住宅型有料老人ホーム 京都有栖川マリアヴィラのサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)

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募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者/介護業務全般 ・住宅型有料老人ホームでの現場の介護業務 ・サービス提供責任者としての書類作成 ケアマネジャーと連携、1立て等のサービス提供責任者としての必要業務含む ・現場主任として介護職員のとりまとめ業務 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) ヘルパー1級以上 |
給与 | 【月給】200,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 計 2.50ヶ月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 最初の半年は契約社員、その後正社員登用あり 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-09:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 ・年間休日合計110日(8-10日間/月) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(・交通費支給(上限有り/毎月20,000円まで)) 車通勤: 不可 退職金: 無 ・制服付与あり |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT研修あり キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 住宅型有料老人ホーム 京都有栖川マリアヴィラ |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 住宅型有料老人ホーム 京都有栖川マリアヴィラの管理者/施設長/ホーム長(契約社員) |
アクセス | 〒615-0912 京都府京都市右京区梅津構口町43-3 最寄り駅: 太秦広隆寺、蚕ノ社、嵐電天神川 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:24名
要介護2:14名
要介護3:10名
要介護4:3名
要介護5:2名
平均要介護度1.96 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)25名
介護職員数 23名 【公表】
介護福祉士保有者数:8名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:91% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 従業員・ヘルパー共に定期的に研修を行い、質の高いサービスを維持する努力をしている。また、サービス提供責任者とヘルパーの連携を密にとって急な変更にも迅速に対応出来る体制をとっている。 |
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