デイサービスえくぼの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)

- 給与
- 【月給】240,000円〜
- 住所
- 東京都足立区保木間2-23-2
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、六町、谷塚
- 最終更新日:
- 2025/07/17
求人のおすすめポイント
【デイサービスえくぼで介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】
・有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、複数施設を運営しております。系列企業があり、千葉県や埼玉県でも事業所展開を行っている法人です。
・有給・産休・育休・介護休暇・誕生日休暇・特別休暇等のお休みが取りやすく、プライベートとの両立が可能です。
・スタッフの自己実現や自己成長を的確にフォローしてくださる環境があるため、未経験からのスキルアップが可能です。実際に未経験から経験を積み、介護福祉士に合格し、サービス提供責任者として活躍中のスタッフや、ケアマネジャーとして活躍しているスタッフも在籍しています。
・幅広い年代の方が活躍しており、皆様やりがいを持って就業している職場です。
・非常勤の方に関しては幅広く働き方の相談に乗っていただける環境です。フルタイムやパートタイムなど、ライフスタイルに合わせて働けます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | デイサービス事業所における介護業務全般 基本的にはデイサービスでの清掃、衣類や寝具などの選択・整頓、食事の提供などの生活援助となります。 その他、レクリエーションの実施、外出時のサポート、健康管理を行います。 長く関わりを持てるため、利用者さまと信頼関係を築きやすい職場です。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】240,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有 |
勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください シフト制(週休2日制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(全額支給) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 法人マニュアルに準じて実施。基本介護技術その他。 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤なし |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【業務内容】デイサービスにおける介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】法人の定める範囲 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】応相談(週2日-相談可能、時間帯相談可) 【勤務時間】08:30-17:30 【休憩】6時間以上の勤務の場合法定通り 【給与形態】時給制 認知症基礎研修1,200円 初任者研修1,250円 実務者研修1,300円 介護福祉士1,350円 【手当】交通費規定内支給 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】シフト制 【試用期間】なし 【受動喫煙対策】有り(屋内禁煙) 【扶養内勤務】可 【その他】平日のみ・土日祝のみ勤務可能 |
事業所について
事業所名 | デイサービスえくぼ |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | デイサービスえくぼの介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
アクセス | 〒121-0064 東京都足立区保木間2-23-2 最寄り駅: 竹ノ塚、六町、谷塚 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | <通所介護>
・要介護度別利用者数
要介護1:3名
要介護2:9名
要介護3:18名
要介護4:13名
要介護5:4名 |
スタッフ体制 | <通所介護>
総従業者数:25名
訪問介護員等数:常勤5名・非常勤13名
経験年数10年以上の介護職員の割合:22.2% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 利用者の方々に充実した設備を備え、利用者に合わせた適切な援助や各種サービスを提供します。 また、利用者の状態、状況により一層安心できるケアサービスを提供します。 |