検索条件に当てはまる宮崎県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる宮崎県の求人
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ハイム苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】166,000円‐
[内訳]
・基本給:121,000円‐
・地域手当:15,000円
・処遇改善補助手当:7,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月3‐5回)
・特殊手当(介護福祉士の有資格者):8,000円
- 住所
- 宮崎県日南市中央通1-10-15
- アクセス
- 日南駅より徒歩4分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・60歳以上の方も活躍しています(60歳以上の方は1年毎の更新になります。)
・お子様の学校行事などのお休みも皆で協力しながら配慮しています。
・日勤のみ相談可能
・無資格・介護未経験者も大歓迎
・資格取得支援制度もあります
最終更新日 : 2024/11/08
- デイサービス・デイケア
デイサービスはなたての介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】150,000円-180,000円
[内訳]
・基本給:150,000円-180,000円
- 住所
- 宮崎県日南市北郷町郷之原甲3598番地1
- アクセス
- 【車】 JR日南線 北郷駅より車5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・土日固定休みです。
・残業は少なめ、プライベートも充実しやすいです。
・20代・30代の若い方も多く、風通しの良い雰囲気です。
・初任者研修、実務者研修の資格取得のための支援金ございます。
全額法人負担(資格取得後2年間の勤務で返済不要)です。
・定年は66歳、再雇用もあり長期的にお勤めいただけます。
・託児所がございます。学校行事や、急なお休み時も皆で協力しサポートして下さいます。
小さなお子さまがいらっしゃる方もチャレンジできるお仕事です。
・マイカー通勤可。無料駐車場完備なので安心して通えます。
・制服貸与。制服があるので毎日の仕事着に悩みません。
・法人としてSNSやHP、DX化など最新へのアンテナに力を入れています。
具体的にはタブレット入力での記録業務、難しい操作はありません。また、眠りスキャンを導入しており、
働く人にも配慮された施設です
・無料高速道路が開通し、宮崎市からも30分以内に来ることができます。ICからも近く、アクセスが便利です。
・職員の半数以上が介護福祉士の資格をお持ちです。プロのスキルや知識を学ぶことができます。
・職員の知識・技術の向上と統一のために、定期的に職員研修会を実施しています。
・季節の行事も充実しており、お誕生会、節分、お花見、七夕、ソーメン流し、秋祭り、餅つき等があり、
従業員目線でも楽しくお仕事がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/11/01
- デイサービス・デイケア
はいびすかすの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】156,000円-160,000円
[内訳]
・基本給:156,000円-160,000円
- 住所
- 宮崎県日南市北郷町北河内5754
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・土日固定休みです。
・残業は少なめ、プライベートも充実しやすいです。
・ベテランや介護福祉士の資格を持っている職員さんも多いので、プロのスキルや知識を学ぶことができます。
・初任者研修、実務者研修の資格取得のための支援金ございます。
全額法人負担(資格取得後2年間の勤務で返済不要)です。
・定年は66歳、再雇用もあり長期的にお勤めいただけます。
・託児所がございます。学校行事や、急なお休み時も皆で協力しサポートして下さいます。
小さなお子さまがいらっしゃる方もチャレンジできるお仕事です。
・マイカー通勤可。無料駐車場完備なので安心して通えます。
・制服貸与。制服があるので毎日の仕事着に悩みません。
・法人としてSNSやHP、DX化など最新へのアンテナに力を入れています。
具体的にはタブレット入力での記録業務、難しい操作はありません。また、眠りスキャンを導入しており、
働く人にも配慮された施設です
・無料高速道路が開通し、宮崎市からも30分以内に来ることができます。ICからも近く、アクセスが便利です。
・職員の知識・技術の向上と統一のために、定期的に職員研修会を実施しています。
・季節の行事も充実しており、お誕生会、節分、お花見、七夕、ソーメン流し、秋祭り、餅つき等があり、
従業員目線でも楽しくお仕事がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/21
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームはなたての介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】164,000円-
[内訳]
・基本給:156,000円-200,000円
・準夜勤手当:1,500円/回(月2回程度)
・深夜勤手当:2,500円/回(月2回程度)
【その他手当】
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
- 住所
- 宮崎県日南市北郷町郷之原甲3598-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・残業は少なめ、プライベートも充実しやすいです。
・20代・30代の若い方も多く、風通しの良い雰囲気です。
・初任者研修、実務者研修の資格取得のための支援金ございます。
全額法人負担(資格取得後2年間の勤務で返済不要)です。
・定年は66歳、再雇用もあり長期的にお勤めいただけます。
・託児所がございます。学校行事や、急なお休み時も皆で協力しサポートして下さいます。
小さなお子さまがいらっしゃる方もチャレンジできるお仕事です。
・マイカー通勤可。無料駐車場完備なので安心して通えます。
・制服貸与。制服があるので毎日の仕事着に悩みません。
・法人としてSNSやHP、DX化など最新へのアンテナに力を入れています。
具体的にはタブレット入力での記録業務、難しい操作はありません。また、眠りスキャンを導入しており、
働く人にも配慮された施設です
・無料高速道路が開通し、宮崎市からも30分以内に来ることができます。ICからも近く、アクセスが便利です。
・職員の半数以上が介護福祉士の資格をお持ちです。プロのスキルや知識を学ぶことができます。
・職員の知識・技術の向上と統一のために、定期的に職員研修会を実施しています。
・季節の行事も充実しており、お誕生会、節分、お花見、七夕、ソーメン流し、秋祭り、餅つき等があり、
従業員目線でも楽しくお仕事がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/21
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 ハイム苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】141,000円~
・基本給: 121,000円
・地域手当: 10,000円
・皆勤手当: 10,000円
・資格手当:8,000円(介護福祉士)
- 住所
- 宮崎県日南市中央通1-10-15
- アクセス
- 【電車】 日南駅より徒歩約5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/08
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 しあわせの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】201,500円‐
[内訳]
・基本給:110,000円‐126,000円
・職務手当:14,000円
・研修手当:11,000円‐12,000円
・介護手当:3,000円
・介護職手当:33,500円‐45,000円(処遇改善手当・特定処遇改善手当)
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回)
【想定年収】
2,896,200円‐
・介護福祉士
【月給】225,500円‐
[内訳]
・基本給:117,000円‐143,500円
- 住所
- 宮崎県日南市北郷町大藤甲3589-1
- アクセス
- 【バス】 宮崎交通「北郷温泉入ロ」駅より徒歩5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・高めの月給に賞与は4ヶ月以上(前年度実績)高収入が見込める求人です。
・子育て世代の職員も多く、仕事との両立を応援するために協力し合っています。
・接遇面やスキルアップ等、施設内外の研修が充実しています。
・ほとんどのスタッフが介護福祉士のため、質の高いサービスを提供、学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/09/30
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設おびの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】162,000円-
[内訳]
・基本給:147,000円-185,750円
・危険手当:5,000円
・処遇改善手当:10,000円-
【その他手当】
住宅手当
扶養手当
保育手当 1人につき上限20,000円
- 住所
- 宮崎県日南市飫肥6-1-15
- アクセス
- 飫肥駅より徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・最大6日間の特別休暇があります。
・趣味活動の費用支援制度や研修の費用支援制度があります。
・定年65歳となり、勤務延長70歳です。腰を据えて長く働くことができます。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/20
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 しあわせの里の介護職員・ヘルパー求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】185,000円‐218,000円
[内訳]
・基本給:110,000円‐126,000円
・職務手当:12,000円‐14,000円
・研修手当:11,000円‐13,000円
・その他手当:20,000円‐25,000円
・処遇改善手当:32,000円‐40,000円
【その他手当】
家族手当:上限20,000円
住宅手当:上限10,000円
- 住所
- 宮崎県日南市北郷町大藤甲3589-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/08/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設おびの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】151,200円-
[内訳]
・基本給:141,200円-195,650円
・処遇改善手当:10,000円-20,000円
【その他手当】
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×月4回)
・住宅手当なし
・扶養手当なし
・保育手当
- 住所
- 宮崎県日南市飫肥6-1-15
- アクセス
- 飫肥駅より徒歩9分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・最大6日間の特別休暇があります。
・隣接の病院に託児所があります。
・趣味活動の費用支援制度や研修の費用支援制度があります。
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2024/08/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム はまゆうの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】202,500円-224,000円
[内訳]
・基本給:147,500円-150,000円
・処遇改善手当:35,000円-40,000円
・資格手当:-10,000円
・夜勤手当:20,000円-24,000円(4,000円/回、月5-6回程度)
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
- 住所
- 宮崎県日南市大字楠原1840
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/07/09
- グループホーム
認知症対応型共同生活介護 さくら坂の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日南市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】202,500円-224,000円
[内訳]
・基本給:147,500円-150,000円
・処遇改善手当:35,000円-40,000円
・資格手当:0円-10,000円
・夜勤手当:20,000円-24,000円(4,000円/回、月5-6回程度)
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
- 住所
- 宮崎県日南市大字楠原1797-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/07/09
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる