業所であるので、要介護度の重い利用者でも入浴できる設備が完備している。 2 管理栄養士によって献立された栄養のバランスのとれた給食を、温冷配膳車で保温、保冷されたまま配膳している。 3 利用者個々のペースにあわせた食事介助をし、必要以上の援助はしないよう心がけている。 4 個々のADLに合わせたアクティビティを考案し幅広いレクリエーションを提供している。 5 入浴介助、排泄介助はプライバシーの保護に十分な配慮をしている。 |