検索条件に当てはまる求人・転職情報
検索条件に当てはまる求人
- サービス付き高齢者向け住宅
ＳＯＭＰＯケアそんぽの家Ｓ船橋前原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】219,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】246,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県船橋市前原西3-16-6
- アクセス
- 【電車】JR総武線 津田沼駅から徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム オービーホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円‐239,000円
［内訳］
基本給:177,000円-207,000円
処遇改善手当:16,000円
処遇改善支援手当:6,000円
資格手当:0円-10,000円
・初任者研修:2,000円
・実務者研修:5,000円
・介護福祉士:10,000円
【その他手当】
夜勤手当:8,000円/回
住宅手当:10,000円（持ち家除く）
家族手当:4,000円-18,000円
マイスターエキスパート手当
任命手当-
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区名谷町字猿倉273-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・最新の見守りロボット導入により介護の負担を大幅に軽減しました。
・医療費補助制度（全額法人負担 自己負担なし）あります。
・外部研修、社内研修会によりスキルアップが図れる体制を整えて
います。
最終更新日 : 2024/11/08
- 障がい者支援
東京都千葉福祉園の生活支援員(契約社員)求人・採用(袖ケ浦市/千葉県)
- 給与
- 【月給】223,800円-236,432円
［内訳］
基本給:188,200円-200,300円
夜勤手当: 35,600円（8,900円/回・4回にて算出）
※資格なし
【手当】
夜勤手当:36,132円（9,033円/回・4回にて算出)
夜間手当:時給×125%
※有資格経験2年以上
【優遇措置】
経験を加味
【昇給】
定期昇給あり
※契約職員時は無し
- 住所
- 千葉県袖ケ浦市代宿８番地
- アクセス
- 姉ケ崎駅東口3番バス停日東バス 1:馬来田・茅野行き「都立福祉園」下車:南門から管理棟へ徒歩約10分 2:桜台団地行き「深城」下車:東門(管理棟近く)へ徒歩約20分 ※車通勤応相談
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 児童発達支援管理責任者
- 児童指導員任用
求人のおすすめポイント
【法人について】
・社会福祉法人東京都社会福祉事業団は、東京都が運営する法人で本施設の他に児童養護施設6施設・障がい者・障がい児施設を6つ運営しています。法人母体が行政になる為福利厚生が整っています。
【充実の研修制度】
・受け入れ態勢（1年間のチューター制度導入）や研修制度も充実しており、スムーズなスタートが切れます。
【東京都人材支援事業団に準じている福利厚生】
・年間休日が123日もある為仕事とプライベート両立して働くことができます。
・妊娠出産休暇や育児休業も充実しており子育て世代も安心して働くことができます。
・契約社員スタートになりますが、正規職員への内部選考を1年に一度受験可能です。
※ほとんどの方の申請が通っている状況です
【契約社員と正規社員の違い】
契約社員:契約期間中は昇給なし。ただし月給制かつ賞与もあり
正規社員:キャリアアップ制度の対象となり、昇進を目指せる環境です
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム長田すみれビレッジの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)
- 給与
- ■初任者研修、実務者研修
【月給】194,000円-220,000円
[内訳]
・基本給：140,000円‐160,000円
・職能手当：5,000円
・処遇改善手当：25,000円
・夜勤手当：6,000円/回（月4-5回程度）
■介護福祉士
【月給】209,000円‐235,000円
[内訳]
・基本給：140,000円‐160,000円
・職能手当：5,000円
・資格手当：15,000円
・処遇改善手当：25,000円
・夜勤手当：6,000円/回（月4-5回程度）
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区房王寺町2-3-25
- アクセス
- 長田(神戸電鉄)駅より徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・研修が充実しています。（※グループに専門学校あります）
・職員の方はすみれグループ内の病院であれば、医療費無料です。
・すみれ会グループで母体が安定しています。
・月に1回施設内で、ケアについての研修を行いより良いサービスを提供できるよう取り組んでいます。
・介護職員を3対1以上の体制で日常生活をきめ細やかにサポートを実践し、協力医療機関のバックアップを整えて事業展開をしています。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム誠和荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市天白区/愛知県)
- 給与
- 【月給】181,848円-308,532円（前歴加算あり）
［内訳］
・基本給:147,000円-264,300円
・特殊業務手当:12,000円 600円/日
・調整手当:11,760円-21,144円
・夜勤手当:6,310円/回（月4-8回）
【その他手当】
・住宅手当:2,500円/月）（世帯主に限る）
・扶養手当:配偶者6,500円 子10,000円/人
・特定処遇加算手当:130,000円-260,000円（前年実績）（資格、経験年数による）
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田山2-101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日125日です。プライベートを充実させることができます。
・正職員はほぼ介護福祉士の方になるので、レベルの高い介護を学ぶことができます。
・これまでのご経験（介護職問わず）や人柄を見ての採用となり、条件にも反映されます。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3.95ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
行田ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-200,000円
正社員
【月給】200,000円-
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
住宅手当（規定あり）※正社員のみ
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県行田市天満8-29
- アクセス
- 【電車】秩父鉄道秩父本線「行田市駅」より徒歩15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/11/08
- サービス付き高齢者向け住宅
アルファリビング川西能勢口駅前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,600円-233,600円
[内訳]
基本給:180,000円-209,000円
処遇改善手当:19,000円
食事補助手当:5,600円
資格手当:0円-10,000円（実務者研修3,000円 介護福祉士10,000円）
【優遇措置】
基本給は経験・能力に応じて応相談
【その他手当】
夜勤手当:40,000円（8,000円/回×月5回想定）
準夜勤手当:2,000円/回
残業代は1分単位で支給
【昇給】あり
- 住所
- 兵庫県川西市小花1-6-6
- アクセス
- 【電車】 阪急宝塚線 川西能勢口駅より徒歩約1分 【バイク】 可 【自転車】 可
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手あなぶきグループが運営する事業所ですので、安心の母体でご勤務いただけます。
・定年が65歳と長くご勤務いただけます。昇給も65歳まであり、長期で安定して働けます。
・3ヶ月間、「3ヶ月プログラム」としてトレーナー体制をとっています。介護経験が浅い方でも先輩職員が1からしっかりと教えてくれて安心して勤務できる職場です。
・資格取得支援制度を活用すれば、最大100,000円まで取得費用が支給されます。ケアマネジャーや社会福祉士を目指す方も応援しています。
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
グループホーム ブリランテ明石の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】182,760円-235,000円
[内訳]
基本給:157,760円-200,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
資格手当:0円-10,000円(実務者研修:3,000円、介護福祉士:10,000円)
【その他手当】
・処遇改善手当:約30,000円/月
・特定処遇改善手当:約10,000円/月
※処遇改善と特定処遇改善は年4回に分けて支給
・住宅手当:8,000円
・扶養手当:配偶者13,000円、子1名につき5,000円
- 住所
- 兵庫県明石市北王子町13-41
- アクセス
- 西新町駅より徒歩13分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・とてもアットホームな職場です。
・定年65歳と長期で就業できます。
・賞与4ヶ月分と高水準、処遇改善も手厚いです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 病院・クリニック・診療所
AOI八王子病院の看護助手(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】225,800円-310,000円
[内訳]
基本給：165,800円-200,000円
夜勤手当：10,000円/回(月4回程度)
調整手当：10,000円-50,000円
皆勤手当：10,000円
資格手当：10,000円(介護福祉士)
【その他手当】
住宅手当：15,000円（世帯主のみ）
【処遇改善詳細】
処遇改善手当：3年目以降、勤続年数に応じて加算
【年収】※夜勤月4回程度
3,041,200円-
- 住所
- 東京都八王子市明神町4-21-4
- アクセス
- JR八王子駅北口より、徒歩約10分 京王八王子駅より、徒歩約3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【どんな病院】
AOI八王子病院は、全国に140以上の病院・介護施設・保育園を展開している大手法人葵会が運営している150床の療養型病院です。
葵会グループは「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立する進化した医療を目指し、健康な人生をトータルケアしています。
病院、介護老人施設、がんPET健診センター、クリニック、グループホーム、居宅介護支援事業所、大学、専門学校、保育園など、
全国に140以上の関連事業所を展開しており、グループ内の医療機関・施設では、現在、総勢10,000人を超える職員が働いています。
【おすすめポイント】
・JR八王子駅から徒歩約10分とアクセス良好です。
・病状変化の少ない患者さまが中心の療養型のため、残業が少ないです。メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
・未経験からでもスタート可能なので、これから介護職をスタートしていきたい方にお勧めです！
【福利厚生が手厚いです】
・0-2歳児を対象とした事業所内保育所も完備しており、働く女性にとってもうれしい制度があります。
【お給与アップが目指せます】
・夜勤手当は1回10,000円、夜勤も入れるようになればしっかりと稼ぐことができます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問入浴介護
在宅介護センター札幌北の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】219,000円-
・内訳
基本給：189,000円
交付金手当：30,000円
・その他
資格手当
実務者研修：5,000円
介護福祉士：20,000円
運転手当（運転業務対象者）：約20,000円
賞与：年2回 業績による
- 住所
- 北海道札幌市北区麻生町6-6-9 あざぶマリオン1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【法人の職員への想い】
・職員様を大切に思う文化です
昔はお客様第一主義で気合と根性！という昭和の雰囲気がありましたが会長の交代に伴い、社内文化が大きく変化したようです。
現在は職員様の声を拾う体制に変化し、例えば
・会社から職員にお歳暮を贈る
・職員のお子様の誕生日には会社からプレゼントがある
など働き手のことを大切に思う変化が、ここ数年で起きているようです！
【教育・研修について】
・研修制度充実！
2日間のzoomを用いた入社時研修の後、3-4週間の現場研修があるため、安心して業務に取り組むことができます。
また、フォローアップ研修では役職や年次に応じて、外部講師から講習を受けることができます。
・自己啓発支援制度があります！
資格取得のための支援制度です。
条件はありますが「受講料が無料になる」「試験まで社内で模擬試験や講義を行う」など、ばっちり対策してもらえます。
【業務負担軽減の取り組み】
・タブレット端末での情報管理で時短！
紙ベースだったケア記録を機械システムにより実務の簡略化→残業減へ！
お客様情報をすべてデータで管理し、職員が見やすいようになりました。
またケアマネに情報提供する際もデータのまま送ることができ、業務の時間短縮になっています。
・身体的負担の軽減
お客様をベッドから浴槽へ移動する際は移乗用シートを用いて、3人で行います。
安全に楽に介助し、なるべく体への負担を減らすように配慮しています。
また、業務で使用する浴槽を以前は27㎏あったものを、現在は自社開発で11㎏まで軽量化しています。（1歳の赤ちゃん一人分くらいの重さ）
【おすすめポイント】
・土日完全休み
完全週休二日制のため、ご家族との予定やプライベートも充実できそうです！
・冬季の取り組み
冬の期間は職員様1名につきヒーターベスト1枚と冬用ジャンパーを配布しています！
最終更新日 : 2024/11/08
- 障がい者支援
閑谷ライフステージ・せとの生活支援員(契約社員)求人・採用(岡山市東区/岡山県)
- 給与
- 【月給】211,072円-235,072円
[内訳]
・基本給:160,072円
・特別手当:20,000円-38,000円
・特別2手当:6,000円-12,000円
・不規則勤務手当:5,000円
・当直手当:20,000円（5,000円/回 月4回として計上）
【その他手当】
・住宅・家賃補助
- 住所
- 岡山県岡山市東区瀬戸町下471-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・正社員の場合、賞与4ヶ月分、月給制年昇給あり等の待遇面が異なります。
・日中事業所（ワークせと）と連携をとりながら、毎日の利用者様の生活を支えています。
・資格取得支援制度があります。（該当資格取得の場合、祝い金支給）
最終更新日 : 2024/11/08
- デイサービス・デイケア
デイサービスすこやか東橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市白石区/北海道)
- 給与
- 【月給】193,000円-204,000円
[内訳]
・基本給:163,000円-169,000円
・処遇改善手当:20,000円
・資格手当:10,000円-15,000円
【その他手当】
・特定処遇改善手当として3月・9月に当社規定額を支給
- 住所
- 北海道札幌市白石区菊水上町一条1-24-1
- アクセス
- 苗穂駅より 徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・平成12年設立、居宅支援、訪問介護などの複数事業所お持ちで地域に根差した会社です。
元が置き薬の会社の介護部門ですので、富山県にも事業所があります。
・希少な日勤のみかつ高給与求人です。
・苗穂駅より徒歩7分でアクセスも良好です。マイカー通勤ももちろん可です。
・日曜固定休で年間休日は107日あります。プライベートの時間も確保できます。
・人気の高いリハビリ特化型と1日デイ併設の事業所です。
PT/OTさんと連携してお仕事しますので、医療連携学びたい方にもおすすめです。
・資格取得支援制度あります。法人で働いている皆さんのキャリアアップをサポートします。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
えど川明生苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 介護職（日勤のみ）
【月給】205,955円-
[内訳]
・基本給:150,000円
・調整手当:32,455円
・資格手当:2,000円-5,000円
・処遇改善手当:13,000円
・住宅手当:8,500円-13,500円
介護職（夜勤あり）
【月給】241,955円-249,955円
［内訳］
・基本給:160,000円
・調整手当:22,455円
・資格手当:2,000円-5,000円
・夜勤手当:36,000円（9,000円×4回）
・処遇改善手当:13,000円
・住宅手当:8,500円-13
- 住所
- 東京都江戸川区東葛西7-13-8
- アクセス
- 東西線 葛西駅より徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
株式会社明昭の最大の特徴は、母体となる医療法人社団「苑田会」が運営する医療施設との強固な連携体制による万全の医療体制です。また「医療系介護のプロフェッショナル集団」という志を持ち、ご利用者やご家族に安心・信頼をいただける適切な医療や介護サービスの提供を行っています。
【介護に必要な幅広いスキルが身に付く教育体制】
新人研修などの階層別の研修だけではなく、多種多様な研修・委員会等を定期開催しています。また、介護職が未経験の方には、働きながら介護福祉士資格を取得するためのサポートも実施。さらに喀痰吸引等研修を実施できる登録研修機関として「明昭メディカル学院」を開校。たんの吸引や経管栄養に携わることのできる「医療系介護のプロフェッショナル」の育成に力を入れています。
【急変も安心】
急変時は24時間看護師対応（日常の医療処置も看護師）＆全科が揃っている関連法人苑田会Grとの連携でどんな症状でも「搬送できない／通院先がない」なんて事態は発生しません。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,878円-234,552円
[内訳]
基本給:170,878円-191,552円
処遇改善手当:35,000円-43,000円
【その他手当】
夜勤手当:7,000円/回
会議手当
被服手当
処遇改善手当（規定により半年ごとに見直し有）
- 住所
- 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- アクセス
- 園田駅より徒歩19分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福利厚生が整っており、長く働き続けていただきやすい職場となっています。
・育休後の夜勤免除制度があります。
・医療費補助制度があります。
・非常勤の職員にも、前年度1.5ヶ月分の賞与支給がございました。職員の頑張りを評価できる環境です。
・音楽療法を定期的に取り入れていたり、フラワーアレンジメント・書道・外出支援等のレクリエーションにも積極的に取り組んでいます。学びの多い現場です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設阿房宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊本市北区/熊本県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】210,000円-239,000円
［内訳］
・基本給:159,000円-185,000円
・特定処遇改善手当:8,000円-9,000円
・処遇改善加算手当:13,000円-14,000円
・処遇補助金手当:4,000円-5,000円
・夜勤手当（準夜）:12,000円（3,000円/回×月4回）
・夜勤手当（深夜）:14,000円（3,500円/回×月4回）
介護福祉士
【月給】212,000円-241,000円
［内訳］
・基本給:159,000円-
- 住所
- 熊本県熊本市北区龍田陳内1丁目3番20号
- アクセス
- JR豊肥本竜田口駅から車で約2分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・充実の研修制度有。（新人研修や外部研修）
・離職率も低く、10年以上ご勤務の方も多くいます。定着率の高い事業所です。
・入浴介助は機械浴の利用者が6-7割程で、体の負担が比較的軽いです。
・午前か午後に入浴介助を担当し、2日連続での入浴介助の業務に入ることがないようシフトを組みます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あすなろの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日野市/東京都)
- 給与
- 【月給】215,570円-244,610円
[内訳]
・基本給:148,700円-175,100円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
・職務手当:8,000円
・調整手当:14,870円-17,510円
・処遇改善手当:7,000円
・資格手当:6,000円(介護福祉士のみ)
・精勤手当:3,000円
【その他手当】
・住宅手当:5,000円/月(世帯主)
・扶養手当
1人目:5,000円
2人目:2,000円
・昇給:あり
- 住所
- 東京都日野市百草1042-17
- アクセス
- 京王電鉄京王線「百草園駅」より徒歩17分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・｢ボーリング大会・うたの会・お花見｣等の施設内行事に力を入れており、レクリエーションが好きな方におすすめです。
・資格取得支援・住宅手当・扶養手当など福利厚生面も充実してます。
・クリニックが併設しているため、夜勤時の急変にも安心してお勤めできます。
・残業がほとんどないため、プライベートの時間を大切にすることができます。ワークライフバランスを重視した働き方を望んでいる方にはおすすめです。
・マイカー通勤可能・無料駐車場完備のため、通勤に便利です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
シニアフォレスト横浜戸塚の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市戸塚区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円-
初任者研修・実務者研修：月給290,000円‐
介護福祉士：月給310,000円‐
［内訳］
・基本給
・夜勤手当（月6回）
・介護処遇手当（資格による）
・特定介護手当
【その他手当】
交通費全額支給
賞与年2回
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区俣野町461
- アクセス
- 【バス】 JR戸塚駅、大船駅、湘南台駅より神奈川中央交通バスにて、横浜薬科大南門下車徒歩1分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・神奈川県に本社があり、県内に有料老人ホーム、グループホームなど多数展開をされていらっしゃる安定法人様です。地域貢献活動に取り組んでいる企業として「横浜型地域貢献企業認定制度」の最上位認定を取得されていらっしゃいます。
・明るくて綺麗な定員60名の介護付きの有料老人ホーム様です。デザイン性に優れており、非常にお洒落でこだわりのあるモダンなグループホームです。
【研修体制手厚いです】
積極的な介護福祉士取得を推進されていらっしゃいます。実務者研修を無料で取得できるための精度も取り入れていらっしゃいます。
【通勤しやすいです】
JR大船駅からバス1本で25分です。駐車場に空きがあれば車通勤も可能です。
最終更新日 : 2024/11/08
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイマチニワの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊川市/愛知県)
- 給与
- 【月給】187,000円-264,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-222,000円
・夜勤手当:32,000円（8,000円/回×4回分）＋宿泊利用者人数×100円
【その他手当】
・早遅番手当:500円/回
・資格手当:10,000円（介護福祉士、社会福祉士）
※上記以外の福祉資格1つにつき1,000円加算（介護支援専門員など）
・扶養手当:0-3歳月額10,000円/人 4-15歳月額5,000円/人（所得税法上の扶養家族である子を有する職員に対し支給）
・管理職手
- 住所
- 愛知県豊川市光明町1-19-10
- アクセス
- 名鉄豊川諏訪町 徒歩 15分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・賞与4ヶ月。夜勤1回10,000円です。待遇充実です。
・母体が安定しております。医療法人信愛会・社会福祉法人明世会として11施設を運営しており、グループ全体で300名の職員がいます。
・充実の福利厚生と安心の研修制度がございます。
・年間休日115日以上です。プライベートとの両立がしやすい環境です。
・法人内に託児所があります。
最終更新日 : 2024/11/08
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
オービーホーム高丸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円‐225,000円
［内訳］
基本給:177,000円-207,000円
処遇改善手当:16,000円
処遇改善支援手当:6,000円
資格手当:0円-10,000円
・初任者研修:2,000円
・実務者研修:5,000円
・介護福祉士:10,000円
【その他手当】
夜勤手当:8,000円/回
住宅手当:10,000円（持ち家除く）
家族手当:4,000円-18,000円
マイスターエキスパート手当
任命手当-
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区上高丸3丁目7番22号
- アクセス
- 【バス】 最寄駅：垂水よりバスで6分→4、8系統 清水が丘行及び5系統 名谷駅行に乗車→上高丸団地バス停で下車徒歩で約5分
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・夜勤手当1回8,000円と高めです。
・リフレッシュ休暇3日付与しています。
・法人内にてキャリアアップを目指しやすい、明確な組織・階層の仕組みを定めています。
・車通勤可能、無料駐車場あります。
・レクリエーションに力を入れており、毎月利用者との催し物をしております。
・近くの施設内に保育所あります。費用も半額ホームが負担してくれます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
アミライフ・巽の里の介護職員・ヘルパー求人・採用(大阪市生野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】 212,000円 -
［内訳］
・基本給:105,000円-135,000円
・職務手当:30,000円
・資格手当:45,000円-60,000円
・特別処遇改善加算:7,000円-18,000円
・夜勤手当:25,000円（5,000円/回・月5回にて計上）
【その他手当】
・日直手当:1,500円/日
・介護職員処遇改善手当（年2回・別途支給約310,000円）
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽北4-10-22
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
施設の見学は随時受け付けています。気軽に施設内やスタッフの雰囲気をご体感いただけます。
ブランクがある方も歓迎いたします。業務の感覚を思い出せるよう、親身にフォローさせていただきます。
当事業所ではWワークも許可しています。働き方については、面接の際に気軽にご相談ください。
インフルエンザ予防接種に関しても補助を行っています。職員の健康維持にしっかりと配慮しています。
再雇用制度もございます。あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」というお考えにお応えいたします。
仕事だけでなく、プライベートなお話も気軽にできるほど、職員同士の距離が近いのが魅力です。
職場の男女比は、女性比率が高い職場となっています。
若手から中高年まで、幅広い世代の職員が勤務しています。お互いの経験や知識を伝え合い、協力しながら業務を行っています。
現場でわからないことがあった際も安心です。その都度しっかりとしたOJTでご指導いたしますので、安心して働きやすい職場環境が整っています。
最終更新日 : 2024/11/08
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる