（2ページ目）検索条件に当てはまる求人・転職情報
検索条件に当てはまる求人
- グループホーム
行田ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-200,000円
正社員
【月給】200,000円-
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
住宅手当（規定あり）※正社員のみ
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県行田市天満8-29
- アクセス
- 【電車】秩父鉄道秩父本線「行田市駅」より徒歩15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
うきうき介護クラブなだの介護職員・ヘルパー求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】172,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円-
・調整手当:30,000円-
・電話手当:2,000円-
【その他手当】
経験により賃金応相談
扶養者一人当たり月5,000円（何名でも）
介護福祉士
1年目
・215,000円/月 + 900,000円（賞与+処遇改善+特定処遇改善）
・年収:約3,400,000円-
2年目
・216,100円/月 + 1,200,000円（賞与+処遇改善+特定処遇改善）
・年収:約3,700,000-
3年
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区桜口町4-5-12 フォーラム六甲301
- アクセス
- 【電車】 六甲道駅より徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・未経験の方も挑戦可能です。
・独り立ちするまで同行して教育できる環境です。
・最寄駅から徒歩3分とアクセス良好です。
・訪問介護事業所の従業員はすべて女性です（35名）。
最終更新日 : 2024/11/08
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設 彩の苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(本庄市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】226,000円-
※経験年数考慮します。
[内訳]
・基本給：146,000円
・資格手当：5,000円
・処遇改善手当：12,000円
・特定処遇改善手当：17,000円
・ベースアップ手当：9,000円
・精勤手当：5,000円
・夜勤手当：8,000円/回（月4回にて計上）
- 住所
- 埼玉県本庄市千代田1-1-21
- アクセス
- 本庄駅より徒歩9分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・病院併設なので緊急時も安心です
・託児所があります
・夜勤手当は1回8,000円支給します
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームゆるり館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐波郡玉村町/群馬県)
- 給与
- 【月給】197,000円‐
[内訳]
・基本給:160,000円‐225,000円
・特定手当:7,000円‐10,000円
・支援手当:5,000円
・夜勤手当:20,000円‐24,000円（5,000円‐6,000円/回※勤続年数により変動・月4回程度）
・資格手当:5,000円‐15,000円
【資格手当詳細】
初任者研修（ヘルパー2級）:5,000円
介護福祉士:12,000円
ケアマネジャー:15,000円
【その他手当】
・日曜日・祝日手当:1,000円/日
・扶
- 住所
- 群馬県佐波郡玉村町角渕字天神５０６６-１
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・医療施設の手厚いサポートです。
整形外科や脳神経外科、診療所が隣接しており、敷地内には薬局もあります。利用者様の体調管理で不安なことや気になることがあればすぐに相談することができるようサポート体制が整っているので、経験が浅い方や緊急の対応が不安な方も安心して働けます。
・スキルや知識を磨きたい方におすすめです。
入職から半年経過した方は、実務者研修の費用と喀痰吸引の研修費用を会社が全額負担いたします。
また、新人の方は研修会に定期的に参加できるほか、主任か副主任がついて慣れるまでサポートいたします。管理者の方は医療福祉専門学校で講師を兼任しているで、日常の業務で分からないことはすぐ学びに行ける環境が整っています。
・運営会社は創業70年以上で地元に根付いた会社です。オーナーが医師なので、介護福祉に対して理解があります。年間休日は110日設けており、職員のワークライフバランスを改善しようとしています。最新のストレッチマシンを取り入れたり、利用者様のより良い生活のために管理者や現場の方の声を日々聞き取って運営に取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 介護老人保健施設(老健)
峡西老人保健センターの介護職員・ヘルパー求人・採用(南アルプス市/山梨県)
- 給与
- 【月給】200,100円-
[内訳]
基本給:143,100円(無資格未経験)-
処遇改善手当:15,000円-24,000円
夜勤手当:7,750円/回
日祭日手当:1,000円/回
勤続手当:9,000円
【その他手当】
資格手当:4,000円(介護福祉士のみ)
家族手当:10,000円-
通勤手当:月当たり10,000 円上限
日祝手当:1,000円/回
早出手当:1,000円/回
遅出手当:2,000円/回
居残手当:2,250円/回
【資格手当詳細】
介護福
- 住所
- 山梨県南アルプス市下宮地421
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
賞与4か月に加え、各種手当も充実しており高給与を期待できる求人です。
夏季休暇3日、冬季休暇4日とお休みが充実しており、完全週休2日制の導入に向けても動いています。
【施設の特徴】
身体機能の低下や認知症のため介護が必要な高齢者に対し、自立を促すサポートを行っており、とくに在宅支援に力を入れております。
所謂「特養化」は進んでおらずあくまでリハビリ・介護を通した在宅復帰を目指した支援を中心としています。
利用者の回復や在宅復帰へ携わることへやりがいや興味をお持ちの方にオススメです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 病院・クリニック・診療所
尾辻病院の看護助手求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)
- 給与
- 【月給】182,000円-205,000円
［内訳］
基本給：150,000円-160,000円
夜勤手当：32,000円-40,000円（8,500円/回・月4-5回）
資格手当：0-5,000円
【その他手当】
借家手当：15,000円/月
家族手当：2,000円-10,000円/月
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市南新町1-29
- アクセス
- 【電車】 市電「南鹿児島駅」下車徒歩約10分 JR指宿線「南鹿児島駅」下車徒歩約10分 【バス】 鹿児島市営バス15番線「志学館前」下車徒歩約2分 鹿児島交通バス22番線「志学館前」下車徒歩約2分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・有給休暇取得率が高いのでプライベートも充実した生活が送れます。
※事前申請の場合は確実に有給休暇が取得できます
・精神科の病院です。50年以上の歴史があります。
穏やかな職員が多いです。20代-60代の幅広い年齢層が勤務しています。
・未経験も可です。1から教える環境が整っています。
・基本給や夜勤手当など給与水準も高いです。加えて、住宅手当、家族手当なども充実しています。
最終更新日 : 2024/11/08
- サービス付き高齢者向け住宅
アルファリビング川西能勢口駅前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,600円-233,600円
[内訳]
基本給:180,000円-209,000円
処遇改善手当:19,000円
食事補助手当:5,600円
資格手当:0円-10,000円（実務者研修3,000円 介護福祉士10,000円）
【優遇措置】
基本給は経験・能力に応じて応相談
【その他手当】
夜勤手当:40,000円（8,000円/回×月5回想定）
準夜勤手当:2,000円/回
残業代は1分単位で支給
【昇給】あり
- 住所
- 兵庫県川西市小花1-6-6
- アクセス
- 【電車】 阪急宝塚線 川西能勢口駅より徒歩約1分 【バイク】 可 【自転車】 可
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手あなぶきグループが運営する事業所ですので、安心の母体でご勤務いただけます。
・定年が65歳と長くご勤務いただけます。昇給も65歳まであり、長期で安定して働けます。
・3ヶ月間、「3ヶ月プログラム」としてトレーナー体制をとっています。介護経験が浅い方でも先輩職員が1からしっかりと教えてくれて安心して勤務できる職場です。
・資格取得支援制度を活用すれば、最大100,000円まで取得費用が支給されます。ケアマネジャーや社会福祉士を目指す方も応援しています。
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
グループホーム さくらんぼの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東根市/山形県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】191,800円-
[内訳]
・基本給：145,000円-
・処遇改善手当：8,000円
・特定処遇改善手当：6,000円
・夜勤手当：22,800円（5,700円/回、月4回程度）
・日祭手当：3,000円（1,500円/回、月2回程度）
・早番手当：2,000円（500円/回、月4回程度）
・介護福祉士
【月給】203,300円-215,500円
[内訳]
・基本給：155,000円-161,000円
・処遇改善手当：8,000円
・特定処遇改善
- 住所
- 山形県東根市大字野田1924
- アクセス
- 【車】 さくらんぼ東根駅より車10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・プラチナくるみんマーク取得！家庭と仕事の両立を応援してくれます。
スタッフ様の家庭状況などに応じて複数の勤務時間帯、雇用形態を用意しているため、家庭と仕事を両立した柔軟性のある働き方が出来ます。
※常勤の出勤パターンが分れており、夜勤帯可能、日勤のみ、早番遅番日勤など、様々なパターンに対応していただけます。
※プラチナくるみんマークは、ご家庭との両立をサポートする企業に対して県が認定している制度であり、最上位のプラチナくるみんマークは山形県内では2法人のみが取得しています。
・入職後のフォローアップが非常に充実！成長できる環境です。
入職後は経歴や特性を見ながら、老健やデイケアで経験を積んでいくこ都も可能になります。
1対1の研修制度は勿論のこと、資格取得費用も半額負担頂けるなど、制度を整えています。
また、入社後は定期面談を通じてご本人様の特性や、得意な部分を伸ばしていく事を目的とした異動などもあり、ご本人様が適材適所でのびのび活躍出来るよう、サポートします。
※入職後の研修はご本人様達の理解度やレベルに沿って、3ヵ月～半年程度で行われて行きます。また、スマートフォンからも映像を通じて勉強出来るシステムも導入しており、新人さん達がしっかり成長していけるような環境作りをしています！
・待遇面も非常によく、大手ならではの福利厚生です。
年間休日121日とワークライフバランスを重視した休日設定です。
扶養手当や住宅手当も支給あり、安心してお仕事が出来ます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ちゅうぶの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(四日市市/三重県)
- 給与
- 【月給】259,000円-
[内訳]
・基本給:168,000円-180,000円
・処遇改善手当:51,000円
・夜勤手当:34,000円‐42,500円（1回8,500円 回数は4-5回程度/月）
・皆勤手当:6,000円/月
【その他手当】
・資格手当（介護福祉士の方）:11,000円/月
・当直手当（夜勤月3回以上の場合）:3,000円/月
・家族手当:配偶者10,000円/月、第1子4,000円/月 第2子以降3,000円/月
- 住所
- 三重県四日市市中部8-15
- アクセス
- 近鉄四日市駅より徒歩10分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・二宮メディカルクリニック（旧二宮病院）に併設しています。医療的なサポート体制も充実しています。
・年間休日122日。プライベートと両立して勤務できる環境です。
・近鉄四日市駅徒歩10分の好立地です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋島根の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松江市/島根県)
- 給与
- 【月給】248,000円-298,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:8,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 （※月の日数によって変動）
夜勤手当:40,000円（※5,000円/回 8回分）※8回を超える場合は追加支給あり
※昇給:あり（業績・成績による）
- 住所
- 島根県松江市学園南一丁目9番19号 竹政ビル202号室
- アクセス
- 【電車】 JR山陰本線(米子～益田) 松江駅から徒歩13分
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
ナーシングホーム寿々守山の介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(名古屋市守山区/愛知県)
- 給与
- 年収 4,000,000円-5,000,000円（経歴・経験に応じて変動あり）
夜勤手当：3,000円
役職手当：5,000円-50,000円
住宅手当：6,000円-10,000円
扶養手当：配偶者6,000円、子1人につき2,000円 ※20歳未満
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区大字上志段味字竹ノ腰 351-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム天栄ホームの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(岩瀬郡天栄村/福島県)
- 給与
- 無資格
【月給目安】198,480円-263,000円（日給×20.9日+手当）
【日給】7,200円-10,000円
[内訳]
基本給:150,480円-209,000円
処遇改善手当:24,000円
夜勤手当:24,000円‐30,000円（6,000円/回 月4回-5回として算定）
初任者研修
【月給目安】200,480円-265,000円（日給×20.9日+手当）
【日給】7,200円-10,000円
[内訳]
基本給:150,480円-209,000円
資格手当:2,0
- 住所
- 福島県岩瀬郡天栄村大字飯豊字新田前21-1
- アクセス
- 【車】 JR「鏡石駅」より車で約12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2017年9月に改築し、50名から80名に入所定員を増やしました。
・年間休日が118日と多めです。
・天栄村小学校と道路を挟んで隣接しており、年間を通して様々な行事を一緒に行う機会がございます。地域と交流しやすい環境です。
・未経験者でも応募可能です。職員の自己啓発や成長に方針を置いているので、意識の高い仲間と共に成長する事が出来ます。
・施設の南側は四季織り成す田園風景が広がっており、開放感ある風景は利用者様にもスタッフにも好評です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 生活介護
あんさんぶるの生活支援員(正社員)求人・採用(浜松市中央区/静岡県)
- 給与
- 介護福祉士/大卒/25歳/経験3年間
【月給】226,000円
[内訳]
・基本給:210,000円
・処遇改善臨時手当:9,000円
・特定処遇改善手当:7,000円
※職歴・学歴・資格有無により変更あり
- 住所
- 静岡県浜松市中央区天王町1832-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
グループホーム ブリランテ明石の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】182,760円-235,000円
[内訳]
基本給:157,760円-200,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
資格手当:0円-10,000円(実務者研修:3,000円、介護福祉士:10,000円)
【その他手当】
・処遇改善手当:約30,000円/月
・特定処遇改善手当:約10,000円/月
※処遇改善と特定処遇改善は年4回に分けて支給
・住宅手当:8,000円
・扶養手当:配偶者13,000円、子1名につき5,000円
- 住所
- 兵庫県明石市北王子町13-41
- アクセス
- 西新町駅より徒歩13分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・とてもアットホームな職場です。
・定年65歳と長期で就業できます。
・賞与4ヶ月分と高水準、処遇改善も手厚いです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】210,000円-
［内訳］
・基本給：185,000円-
・夜勤手当1回5,000円 (月5回程度 25,000円／月)
・資格手当：0-10,000円
【その他手当】
処遇改善手当：年4回支給
- 住所
- 大阪府八尾市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年11月08日 に情報更新された(八尾市/大阪府)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ふもとの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(村山市/山形県)
- 給与
- 臨時職員
【月給目安】153,200円-205,000円
[内訳]
基本給:146,200円-187,000円
（※日給7,310円-9,350円×20日で計算）
特定処遇改善手当:4,000円-12,000円
処遇改善支援手当:3,000円-6,000円
夜勤手当あり
正社員（介護福祉士必須＋介護支援専門員・社会福祉士・社会福祉主事任用資格のうちどれか）
【月給】166,936円-294,012円
[内訳]
基本給:156,800円-270,600円
特殊業務手当:3,136円
- 住所
- 山形県村山市大字湯野沢956-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★利用者さん想いの施設
従来型の特別養護老人ホームですが、流れ作業にならないよう、利用者様お一人お一人に向き合いながらお仕事をされているスタッフ様が多い印象です。
利用者さんの居室は1人部屋もあり、利用者様らしさを尊重されています
★安心の教育体制
未経験の方が入職した際は仕事が覚えられるまで、先輩スタッフがサポートしてくれます。
職員さんの中には『高校卒業後、入職。介護福祉士と社会福祉主事を取得。お子様を育てながら正社員として働いている』と長期でキャリアを形成されているかたもいます。
★高給与求人です！
公務員の給与を基本としてお給料を算出しているため、ご年齢、勤続年数でお給料が上がります！
賞与も3カ月以上と高い水準です！
年収例
20代後半 330万円
40歳以降 400万円以上
※あくまで一例です。勤続年数、経験、資格などで前後します。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 白水荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東根市/山形県)
- 給与
- 【月給】176,350円〜316,400円
[内訳]
・基本給:143,400円〜280,200円
・処遇改善手当:32,950円〜36,200円
・夜勤手当:24,000円（6,000/回 月4回程度）
【その他手当】
・扶養手当:配偶者13,000円、子供6,500円（中学校3年生まで）、11,500円（高校1年生から高校3年生まで）
・住宅手当:家賃の半額補助（上限26,000円）
- 住所
- 山形県東根市大字野川2074-99
- アクセス
- 【車】 JR奥羽本線神町駅より車で約10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・しっかりとした教育体制が整っているので介護初心者の方も安心です。
・年間休日120日以上！お休みも十分取れます。
・握り寿司実演バイキングや、将棋、ホットケーキ作りなどを通し利用者様と楽しく過ごせる施設です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所ロジェおおやまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西村山郡河北町/山形県)
- 給与
- 【月給】156,000円-251,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-220,000円
・処遇改善手当:10,000円-25,000円
・処遇改善支援手当:6,000円
【その他】
・夜勤手当:12,000円-24,000円（4,000円/回、月3-6回を想定で算出）
・資格手当
・勤続手当
※処遇改善及び特定処遇改善手当:月々支給の他、一時金として3月にも支給
- 住所
- 山形県西村山郡河北町谷地字東486-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/11/08
- 病院・クリニック・診療所
AOI八王子病院の看護助手(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】225,800円-310,000円
[内訳]
基本給：165,800円-200,000円
夜勤手当：10,000円/回(月4回程度)
調整手当：10,000円-50,000円
皆勤手当：10,000円
資格手当：10,000円(介護福祉士)
【その他手当】
住宅手当：15,000円（世帯主のみ）
【処遇改善詳細】
処遇改善手当：3年目以降、勤続年数に応じて加算
【年収】※夜勤月4回程度
3,041,200円-
- 住所
- 東京都八王子市明神町4-21-4
- アクセス
- JR八王子駅北口より、徒歩約10分 京王八王子駅より、徒歩約3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【どんな病院】
AOI八王子病院は、全国に140以上の病院・介護施設・保育園を展開している大手法人葵会が運営している150床の療養型病院です。
葵会グループは「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立する進化した医療を目指し、健康な人生をトータルケアしています。
病院、介護老人施設、がんPET健診センター、クリニック、グループホーム、居宅介護支援事業所、大学、専門学校、保育園など、
全国に140以上の関連事業所を展開しており、グループ内の医療機関・施設では、現在、総勢10,000人を超える職員が働いています。
【おすすめポイント】
・JR八王子駅から徒歩約10分とアクセス良好です。
・病状変化の少ない患者さまが中心の療養型のため、残業が少ないです。メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
・未経験からでもスタート可能なので、これから介護職をスタートしていきたい方にお勧めです！
【福利厚生が手厚いです】
・0-2歳児を対象とした事業所内保育所も完備しており、働く女性にとってもうれしい制度があります。
【お給与アップが目指せます】
・夜勤手当は1回10,000円、夜勤も入れるようになればしっかりと稼ぐことができます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問入浴介護
在宅介護センター札幌北の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】219,000円-
・内訳
基本給：189,000円
交付金手当：30,000円
・その他
資格手当
実務者研修：5,000円
介護福祉士：20,000円
運転手当（運転業務対象者）：約20,000円
賞与：年2回 業績による
- 住所
- 北海道札幌市北区麻生町6-6-9 あざぶマリオン1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【法人の職員への想い】
・職員様を大切に思う文化です
昔はお客様第一主義で気合と根性！という昭和の雰囲気がありましたが会長の交代に伴い、社内文化が大きく変化したようです。
現在は職員様の声を拾う体制に変化し、例えば
・会社から職員にお歳暮を贈る
・職員のお子様の誕生日には会社からプレゼントがある
など働き手のことを大切に思う変化が、ここ数年で起きているようです！
【教育・研修について】
・研修制度充実！
2日間のzoomを用いた入社時研修の後、3-4週間の現場研修があるため、安心して業務に取り組むことができます。
また、フォローアップ研修では役職や年次に応じて、外部講師から講習を受けることができます。
・自己啓発支援制度があります！
資格取得のための支援制度です。
条件はありますが「受講料が無料になる」「試験まで社内で模擬試験や講義を行う」など、ばっちり対策してもらえます。
【業務負担軽減の取り組み】
・タブレット端末での情報管理で時短！
紙ベースだったケア記録を機械システムにより実務の簡略化→残業減へ！
お客様情報をすべてデータで管理し、職員が見やすいようになりました。
またケアマネに情報提供する際もデータのまま送ることができ、業務の時間短縮になっています。
・身体的負担の軽減
お客様をベッドから浴槽へ移動する際は移乗用シートを用いて、3人で行います。
安全に楽に介助し、なるべく体への負担を減らすように配慮しています。
また、業務で使用する浴槽を以前は27㎏あったものを、現在は自社開発で11㎏まで軽量化しています。（1歳の赤ちゃん一人分くらいの重さ）
【おすすめポイント】
・土日完全休み
完全週休二日制のため、ご家族との予定やプライベートも充実できそうです！
・冬季の取り組み
冬の期間は職員様1名につきヒーターベスト1枚と冬用ジャンパーを配布しています！
最終更新日 : 2024/11/08
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる