検索条件に当てはまる神奈川県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる神奈川県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム りんどう麻溝の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】243,300円-295,100円
[内訳]
・基本給:170,300円‐190,100円
・夜勤手当:30,000円（5,000円/回 月6回）
・処遇改善手当:40,000円‐45,000円
・評価手当:3,000円‐30,000円
【その他手当】
・扶養手当
- 住所
- 神奈川県相模原市南区麻溝台5-9-30
- アクセス
- 【バス】 相模大野駅・小田急相模原駅‐「麻溝台」バス停 徒歩3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな特別養護老人ホームです】
2010年12月に開設された全室個室の110床とショートステイ10床併設のユニット型の特別養護老人ホームです。
【入職後安心して勤務できます】
・入職後は3か月をめどにマンツーマンでフォローしてくれます。
・毎月、内部研修も実施されており、外部研修にも参加しています。
・資格取得支援制度があるので費用の全部、または一部補助制度があります。
【こんな人におすすめ】
・一人一人の意思・人格を尊重した生活支援を行い、心豊かな暮らしを提供します。
・ユニット型なので個別ケアをされたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム シグナルの介護職員・ヘルパー求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】270,000円
基本給：180,000円
夜勤手当：20,000円（5,000円/月 ※月4回にて算出）
土日勤務手当：10,000円
処遇改善手当：60,000円
【その他手当】
GW・年末年始手当：5/3～5/5、12/30～1/3の出勤時には5,000円/日
- 住所
- 神奈川県相模原市南区麻溝台1-2-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
最終更新日 : 2024/11/08
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 のどかの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】275,000円‐295,000円
[内訳]
基本給：140,000円-160,000円
調整手当：10,000円
暫定手当：15,000円
処遇改善手当：60,000円～
夜勤手当：35,000円（7,000円/回 ※5回にて算出）
住宅手当：15,000円（一律支給）
【別途支給手当】
扶養手当：配偶者15,000円、子10,000円 ※3人目から5,000円
役職手当：2,500～10,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野5-36-1
- アクセス
- 【電車～バス】 ①小田急線「相武台前」駅より「グリーンパーク行き」利用（所要7分）、終点「相武台グリーンパーク」バス停下車、徒歩5分 ②相武台前から送迎車あり（フルシフト対応）
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな施設です！】
1998年に開設された100床の介護老人保健施設で通所とショートステイが併設されています。
神奈川、埼玉に拠点があり、近隣だと相武台病院や相模大野病院など複数の施設を運営する医療法人です。
【働きやすい環境が整えられています】
・最寄りの小田急小田原線「相武台」駅から、全てのシフトに合わせて送迎車が出ているので、電車通勤も快適です。
・「働く満足度アップのための職場改革」がされており、業務体制、労働環境、キャリア開発制度を見直しが行われました。
また、2018年に大幅なリニューアルされ、内観、外観をリノベーションし新たに会議室、研修室、食堂などの設置されています。
【研修体制充実】
サービスなどのソフト面も充実させるため、外部研修の費用は職場が負担し、スタッフ教育を積極的に行っています。
介護福祉士資格取得のための研修費用を施設が全額補助し、キャリアアップを積極的に応援しています。
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
アクア上鶴間グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】248,000円-271,000円
［内訳］
・基本給
（無資格者）:193,000円
（初任者研修）:198,000円
（実務者研修）:200,000円
（介護福祉士）:210,000円
・夜勤手当:15,000円-21,000円（5,000円/回-7,000円/回・月3回想定）
ショート夜勤→5,000円
ロング夜勤→7,000円
・処遇改善手当:40,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区上鶴間1-12-15
- アクセス
- ・相模大野駅南口 かなちゅうバス「相模大野駅南口行」乗車約6分 「中和田」バス停下車 徒歩約3分(300m) ・東林間駅より徒歩約17分(1.3km)
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋かながわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】282,000円-332,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:42,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 （※月の日数によって変動）
夜勤手当:40,000円（※5,000円/回 8回分）※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野三丁目19番13号 アーベイン相模602号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
相模原友愛温泉病院の看護助手(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】173,500円-248,500円
[内訳]
・基本給:140,000円-160,000円
・調整手当:10,000円
・特別調整手当:3,000円-12,000円
・介護特別手当:23,500円
・皆勤手当:5,000円
・資格手当（介護福祉士）:10,000円
・夜勤手当:30,000円（7,500円/回 ※月4回想定）
【その他手当】
・休日手当:2,000円/1日
・昇給…1月あたり0円-3,000円（前年度実績）
- 住所
- 神奈川県相模原市南区麻溝台697
- アクセス
- 【バス】 JR「相模原」駅よりバスで20分 小田急線「相模大野」駅からもバスで20分 【送迎バス有】 朝8:15出発のバス JR相模原駅の近く・相模大野駅の近くから病院までのバスがあります。 夕方17:15出発のバス 病院からJR相模原駅の近く・相模大野駅の近くまでのバスがあります。
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
・富山、石川、神奈川の3県を中心に展開されていらっしゃる医療法人が母体です。
・病院の全てに温泉が併設しているのが特徴で、こちらでも特注の寝たきり老人用の入浴用機器や、歩けるお年寄りのリハビリテーションのための「歩行ぶろ」を備え、温泉療法の効用を徹底的に追及しています。
・1967年開院の、医療療養型を中心とした定員249名の病院です。患者様のほとんどが長期にわたって入院している方がほとんどで、お1人お1人に沿って日々の介護ケアを行って頂きます。
【通勤もしやすいです】
・閑静な住宅街にある施設です。無料の駐車場があるため、車通勤も可能です。
・JR相模原駅・小田急相模大野駅から、無料の送迎バスも出ているため車をお持ちでない方にも安心です。
【無資格・未経験の方も応募可能です】
・福祉業界が初めての方でも大丈夫です。未経験の方がたくさん入社していますが、研修マニュアルがあるため長くご勤務している方がほとんどです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 小規模多機能型居宅介護
ツクイ相模原相武台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】203,000円-259,600円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
夜勤手当:5,000円/回
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野1丁目32番7号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
さがみ林間病院の看護助手(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】233,000円-
[内訳]
・基本給:196,000円-228,200円
・夜勤手当:32,000円（8,000円/回 月4回で計上）
・皆勤手当:5,000円/月
初任者研修
【月給】243,000円-
[内訳]
・基本給:196,000円-228,200円
・夜勤手当:32,000円（8,000円/回 月4回で計上）
・皆勤手当:5,000円/月
・資格手当:10,000円
実務者研修
【月給】248,000円-
[内訳]
・基本給:196,000円-22
- 住所
- 神奈川県相模原市南区上鶴間7-9-1
- アクセス
- 東林間駅より徒歩3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/07
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】245,900円-273,900円
[内訳]
・基本給:162,000円-185,000円
・食事手当:6,500円
・夜勤手当:50,000円（10,000円/回 ※月5回想定）
・資格手当:0円-5,000円
・早遅番手当:2,400円（300円/回 ※月8回想定）
・処遇改善手当:25,000円
【その他手当】
・昇給有：(1回/年)1,000~1,500円
・ベースアップ支援手当:5,000円-
【内定実績】
実務者研修：3,670,800円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年11月06日 に情報更新された(相模原市南区/神奈川県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/06
- 訪問介護・定期巡回
そよ風定期巡回 さがみはら南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】290,800円-304,240円
[内訳]
基本給 233,000円-238,000円
夜勤手当 25,000円-30,000円（5-6回）
処遇改善手当 32,800円-36,240円
【その他手当】
特別報酬（年1回）:平均169,000円（2024年6月支給実績）
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模台1-8-16 フィールデンス小田急相模原301号室
- アクセス
- 【電車】小田急小田原線「小田急相模原駅」より徒歩13分 【バイク】不可
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/11/06
- グループホーム
グループホームたんぽぽ相武台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】190,000円-
【その他手当】
・資格手当：介護福祉士 20,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野1-3-5
- アクセス
- 【電車】 相武台前駅より徒歩19分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・裁量権をもって業務ができます。利用者様に合った介護業務を考えて行うことができます。
・見守りの業務が中心です。体力的には楽です。
・長く勤務できる環境です。現在、60代、70代の方も勤務しています。
最終更新日 : 2024/11/06
- 病院・クリニック・診療所
さがみ循環器クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- ・透析室
【月給】186,500円-221,500円
[内訳]
・基本給:153,500円-188,500円
・職務手当:13,000円
・準夜手当:20,000円（4,000円/回・月5回程度）
・病棟
【月給】205,500円-249,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-188,500円
・職務手当:13,000円
・準夜手当:20,000円（4,000円/回・月5回程度）
・深夜手当:27,500円（5,500円/回・月5回程度）
【その他手当】
・住宅
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相南4-21-15
- アクセス
- 小田急相模原駅より徒歩6分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/05
- グループホーム
ツクイ相模原相武台グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】202,000円-259,600円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
夜勤手当:7,000円/回
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野1-32-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 有料老人ホーム
クラーチ・ファミリア古淵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】268,000円 -275,000円
・基本給：116,000円
・生涯設計手当：55,000円
・処遇改善手当：18,000円
・ベースアップ等支援手当 :7,000円
・業務手当（固定残業代）：29,000円（15時間分）
※15時間を超過した分は別途手当支給
■他手当等
・資格手当
（介護福祉士10,000円、介護職員実務者研修6,000円、初任者研修3,000円）
・夜勤手当：40,000円（8,000円/回×5回）
・賞与（年1回）
(基本給＋生涯設計手当
- 住所
- 神奈川県相模原市南区古淵1-19-39
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・首都圏を中心に富裕層向けの高齢者施設様を展開されていらっしゃる法人様が運営しております。
・施設にはカフェが常設されており入居者様とご家族様が面会できるスペースになっています。非常に開放的で非常に清潔感のある施設です。
【通勤しやすいです！】
・JR横浜線古淵駅から徒歩7分と交通の利便性が良いです。
【福利厚生◎定年65歳！】
・職員の負担軽減の為、眠りスキャンなどの最新設備が整った環境で就業出来ます。
・年間休日が120日あるため、お仕事とプライベートの両立が非常にしやすい環境です。
・福利厚生が手厚く、長く安心して働ける環境が整っていますよ、
・向上心のある方ですと、リーダー、マネージャーなどのキャリアアップが可能です。
（実際にパートで入職した方がマネージャーまで昇進されています。）」
【お給与アップ可能です◎】
・ご経験のある介護福祉士の方であれば380万円近くのお給与を目指すことも可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原相模大野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野５丁目２９番６号
- アクセス
- 小田急「相模大野駅」北口から徒歩6分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 病院・クリニック・診療所
黒河内病院の看護助手(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】208,200円-266,000円
[内訳]
・基本給:174,720円-226,500円
・病棟手当:5,500円
・夜勤手当:28,000円-34,000円（7,000円-8,500円/回 月4回にて計上）
【その他手当】
・早番手当:400円
・扶養手当:5,000円/名
- 住所
- 神奈川県相模原市南区豊町17-36
- アクセス
- 相模大野駅より徒歩15分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・51床の急性期の一般病院です。
・年間2,000台救急車の受け入れを行っており、手術は整形外科を中心に年約600件行っております。
・コンパクトな規模ではありますが、活気のある病院です。
・相模大野駅から徒歩15分。通勤便利です。
・残業も少なく、託児所もあり子育て中の方が多数活躍されています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 病院・クリニック・診療所
相模大野リハビリテーション病院の看護助手(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】181,000円-210,000円
[内訳]
・基本給:151,000円-155,000円
・住宅（一律）手当:15,000円
・調整手当:15,000円-40,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16
- アクセス
- 小田急線 相模大野駅 徒歩1分 ※車通勤不可
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/01
- その他（介護）
パナソニックエイジフリーハウス相模原相模大野看護小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野5-29-6
- アクセス
- 小田急「相模大野駅」北口から徒歩6分
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
エスペランサ相模原の介護職員・ヘルパー求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】 219,500円-263,000円
［内訳］
・基本給:154,500円-193,000円
・業務調整手当:27,000円
・介護職手当:30,000円
・特定処遇手当:3,000円-8,000円
・夜勤手当:5,000円/回
【その他手当】
昇給 年1回
家族手当
育児介護手当
※固定残業代なし
※裁量労働制なし
- 住所
- 神奈川県相模原市南区下溝343-1
- アクセス
- JR相模線 原当麻駅から徒歩で21分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・住友林業グループの一員である、スミリンフィルケア株式会社が運営する有料老人ホームです。
「お一人おひとりの人生に寄り添う」ことをモットーに、家族のように寄り添うきめ細やかなケアで日々の暮らしをお手伝いしています。
・ 施設に入って一番に感じるのは、木の良い香りです。
住宅メーカーの設計・建築で培った技術が至るところに取り入れられており、入居者様もスタッフも心地よく安心して過ごせる環境です。
・住友林業グループならではの厚待遇がそろっております。
・介護職員の負担軽減について真剣に取り組んでおり、常に新しい技術や考え方を積極的に取り入れています。
・残業は月10時間以下で、年間休日は115日を確保しています。有給休暇を取りやすく、希望休も考慮できるような体制なのでプライベートを大事にしながら勤務可能です。
• 昇給や賞与をはじめ、家族手当や育児介護手当の支給も完備しています。
• 無資格の方は働きながら学校に通い、資格を取得することも可能です。学校に通っている間も賃金が発生するので、収入面の心配はありません。
最終更新日 : 2024/10/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームマナーハウス麻溝台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】296,000円 〜 403,000円
給与内訳 （介護福祉士の場合 316000円）
基本給 203000円
介護職手当 15000円（処遇改善加算一部）
地域手当 10000円（神奈川エリア）
特定処遇手当 5000円
介護職支援手当8000円
資格手当 20000円（介護福祉士の場合）
夜勤手当 55000円（1回あたり11000円×5回）
資格手当あり
成果配分賞与あり（昨年度実績年2回）
通勤手当：上限50,000円/月
※賞与・昇給は業
- 住所
- 神奈川県相模原市南区下溝3018
- アクセス
- ※北里大学に隣接 ※JR相模原駅、小田急線相模大野駅よりバス20分程
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【マナーハウス麻溝台はこんなところ】
理学療法士が施設長の医療特化型特別養護老人ホームです。
「自らが受けたいと思う医療・福祉の創造」を理念に掲げ、ご利用者様のケアに取り組んでおります。
【働きやすい環境づくり】
チームワークを大切にしているので、スタッフ同士で自然と助け合う事ができる環境です。
業務はチーム体制で行う事がほとんどなので苦手な作業や分からない事があれば、先輩スタッフがすぐにサポートに入っていただける環境です。
【高給与が狙えて公私ともに充実できます。】
お給与水準は近隣よりも高く、年収400万円以上も狙えます。
また、昇給制度も整っておりますのでしっかりと頑張りを還元していただけます。
資格取得もサポート体制があります。
最終更新日 : 2024/10/28
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる