【駅近】岩沼市(宮城県)の介護求人・転職情報
【駅近】岩沼市(宮城県)の求人
病院・クリニック・診療所
南浜中央病院の看護助手(契約社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 介護職(看護補助者) ※介護福祉士以外 契約社員
【月給】182,670円
[内訳]
基本給:140,000円
資格手当:8,000円
調整手当:11,670円
自己啓発手当:1,000円
夜勤手当:22,000円(5,500円/回 月4回として算定)
介護福祉士
【月給】186,300円-
[内訳]
基本給:141,500円-141,500円
資格手当:10,000円
調整手当:11,800円
自己啓発手当:1,000円
夜勤手当:22,000円(5,500円/回 月4回とし
- 住所
- 宮城県岩沼市寺島字北新田111
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・岩沼駅より無料の送迎バスがあります。お車をお持ちでない方も、通勤可能です。
・精神科での勤務経験がない方でも、しっかり先輩社員が教えてくれる社風がありますので、安心してお仕事がスタートできます。
・「職場風土改革促進事業実施事業主」として指定され、ワークライフバランスに積極的に取り組んででいます。残業時間少なめで、産前産後休業や育児休業、介護休業取得の実績もございます。
・長期間にわたり入院されている患者様がほとんどです。患者様が安心して入院生活を送れるようサポートしてください。
・専門知識、技術習得へ向けた教育プログラムにより、安心且つ丁寧な指導を致します。介護、医療に関わる知識を身に付けたい方にピッタリの職場です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
カーサ岩沼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 【月給】170,100円-222,192円
[内訳]
・基本給:150,100円~202,192円
・処遇改善手当:15,000円~15,000円
・資格手当:8,000円~1,5000円
・役職手当:10.000~30,000円
・夜勤手当:5,000円/回
- 住所
- 宮城県岩沼市中央3-7-16
- アクセス
- JR東北本岩沼 徒歩 6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・JR東北本線・常磐線(岩沼駅)下車 徒歩7分。岩沼市民バス(中央三丁目バス停)下車すぐ。公共交通機関を用いて通勤できます
・木々をふんだんに使用した、木の香り豊かなゆったり空間です。ご利用者様が明るい気持ちで毎日を過ごすことができます
・食事にはこだわりがあり、季節感ある風情の演出や行事に合わせた食事を提供しております。
・施設内には認可保育園の「ほのぼの保育園」を併設しており、利用者の方々は子どもたちのふれ合いを楽しまれています
・広くて明るい個室は温かみがあり、利用者にも好評です
最終更新日 : 2024/06/24
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ルポたけくまの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- ■準社員
【月給】153,000円~193,000円
[内訳]
・基本給:136,000円~170,000円
・処遇改善手当:8,000円
・夜勤手当:3,000円/回(月3~5回程度)
【その他手当】
※資格手当・業務手当合わせると月給170,000円~255,000円になる。
・業務手当
・資格手当
・昇給:年1回
- 住所
- 宮城県岩沼市たけくま1-20-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★要支援の方もいらっしゃる為、平均要介護度は1.5~2と軽めの施設です!
★人事評価制度は半年ごとに行われ、社員間の相互評価ではなく、全社目標や各社員の具体的な行動目標を設定し、それを元に評価するのでモチベーションが下がりにくいです。
★子育てを優先しており、保育園が休みの際には、シフト変更にも応じて頂けます。
★未経験でも入職後丁寧に指導して頂けます!
★法人内複数施設保有しているので、様々なキャリアステップがございます。
★夜勤時間が一般的な施設と比較して1時間早く上がれます!
最終更新日 : 2024/03/27
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる