オハナ明大前の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(世田谷区/東京都)

- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都世田谷区松原1丁目52-2 フォレスト杉山1F
- 最寄り駅
- 明大前、代田橋、東松原
- 最終更新日:
- 2025/04/22
求人のおすすめポイント
【東急グループ運営 大手企業が母体なのでで安心・福利厚生も充実】
産休・育休からの復職(時短勤務)の実績があります。
また、有給休暇取得率80%以上とお休みが取りやすく、独自の休暇制度も充実しておりメリハリをつけて就業可能です。
東急グループならではの福利厚生も充実しており、様々な優待を受けられます。
【施設の特徴】
ご利用者様が主役の自立支援型デイサービスです。
産休・育休からの復職(時短勤務)の実績があるなど、ライフスタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
「オハナ」Ohana、その昔ハワイでは多くの家族(親戚一同)が寄せ集まって大きな一家を形成して、生活を共にしていました。その大きな家である一族のことをハワイ語でOHANAといいます。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、健康チェック、個別レクリエーションのご提供、記録の作成、送迎業務、配膳業務、その他事務等 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 時給1,310円- 早出残業手当 休日出勤手当 深夜加給手当 資格手当(介護福祉士+20円/時、ケアマネ+30円/時、社会福祉士+30円ほか) 交通費支給(規程に基づき支給) 手当: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 詳しくはお問い合わせください |
勤務時間 | シフト制 (実働8時間/休憩60分) 8:00‐17:00 8:30‐17:30 9:00‐18:00 9:00‐17:00(実働7時間/休憩60分) ※その他1日4時間からご相談可能です 休憩: 60分 残業: 5時間以内 勤務日数: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 法定どおり(日曜および12/31、1/1、1/2、1/3は定休) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 不可 詳しくはお問い合わせください |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 詳しくはお問い合わせください |
夜勤回数目安 | 夜勤なし |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | オハナ明大前 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | オハナ明大前の介護職員(パート・アルバイト) |
アクセス | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1丁目52-2 フォレスト杉山1F 最寄り駅: 明大前、代田橋、東松原 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:13名
要介護2:21名
要介護3:16名
要介護4:13名
要介護5:4名
平均要介護度2.61 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)17人
介護職員数5人 【公表】
経験年数:10年以上の介護職員の割合:20% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
理念 | 【公表】 ○選べる美味しい食事 ○日常生活に比重をおいた身体機能向上プログラム。 ○ひとりひとりが過ごしたいように過ごせる場の提供。 |